تتناول الوثيقة أهمية البيانات والمعلومات في مشروع التغيير، وتركز على دورها في تعزيز القدرة على اتخاذ القرارات وتحسين الأداء في المؤسسات. تبرز الوثيقة أيضًا استراتيجيات مختلفة لتعزيز وعي العاملين بالمصادر المتاحة، وتطوير أساليب العمل لتعزيز الابتكار والتجديد. كما تشير إلى أهمية التعاون بين فرق العمل لتحقيق الأهداف المؤسسية.