SlideShare a Scribd company logo
1 of 13
Download to read offline
Lino Janssen – 2LO+BR - 200900971




             Opdracht 4: uitwerken differentiatie opdracht.
Identificatie van de les.
   Stageschool: SG Groenewald

   Klas (+aantal lln): A32 – 26 lln

   Lesonderwerp: Volleybal

   Vakmentor: L. Extra
Didactische beginsituatie.
   Grote sportzaal, met 2 volleybal netten
    in de breedte van de zaal, 30
    volleyballen, 20 kegels.

   Voorkennis: de leerlingen hebben al
    enkele lessen volleybal gehad. Ze zitten
    in het 3de jaar en kennen de spelregels
    en kunnen deze ook toepassen.
Klas situatie.
 3 volleybalsters.
 Zeer goede inzet!
 Leergierig!
 Pakken de tips en feedback goed op.
 De lln gaan elke les vooruit, kun je zien!
 Niveau verschil is wel erg groot!
Welke differentiatiewijze heb ik
            gebruikt?
 Organisatorische    differentiatie.

 Inhoudelijke   differentiatie.

 Opstelling   van de leerlingen.

 Convergerende      Differentiatie
Organisatorische differentiatie.

   Oefening w-up: over het net
    bovenhands toetsen naar elkaar toe.

 1) Spelen, de bal vangen, voor je zelf
  opgooien en weer overspelen.
 2) Spelen, controle pass en weer
  overspelen.
 3) In 1 tijd over het net spelen.
Inhoudelijke differentiatie.

   Oefening 2 met 2.

 1) Laatste bal mag in sprong over het
  net getoetst worden.
 2) Laatste bal met een hand over het net
  slaan.
 3) Laatste bal over het net smashen.
Opstelling van de leerlingen.

 Leerlingen met een verschillend
  vaardigheidsniveau worden ruimtelijk
  van elkaar gescheiden.

 Eindvorm:  Veld 1 t/m 12.
 Veld 1: betere volleyballers (3-3)
 Veld 12: mindere volleyballers (1-1)
Convergerende Differentiatie

 Doel:   eenzelfde spelsituatie realiseren.

 Verschillende  wedstrijdvormen voor elk
  niveau: 1-1 / 2-2 / 3-3.

 Flexibiliteit:
              vlotte overgang naar een
  moeilijkere wedstrijdvorm.
Warming up.

Uitwerking Differentiatie.
   Herhaling van de bovenhandse en
    onderhandse techniek.

   Per 2.

   Over het net.
Kern 1.

Uitwerking Differentiatie.
   Oefenvorm 1 met 1

   Oefenvorm 2 met 1: V overspelen, 2x, 3x
    en over.

   Oefenvorm 2 met 2:     overspelen, 2x, 3x
    en over. (samenspel)

   Oefenvorm 3 met 3: overspelen, 3x, set –
    up en over.
Kern 2.

Uitwerking Differentiatie.
   Wedstrijdvorm 1 tegen 1

   Wedstrijdvorm 2 tegen 2

   Wedstrijdvorm 3 tegen 3
Zelf evaluatie.
 Techniek verbeterd.
 Je ziet de lln groeien en beter worden.
 Overgang verliep goed d.m.v.
  oefenvormen.
 Einde lessenreeks van mijn
  stageperiode geen 1 tegen 1 meer,
  allemaal 2 tegen 2 of 3 tegen 3.

More Related Content

Featured

Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Applitools
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at WorkGetSmarter
 
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...DevGAMM Conference
 
Barbie - Brand Strategy Presentation
Barbie - Brand Strategy PresentationBarbie - Brand Strategy Presentation
Barbie - Brand Strategy PresentationErica Santiago
 
Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them well
Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them wellGood Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them well
Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them wellSaba Software
 

Featured (20)

Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work
 
ChatGPT webinar slides
ChatGPT webinar slidesChatGPT webinar slides
ChatGPT webinar slides
 
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike RoutesMore than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
 
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
 
Barbie - Brand Strategy Presentation
Barbie - Brand Strategy PresentationBarbie - Brand Strategy Presentation
Barbie - Brand Strategy Presentation
 
Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them well
Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them wellGood Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them well
Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them well
 

Powerpoint voor slideshare

  • 1. Lino Janssen – 2LO+BR - 200900971 Opdracht 4: uitwerken differentiatie opdracht.
  • 2. Identificatie van de les.  Stageschool: SG Groenewald  Klas (+aantal lln): A32 – 26 lln  Lesonderwerp: Volleybal  Vakmentor: L. Extra
  • 3. Didactische beginsituatie.  Grote sportzaal, met 2 volleybal netten in de breedte van de zaal, 30 volleyballen, 20 kegels.  Voorkennis: de leerlingen hebben al enkele lessen volleybal gehad. Ze zitten in het 3de jaar en kennen de spelregels en kunnen deze ook toepassen.
  • 4. Klas situatie.  3 volleybalsters.  Zeer goede inzet!  Leergierig!  Pakken de tips en feedback goed op.  De lln gaan elke les vooruit, kun je zien!  Niveau verschil is wel erg groot!
  • 5. Welke differentiatiewijze heb ik gebruikt?  Organisatorische differentiatie.  Inhoudelijke differentiatie.  Opstelling van de leerlingen.  Convergerende Differentiatie
  • 6. Organisatorische differentiatie.  Oefening w-up: over het net bovenhands toetsen naar elkaar toe.  1) Spelen, de bal vangen, voor je zelf opgooien en weer overspelen.  2) Spelen, controle pass en weer overspelen.  3) In 1 tijd over het net spelen.
  • 7. Inhoudelijke differentiatie.  Oefening 2 met 2.  1) Laatste bal mag in sprong over het net getoetst worden.  2) Laatste bal met een hand over het net slaan.  3) Laatste bal over het net smashen.
  • 8. Opstelling van de leerlingen.  Leerlingen met een verschillend vaardigheidsniveau worden ruimtelijk van elkaar gescheiden.  Eindvorm: Veld 1 t/m 12.  Veld 1: betere volleyballers (3-3)  Veld 12: mindere volleyballers (1-1)
  • 9. Convergerende Differentiatie  Doel: eenzelfde spelsituatie realiseren.  Verschillende wedstrijdvormen voor elk niveau: 1-1 / 2-2 / 3-3.  Flexibiliteit: vlotte overgang naar een moeilijkere wedstrijdvorm.
  • 10. Warming up. Uitwerking Differentiatie.  Herhaling van de bovenhandse en onderhandse techniek.  Per 2.  Over het net.
  • 11. Kern 1. Uitwerking Differentiatie.  Oefenvorm 1 met 1  Oefenvorm 2 met 1: V overspelen, 2x, 3x en over.  Oefenvorm 2 met 2: overspelen, 2x, 3x en over. (samenspel)  Oefenvorm 3 met 3: overspelen, 3x, set – up en over.
  • 12. Kern 2. Uitwerking Differentiatie.  Wedstrijdvorm 1 tegen 1  Wedstrijdvorm 2 tegen 2  Wedstrijdvorm 3 tegen 3
  • 13. Zelf evaluatie.  Techniek verbeterd.  Je ziet de lln groeien en beter worden.  Overgang verliep goed d.m.v. oefenvormen.  Einde lessenreeks van mijn stageperiode geen 1 tegen 1 meer, allemaal 2 tegen 2 of 3 tegen 3.