Project leads from Dublin and Belfast City Councils introduce the Last Mile Delivery Challenge
Project lead from Dublin City Council introduces the Workplace Smart Mobility Hub Challenge
Enterprise Ireland introduces the SBIR process
Haciendo del Voluntariado Corporativo para el Desarrollo una mult-herramienta...Fundación CODESPA
Describe la importancia de la integración de los objetivos de negocio y sociales y cómo esto puede hacerse a través del voluntariado corportativo y ejemplo del proyecto Engage
Está presentación ha sido hecha por Lynda Drennan, quién nos está ayudando a desarrollar cooperativas en zonas rurales de África para poder establecer sistemas financieros que les puedan ayudar.
DISEÑO DE TECNOLOGÍAS Y SERVICIOS PARA LA BASE DE LA PIRÁMIDE (Caso FrontLine...Fundación CODESPA
Cuando nos proponemos acercar una tecnología o servicio a la Base de la Pirámide, cabe preguntarse cuestiones como: ¿cómo acertar en el diseño del producto o servicio?; ¿cómo evitar imponer productos que a medio plazo no cumplen adecuadamente con las necesidades de la población?
Uno de los primeros errores que aparecen en este tipo de iniciativas es partir de una concepción predeterminada de cuál es la necesidad de la población y cómo se debe resolver. Sin embargo, diseñar un producto que realmente pueda encajar en una comunidad requiere un profundo y exhaustivo conocimiento de su cultura, costumbres y dinámicas.
En este caso se define como acercarnos a las personas y poder diseñar un sistema de comunicación (SMS), que permita a la población tener acceso a sistemas médicos.
Project leads from Dublin and Belfast City Councils introduce the Last Mile Delivery Challenge
Project lead from Dublin City Council introduces the Workplace Smart Mobility Hub Challenge
Enterprise Ireland introduces the SBIR process
Haciendo del Voluntariado Corporativo para el Desarrollo una mult-herramienta...Fundación CODESPA
Describe la importancia de la integración de los objetivos de negocio y sociales y cómo esto puede hacerse a través del voluntariado corportativo y ejemplo del proyecto Engage
Está presentación ha sido hecha por Lynda Drennan, quién nos está ayudando a desarrollar cooperativas en zonas rurales de África para poder establecer sistemas financieros que les puedan ayudar.
DISEÑO DE TECNOLOGÍAS Y SERVICIOS PARA LA BASE DE LA PIRÁMIDE (Caso FrontLine...Fundación CODESPA
Cuando nos proponemos acercar una tecnología o servicio a la Base de la Pirámide, cabe preguntarse cuestiones como: ¿cómo acertar en el diseño del producto o servicio?; ¿cómo evitar imponer productos que a medio plazo no cumplen adecuadamente con las necesidades de la población?
Uno de los primeros errores que aparecen en este tipo de iniciativas es partir de una concepción predeterminada de cuál es la necesidad de la población y cómo se debe resolver. Sin embargo, diseñar un producto que realmente pueda encajar en una comunidad requiere un profundo y exhaustivo conocimiento de su cultura, costumbres y dinámicas.
En este caso se define como acercarnos a las personas y poder diseñar un sistema de comunicación (SMS), que permita a la población tener acceso a sistemas médicos.
A presentation given to 400 business students and professors in Guadalajara, Mexico on September 19 2013. It covers: CSR definitions, trends now and in the future, company case studies, the business case for CSR and sustainability and the issues of the future. Looks at Marks & Spencer, Unilever, Siemens, General Electric company
i-genius promotions - social business marketing & strategic consultancyi-genius
i-genius Promotions offers social entrepreneurs and others committed to positive change a tailored social business marketing service and strategic consultancy with direct market access to help a business (both for and not-for profit) share their story and market their services and prodcuts.
The service is suitable for individual social entrepreneurs, social businesses, governments, corporations and NGOs committed to social change.
An APM webinar sponsored by the Scotland Branch on 28 September 2021.
Presenter: Andy Brown
As a result of significant turbulence in the industry since 2015, the engineering construction industry has recognised the need to collaborate for project efficiency. This webinar was held on 28 September 2021.
Working with industry partners, the ECITB has developed a guidance toolkit that supports the development of a collaborative project environment. The presentation will provide an overview of the Project Collaboration Toolkit, associated case studies that have demonstrated the value of collaboration and ongoing work to develop a collaborative working agreement that supports these behaviours.
