SlideShare a Scribd company logo
G.
HET IS GLASHELDER:
KRACHTEN
BUNDELEN WERKT
Interpolis. Glashelder
Gemeente Tilburg en
Interpolis.
Een bijzonder stel?
Het is glashelder: krachten bundelen werkt
Worsteling
• Samenwerken met gemeenten
• Niet voor of in opdracht van
• Gemeenten willen wel, maar worstelen met het daadwerkelijk
samenwerken met een commerciële partij
• Maar het kan!
Voorstellen
Sjak van Nieuwkuijk van Interpolis
Manager Veiligheid & Preventie
Adryo Toorians van Gemeente Tilburg
Adviseur veiligheid & coördinator maatschappelijke
weerbaarheid ondermijnende GOC
Doel van deze sessie
• Inspiratie / voorbeelden / learnings
• Nu al vragen?
• Wat verwacht je op te halen?
Interpolis verzekeringen
Onderdeel van Achmea
Coöperatief van oorsprong
Onze waarden:
• Vertrouwen
• Transparant
• Heldere communicatie
• Elkaar helpen
Ambitie:
• Bijdrage leveren aan een
veiliger Nederland
• Slogan: Voorkomen is beter
dan verzekeren
Gemeente Tilburg
Kernboodschap
• Tilburg werkt aan een veilige en
leefbare stad (kadernota)
Visie
• Best of Three Worlds
(Versteegh)
Basis voor een geslaagde samenwerking
• Gelijke ambitie
• Elkaar opzoeken (ambtelijk en bestuurlijk)
• Zoeken naar kansen en mogelijkheden
• Convenant opgesteld
• En aan de slag gaan
• Kaders opzoeken
• Elkaar vertrouwen
• Ook andere overheidsdiensten, politie, brandweer,
ministeries etc.
Voorbeelden
• Kreitenmolen
– Duurzame en veiligere bedrijventerreinen
• Klimaat
– Data uitwisselen, Inzichten en Tips vanuit verzekeraar,
Wijkschouw
• Onze Buurt Veilig
– Samen voor een veilige wijk, voorbeelden van
meldingen
• WOS
– Congres samen opgezet jan 2016
• Alert4Home
– Alarm installatie die sociale cohesie bevordert
• Buurttent
– Kennis delen, trainingen vanuit IP
• Waaksamen
• Voorspel model -> big data
• Project Veiligheid in verkeer
– Samen met Veilig Verkeer Nederland
• Diverse eenmalige projecten
– Fietsendiefstal, GSM fraude, STOP HELING
Learnings
• Begint met gezamenlijke missie/visie
• Altijd in kansen denken
• Gebruik van elkaars data (convenant, privacy)
• Vertrouwen en daarna bouwen
• Zoek elkaar op
• Samenwerking niet gebaseerd op geld
• Commerciële partij?
– Geen commerciële activiteiten
– Helder communiceren en uitleggen hoe en waarom
– Niet alleen woorden maar ook zichtbaar resultaat door
dynamisch samenwerken
– Open & transparant (naar elkaar en buitenwereld)
Wat levert het op?
• Nieuwe & bredere inzichten
– Nieuwe samenwerkingspartners/verbanden
– Begrip voor bepaalde keuzes
• Innovaties
• Breder draagvlak
• Meer ambassadeurs
Aanvullende
vragen?

More Related Content

Similar to NCBOR 2017 | Het is glashelder: krachten bundelen werkt 

De dynamiek van samenwerken
De dynamiek van samenwerkenDe dynamiek van samenwerken
De dynamiek van samenwerken
ICC-RS
 
Gerard Schouw
Gerard SchouwGerard Schouw
Gerard SchouwCommissie
 
1 meter marketingliteratuur in 1 uur
1 meter marketingliteratuur in 1 uur1 meter marketingliteratuur in 1 uur
1 meter marketingliteratuur in 1 uur
Reint Jan Holterman
 
1 meter marketingliteratuur in 1 uur
1 meter marketingliteratuur in 1 uur1 meter marketingliteratuur in 1 uur
1 meter marketingliteratuur in 1 uur
Reint Jan Holterman
 
Service manager dag regie bij Crowdsourcing
Service manager dag regie bij CrowdsourcingService manager dag regie bij Crowdsourcing
Service manager dag regie bij Crowdsourcing
Frank Willems
 
