http://www.1we.com/web/show/id=78076/langid=43
De opkomst van social media heeft een sterke invloed op het bedrijfsleven. Ze zijn een belangrijk onderdeel geworden binnen marketingstrategieën. In deze workshop ontdek je hoe de social media -waaronder LinkedIn, Twitter en Facebook- succesvol in de praktijk zijn in te zetten, voor zakelijk gebruik!
Als expert op het gebied van Social Media leidt Lars Ros je in 5 uur tijd rond in de wereld van de social media. Naast tekst en uitleg gaan de deelnemers zelf ook praktisch aan de slag. Met Twitter, Facebook en LinkedIn, maar ook met het gebruik van social media voor werving en selectie en het schrijven van een beleidsplan over social media. Want één ding is zeker: social media zijn niet meer weg te denken uit de zakelijke wereld van vandaag.
In de workshop 'Social Media? Doen!' komen de volgende onderwerpen aan bod:
Hoe social media te gebruiken voor werving en selectie?
Social media is een essentieel onderdeel aan het worden van online recruitment. Ondanks een groeiende behoefte aan personeel, zijn er nog drempels voor het inzetten van social media als LinkedIn en Facebook bij de werving. Terwijl 82% van de werkzoekenden zegt open te staan voor benadering via social media.
Schrijven van beleidsplan social media
De opkomst van social media heeft een sterke invloed op alle organisaties en instellingen. Veel medewerkers zijn actief op onder meer LinkedIn, Twitter, Youtube en Facebook. Toch ontbreekt er vaak een beleid op het gebruik van social media.
Zakelijk succes met Twitter
De mogelijkheden van Twitter voor zakelijk gebruik zijn ongekend. Ontdek manieren om dit medium in jouw voordeel in te zetten.
Facebook zakelijk inzetten
Facebook is één van de snelst groeiende sites op het internet. Wereldwijd zijn meer dan 750 miljoen mensen actief op dit sociale netwerk. De vraag die daarbij rijst is natuurlijk: Hoe kun je als marketeer deze enorme doelgroep bereiken?
Haal alles uit LinkedIn
LinkedIn is een zeer snel groeiend, zakelijk online netwerk. Het is hét platform voor B2B-applicaties. In Nederland zijn er ruim 2,5 miljoen gebruikers. Hoe zorg je ervoor dat je bedrijf via dit medium beter zichtbaar wordt in de markt?
Met zijn workshop voor de 1We Academy zet Lars Ros zich geheel belangeloos in voor 1We - Een Wereld Idee.
Donderdag 10 mei in 1We Studio 1 in Amersfoort! Deelnamekosten: € 150,- (excl. BTW / incl. netwerkdiner). Schrijf je nu in!
How to represent yourself on social media, based on the recruiter behaviors. Use LinkedIn as a tool for your social jobhunt. 11 Steps to optimise your LinkedIn profile as you 24/7 portfolio and pitch.
How to stand out on LinkedIn to generate business as a thought leader. Professionalise your profile, content and network in 13 easy steps and learn how publish for authority.
LinkedIn is the world's largest professional online network platform and packed with professionals, (potential) clients and influencers.
No wonder this is the place you want to be found and stand out. In this workshop I'll teach you how to to transform your LinkedIn profile to your Personal Brand Page to generate more leads.
http://www.1we.com/web/show/id=78076/langid=43
De opkomst van social media heeft een sterke invloed op het bedrijfsleven. Ze zijn een belangrijk onderdeel geworden binnen marketingstrategieën. In deze workshop ontdek je hoe de social media -waaronder LinkedIn, Twitter en Facebook- succesvol in de praktijk zijn in te zetten, voor zakelijk gebruik!
Als expert op het gebied van Social Media leidt Lars Ros je in 5 uur tijd rond in de wereld van de social media. Naast tekst en uitleg gaan de deelnemers zelf ook praktisch aan de slag. Met Twitter, Facebook en LinkedIn, maar ook met het gebruik van social media voor werving en selectie en het schrijven van een beleidsplan over social media. Want één ding is zeker: social media zijn niet meer weg te denken uit de zakelijke wereld van vandaag.
In de workshop 'Social Media? Doen!' komen de volgende onderwerpen aan bod:
Hoe social media te gebruiken voor werving en selectie?
Social media is een essentieel onderdeel aan het worden van online recruitment. Ondanks een groeiende behoefte aan personeel, zijn er nog drempels voor het inzetten van social media als LinkedIn en Facebook bij de werving. Terwijl 82% van de werkzoekenden zegt open te staan voor benadering via social media.