Links:
https://youtu.be/ZMHevsjCpys
https://www.apm.org.uk/news/promoting-collaborative-behaviours-in-the-engineering-construction-industry-webinar/
Survey results, analysis, commentary and analysis from over 1000 participants of the 2010 Online Customer Engagement survey. Brought to you by Econsultancy and the cScape Customer Engagement Unit.
In the digital world, it has long been said that ‘Content is King’
The debate then moved onto whether ‘Control of Distribution’ was more important…
The reality is that value propositions in the Digital arena are more complex than just ‘Content or Distribution’
To help guide the way, KPMG has created a checklist of 20 ways – “the 20Cs” in which a company might provide value through a digital model.
This we have called the Digital Convergence Equalizer.
Ciclo empresa y ods: cómo contribuir a las ODS a través de cadenas de suminis...Fundación CODESPA
Espacios para promover el conocimiento, el debate y la difusión sobre la implicación del sector empresarial en la lucha contra la pobreza y la Agenda 2030.
A presentation given to 400 business students and professors in Guadalajara, Mexico on September 19 2013. It covers: CSR definitions, trends now and in the future, company case studies, the business case for CSR and sustainability and the issues of the future. Looks at Marks & Spencer, Unilever, Siemens, General Electric company
i-genius promotions - social business marketing & strategic consultancyi-genius
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The service is suitable for individual social entrepreneurs, social businesses, governments, corporations and NGOs committed to social change.
An APM webinar sponsored by the Scotland Branch on 28 September 2021.
Presenter: Andy Brown
As a result of significant turbulence in the industry since 2015, the engineering construction industry has recognised the need to collaborate for project efficiency. This webinar was held on 28 September 2021.
Working with industry partners, the ECITB has developed a guidance toolkit that supports the development of a collaborative project environment. The presentation will provide an overview of the Project Collaboration Toolkit, associated case studies that have demonstrated the value of collaboration and ongoing work to develop a collaborative working agreement that supports these behaviours.
Links:
https://youtu.be/ZMHevsjCpys
https://www.apm.org.uk/news/promoting-collaborative-behaviours-in-the-engineering-construction-industry-webinar/
Survey results, analysis, commentary and analysis from over 1000 participants of the 2010 Online Customer Engagement survey. Brought to you by Econsultancy and the cScape Customer Engagement Unit.
In the digital world, it has long been said that ‘Content is King’
The debate then moved onto whether ‘Control of Distribution’ was more important…
The reality is that value propositions in the Digital arena are more complex than just ‘Content or Distribution’
To help guide the way, KPMG has created a checklist of 20 ways – “the 20Cs” in which a company might provide value through a digital model.
This we have called the Digital Convergence Equalizer.
Ciclo empresa y ods: cómo contribuir a las ODS a través de cadenas de suminis...Fundación CODESPA
Espacios para promover el conocimiento, el debate y la difusión sobre la implicación del sector empresarial en la lucha contra la pobreza y la Agenda 2030.
Negocios Inclusivos. Estrategias de mercado para luchar contra la pobrezaFundación CODESPA
Las empresas pueden ser un agente activo en la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible y que en 2030 sean reales. Pero para ello, se necesita que su implicación cambie y se haga de un forma innovadora en la que puedan obtener un retorno económico, al mismo tiempo que solucionan problemas sociales.
Si quieres aprender más sobre ello, no dudes en conocer nuestro curso online de negocios inclusivos http://ow.ly/fxra30ksrh5
Casi el 50% de la población mundial son mujeres que, sin embargo, habitualmente quedan excluidas de las oportunidades de crecer y de desarrollarse social o económicamente.
Esta publicación tiene por objetivo mostrar la realidad de una de las mayores crisis ante las que nos encontramos y también apuntar el enorme impacto potencial que tendría resolverla.
A lo largo del informe se describe la situación de pobreza y vulnerabilidad en la que se encuentran las mujeres del continente africano y tratamos de explicar por qué la mujer está expuesta, desde su nacimiento, a una mayor exclusión y mayores niveles de pobreza; cuáles son las barreras que existen, sus terribles consecuencias y, lo más importante, el impacto que supondría derribarlas.
