Николай Сапсан: Мест нет: Как отформатировать бар и искать место для следующ...BAROMETER
Николай Сапсан - эксперт по персональной эффективности и коммуникации, автор уникальных курсов: «Формат», «Бизнес-формат», «Акцент». Специализация: лидерство и персональная эффективность, переговоры и продажи.
• «Зачем вам бар?»: Правило приверженности • «Закрыто»: Как быстро узнать, сколько вы проживете? • «Хочу у вас работать»: условия успешного рекрутинга • «Что там внутри?»: токсичная среда или плодотворное место • Концепция заведения: что создает внутреннюю игру? • У вас всегда работает только три типа сотрудников • Правила игры: создание гостей на всю жизнь
Николай Сапсан: Мест нет: Как отформатировать бар и искать место для следующ...BAROMETER
Николай Сапсан - эксперт по персональной эффективности и коммуникации, автор уникальных курсов: «Формат», «Бизнес-формат», «Акцент». Специализация: лидерство и персональная эффективность, переговоры и продажи.
• «Зачем вам бар?»: Правило приверженности • «Закрыто»: Как быстро узнать, сколько вы проживете? • «Хочу у вас работать»: условия успешного рекрутинга • «Что там внутри?»: токсичная среда или плодотворное место • Концепция заведения: что создает внутреннюю игру? • У вас всегда работает только три типа сотрудников • Правила игры: создание гостей на всю жизнь
Видео презентация: линк будет добавлен.
Представитель ООО «Universālās vadības sistēmas» Даце Иване.
• Детекторы подлинности денег и другие технические решения.
• IT-системы.
Nike was founded in 1964 as Blue Ribbon Sports by Phil Knight and Bill Bowerman. It initially operated as a distributor for Onitsuka Tiger shoes but began its own line of footwear called Nike in 1971. Nike designs, develops, and markets high-quality sports apparel, equipment, and accessories. Its headquarters are in Washington County, Oregon, and it employs over 34,400 people worldwide, generating $19.2 billion in annual revenue. Nike's vision is to inspire athletes around the world through innovation.
The document discusses finding your authentic self and voice by embracing your unique experiences and talents rather than conforming to others' expectations. It emphasizes developing confidence through action and success over self-doubt. While there are many demands on women, the key is defining success on your own terms based on your values rather than others'. The document profiles several women who have found success by embracing their "onlyness" or unique qualities and experiences.
This document discusses refactoring code towards a domain-driven design approach. It notes that over time, without design, code can become complex due to features, shortcuts, and team growth. Domain-driven design and refactoring can help improve the design through prioritizing changes, making small improvements continuously, defining the domain model with a ubiquitous language, and isolating bounded contexts. Focusing on these techniques can help introduce better design without changing the system's external behavior.
This document contains a series of photo credits attributed to different photographers. It concludes by encouraging the reader to create their own Haiku Deck presentation on SlideShare.
Видео презентация: линк будет добавлен.
Представитель ООО «Universālās vadības sistēmas» Даце Иване.
• Детекторы подлинности денег и другие технические решения.
• IT-системы.
Nike was founded in 1964 as Blue Ribbon Sports by Phil Knight and Bill Bowerman. It initially operated as a distributor for Onitsuka Tiger shoes but began its own line of footwear called Nike in 1971. Nike designs, develops, and markets high-quality sports apparel, equipment, and accessories. Its headquarters are in Washington County, Oregon, and it employs over 34,400 people worldwide, generating $19.2 billion in annual revenue. Nike's vision is to inspire athletes around the world through innovation.
The document discusses finding your authentic self and voice by embracing your unique experiences and talents rather than conforming to others' expectations. It emphasizes developing confidence through action and success over self-doubt. While there are many demands on women, the key is defining success on your own terms based on your values rather than others'. The document profiles several women who have found success by embracing their "onlyness" or unique qualities and experiences.
This document discusses refactoring code towards a domain-driven design approach. It notes that over time, without design, code can become complex due to features, shortcuts, and team growth. Domain-driven design and refactoring can help improve the design through prioritizing changes, making small improvements continuously, defining the domain model with a ubiquitous language, and isolating bounded contexts. Focusing on these techniques can help introduce better design without changing the system's external behavior.
This document contains a series of photo credits attributed to different photographers. It concludes by encouraging the reader to create their own Haiku Deck presentation on SlideShare.
21. Декарт задается
вопросом, возможно ли
опровергнуть гипотезу
о том, что реальность,
данная человеку в
ощущениях, существует
как внушение некоего
злого демона…
22. Если этот разводила создал иллюзию целого мира, в том числе
вашего тела и ощущений…