El documento resume brevemente la historia de la informática, incluyendo a Charles Babbage y su máquina analítica, y define conceptos clave como informática, programas informáticos, sistema operativo, Windows, y PowerPoint. También describe la evolución de la informática desde sus orígenes hasta la actualidad.
Government to shut down loss making companiesCharanjeet .
government to shut down loss making companies with name of companies, ayoog niti, reasons, history, public sector undertaking, why the company reforms ?, bad impact of shut down companies , conclusion
stripecoats, full coats, DFT.
Name:GheorgheRadu
Area of responsibility:steel work, secondarysurfacepreparation,stripecoats, full
coats, DFT.
Name:VasileCovalea
Area of responsibility:steel work, secondarysurfacepreparation,stripecoats, full
coats, DFT.
Name: Ana Luca
Area of responsibility: stripecoats, full coats, DFT.
Ship Yard Coating Inspectors VARD Tulcea
The inspections are to be carried out by the Builder’s coating inspectors: Ionut
Varneanu, certified to FROSIO Inspector Level III, which
Haşlanan kurbağa sendromunun tanımı, bu sendroma yakalanan ve başarılı uygulamalar ile kurtarılan şirketlerin hikayeleri, yönetim danışmanlarından ne beklenilmemesi gerektiği üzerine hazırlanmıştır.
WEBIT 2016 Digital Bulgaria Social Media & SEO Hot Trends and Good PracticesClientric Ltd
Social Media & SEO Hot Trends and Good Practices session
Moderator: Katya Todorova Founder, MEmotion; Managing Partner; Clientric, Co-founder, brandЪ
Panelists:
Ognian Mladenov SEO Expert, SEOM.bg
Biser Valov CEO, Beyond ID Studio
Stanislav Dimitrov Performance Marketing Strategist, Accella Digital
El documento resume brevemente la historia de la informática, incluyendo a Charles Babbage y su máquina analítica, y define conceptos clave como informática, programas informáticos, sistema operativo, Windows, y PowerPoint. También describe la evolución de la informática desde sus orígenes hasta la actualidad.
Government to shut down loss making companiesCharanjeet .
government to shut down loss making companies with name of companies, ayoog niti, reasons, history, public sector undertaking, why the company reforms ?, bad impact of shut down companies , conclusion
stripecoats, full coats, DFT.
Name:GheorgheRadu
Area of responsibility:steel work, secondarysurfacepreparation,stripecoats, full
coats, DFT.
Name:VasileCovalea
Area of responsibility:steel work, secondarysurfacepreparation,stripecoats, full
coats, DFT.
Name: Ana Luca
Area of responsibility: stripecoats, full coats, DFT.
Ship Yard Coating Inspectors VARD Tulcea
The inspections are to be carried out by the Builder’s coating inspectors: Ionut
Varneanu, certified to FROSIO Inspector Level III, which
Haşlanan kurbağa sendromunun tanımı, bu sendroma yakalanan ve başarılı uygulamalar ile kurtarılan şirketlerin hikayeleri, yönetim danışmanlarından ne beklenilmemesi gerektiği üzerine hazırlanmıştır.
WEBIT 2016 Digital Bulgaria Social Media & SEO Hot Trends and Good PracticesClientric Ltd
Social Media & SEO Hot Trends and Good Practices session
Moderator: Katya Todorova Founder, MEmotion; Managing Partner; Clientric, Co-founder, brandЪ
Panelists:
Ognian Mladenov SEO Expert, SEOM.bg
Biser Valov CEO, Beyond ID Studio
Stanislav Dimitrov Performance Marketing Strategist, Accella Digital
5 Essential under-used Camera Features - Media DesignsMedia Designs
It's time you get more involved with your DSLRs and get to know some of its underutilized features. These features are really important although at first you might not even recognize them.
... Molt sovint, a dins dels moviments organitzats, la transversalitat pateix un rebuig ”estratègic”. És el de la gent que argumenta que aquests plantejaments compliquen el discurs que s’ha de seguir, el dilueixen, desvien l’atenció i, per suposat, genera divisions poc intel·ligents perquè evidencia confrontacions: la “nostra” gent està d’acord amb la “nostra” lluita, però molta no es vol implicar amb “l’altra” lluita i, fins i tot, n’hi ha qui està en contra...