Conoce más de esta publicación aquí: http://www.codespa.org/contenido/derechos-de-la-mujer/
Negocios Inclusivos: inversión social como financiación (inglés)Fundación CODESPA
A través de esta presentación Acumen nos acerca unos consejos sobre cómo poder obtener los fondos necesarios para desarrollar proyectos de negocios inclusivos.
Crear valor, un equipo fuerte y ser capaz de entender y poder contar el impacto que alcanzamos, resultan claves para ello.
Negocios Inclusivos : instrumentos y claves para la financiación de los mismos Fundación CODESPA
Fundación Avina nos plantea como la cooperación al desarrollo ha cambiado y el camino al que nos enfrentamos en los próximos 20 años. No solo la forma de ayudar o desarrollar proyectos o todos los cambios a los que nos enfrentamos en un mundo cada día más digital, también a cómo poder financiar estos proyectos y en especial, los que hacer referencia a los negocios inclusivos.
Visión común, capital social, innovación y otros muchos son los aspectos que tratan a lo largo de esta presentación que ya puedes leer.
Negocios inclusivos: instrumentos de financiación de la Agencia Española de C...Fundación CODESPA
La Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo nos acerca instrumentos de financiación que promueven los negocios inclusivos, así como que el sector privado se comprometa en la lucha contra la pobreza y en alcanzar las metas de los Objetivos de Desarrollo Sostenible.
Para poder acceder a estos instrumentos nos cuenta dos caminos: Alianzas Público Privadas para el Desarrollo y la Convocatoria de Acciones de Innovación para el Desarrollo; que puedes conocer mejor en esta publicación.
Negocios Inclusivos: alianzas para escalar el impacto (inglés) Fundación CODESPA
Si queremos viajar rápido y lejos, tenemos que repensar la forma de viajar. Así comienza Business Fight Poverty esta presentación.
Pensar en crear alianzas a largo plazo y duraderas supone superar barreras, pero también crear negocios inclusivos escalables que impactarán de forma positiva en un mayor número de personas.
Negocios Inclusivos: Proceso de Distribución (inglés)Fundación CODESPA
iDE es una organización que gestiona proyectos en más de 11 países con un presupuesto de 150 millones de euros.
Desarrollan negocios inclusivos centrándose en las personas y siempre diseñando, estos negocios, adaptándolos a la sociedad a la que quieren ayudar. ¿Quieres comprender como dan el último paso? Aquí te lo cuentan.
Negocios Inclusivos: del productor al consumidor responsableFundación CODESPA
Considerar a las comunidades más desfavorecidas como sujetos activos y participantes de las oportunidades de negocio, manteniendo un enfoque de equidad e inclusión, es sin duda un camino para generar riqueza; y además de forma social, económica y medioambientalmente sostenible.
Posiblemente esta sería una forma de ver los negocios inclusivos y todos los tipos de negocios deberían ser así, nos cuenta SupraCafé.
Negocios Inclusivos y la Puesta en Marcha: caso IDEO.org, construir capital s...Fundación CODESPA
A veces, cuando planteas dar un paso en desarrollar un negocio inclusivo, debes pensar en el impacto que este producirá. Es decir, debemos preguntarnos ¿qué tipo de sociedad estamos buscando crear?, y ¿quiénes serán las personas para hacerlo?
Desde IDEO.org nos cuentan como todo negocio inclusivo deber comenzar a través de preguntas: ¿cómo puedo diseñar algo que soluciones un problema concreto? Las respuestas obtenidas nos ayudarán a poner en marcha nuestro negocio inclusivo.
Negocios Inclusivos y la Puesta en Marcha: caso SATEC, oferta y demandaFundación CODESPA
SATEC desarrolló un sistema de teleconsulta médica en la región de Ancash (Perú) con un sistema propio. Esto les ayudó a identificar aquellas claves que pueden hacer que negocios inclusivos similares consigan el éxito buscado, ayudando a los más vulnerables.
Conoce algunas de estas claves gracias a esta presentación.
Negocios Inclusivos: la visión de Endeva en su identificación Fundación CODESPA
¿Está tu organización preparada para desarrollar negocios inclusivos? Esta es la primera pregunta que Endeva nos invita a hacernos cuando decidides emprender este viaje.
