![Karriereutvikling
4-5 år
Erfaren Sjefs
3[2] år Konsulent
Sjefs
3[2] år Konsulent
Erfaren Senior
3[2] år Konsulent
Senior
Konsulent
Konsulent
Page 16
Side 16](https://image.slidesharecdn.com/vismasiriusbedpresonlinefeb-120220052751-phpapp01/75/Visma-Sirius-bedpres-pa-NTNU-14-2048.jpg)
Uploaded byVisma Consulting AS
Visma Sirius bedpres på NTNU
Den 16. februar var vi på NTNU og holdt bedriftspresentasjon for 50 studenter fra Online. Presentasjonen vi holdt finner dere her.
Visma Sirius bedpres på NTNU
- 1.
- 2. Velkommen Eller.. Blant markedets absolutt ledende Blant markedets absolutt ledende leverandører innenfor effektivisering, fagidioter og sykt flinke konsulenter automatisering og integrasjon av som liker det de driver med virksomhetsprosesser Page 2
- 3. Med oss idag har vi.. • Bjarne • Anne Gry • Steinar • Marius (M.I.A.) • Martine • Hege • Martin Page 4
- 4. Visma Sirius er 120 små konsulenter I et enda større firma Med 450 gode kollegaer i Norge, Sverige og Danmark I et stort hus i Bjørvika (Oslo) Page 6
- 5. Visma-konsernet Visma BPO Projects & Commerce Software Retail Accounting & Consulting Solutions Payroll ERP og CRM Butikkdata- Regnskap Innkjøps- løsninger for Rådgivning samarbeid Nettbaserte kjededrift Lønn tjenester Systemutvikling Anbudsløsninger Prosjektering og Økonomi Lønn og HR konsulent Applikasjons- Innkjøpssystem Bemanning og forvaltning Bedrifts- Installasjon og rekruttering Faktura- informasjon opplæring behandling Netthandel og Support, service Fordelsprogram portal og drift privatpersoner Kurs og Butikkutstyr Innfordrings- kompetanse tjenester Side 7
- 6. Hvordan vi jobber • I en prosjektorganisasjon • I team • Vanligvis ute hos kunden • Sammen med kollegaer, kunden og andre leverandører • Ofte etter smidige prinsipper (Scrum) • Med roller som: • Løsningsarkitekter • Tekniske arkitekter • Testledere og testere • Utviklere • Prosjektledere og teamledere Page 8
- 7. Hva gjør vi? Hverdagen består hovedsakelig i koding, arkitektur og problemforståelse Page 9
- 8. Automatisering av manueltarbeid Page 10
- 9.
- 10.
- 11. Kompetansefokus Systemutvikling Funksjonell arkitektur Prosjektledelse Teknisk arkitektur Brukervennlighet Test og testledelse Page 13
- 12. • Vi haregen spesialistgruppe (Spez-G): • Mulighet for å jobbe med en egenvalgt oppgave, fristilt fra ekstern kunde • Målet med gruppen er å bygge spisskompetanse på nye teknologier og rammeverk. Page 14
- 13. Karrieremodellen 2012 2000 Page 15
- 14. Karriereutvikling 4-5 år Erfaren Sjefs 3[2] år Konsulent Sjefs 3[2] år Konsulent Erfaren Senior 3[2] år Konsulent Senior Konsulent Konsulent Page 16 Side 16
- 15. Hva er «NyttKrutt» • Introduksjonsprogram for nyutdannede (ca. 7 uker) • En innføring i hvordan det er å være konsulent • En god måte å bli kjent med kollegaer i Visma Sirius • Sosialt! • En fin måte å bli ”varm i trøya” Page 17
- 16. Oppstart •Informasjon og kurs: • Velkommen og omvisning (Kake!!) • Detaljert informasjon om lønn, goder, karriere, osv.. • Presentasjoner fra firmaets avdelinger, faggrupper og prosjekter • Prosjektbesøk • Kurs • Scrum og Kanban • Teknologier • Konsulentkurs Page 18
- 17.