Presentatie Kick Off Bedrijvige Stad - 28 maart
Presentatie Kick Off  Bedrijvige Stad - 28 maartPresentatie Kick Off  Bedrijvige Stad - 28 maart
Presentatie Kick Off Bedrijvige Stad - 28 maartDigitale Steden Agenda
 
De oogst van 3 jaar green deal
De oogst van 3 jaar green dealDe oogst van 3 jaar green deal
De oogst van 3 jaar green deal
Significant
 
Trends - Slotcollege - blue ocean, scenarioverkenningen, startups en agile
Trends - Slotcollege - blue ocean, scenarioverkenningen, startups en agileTrends - Slotcollege - blue ocean, scenarioverkenningen, startups en agile
Trends - Slotcollege - blue ocean, scenarioverkenningen, startups en agile
AeronAdvies
 
ZO-16 17 18-bereikbaar haaglanden
ZO-16 17 18-bereikbaar haaglandenZO-16 17 18-bereikbaar haaglanden
ZO-16 17 18-bereikbaar haaglandenMichel Oldenburg
 
Masterclass samenwerken bim definitief
Masterclass samenwerken bim definitiefMasterclass samenwerken bim definitief
Masterclass samenwerken bim definitiefElly van Wattingen
 
2015 09-09 de vacature relatie manager
2015 09-09 de vacature relatie  manager2015 09-09 de vacature relatie  manager
2015 09-09 de vacature relatie manager
WEEE Nederland
 
Vitae duurzaamheid mvo_young_talent_event_20_mei_2010
Vitae duurzaamheid mvo_young_talent_event_20_mei_2010Vitae duurzaamheid mvo_young_talent_event_20_mei_2010
Vitae duurzaamheid mvo_young_talent_event_20_mei_2010
MVO Young Talent Event 2010
 
Antc 2009 Presentatie
Antc 2009 PresentatieAntc 2009 Presentatie
Antc 2009 Presentatiebvanwerven
 
AntCompany presentatie 2009
AntCompany presentatie 2009AntCompany presentatie 2009
AntCompany presentatie 2009
antc
 
IKT College 'Maak het verschil' - Thijs Nijhof van buro BAM!
IKT College 'Maak het verschil' - Thijs Nijhof van buro BAM! IKT College 'Maak het verschil' - Thijs Nijhof van buro BAM!
IKT College 'Maak het verschil' - Thijs Nijhof van buro BAM!
buroBAM
 
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: duurzaamheid
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: duurzaamheidNCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: duurzaamheid
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: duurzaamheid
CROW
 
2014 09-04 flagging-system-gommans
2014 09-04 flagging-system-gommans2014 09-04 flagging-system-gommans
2014 09-04 flagging-system-gommansSitra / Hyvinvointi
 
Vier generaties sourcing
Vier generaties sourcingVier generaties sourcing
Vier generaties sourcing
Frank Willems
 
Digitaal transformeren als non-profit
Digitaal transformeren als non-profitDigitaal transformeren als non-profit
Digitaal transformeren als non-profit
digiraf
 

Similar to NCBOR 2017 | Het is glashelder: krachten bundelen werkt  (20)

De dynamiek van samenwerken
De dynamiek van samenwerkenDe dynamiek van samenwerken
De dynamiek van samenwerken
 
Gerard Schouw
Gerard SchouwGerard Schouw
Gerard Schouw
 
1 meter marketingliteratuur in 1 uur
1 meter marketingliteratuur in 1 uur1 meter marketingliteratuur in 1 uur
1 meter marketingliteratuur in 1 uur
 
1 meter marketingliteratuur in 1 uur
1 meter marketingliteratuur in 1 uur1 meter marketingliteratuur in 1 uur
1 meter marketingliteratuur in 1 uur
 
Service manager dag regie bij Crowdsourcing
Service manager dag regie bij CrowdsourcingService manager dag regie bij Crowdsourcing
Service manager dag regie bij Crowdsourcing
 
Presentatie Kick Off Bedrijvige Stad - 28 maart
Presentatie Kick Off  Bedrijvige Stad - 28 maartPresentatie Kick Off  Bedrijvige Stad - 28 maart
Presentatie Kick Off Bedrijvige Stad - 28 maart
 
