1. Viisas liikkuminen työpaikoilla
Kaisa Kauhanen, Motiva Oy

2. Sisältö
1.
2.
3.
4.
Mitä on viisas liikkuminen?
Esimerkkejä työpaikoille
LIVE-verkosto
Lisätietoa
11.2.2014
Kaisa Kauhanen, Motiva Oy

3. 1. Mitä on viisas liikkuminen?

4. Mitä on viisas liikkuminen?
• Matkasuoritteen minimointi
• sijaintipäätökset
• etätyö, etäneuvottelut
• turhien matkojen karsinta
• Ensisijaiset kulkutavat
• kävely
• pyöräily
• joukkoliikenne
• Järkevä autoilu
• auto tarpeen mukaan, ei välttämättä oma
• taksi, autojen yhteiskäyttö, autonvuokraus,
kimppakyydit
• matkojen ketjutus ja ajoitus
• Vähäpäästöinen autoilu
• taloudellinen ajotapa
• vähäpäästöisen auton valinta

5. Viisas liikkuminen työpaikolla
Sijainti
Työn organisointiin
liittyvät keinot
Infrastruktuuri
Palvelut
Vuoropuhelu viranomaisten
kanssa
Etujen hinnoittelu
ja sääntely
Tiedottaminen, koulutus
ja kampanjat
Liikkumissuunnitelma

6. Miksi työpaikoilla kannattaa
edistää fiksua liikkumista?
Työhyvinvointi
Käyttäytymismuutokset
työmatkoilla voivat aiheuttaa
muutoksia myös muilla matkoilla
Kustannukset
Ympäristövastuu

7. Mitä on tehty?
Fiksun liikkumisen edistämiseksi on tehty toimenpiteitä
Organisaation/toimipaikan sijaintipäätökseen on
vaikuttanut hyvä saavutettavuus joukkoliikenteellä,
kävellen tai pyörällä
En osaa sanoa
Ei lainkaan
Jonkin verran
Paljon
Erittäin paljon
Henkilökunnan liikkumiseen liittyville asioille on asetettu
tavoitteita
Henkilökunnan liikkumiseen liittyvät asiat ovat osa
johtamisjärjestelmää
0
5
10
15
Lähde: 200 suomalaisen yrityksen haastattelu (2011), Motiva Oy
20
25
30
35
40
45
50

8. 2. Esimerkkejä työpaikoille

9. Viisaan liikkumisen kampanjat
• Tavoitteena edistää kestävää liikkumista
• Osallistujia ovat kunnat, kaupungit, järjestöt, oppilaitokset ja työyhteisöt
• Teemapäiviä: Kimppakyytipäivä, Kansallinen etätyöpäivä, Auton
vapaapäivä (ennen Autoton päivä)
www.liikkujanviikko.fi ja www.facebook.com/liikkujanviikko
• Tavoitteena edistää pyöräilyä ja kävelyä
• Osallistujina kunnat, kaupungit, järjestöt, oppilaitokset ja työyhteisöt
• Tapahtumia, kuten Vuoden Pyöräilijän julkistaminen, Pyörällä töihin –päivä
8.5., Kansallinen pyöräilypäivä 12.5.
www.poljin.fi
• Kilometrikisa (talvi- ja kesäkisat)
• Kampanja työyhteisöille ja yksityishenkilöille
www.kilometrikisa.fi
• vuosittain viikolla 41 toistuva kampanja
• kiinnitetään huomioita energiansäästöön ja tottumuksiin käyttää energiaa
• Liikenne yksi teemapäivä viikolla
www.energiansaastoviikko.fi ja www.facebook.com/energiansaastoviikko

10. Kansallinen etätyöpäivä

11. Kävelyn ja pyöräilyn edistäminen työpaikoilla
• Pyöräpysäköinti
• telineet, sateensuoja, turva varkailta
• Sosiaalitilat
• suihkut, pukukaapit, varusteiden kuivaus ja säilytys
•
•
•
•
•
•
Kävelykokoukset
Askel-, syke- ja matkamittareiden hankinta
Työpaikka- ja yrityspyörät
Työsuhdepyörät
Kenkiin kiinnitettävien liukuesteiden hankinta
Tempaukset, kisat
• pyörien kevät- ja syyshuolto yhdessä, hyötyliikuntakisat jne.
(pyörällä töihin, kilometerikisa), Pyöräilyviikko, Liikkujan
viikko
• Tiedotusta, motivointia
Lähde: Pyöräilykuntien verkosto

12. Joukkoliikenteen käytön edistäminen työpaikoilla
Työsuhdeliput kaikille halukkaille
Lainattavat matkakortit
HSL:n Kutsuplus
Joukkoliikenteen huomiointi työaikajärjestelyissä
sekä kokous- ja koulutusjärjestelyissä
• Tempaukset, kisat
•
•
•
•
• Liikkujan viikko, Energiansäästöviikko
• HSL tarjoaa Omat lähdöt -aikataulupalvelua
aulatelevisioon, Intranettiin ja kännykkään
• Tiedotusta, motivointia
Lähde: Helsingin seudun liikenne HSL

