Toate organizațiile trebuie să știe de ce fac ceea ce fac și să se definească conform viziunii lor, nu a activităților. Care reprezintă doar un rezultate, unul din mulții pași pe care îi faci pentru a îți îndeplini viziunea.
Noi vrem să avem un impact pozitiv în societate prin formarea unor lideri profesioniști și cu principii solide.
ASER a organizat in cadrul Changemakers o zi de conferinţe dedicate antreprenoriatului social.
Am susţinut aici o prezentare despre antreprenoriatul social
Stii care este diferenta intre bogati si saraci? Si cum cateva lucruri simple (cum sunt obiceiurile zilnice) te pot aseza intr-o categorie sau alta la fel de usor? Poti afla toate acestea in aceasta prezentare de la Lorand Soares Szasz | Business Coach | Trainer | Antreprenor | Autor | Speaker-ul anului 2013 la Business Days | LOVE TO EDUCATE! | E-mail: lorand@coaching4you.ro | lorand@businessmastery.ro | Site: www.coaching4you.ro | www.businessmastery.ro | skype: lorand.soares.szasz | S.C. SOARES CONSULTING S.R.L. | Cap. Social. 200 Ron | RO24778914 | J12/4654/2008
ASER a organizat in cadrul Changemakers o zi de conferinţe dedicate antreprenoriatului social.
Am susţinut aici o prezentare despre antreprenoriatul social
Stii care este diferenta intre bogati si saraci? Si cum cateva lucruri simple (cum sunt obiceiurile zilnice) te pot aseza intr-o categorie sau alta la fel de usor? Poti afla toate acestea in aceasta prezentare de la Lorand Soares Szasz | Business Coach | Trainer | Antreprenor | Autor | Speaker-ul anului 2013 la Business Days | LOVE TO EDUCATE! | E-mail: lorand@coaching4you.ro | lorand@businessmastery.ro | Site: www.coaching4you.ro | www.businessmastery.ro | skype: lorand.soares.szasz | S.C. SOARES CONSULTING S.R.L. | Cap. Social. 200 Ron | RO24778914 | J12/4654/2008
O abordare practica a managementului organizatiei pentru o mai buna cunoastere si dezvoltare a performantelor acesteia in armonie cu mediul acesteia.
Daca nu ai grija azi de clientii tai, maine o va face altcineva.
Valoarea se obtine prin valori.
Cultura organizațională reprezintă un sistem bine definit de valori, de principii, care ajung in timp sa defineasca caracterul firmei.
La inceputul oricarei companii, aceste reguli sunt nescrise, ceea ce inseamna pentru membri firmei trebuie sa gaseasca singuri ce este bine sau ce este rau si pentru cei noi sa descopere de la” cei batrani” care sunt regulile companiei.
Companiile mature ajung sa defineasca foarte clar aceste valori, astfel incat membri echipei sa stie foarte clar care sunt comportamentele care sa le asigure succesul in organizatie.
O abordare practica a managementului organizatiei pentru o mai buna cunoastere si dezvoltare a performantelor acesteia in armonie cu mediul acesteia.
Daca nu ai grija azi de clientii tai, maine o va face altcineva.
Valoarea se obtine prin valori.
Cultura organizațională reprezintă un sistem bine definit de valori, de principii, care ajung in timp sa defineasca caracterul firmei.
La inceputul oricarei companii, aceste reguli sunt nescrise, ceea ce inseamna pentru membri firmei trebuie sa gaseasca singuri ce este bine sau ce este rau si pentru cei noi sa descopere de la” cei batrani” care sunt regulile companiei.
Companiile mature ajung sa defineasca foarte clar aceste valori, astfel incat membri echipei sa stie foarte clar care sunt comportamentele care sa le asigure succesul in organizatie.
2. Vrem să avem un impact pozitiv
în societate prin formarea unor
lideri profesioniști și cu principii
solide.
2
3. Impact pozitiv
Facem lucruri care chiar
contează
Îți e ușor să dai exemple
3
Afaceri încheiate cu o strângere
de mână
pozitive din România
Împlinire pe plan
personal și la locul
de muncă
4. Lideri profesioniști
• Lideri cu viziune
Dar care au și destule competențe manageriale pentru
a-și împlini viziunea
• Își asumă ceea ce fac
Fac lucrurile la cel mai înalt și profesionist nivel
4
Leadership + Management = <3
7. Profesionalism
7
Îi respecți pe cei cu care lucrezi
și faci lucrurile la cele mai
ridicate standarde.
8. Sustenabilitate
8
Toate deciziile pe care le iei și proiectele pe care le
organizezi, trebuie să aibă în vedere atât mediul
înconjurător, cât și să te asiguri că cei care urmează
după tine vor avea condițiile de a organiza același
proiect.
9. Democrație
9
Toți cei care sunt afectați de o
decizie, sunt implicați în procesul
de luare a acesteia.