The document discusses a heaving point absorber for wave energy extraction. It describes the key components of a two-body point absorber including a float, spar, inertia tank, and power take-off mechanism. Mathematical models are presented for the forces acting on the absorber, including wave excitation force, buoyancy, radiation damping, and added mass. An electrical circuit equivalence model is also described. The document concludes with discussions of ideal power generation scenarios and considerations for modeling real power take-off systems.
Shane L. Krueger is an experienced Safety Management Professional with expertise in managing all aspects of firefighting safety, especially related to airfields and flight decks. He has a proven track record of providing optimal training to diverse groups and ensuring compliance with laws and regulations. Krueger holds several certifications including Hazardous Material Technician and Safety Technician. He is expected to graduate in 2017 with a B.A. in Fire & Applied Science from Southern Illinois University. Krueger's professional experience includes roles as an Air Department Manager for the U.S. Navy, Flight Deck Safety Manager, and Contractor Land Manager during a deployment to Iraq. He maintains involvement in his community through volunteer work with several organizations
Alejandro Magno fue un rey macedonio que conquistó vastos territorios desde Grecia hasta la India entre los años 334 a.C. y 323 a.C. Recibió una educación por parte de Aristóteles y destacó por su fuerza militar desde joven. Derrotó al ejército persa en varias batallas clave e intentó fusionar las culturas de los pueblos conquistados bajo la hegemonía griega. Murió a la edad de 33 años mientras trataba de organizar y administrar su enorme imperio.
La maestra Luz Elena González Gómez describe su entorno personal de aprendizaje (PLE), incluyendo los navegadores que usa (Google Chrome, Explorer y Mozilla Firefox), sitios para buscar información (Wikipedia y YouTube), redes sociales (Facebook, Skype, WhatsApp, Twitter y LinkedIn), y herramientas para crear documentos. También comparte enlaces a sus perfiles en redes sociales y blogs, así como sus direcciones de correo electrónico, donde alienta a otros a comentar para seguir mejorando su aprendizaje.
Rahul Raj is seeking a position that offers challenges and growth opportunities where he can utilize his skills and abilities to progress the company. He has a Bachelor's degree in Computer Science and Engineering from West Bengal University of Technology with an aggregate of 70%. His academic record shows consistently good grades throughout his education. He has experience working on online cinema reservation and examination systems as projects. His technical skills include languages like Java, PHP, and MySQL as well as software like MS Office. He is enthusiastic, hardworking, and has good communication and teamwork skills. He has received achievements for debate and cricket and enjoys traveling and movies.
View of the strengths of primary care, ways to release more of their potential and the contribution of the General Practice Forward View. At county-wide primary care, Worcestershire.
2. winnicott el valor de la consulta terapeuticaMaría Barboza
El documento describe la técnica de Winnicott para aprovechar al máximo la primera entrevista psicoterapéutica con un paciente. Sugiere que el terapeuta debe adoptar un rol humano y receptivo, permitiendo que el paciente guíe la sesión al presentar su desazón. El objetivo es establecer confianza y obtener información clave sobre el paciente de manera que la entrevista pueda ser terapéutica además de diagnóstica. La técnica requiere que el terapeuta se adapte a las necesidades únicas
Este documento presenta información sobre la integración de sistemas de generación de energía oceánica a la red eléctrica. Explica que estos sistemas se conectan a la red a través de cables submarinos y subestaciones, y que inyectan potencia oscilatoria que puede causar problemas como fluctuaciones de frecuencia y tensión. Propone soluciones como disponer los captadores de forma óptima, controlar su funcionamiento para minimizar oscilaciones, y usar sistemas de almacenamiento como supercondensadores para compensar las variaciones de potencia.
5 Essential under-used Camera Features - Media DesignsMedia Designs
It's time you get more involved with your DSLRs and get to know some of its underutilized features. These features are really important although at first you might not even recognize them.
... Molt sovint, a dins dels moviments organitzats, la transversalitat pateix un rebuig ”estratègic”. És el de la gent que argumenta que aquests plantejaments compliquen el discurs que s’ha de seguir, el dilueixen, desvien l’atenció i, per suposat, genera divisions poc intel·ligents perquè evidencia confrontacions: la “nostra” gent està d’acord amb la “nostra” lluita, però molta no es vol implicar amb “l’altra” lluita i, fins i tot, n’hi ha qui està en contra...