En la presentación Endeva nos muestra herramientas que pueden ayudarnos en este proceso, así como nos acerca barreras y retos a los que nos enfrentaremos.
Negocios Inclusivos: identificación de oportunidades en el sector lácteo para...Fundación CODESPA
Los negocios inclusivos son una herramienta que pueden impactar de forma positiva en cualquier parte de la cadena de valor, de cualquier sector.
En este caso, Swisscontact decidió mejorar las condiciones de vida de las comunidades del Altiplano de Bolivia y para ello tuvieron que dar un primer paso, ¿cómo hacer un buen mapeo para el diagnóstico de la conveniencia de desarrollar un negocio inclusivo? Aquí te lo contamos.
Identificación de Negocios Inclusivos para la reducción de riesgos de desastr...Fundación CODESPA
Filipinas es cuarto país con mayor número de desastres naturales en los últimos 20 años. Desastres naturales que golpean con más dureza a los más vulnerables.
Desde Fundación CODESPA nos planteamos desarrollar unos proyectos que aumentaran las resilencia de las comunidades más vulnerables ante estos fenómenos climatológicos. Os lo contamos en esta presentación.
Negocios Inclusivos: roles, oportunidades, incentivos y riesgos Fundación CODESPA
Minka-Dev y Acciona son empresas que están impulsando el desarrollo de negocios inclusivos. A través de sus casos nos cuentan su aprendizaje.
Energías Renovables, en el caso de Acciona, para poder alumbrar los hogares de los más humildes o Minka-Dev, y su caso de cómo poder identificar estas oportunidades a través de un sistema sistematizado.
Contribuyendo con los Negocios Inclusivos a los Objetivos del Desarrollo Sost...Fundación CODESPA
Actualmente, y con la aprobación de los nuevos Objetivos de Desarrollo Sostenible, donde todos jugamos un papel importante, se requieren ideas innovadoras para poder construir un mundo más justo y menos desigual.
Desde CODESPA, creemos que algunas de estas ideas innovadoras pueden surgir a través de los negocios inclusivos, un puente perfecto que ayudará a satisfacer necesidades existentes entre las personas más vulnerables, involucrando a las empresas en la consecución de una sociedad más justa y equitativa.
WBCSD (The World Business Council for Sustainable Development) nos cuenta su experiencia de cómo los negocios inclusivos pueden acelerar el progreso y que alcancemos las metas de los ODS.
Los negocios inclusivos son modelos de desarrollo sostenible basados en integrar en su cadena de valor (producción, distribución y venta) a personas de escasos recursos o Base de la Pirámide. Éstas pueden desempeñar funciones diversas en el desarrollo del negocio de la empresa, tales como proveedores, distribuidores o consumidores.
Son cada vez más las empresas de diferentes tamaños y sectores las que apuestan por estos modelos de negocio que se unen al objetivo de mejorar la calidad de vida de la Base de la Pirámide. Un innovador camino para conseguir que los nuevos Objetivos de Desarrollo Sostenible se alcancen.
Panel 5.3 Crecimiento verde y desarrollo sostenibleFundación CODESPA
En el Foro de Desarrollo económico territorial: oportunidades y retos para un Cauca sostenible y en paz, que organizamos en CODESPA desde Colombia, se trató de mostrar cómo configurar una agenda de desarrollo económico y social para contribuir a la construcción de un territorio en paz.
Para construir la paz es necesario llevar a cabo un conjunto de acciones previamente consensuadas por todos los agentes protagonistas. Por ese motivo, en este Foro de Desarrollo económico y territorial, administración pública, sector privado y sociedad civil participarán y expondrán los caminos para alcanzar los objetivos de desarrollo económico mientras se construye una sociedad en paz, sin dejar de lado, eso sí, la necesidad de debatir sobre planes específicos a implementar en escenarios de post-conflicto.
En el Foro de Desarrollo económico territorial: oportunidades y retos para un Cauca sostenible y en paz, que organizamos en CODESPA desde Colombia, se trató de mostrar cómo configurar una agenda de desarrollo económico y social para contribuir a la construcción de un territorio en paz.
Para construir la paz es necesario llevar a cabo un conjunto de acciones previamente consensuadas por todos los agentes protagonistas. Por ese motivo, en este Foro de Desarrollo económico y territorial, administración pública, sector privado y sociedad civil participarán y expondrán los caminos para alcanzar los objetivos de desarrollo económico mientras se construye una sociedad en paz, sin dejar de lado, eso sí, la necesidad de debatir sobre planes específicos a implementar en escenarios de post-conflicto.