De oogst van 3 jaar green deal
De oogst van 3 jaar green dealDe oogst van 3 jaar green deal
De oogst van 3 jaar green deal
 
Trends - Slotcollege - blue ocean, scenarioverkenningen, startups en agile
Trends - Slotcollege - blue ocean, scenarioverkenningen, startups en agileTrends - Slotcollege - blue ocean, scenarioverkenningen, startups en agile
Trends - Slotcollege - blue ocean, scenarioverkenningen, startups en agile
 
ZO-16 17 18-bereikbaar haaglanden
ZO-16 17 18-bereikbaar haaglandenZO-16 17 18-bereikbaar haaglanden
ZO-16 17 18-bereikbaar haaglanden
 
Masterclass samenwerken bim definitief
Masterclass samenwerken bim definitiefMasterclass samenwerken bim definitief
Masterclass samenwerken bim definitief
 
2015 09-09 de vacature relatie manager
2015 09-09 de vacature relatie  manager2015 09-09 de vacature relatie  manager
2015 09-09 de vacature relatie manager
 
Vitae duurzaamheid mvo_young_talent_event_20_mei_2010
Vitae duurzaamheid mvo_young_talent_event_20_mei_2010Vitae duurzaamheid mvo_young_talent_event_20_mei_2010
Vitae duurzaamheid mvo_young_talent_event_20_mei_2010
 
Antc 2009 Presentatie
Antc 2009 PresentatieAntc 2009 Presentatie
Antc 2009 Presentatie
 
AntCompany presentatie 2009
AntCompany presentatie 2009AntCompany presentatie 2009
AntCompany presentatie 2009
 
IKT College 'Maak het verschil' - Thijs Nijhof van buro BAM!
IKT College 'Maak het verschil' - Thijs Nijhof van buro BAM! IKT College 'Maak het verschil' - Thijs Nijhof van buro BAM!
IKT College 'Maak het verschil' - Thijs Nijhof van buro BAM!
 
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: duurzaamheid
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: duurzaamheidNCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: duurzaamheid
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: duurzaamheid
 
2014 09-04 flagging-system-gommans
2014 09-04 flagging-system-gommans2014 09-04 flagging-system-gommans
2014 09-04 flagging-system-gommans
 
Vier generaties sourcing
Vier generaties sourcingVier generaties sourcing
Vier generaties sourcing
 
Digitaal transformeren als non-profit
Digitaal transformeren als non-profitDigitaal transformeren als non-profit
Digitaal transformeren als non-profit
 
KiB12016_publicatie
KiB12016_publicatieKiB12016_publicatie
KiB12016_publicatie
 

More from CROW

NCBOR 2017 | Living Lab Tilburg: van hufterproof naar gastvrij
NCBOR 2017 |  Living Lab Tilburg: van hufterproof naar gastvrijNCBOR 2017 |  Living Lab Tilburg: van hufterproof naar gastvrij
NCBOR 2017 | Living Lab Tilburg: van hufterproof naar gastvrij
CROW
 
NCBOR 2017 | Living lab tilburg: van hufterproof naar gastvrij met smart safety
NCBOR 2017 | Living lab tilburg: van hufterproof naar gastvrij met smart safetyNCBOR 2017 | Living lab tilburg: van hufterproof naar gastvrij met smart safety
NCBOR 2017 | Living lab tilburg: van hufterproof naar gastvrij met smart safety
CROW
 
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: veiligheid
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: veiligheidNCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: veiligheid
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: veiligheid
CROW
 
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: toegankelijkheid
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: toegankelijkheidNCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: toegankelijkheid
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: toegankelijkheid
CROW
 
NCBOR 2017 | Beheerders spin in het dataweb 
NCBOR 2017 | Beheerders spin in het dataweb NCBOR 2017 | Beheerders spin in het dataweb 
NCBOR 2017 | Beheerders spin in het dataweb 
CROW
 
NCBOR 2017 | Beheer van de toekomst is kansgestuurd beheer 
NCBOR 2017 | Beheer van de toekomst is kansgestuurd beheer NCBOR 2017 | Beheer van de toekomst is kansgestuurd beheer 
NCBOR 2017 | Beheer van de toekomst is kansgestuurd beheer 
CROW
 