Schrijven van beleidsplan social media
De opkomst van social media heeft een sterke invloed op alle organisaties en instellingen. Veel medewerkers zijn actief op onder meer LinkedIn, Twitter, Youtube en Facebook. Toch ontbreekt er vaak een beleid op het gebruik van social media.
Zakelijk succes met Twitter
De mogelijkheden van Twitter voor zakelijk gebruik zijn ongekend. Ontdek manieren om dit medium in jouw voordeel in te zetten.
Facebook zakelijk inzetten
Facebook is één van de snelst groeiende sites op het internet. Wereldwijd zijn meer dan 750 miljoen mensen actief op dit sociale netwerk. De vraag die daarbij rijst is natuurlijk: Hoe kun je als marketeer deze enorme doelgroep bereiken?
Haal alles uit LinkedIn
LinkedIn is een zeer snel groeiend, zakelijk online netwerk. Het is hét platform voor B2B-applicaties. In Nederland zijn er ruim 2,5 miljoen gebruikers. Hoe zorg je ervoor dat je bedrijf via dit medium beter zichtbaar wordt in de markt?
Met zijn workshop voor de 1We Academy zet Lars Ros zich geheel belangeloos in voor 1We - Een Wereld Idee.
Donderdag 10 mei in 1We Studio 1 in Amersfoort! Deelnamekosten: € 150,- (excl. BTW / incl. netwerkdiner). Schrijf je nu in!
How to represent yourself on social media, based on the recruiter behaviors. Use LinkedIn as a tool for your social jobhunt. 11 Steps to optimise your LinkedIn profile as you 24/7 portfolio and pitch.
How to stand out on LinkedIn to generate business as a thought leader. Professionalise your profile, content and network in 13 easy steps and learn how publish for authority.
LinkedIn is the world's largest professional online network platform and packed with professionals, (potential) clients and influencers.
No wonder this is the place you want to be found and stand out. In this workshop I'll teach you how to to transform your LinkedIn profile to your Personal Brand Page to generate more leads.
- Wat betekenen social media voor uw organisatie?
- Social media en organisaties: waar gaat het mis?
- Social media en organisaties: hoe moet het dan wel?
(presentatie gegeven door Davy Vandevinne tijdens het congres van de Vlaamse Vereniging voor Zakelijke Communicatie op 24 november 2011)
Online strategie Stichting Dag van Leeuwen voor Dag van Leeuwen en WiellawaaiRaymond van Toor
Presentatie voor het bestuur van de Stichting Dag van Leeuwen voor de online en social media strategie voor de 2013 Editie voor de onderdelen Dag van Leeuwen en Wiellawaai op vrijdag (5), zaterdag (6) en zondag (7) augustus.
- Wat betekenen social media voor uw organisatie?
- Social media en organisaties: waar gaat het mis?
- Social media en organisaties: hoe moet het dan wel?
(presentatie gegeven door Davy Vandevinne tijdens het congres van de Vlaamse Vereniging voor Zakelijke Communicatie op 24 november 2011)
Online strategie Stichting Dag van Leeuwen voor Dag van Leeuwen en WiellawaaiRaymond van Toor
Presentatie voor het bestuur van de Stichting Dag van Leeuwen voor de online en social media strategie voor de 2013 Editie voor de onderdelen Dag van Leeuwen en Wiellawaai op vrijdag (5), zaterdag (6) en zondag (7) augustus.
Social media training CultuurSchakel Handout - 30 nov
1. “People don’t look at
billboards anymore,
they don’t even look on
the road while they
are driving”
Social Media Training CultuuSchakel , November 2015
#kimpact
23. “Tieners kiezen voor privacy-
vriendelijke platformen.
Met nog geen identiteit #irl, is
de norm meerdere anonieme
accounts.”
24. “Tieners kiezen voor privacy-
vriendelijke platformen.
Met nog geen identiteit #irl, is
de norm meerdere anonieme
accounts.”
25. Title Text
“Het gaat niet meer over mooie
beloftes of verhalen, maar een
realtime kijkje in de
keuken van je bedrijf.
Je bouwt trouwe klanten niet op
met een 30 sec tv-spot, maar
met een relevante ervaring en
VERTROUWEN.”