The document discusses a heaving point absorber for wave energy extraction. It describes the key components of a two-body point absorber including a float, spar, inertia tank, and power take-off mechanism. Mathematical models are presented for the forces acting on the absorber, including wave excitation force, buoyancy, radiation damping, and added mass. An electrical circuit equivalence model is also described. The document concludes with discussions of ideal power generation scenarios and considerations for modeling real power take-off systems.
Shane L. Krueger is an experienced Safety Management Professional with expertise in managing all aspects of firefighting safety, especially related to airfields and flight decks. He has a proven track record of providing optimal training to diverse groups and ensuring compliance with laws and regulations. Krueger holds several certifications including Hazardous Material Technician and Safety Technician. He is expected to graduate in 2017 with a B.A. in Fire & Applied Science from Southern Illinois University. Krueger's professional experience includes roles as an Air Department Manager for the U.S. Navy, Flight Deck Safety Manager, and Contractor Land Manager during a deployment to Iraq. He maintains involvement in his community through volunteer work with several organizations
Alejandro Magno fue un rey macedonio que conquistó vastos territorios desde Grecia hasta la India entre los años 334 a.C. y 323 a.C. Recibió una educación por parte de Aristóteles y destacó por su fuerza militar desde joven. Derrotó al ejército persa en varias batallas clave e intentó fusionar las culturas de los pueblos conquistados bajo la hegemonía griega. Murió a la edad de 33 años mientras trataba de organizar y administrar su enorme imperio.
La maestra Luz Elena González Gómez describe su entorno personal de aprendizaje (PLE), incluyendo los navegadores que usa (Google Chrome, Explorer y Mozilla Firefox), sitios para buscar información (Wikipedia y YouTube), redes sociales (Facebook, Skype, WhatsApp, Twitter y LinkedIn), y herramientas para crear documentos. También comparte enlaces a sus perfiles en redes sociales y blogs, así como sus direcciones de correo electrónico, donde alienta a otros a comentar para seguir mejorando su aprendizaje.
Rahul Raj is seeking a position that offers challenges and growth opportunities where he can utilize his skills and abilities to progress the company. He has a Bachelor's degree in Computer Science and Engineering from West Bengal University of Technology with an aggregate of 70%. His academic record shows consistently good grades throughout his education. He has experience working on online cinema reservation and examination systems as projects. His technical skills include languages like Java, PHP, and MySQL as well as software like MS Office. He is enthusiastic, hardworking, and has good communication and teamwork skills. He has received achievements for debate and cricket and enjoys traveling and movies.
View of the strengths of primary care, ways to release more of their potential and the contribution of the General Practice Forward View. At county-wide primary care, Worcestershire.
2. winnicott el valor de la consulta terapeuticaMaría Barboza
El documento describe la técnica de Winnicott para aprovechar al máximo la primera entrevista psicoterapéutica con un paciente. Sugiere que el terapeuta debe adoptar un rol humano y receptivo, permitiendo que el paciente guíe la sesión al presentar su desazón. El objetivo es establecer confianza y obtener información clave sobre el paciente de manera que la entrevista pueda ser terapéutica además de diagnóstica. La técnica requiere que el terapeuta se adapte a las necesidades únicas
Este documento presenta información sobre la integración de sistemas de generación de energía oceánica a la red eléctrica. Explica que estos sistemas se conectan a la red a través de cables submarinos y subestaciones, y que inyectan potencia oscilatoria que puede causar problemas como fluctuaciones de frecuencia y tensión. Propone soluciones como disponer los captadores de forma óptima, controlar su funcionamiento para minimizar oscilaciones, y usar sistemas de almacenamiento como supercondensadores para compensar las variaciones de potencia.
2. Основные категории населения
В общей численности населения выделяют
категорию трудоспособного населения, к
которому относят людей старше 16 лет.
Трудоспособное население делится на две части:
• включаемых в численность рабочей силы (L) и
• не включаемых в численность рабочей силы
(NL).
3. К категории не включаемых в численность рабочей
силы относятся люди, не занятые в общественном
производстве и не стремящихся получить работу.