NCBOR 2017 | Sneak preview: Beheersystematiek Openbare Ruimte en Verhardingen
NCBOR 2017 | Sneak preview: Beheersystematiek Openbare Ruimte en VerhardingenNCBOR 2017 | Sneak preview: Beheersystematiek Openbare Ruimte en Verhardingen
NCBOR 2017 | Sneak preview: Beheersystematiek Openbare Ruimte en Verhardingen
CROW
 
NCBOR 2017 | Innovatief participatiebestek Dordrecht: bewoners aan zet 
NCBOR 2017 | Innovatief participatiebestek Dordrecht: bewoners aan zet NCBOR 2017 | Innovatief participatiebestek Dordrecht: bewoners aan zet 
NCBOR 2017 | Innovatief participatiebestek Dordrecht: bewoners aan zet 
CROW
 
NCBOR 2017 | Energietransitie: beheeropgave in de hoogste versnelling 
NCBOR 2017 | Energietransitie: beheeropgave in de hoogste versnelling NCBOR 2017 | Energietransitie: beheeropgave in de hoogste versnelling 
NCBOR 2017 | Energietransitie: beheeropgave in de hoogste versnelling 
CROW
 
NCBOR 2017 | Sturen op beleving: “Een positieve beleving begint waar ergernis...
NCBOR 2017 | Sturen op beleving: “Een positieve beleving begint waar ergernis...NCBOR 2017 | Sturen op beleving: “Een positieve beleving begint waar ergernis...
NCBOR 2017 | Sturen op beleving: “Een positieve beleving begint waar ergernis...
CROW
 
NCBOR 2017 | 10 dagen koningsdag in de binnenstad van tilburg
NCBOR 2017 | 10 dagen koningsdag in de binnenstad van tilburgNCBOR 2017 | 10 dagen koningsdag in de binnenstad van tilburg
NCBOR 2017 | 10 dagen koningsdag in de binnenstad van tilburg
CROW
 
NCBOR 2017 | Ontwikkelingen beginnen bij beheer
NCBOR 2017 | Ontwikkelingen beginnen bij beheerNCBOR 2017 | Ontwikkelingen beginnen bij beheer
NCBOR 2017 | Ontwikkelingen beginnen bij beheer
CROW
 
Participatiebestek in gemeente Dordrecht | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Participatiebestek in gemeente Dordrecht | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017Participatiebestek in gemeente Dordrecht | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Participatiebestek in gemeente Dordrecht | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
CROW
 
Tevredenheids- en effectbestek, gemeente Stichtse Vecht | Praktijkmiddag Beel...
Tevredenheids- en effectbestek, gemeente Stichtse Vecht | Praktijkmiddag Beel...Tevredenheids- en effectbestek, gemeente Stichtse Vecht | Praktijkmiddag Beel...
Tevredenheids- en effectbestek, gemeente Stichtse Vecht | Praktijkmiddag Beel...
CROW
 
Het effectbestek, van stakeholders naar KPI’s | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit...
Het effectbestek, van stakeholders naar KPI’s | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit...Het effectbestek, van stakeholders naar KPI’s | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit...
Het effectbestek, van stakeholders naar KPI’s | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit...
CROW
 
Klimaatverandering: risico opdrachtnemer? | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Klimaatverandering: risico opdrachtnemer? | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017Klimaatverandering: risico opdrachtnemer? | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Klimaatverandering: risico opdrachtnemer? | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
CROW
 
Mini-examen inspecteur beeldkwaliteit | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Mini-examen inspecteur beeldkwaliteit | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017Mini-examen inspecteur beeldkwaliteit | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Mini-examen inspecteur beeldkwaliteit | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
CROW
 
Veranderingen in de kwaliteitscatalogus 2018 | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit ...
Veranderingen in de kwaliteitscatalogus 2018 | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit ...Veranderingen in de kwaliteitscatalogus 2018 | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit ...
Veranderingen in de kwaliteitscatalogus 2018 | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit ...
CROW
 
Buiten gebeurt het | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Buiten gebeurt het | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017Buiten gebeurt het | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Buiten gebeurt het | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
CROW
 