13. Työn organisointiin liittyviä keinoja
• Etätyön lisääminen ja ohjeistus
• Liukuvan työajan mahdollistaminen
• Liikkumissuunnitelman toteuttaminen yritykselle
• Sähköisten neuvottelumenetelmien
hyödyntäminen
• Liikkumiseen liittyvien kysymysten sisällyttäminen
työhön perehdytykseen ja kehityskeskusteluihin
• Liikkumista koskeva tieto ja ohjeistus helposti
saataville (esim. Intranet)
• Työmatkaliikkumisen hallinta voidaan liittää
•
•
•
•
työturvallisuuskäytäntöihin
laatu- ja ympäristöjärjestelmiin
TYKY-toimintaan
työterveydenhuoltoon

14. Auton valinta ‒ osa viisasta liikkumista

15. Autojen järkevän käytön edistäminen työpaikoilla
• Työpaikan autojen yhteiskäyttö
• Asiakkuus yhteiskäyttöauto-yrityksessä
• korvaa/vähentää tarvetta työpaikan autoihin
• ei tarvitse tulla autolla töihin työasiamatkan takia
• käyttö vapaa-ajalla työsuhde-etuna
•
•
•
•
•
Kimppakyytipörssi Intranetissä
Taksin käyttö oman/työpaikan auton sijaan
Autopaikkojen jako ja hinnoittelu tarpeen mukaan
Taloudellisen ajamisen koulutusta
Autojen hankintakriteerit päästöjen ja käyttötarpeen mukaan
• sekä yrityksen omat autot että työsuhdeautot
• Lämpöpistokepaikan tarjoaminen
Esimerkkinä
muutamia palveluntarjoajia:

16. Henkilöautojen energiatehokkuus- ja päästötietoa on
saatavilla monesta lähteestä
Valitse auto viisaasti -verkkopalvelu
• perustietoa autotyypeistä ja
tieliikenteen energialähteistä
Henkilöautojen energiamerkintä
• uudet automallit
• käytetyt autot (vm. 2001 ja uudemmat)
Topten-Suomi.fi - Autot
• kokoluokittain 10-15 energiatehokkainta autoa
• henkilö- ja pakettiautot
EkoTrafi-autotietokanta
• kaikkien uusien autojen kulutus- ja päästötiedot
• toistaiseksi vain henkilöautot

17. Moottorin esilämmitys kannattaa
• Lisätietoa
• ”Vältä kylmäkäynnistystä, muista
esilämmitys” –oppaasta (2013)
• Motivan verkkopalvelusta:
www.motiva.fi/moottorinesilammitys

18. Hiilidioksidipäästöt vaikuttavat
työsuhdeautojen valintaan
Liikenteen turvallisuusvirasto Trafin tutkimuksessa selviää, että noin 70
% organisaatioista on työsuhdeautojen valinnassa käytössä CO2-raja.
Keskimäärin työsuhdeautojen päästörajat ovat 168 g/km, joskin uusien
työsuhdeautojen keskimääräiset CO2-päästöt ovat noin 140 g/km.
Ympäristöasioita pidetään yritystoiminnassa tulevaisuudessa hyvin
tärkeinä ja sen halutaan heijastuvan myös työsuhdeautojen valinnan
ohjeistuksiin. Työsuhdeauton valintaa ohjataan hiilidioksidirajan lisäksi
auton hinta-, merkki- ja polttoainerajauksilla.
Lähde:Työsuhdeautotutkimus 2011 - Ympäristöhaittojen vähentäminen
autonvalinnan ohjauksella

19. Taloudellinen ajo kannattaa
• polttoainekulut alenevat kokemusten mukaan
5…15 % – jopa -30 % on mahdollinen!
• CO2-päästöt alenevat polttoaineenkulutusta vastaavasti
• liikenneturvallisuus paranee
• omaisuusvahingot, sairauslomat
• vakuutusmaksut alenevat
• ylläpitokustannukset alenevat (renkaat, huolto ja korjaus)
• matkanteko mukavammaksi ja vähemmän stressaavaksi
• yrityskuva paranee (yritys-/yhteiskuntavastuu)
• Motivan suosittelemat viisaan ajotavan kouluttajat:
www.motiva.fi/ECOWILL-kouluttajat

20. 3. LIVE-verkosto

21. Tervetuloa jäseneksi
LIVE – Liikkumisen ohjauksen verkostoon!
Tilaa organisaatiollesi LIVE-uutiskirje. Poimi
siitä teitä kiinnostavat jutut ja laita tieto jakoon.
Helppo ja hyvä tapa edistää viisaan
liikkumisen toimintaa työpaikalla.

22. 4. Lisätietoja

23. • Motivan www-sivut:
http://motiva.fi/liikenne/viisas_liikkuminen_tyopaikoilla
• Käynnissä oleva hanke Työpaikat kestävän liikkumisen edistäjinä
(TYKELI2)
• Helsingin seudun liikenne (HSL) www.hsl.fi

24. KIITOS
Kaisa Kauhanen
kaisa.kauhanen@motiva.fi
gsm 040 5447879