В эту категорию попадают люди:
- во-первых, находящиеся на содержании
государственных институтов и поэтому называемые
институциональным населением, которые
исключаются из численности рабочей силы
автоматически, так как не считаются потенциальными
компонентами рабочей силы:
• отбывающие срок заключения в тюрьмах,
• находящиеся в психиатрических лечебницах,
• инвалиды;
4. - во-вторых, которые в принципе могли бы трудиться, но
не делают этого в силу разных причин, т.е. которые не
хотят или не могут работать и работу не ищут:
• студенты дневного отделения (поскольку должны
учиться);
• вышедшие на пенсию (как по возрасту, так и по
состоянию здоровья — поскольку либо уже отработали
свое, либо больше не могут работать);
• домохозяйки (поскольку хотя и трудятся полный рабочий
день, но не в общественном производстве и не получают
плату за свой труд);
• бродяги (поскольку просто не хотят работать);
• люди, искавшие работу, но отчаявшиеся ее найти и
поэтому прекратившие поиск (поскольку отчаявшиеся
найти работу учитываются в численности не включаемых
в рабочую силу, а не в численности безработных,
несмотря на то, что они хотели бы трудиться, то их
наличие в экономике занижает официальный
показатель уровня безработицы).
5. Рабочая сила (экономически
активное население)
К категории включаемых в численность рабочей
силы относят людей, которые либо имеют место
работы в общественном производстве, либо
работы не имеют, но работать хотят и работу
активно ищут. Поэтому общая численность
рабочей силы делится на две части:
• занятые;
• безработные.
6. Занятые и безработные
• занятые (Е) — это люди, имеющие работу в общественном
производстве, причем неважно, занят человек полный рабочий
день или неполный, полную рабочую неделю или неполную (в
этом случае он считается неполно или частично занятым). Человек
также считается занятым, если он не работает по следующим
причинам: находится в отпуске, болеет, бастует; из-за плохой
погоды или стихийных бедствий. В эту категорию, однако, не
попадают люди, занятые в теневой экономике, поскольку они
официально нигде не зарегистрированы и не учитываются
статистическими службами;
• безработные (U) — это люди трудоспособного возраста, не
имеющие работы, но активно ее ищущие, т.е. предпринимающие
специальные усилия по поиску работы и готовые приступить к
работе немедленно, или ожидающие начала трудовой
деятельности с определенной даты. Поиск работы — главный
критерий, отличающий безработных от людей, не включаемых в
рабочую силу.
7. Общая численность рабочей силы
равна суммарной численности занятых
и безработных:
UEL
• L – рабочая сила;
• E – занятые;
• U – безработные.
8.
9. Показатель уровня безработицы
Основным показателем безработицы является
показатель уровня безработицы.
Уровень безработицы (u) представляет собой
отношение численности безработных к общей
численности рабочей силы (сумме количества
занятых и безработных), выраженное в
процентах.
12. Основные причины, по которым люди
могут стать безработными:
• потеря работы (увольнение);
• добровольный уход с работы;
• первое или повторное появление на рынке
труда.
14. Фрикционная безработица
связана с поиском работы и ожиданием выхода
на работу.
Особенность фрикционной безработицы: работу
ищут уже готовые специалисты с определенным
уровнем профессиональной подготовки и
квалификации.
Основная причина существования фрикционной
безработицы – несовершенство информации.
15. К фрикционным безработным
относятся люди:
• уволенные с работы;
• уволившиеся по собственному желанию;
• ожидающие восстановления на прежней работе;
• нашедшие работу, но еще не приступившие к
ней;
• сезонные рабочие (не в сезон);
• впервые или вновь появившиеся на рынке труда
с требующимся в экономике уровнем
профессиональной подготовки и квалификации.
17. Структурная безработица
обусловлена структурными сдвигами в
экономике, которые связаны с изменениями
• структуры спроса на продукцию разных
отраслей;
• отраслевой структуры экономики, причиной
которых является научно-технический прогресс
(НТП).
Причина существования структурной
безработицы – несоответствие структуры рабочей
силы структуре рабочих мест.
18. К структурным безработным
относятся люди:
• имеющие профессии и уровень квалификации,
не соответствующие современным требованиям
и современной отраслевой структуре, будучи
уволенными, не могут найти работу;
• впервые появившиеся на рынке труда, чья
профессия не требуется в экономике.
20. И фрикционная, и структурная безработица
связаны с поисками работы и поэтому относятся к
категории безработицы поиска.
21. Естественный уровень
безработицы
Если в экономике существуют только фрикционная и
структурная безработица, то это соответствует
состоянию полной занятости рабочей силы и
означает, что рабочая сила используется эффективно
и рационально.