Business Valuation Principles for EntrepreneursBen Wann
This insightful presentation is designed to equip entrepreneurs with the essential knowledge and tools needed to accurately value their businesses. Understanding business valuation is crucial for making informed decisions, whether you're seeking investment, planning to sell, or simply want to gauge your company's worth.
Memorandum Of Association Constitution of Company.pptseri bangash
www.seribangash.com
A Memorandum of Association (MOA) is a legal document that outlines the fundamental principles and objectives upon which a company operates. It serves as the company's charter or constitution and defines the scope of its activities. Here's a detailed note on the MOA:
Contents of Memorandum of Association:
Name Clause: This clause states the name of the company, which should end with words like "Limited" or "Ltd." for a public limited company and "Private Limited" or "Pvt. Ltd." for a private limited company.
https://seribangash.com/article-of-association-is-legal-doc-of-company/
Registered Office Clause: It specifies the location where the company's registered office is situated. This office is where all official communications and notices are sent.
Objective Clause: This clause delineates the main objectives for which the company is formed. It's important to define these objectives clearly, as the company cannot undertake activities beyond those mentioned in this clause.
www.seribangash.com
Liability Clause: It outlines the extent of liability of the company's members. In the case of companies limited by shares, the liability of members is limited to the amount unpaid on their shares. For companies limited by guarantee, members' liability is limited to the amount they undertake to contribute if the company is wound up.
https://seribangash.com/promotors-is-person-conceived-formation-company/
Capital Clause: This clause specifies the authorized capital of the company, i.e., the maximum amount of share capital the company is authorized to issue. It also mentions the division of this capital into shares and their respective nominal value.
Association Clause: It simply states that the subscribers wish to form a company and agree to become members of it, in accordance with the terms of the MOA.
Importance of Memorandum of Association:
Legal Requirement: The MOA is a legal requirement for the formation of a company. It must be filed with the Registrar of Companies during the incorporation process.
Constitutional Document: It serves as the company's constitutional document, defining its scope, powers, and limitations.
Protection of Members: It protects the interests of the company's members by clearly defining the objectives and limiting their liability.
External Communication: It provides clarity to external parties, such as investors, creditors, and regulatory authorities, regarding the company's objectives and powers.
https://seribangash.com/difference-public-and-private-company-law/
Binding Authority: The company and its members are bound by the provisions of the MOA. Any action taken beyond its scope may be considered ultra vires (beyond the powers) of the company and therefore void.
Amendment of MOA:
While the MOA lays down the company's fundamental principles, it is not entirely immutable. It can be amended, but only under specific circumstances and in compliance with legal procedures. Amendments typically require shareholder
Cracking the Workplace Discipline Code Main.pptxWorkforce Group
Cultivating and maintaining discipline within teams is a critical differentiator for successful organisations.
Forward-thinking leaders and business managers understand the impact that discipline has on organisational success. A disciplined workforce operates with clarity, focus, and a shared understanding of expectations, ultimately driving better results, optimising productivity, and facilitating seamless collaboration.
Although discipline is not a one-size-fits-all approach, it can help create a work environment that encourages personal growth and accountability rather than solely relying on punitive measures.
In this deck, you will learn the significance of workplace discipline for organisational success. You’ll also learn
• Four (4) workplace discipline methods you should consider
• The best and most practical approach to implementing workplace discipline.
• Three (3) key tips to maintain a disciplined workplace.
Buy Verified PayPal Account | Buy Google 5 Star Reviewsusawebmarket
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Putting the SPARK into Virtual Training.pptxCynthia Clay
This 60-minute webinar, sponsored by Adobe, was delivered for the Training Mag Network. It explored the five elements of SPARK: Storytelling, Purpose, Action, Relationships, and Kudos. Knowing how to tell a well-structured story is key to building long-term memory. Stating a clear purpose that doesn't take away from the discovery learning process is critical. Ensuring that people move from theory to practical application is imperative. Creating strong social learning is the key to commitment and engagement. Validating and affirming participants' comments is the way to create a positive learning environment.