33. Facebook
‣38% heeft Facebook constant open staan
‣Voor het eerst een daling in het gebruik onder jongeren 15-24 jaar (1,7 miljoen)
‣9,4 miljoen Nederlanders
‣6,6 miljoen gebruikers per dag
‣Top3 provincies: Flevoland, NH en Zeeland
‣Opleiding: Laag 21%, Middelbaar 42% en Hoog 37%
‣Leeftijd: 40-64 (42%), 20-39 (32%), 65-79 (16%) , 15-19 (16%)
‣Vrouw 59%, Man 41%
‣Interesses: reizen, muziek, humor, mode & beauty, uitgaan
34. LinkedIn
‣Leeftijd naar 13 jaar
‣3,8 actieve miljoen Nederlanders (5 miljoen accounts)
‣0,4 miljoen gebruikers per dag
‣Opleiding: Laag 7%, Middelbaar 31% en Hoog 62%
‣Leeftijd: 40-64 (50%), 20-39 (36%), 65-79 (11%) , 15-19 (1%)
‣Vrouw 49%, Man 51%
‣Grootste branches: marketing, IT, HR, Recruiting, Health care, Government
35. ‣Enorme daling in accounts en dagelijks gebruik (30%):
‣2,8 miljoen NL’ers (in 2014 3,3)
‣dagelijks 1 miljoen (in 2014 1,5)
‣Jongeren het meest afgehaakt
‣Opleiding: Laag 12%, Middelbaar 40% en Hoog 48%
‣Leeftijd: 40-64 (43%), 20-39 (35%), 15-19 (11%) ,65-79 (10%)
‣Vrouw 53%, Man 47%
‣Interesses: Nieuws, Televisie, Nieuws, Sport, BN’ers
Twitter
36. Instagram
‣Helft van de jongeren < 20 jaar
‣47% van alle Nederlandse studenten en scholieren
‣1,8 miljoen Nederlanders
‣722.000 dagelijks
‣20 t/m 39 jaar staat het gebruik op 24%
‣Opleiding: Laag 12%, Middelbaar 40% en Hoog 48%
‣Travel, Fashion, Design, Nature
37. Pinterest
‣1,6 miljoen Nederlanders
‣261.000 dagelijks
‣voornamelijk populair onder 20-40 jarigen (22%)
‣jongeren (17 %)
‣vrouwen maken de dienst uit (84%)
‣Koken, Fashion, Quotes, Wedding, Kunst, Wonen, Fotografie
66. Title Text
“If you make customers
unhappy in the
physical world, they might each
tell 6 friends.
If you make customers unhappy
on the Internet, they can each
tell 6.000 friends.”
74. • Wat leuk dat je mijn artikel gelezen hebt. Ik zie dat jij je
bezig houdt met xx.
Wat vond je waardevol om te lezen?
• Dankjewel voor je reactie. Ik zie dat je bij xx werkt.
Bedrijf xx hielp ik ooit met xxx. Benieuwd welke online
uitdagingen jij mee te maken hebt?
• Herkenbaar! De meest gestelde vraag die ik krijg is
‘hoe zet je social media in voor mijn
bedrijfsdoelstellingen’. In de MSMM geef ik daarop
antwoord. Vind je het leuk als ik je meer info stuur?
Ja graag. Dankjewel!
75. waar
heb ik
het over?
‣Antwoorden op meestgestelde vragen
‣Data uit enquetes en polls
‣Review relevante blogs / artikelen uit je branche (met link!)
‣Trends en nieuws uit de branche
‣Gast redacteur: klant, deelnemers, collega, influencer,
toeschouwer, journalist etc
‣Lijstjes van relevante trends, ideeën, tools, locaties,
meningen…
‣Wist-je-dat: vakkennis delen via tips en feiten
‣HowTo’s: leer hoe je iets moet doen
‣Ervaringen: event, training, gesprek, brainstorm…
‣Nieuws vanuit bedrijf, nieuw product, voorstelling …
‣Review een relevante video
‣Showcase je deelnemers & klanten
‣Haak in op Trending topics (realtime marketing!)
‣Feestdagen en themadagen
creation
80%
curation
20%
85. Vul de activiteitenkalender voor 2016 in. Creëer hashtags voor
terugkerende events en campagnes.
Richt je Tools in: kanalen, curatietools en creatietools. Zorg voor
templates en resources voor creatie.
Maak een contentkalender eigen. Bepaal thema’s voor vaste dagen.
Elk content-idee belandt voortaan hier. Maak 1 dagdeel per week of
per twee weken vrij om content te creëren en publiceren.
Maak ALTIJD EN OVERAL content. Quote van deelnemer, foto’s van
repetities / voorbereidingen, dagboekjes van collega’s, mini
onderzoekjes onder toeschouwers, meestgestelde vragen van
klanten, video van optredens et cetera
Meet en luister wekelijks, rapporteer maandelijks. En optimaliseer.
Raadpleeg de Facebook community met collega professionals!
Next
Steps
1
2
3
4
5
6