Уровень безработицы при полной занятости рабочей
силы называется естественным уровнем безработицы
(u*). Это значит, что все люди, которые хотят и
активно ищут работу, рано или поздно ее находят.
Реальный объем выпуска, соответствующий
естественному уровню безработицы, называют
естественным уровнем выпуска или потенциальным
выпуском (Y*).
22. Естественный уровень
безработицы
Так как полная занятость рабочей силы означает,
что в экономике имеются только фрикционные и
структурные безработные, то естественный
уровень безработицы может быть рассчитан как
сумма уровней фрикционной и структурной
безработицы:
%* 100
L
UU
uuu
структфрикц
структфрикц
25. Величина естественного уровня безработицы с
течением времени растет. Причина роста
естественного уровня безработицы — увеличение
продолжительности поиска работы, что может
быть обусловлено:
• увеличением размеров пособий по
безработице;
• увеличением времени выплаты пособий по
безработице;
• ростом доли женщин в составе рабочей силы;
• увеличением доли молодежи на рынке труда.
26. Циклическая безработица
представляет собой отклонения от естественного
уровня безработицы (u*), связанные с
краткосрочными колебаниями экономической
активности.
Причиной циклической безработицы выступает
рецессия (спад) в экономике, когда фактический
ВВП меньше, чем потенциальный. Это значит, в
экономике имеет место неполная занятость
ресурсов, и фактический уровень безработицы
выше, чем естественный.
27. Фактический уровень
безработицы
Фактический уровень безработицы
рассчитывается как процентное отношение
общего количества безработных (фрикционных +
структурных + циклических) к общей численности
рабочей силы или как сумма уровней
безработицы всех типов.
Поскольку сумма уровней фрикционной и
структурной безработицы равна естественному
уровню безработицы, то фактический уровень
безработицы равен сумме естественного уровня
безработицы и уровня циклической безработицы.
29. Уровень циклической безработицы может быть
как положительной величиной (uцикл > 0) — при
рецессии, когда фактический уровень
безработицы выше ее естественного уровня и
наблюдается неполная занятость ресурсов, так и
отрицательной величиной (uцикл < 0) — при буме,
когда фактический уровень безработицы меньше
ее естественного уровня и имеет место
сверхзанятость ресурсов.
31. Неэкономические последствия безработицы — это
социальные, психологические и политические
последствия потери работы.
На индивидуальном уровне они состоят в том, что
невозможность найти работу в течение
продолжительного периода времени порождает
чувство собственной неполноценности, приводит
людей к психологическим стрессам, отчаянию,
нервным срывам, сердечно-сосудистым
заболеваниям, потере друзей, развалу семьи и
т.п. Потеря стабильного источника дохода может
толкнуть человека на преступление (кражу и даже
убийство), асоциальное поведение.
32. На уровне общества они выступают в форме:
• роста социальной напряженности, вплоть до
политических переворотов. Действительно,
военные перевороты и революции связаны, как
правило, именно с высоким уровнем
социальной и экономической нестабильности;
• роста уровня заболеваемости и смертности в
стране, а также уровня преступности;
• потерь, которое несет общество в связи с
расходами на образование, профессиональную
подготовку и обеспечение определенного
уровня квалификации людям, которые в
результате оказываются не в состоянии их
применить, а, следовательно, окупить.
33. Экономические последствия
безработицы
На индивидуальном уровне они заключаются:
• в потере дохода или части дохода в настоящем;
• в возможном снижении уровня дохода в
будущем в связи с потерей квалификации (что
особенно плохо для людей новейших
профессий) и поэтому уменьшении шансов
найти высокооплачиваемую, престижную
работу.
34. На уровне общества в целом они состоят в
недопроизводстве валового внутреннего
продукта, относительном отклонении
(отставании) фактического ВВП от потенциального
ВВП. Наличие циклической безработицы
означает, что ресурсы используются не
полностью. Поэтому фактический ВВП меньше,
чем потенциальный (ВВП при полной занятости
ресурсов).