Accpac to QuickBooks Conversion Navigating the Transition with Online Account...PaulBryant58
This article provides a comprehensive guide on how to
effectively manage the convert Accpac to QuickBooks , with a particular focus on utilizing online accounting services to streamline the process.
Taurus Zodiac Sign_ Personality Traits and Sign Dates.pptxmy Pandit
Explore the world of the Taurus zodiac sign. Learn about their stability, determination, and appreciation for beauty. Discover how Taureans' grounded nature and hardworking mindset define their unique personality.
RMD24 | Debunking the non-endemic revenue myth Marvin Vacquier Droop | First ...BBPMedia1
Marvin neemt je in deze presentatie mee in de voordelen van non-endemic advertising op retail media netwerken. Hij brengt ook de uitdagingen in beeld die de markt op dit moment heeft op het gebied van retail media voor niet-leveranciers.
Retail media wordt gezien als het nieuwe advertising-medium en ook mediabureaus richten massaal retail media-afdelingen op. Merken die niet in de betreffende winkel liggen staan ook nog niet in de rij om op de retail media netwerken te adverteren. Marvin belicht de uitdagingen die er zijn om echt aansluiting te vinden op die markt van non-endemic advertising.
As a business owner in Delaware, staying on top of your tax obligations is paramount, especially with the annual deadline for Delaware Franchise Tax looming on March 1. One such obligation is the annual Delaware Franchise Tax, which serves as a crucial requirement for maintaining your company’s legal standing within the state. While the prospect of handling tax matters may seem daunting, rest assured that the process can be straightforward with the right guidance. In this comprehensive guide, we’ll walk you through the steps of filing your Delaware Franchise Tax and provide insights to help you navigate the process effectively.
"𝑩𝑬𝑮𝑼𝑵 𝑾𝑰𝑻𝑯 𝑻𝑱 𝑰𝑺 𝑯𝑨𝑳𝑭 𝑫𝑶𝑵𝑬"
𝐓𝐉 𝐂𝐨𝐦𝐬 (𝐓𝐉 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬) is a professional event agency that includes experts in the event-organizing market in Vietnam, Korea, and ASEAN countries. We provide unlimited types of events from Music concerts, Fan meetings, and Culture festivals to Corporate events, Internal company events, Golf tournaments, MICE events, and Exhibitions.
𝐓𝐉 𝐂𝐨𝐦𝐬 provides unlimited package services including such as Event organizing, Event planning, Event production, Manpower, PR marketing, Design 2D/3D, VIP protocols, Interpreter agency, etc.
Sports events - Golf competitions/billiards competitions/company sports events: dynamic and challenging
⭐ 𝐅𝐞𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞𝐝 𝐩𝐫𝐨𝐣𝐞𝐜𝐭𝐬:
➢ 2024 BAEKHYUN [Lonsdaleite] IN HO CHI MINH
➢ SUPER JUNIOR-L.S.S. THE SHOW : Th3ee Guys in HO CHI MINH
➢FreenBecky 1st Fan Meeting in Vietnam
➢CHILDREN ART EXHIBITION 2024: BEYOND BARRIERS
➢ WOW K-Music Festival 2023
➢ Winner [CROSS] Tour in HCM
➢ Super Show 9 in HCM with Super Junior
➢ HCMC - Gyeongsangbuk-do Culture and Tourism Festival
➢ Korean Vietnam Partnership - Fair with LG
➢ Korean President visits Samsung Electronics R&D Center
➢ Vietnam Food Expo with Lotte Wellfood
"𝐄𝐯𝐞𝐫𝐲 𝐞𝐯𝐞𝐧𝐭 𝐢𝐬 𝐚 𝐬𝐭𝐨𝐫𝐲, 𝐚 𝐬𝐩𝐞𝐜𝐢𝐚𝐥 𝐣𝐨𝐮𝐫𝐧𝐞𝐲. 𝐖𝐞 𝐚𝐥𝐰𝐚𝐲𝐬 𝐛𝐞𝐥𝐢𝐞𝐯𝐞 𝐭𝐡𝐚𝐭 𝐬𝐡𝐨𝐫𝐭𝐥𝐲 𝐲𝐨𝐮 𝐰𝐢𝐥𝐥 𝐛𝐞 𝐚 𝐩𝐚𝐫𝐭 𝐨𝐟 𝐨𝐮𝐫 𝐬𝐭𝐨𝐫𝐢𝐞𝐬."