- 18. NÅR VI IKKEJOBBER… Page 20
- 19. Gøy med Sirius Jotunheimen 4 * Middag Page 21
- 20. Bedriftsidrettslaget Situp -Å kunne være sammen med mine kollegaer utenfor arbeidstiden Side 22
- 21. Kveldens stjerne STEINAR Page 23
- 22. Kort om meg • Bodøværing • Master i informatikk fra NTNU januar 2011 • Gründerskolen Boston 2009 • Æresmedlem i Online • I Visma Sirius siden 1. mars 2011 Page 24
- 23. Dette har jegopplevd • To prosjekter, mange roller • Kurs både internt og eksternt • Sertifiseringer • Rekrutteringsaktiviteter • Faggruppearbeid • JavaZone 2011 • Yggdrasil 2011 • Mye sosialt: • Firmatur til Lisboa • Fjelltur på Hardangervidda • Skitur til Hemsedal • Kick-off • ++ Page 25
- 24. Erfaringer •Stort nok selskap til at du får oppfølging, men lite nok til at du er synlig • Mulighet til å ta den retningen som passer den enkelte • Stort fokus på personlig utvikling • Fantastiske kolleger og utrolig bra sosialt miljø! • Mulighet for å være med på noen av de største prosjektene som føres her i landet Page 26
- 25. En viktig brikkei team MARIUS Page 27
- 26. Om meg • Navn: Marius Thøring • Modell: 1982 • Studier: Master i Informatikk (AI), 2010 • Begynte i Visma Sirius august 2010, sammen med 6 andre. • Hvorfor valgte jeg Visma Sirius? • Sosialt • Ungt miljø • Sterkt faglig fokus • Lav takhøyde Page 28
- 27. Prosjekterfaring •Nytt Krutt august – oktober 2010 • NAV – Pensjonsprogrammet til mai 2011 • NAV – Brev & Arkiv Forvaltning til d.d • Analyse, planlegging, (java-)utvikling, testing, feilsøking; prosjektarbeid. • Utviklerteam på opptil 5 • Større og mindre videreutvikling og vedlikeholdsoppgaver • Stor kunde -> Mye kompetanse -> Trives Page 29
- 28. Annen erfaring • Spesialistgruppa i Java 2011-2012 • Kurs og oppfølging Nytt Krutt 2011 • Faggruppeleder Java (sammen med 3 andre). Ca. 30 aktive medlemmer • Actionplanlegging 2012; kompetanse og medarbeiderutvikling • Bedpress NTNU • Workshop NTNU: 19. mars Page 30
- 29. Faglige og sosialearrangementer • Årlige fagdager (2 ganger pr år) • Internsertifiseringer • JavaZone • Java programmer sertifisering • Altinn kurs, div NAV sertifiseringer. • Danmarkstur, avslutning Nytt Krutt 2010. • Portugal vår 2011 (langhelg, hele firmaet). • Lønningspils, julebord, kickoff, etc. Page 31
- 30. Hva tilbyr vi? • Fin lønn • Maksimalt med Pensjon • Knakende gode forsikringer • Bredbånd • Telefon • Bonus? Page 32
- 31.
- 32. Hvem er vipå jakt etter? Page 34
- 33. ..deg som ønskerå ha det moro Page 35
- 34. ..deg som erløsningsorientert Page 36
- 35. ..deg som ønskerå jobbe med teknologi Page 37
- 36. ..deg som ønskerå få nye venner Page 38
- 37. ..deg som ønskerå utvikle deg videre Page 39
- 38. Hvordan kan dubli en del av Visma Sirius? • Studenter for sommerjobb • Nyutdannede for fast ansettelse • Som har lyst til å kombinere IT teknologi med konsulentyrket • Som ønsker å jobbe i Oslo • Som er genuint interessert i IT som fag og som ønsker å utvikle seg til en dyktig utvikler, arkitekt, testleder eller prosjektleder Page 40
- 39.
- 40. Sommerjobb 2013 Vi tar i mot søknader fortløpende fra juni 2012 jobb.no.sirius@visma.com Page 42
- 41. Ansettelse 2012 –Nytt Krutt • Vi tar i mot søknader nå – og fortløpende • jobb.no.sirius@visma.com • Ta kontakt med oss for en prat i dag. • Nytt Krutt 2012 har oppstart 15.august 2012 Page 43
- 42. QUIZ 1.Har vi kontor i Bjørvika? 2. Begynte Vidar i nytt krutt 09? 3. Er du her kun for mat og drikke? 4. Ble E.C. Dahls grunnlagt på sukkerhuset? 5. Kan en Java klasse arve fra to klasser samtidig? 6. Har du fått jobb? 7. Er et hash tree map sortert? 8. Produserer E.C Dahls over 50 mill liter drikke i året? 9. Kan en indre klasse i java være public? 10. Har entity framework 1.0 lazy load? 11. Kan et interface i Java implementere/arve et interface? 12. Kan TFS bygge .NET kode? 13. Er Hudson en byggserver? Page 44
- 43. Takk for atdere tok dere tid til å høre om oss Page 45