35. Отклонение (разрыв) ВВП рассчитывается как
отношение разницы между фактическим ВВП (Y) и
потенциальным ВВП (Y*) к величине
потенциального ВВП, выраженное в процентах:
%
*
*
100
Y
YY
GDPgap
36. Отклонение ВВП от естественного
уровня (разрыв ВВП) и циклическая
безработица: закон Оукена
Зависимость между отклонением фактического
объема выпуска от потенциального (в то время
ВНП) и уровнем циклической безработицы
эмпирически, на основе изучения статистических
данных США за ряд десятилетий, вывел в начале
1960-х гг. экономический советник президента
Дж. Кеннеди, американский экономист Артур
Оукен. Формула, отражающая эту зависимость,
получила название закона Оукена.
37. Закон Оукена
*)(%
*
*
uu
Y
YY
100
• Y — фактический объем производства;
• Y *— потенциальный ВВП;
• u— фактический уровень безработицы;
• u* — естественный уровень безработицы;
• (u – u*) – уровень циклической безработицы;
• β — коэффициент Оукена ( > 1), показывающий, на
сколько процентов сокращается фактический объем
выпуска по сравнению с потенциальным, если уровень
циклической безработицы увеличивается на 1 процентный
пункт.
38. Таким образом, коэффициент Оукена — это
коэффициент чувствительности отклонения ВВП к
изменению уровня циклической безработицы.
Для экономики США в те годы, по расчетам
Оукена, он составлял 2,5. В других странах и в
другие периоды времени он может быть
численно иным. Знак "минус" перед выражением,
стоящим в правой части уравнения, отражает
обратную зависимость между фактическим ВВП и
уровнем циклической безработицы: чем выше
уровень циклической безработицы, тем меньше
величина фактического ВВП по сравнению с
потенциальным.
39. Отклонение фактического ВВП (Yt) любого года
можно подсчитать также по отношению к
фактическому ВВП предыдущего года (Yt-1).
Формулу для такого расчета также предложил А.
Оукен.
40. Закон Оукена
)(%% 1
1
1
23100
tt
t
tt
uu
Y
YY
• Yt— фактический объем производства в текущем году;
• Yt-1 — фактический объем производства в прошлом году;
• ut — фактический уровень безработицы в текущем году;
• ut-1 — фактический уровень безработицы в прошлом году;
• 3% — среднегодовой темп роста потенциального ВВП в развитых странах,
обусловленный увеличением количества ресурсов (труда и капитала) и
технологическим прогрессом;
• 2 — коэффициент, показывающий, на сколько процентов сокращается фактический
ВВП при росте уровня безработицы на 1 процентный пункт при отсутствии
экономического роста и поэтому являющийся коэффициентом чувствительности
изменения ВВП к изменению ежегодного фактического уровня безработицы.
42. Государственная политика
борьбы с безработицей
Безработица представляет собой серьезную
макроэкономическую проблему, поэтому
государство принимает меры для борьбы с ней.
Для разных типов безработицы, поскольку они
обусловлены разными причинами, используются
разные меры.
Общей для всех типов безработицы мерой
является создание служб занятости (бюро по
трудоустройству).
43. Специфическими мерами для борьбы с фрикционной
безработицей выступают:
• усовершенствование системы сбора и предоставления
информации о наличии свободных рабочих мест (не только в
данном городе, но и в других городах и регионах);
• создание специальных служб для этих целей.
Для борьбы со структурной безработицей используются такие
меры, как:
• создание государственных служб и учреждений по
переподготовке и переквалификации;
• помощь частным службам такого типа.
Основными средствами борьбы с циклической безработицей
являются:
• проведение антициклической (стабилизационной) политики,
направленной на сглаживание циклических колебаний
экономики, недопущение глубоких спадов производства и,
следовательно, массовой безработицы;
• создание дополнительных рабочих мест в государственном
секторе экономики.
44. Задача 1.
Общая численность населения страны составляет
175 млн. человек, естественный уровень
безработицы — 6%, фактический уровень
безработицы — 9%, численность структурных
безработных — 3 млн. человек, численность
циклических безработных — 4,5 млн. человек.
Определите уровень фрикционной безработицы.
46. Задача 2.
В экономике страны общая численность
населения составляет 300 млн. человек,
численность трудоспособного населения — 250
млн., фрикционных безработных — 7 млн.,
структурных безработных — 8 млн., циклических
безработных — 10 млн., занятых — 175 млн.
человек. Фактический ВВП равен 1770 млрд. дол.,
а потенциальный ВВП — 2000 млрд. дол. Чему
равен коэффициент Оукена?