RMD24 | Retail media: hoe zet je dit in als je geen AH of Unilever bent? Heid...BBPMedia1
Grote partijen zijn al een tijdje onderweg met retail media. Ondertussen worden in dit domein ook de kansen zichtbaar voor andere spelers in de markt. Maar met die kansen ontstaan ook vragen: Zelf retail media worden of erop adverteren? In welke fase van de funnel past het en hoe integreer je het in een mediaplan? Wat is nu precies het verschil met marketplaces en Programmatic ads? In dit half uur beslechten we de dilemma's en krijg je antwoorden op wanneer het voor jou tijd is om de volgende stap te zetten.
2. Overview
Business in the Community stands for Responsible Business:
Sustainable Community Investment
Building the Business Case for Corporate Volunteering
ENGAGE Key Cities programme
the connection between local and global
the power of collaboration and working in partnership
ENGAGE in action:
Serbia (Smartkolektiv)
Brussels (Business and Society Belgium)
www.bitc.org.uk
3. About BITC
1 independent business-led charity
29 years’ experience
115+ partner organisations in 64 countries convened through a
international network
320 business leaders actively engaged
850+ companies in membership
10,700 companies engaged in our campaigns internationally
17.8 million employees reached through our BITC member companies
www.bitc.org.uk
4. Business in the Community
Environmental
Sustainability
Enterprise Marketplace
& Renewal Transforming behaviour
Business /
Transforming
Communities
Workplace &
Employment
Employees
Education &
Young
People
www.bitc.org.uk
6. BITC’s International reach
• CSR360 Global Partner Network: over 115 partners in 64 countries
• ENGAGE Key Cities: 15 countries; 26 Cities, 20 projects; 9053 employee
volunteers and 27,046 beneficiaries
• Give & Gain Day:16 countries; 422 projects; 27, 530 employee
volunteers, 330,000 beneficiaries
• European Employee Volunteering Award: 22 countries; 21 partners; 60
companies across Europe; 15,972 volunteers and 326,672 beneficiaries
plus Impact Measurement Toolkit
www.bitc.org.uk
7. 5 Principles of Community Investment
1. Identify social issues
2. Work in partnership with your
communities
3. Plan and manage your community
investment
4. Inspire and engage your employees,
customers and suppliers
5. Measure and evaluate the
difference
www.bitc.org.uk
8. Building the business case
Community Employee Employer
Breaks down barriers between New skills are Improves reputation
business and community developed and brand perception
Supply of volunteers and vital Increases job Opens up new
resources satisfaction markets and links to
local business
community
Increases social cohesion and Builds confidence Improves commercial
inclusion productivity
Builds capacity of community Positive change in Benefits from an
with new skills and energies attitude and morale educated and
motivated workforce
www.bitc.org.uk
9. An ENGAGE Key Cities project
An employee Linked to a global
Designed, implemented
community network of ENGAGE
and funded locally
engagement project Key Cities projects
Can be used to
implement companies’ Companies join forces
international and to create an even
community investment bigger impact
strategies
www.bitc.org.uk
10. Key cities locations
Beijing
21 Key Cities in Europe 2010
since 2005
Dubai 2008
Hong Kong
Santiago de 2007
Chile 2009
Johannesburg
2010
www.bitc.org.uk
11. Value of business collaboration
• Access to learning networks
• Build business relationships
• Develop new platforms for dialogue
• Develop new opportunities for partnership
• Sharing costs
• Sustainability of projects
• Mix of skills
• More visibility
• Networking can be commercially
advantageous
www.bitc.org.uk
12. Join a project near you: Valencia
• Students: Developing students’ social
and moral skills, guided company visits
and volunteers coach students in job
interview technique and CV writing.
• Prisoners: Volunteers support
prisoners to launch small businesses.
They run sessions aimed at developing
the prisoner’s skills for employability ,
how to handle a job interview and help
prisoners to improve their CVs.
www.bitc.org.uk
13. Join a project near you: Madrid y Barcelona
January - May 2012
Action Areas Objective
Homelessness Activities which support
the autonomy and
integration of homeless
people www.foretica.org
Business contribution to Activities which support
environmental degradation the improvement of the
environment in Madrid
and Barcelona
www.bitc.org.uk