Assetbeheer en risicomanagement
Assetbeheer en risicomanagementAssetbeheer en risicomanagement
Assetbeheer en risicomanagement
CROW
 

More from CROW (20)

NCBOR 2017 | Living Lab Tilburg: van hufterproof naar gastvrij
NCBOR 2017 |  Living Lab Tilburg: van hufterproof naar gastvrijNCBOR 2017 |  Living Lab Tilburg: van hufterproof naar gastvrij
NCBOR 2017 | Living Lab Tilburg: van hufterproof naar gastvrij
 
NCBOR 2017 | Living lab tilburg: van hufterproof naar gastvrij met smart safety
NCBOR 2017 | Living lab tilburg: van hufterproof naar gastvrij met smart safetyNCBOR 2017 | Living lab tilburg: van hufterproof naar gastvrij met smart safety
NCBOR 2017 | Living lab tilburg: van hufterproof naar gastvrij met smart safety
 
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: veiligheid
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: veiligheidNCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: veiligheid
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: veiligheid
 
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: toegankelijkheid
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: toegankelijkheidNCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: toegankelijkheid
NCBOR 2017 | Midden in de maatschappij: toegankelijkheid
 
NCBOR 2017 | Beheerders spin in het dataweb 
NCBOR 2017 | Beheerders spin in het dataweb NCBOR 2017 | Beheerders spin in het dataweb 
NCBOR 2017 | Beheerders spin in het dataweb 
 
NCBOR 2017 | Beheer van de toekomst is kansgestuurd beheer 
NCBOR 2017 | Beheer van de toekomst is kansgestuurd beheer NCBOR 2017 | Beheer van de toekomst is kansgestuurd beheer 
NCBOR 2017 | Beheer van de toekomst is kansgestuurd beheer 
 
NCBOR 2017 | Sneak preview: Beheersystematiek Openbare Ruimte en Verhardingen
NCBOR 2017 | Sneak preview: Beheersystematiek Openbare Ruimte en VerhardingenNCBOR 2017 | Sneak preview: Beheersystematiek Openbare Ruimte en Verhardingen
NCBOR 2017 | Sneak preview: Beheersystematiek Openbare Ruimte en Verhardingen
 
NCBOR 2017 | Innovatief participatiebestek Dordrecht: bewoners aan zet 
NCBOR 2017 | Innovatief participatiebestek Dordrecht: bewoners aan zet NCBOR 2017 | Innovatief participatiebestek Dordrecht: bewoners aan zet 
NCBOR 2017 | Innovatief participatiebestek Dordrecht: bewoners aan zet 
 
NCBOR 2017 | Energietransitie: beheeropgave in de hoogste versnelling 
NCBOR 2017 | Energietransitie: beheeropgave in de hoogste versnelling NCBOR 2017 | Energietransitie: beheeropgave in de hoogste versnelling 
NCBOR 2017 | Energietransitie: beheeropgave in de hoogste versnelling 
 
NCBOR 2017 | Sturen op beleving: “Een positieve beleving begint waar ergernis...
NCBOR 2017 | Sturen op beleving: “Een positieve beleving begint waar ergernis...NCBOR 2017 | Sturen op beleving: “Een positieve beleving begint waar ergernis...
NCBOR 2017 | Sturen op beleving: “Een positieve beleving begint waar ergernis...
 
NCBOR 2017 | 10 dagen koningsdag in de binnenstad van tilburg
NCBOR 2017 | 10 dagen koningsdag in de binnenstad van tilburgNCBOR 2017 | 10 dagen koningsdag in de binnenstad van tilburg
NCBOR 2017 | 10 dagen koningsdag in de binnenstad van tilburg
 
NCBOR 2017 | Ontwikkelingen beginnen bij beheer
NCBOR 2017 | Ontwikkelingen beginnen bij beheerNCBOR 2017 | Ontwikkelingen beginnen bij beheer
NCBOR 2017 | Ontwikkelingen beginnen bij beheer
 
Participatiebestek in gemeente Dordrecht | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Participatiebestek in gemeente Dordrecht | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017Participatiebestek in gemeente Dordrecht | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Participatiebestek in gemeente Dordrecht | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
 
Tevredenheids- en effectbestek, gemeente Stichtse Vecht | Praktijkmiddag Beel...
Tevredenheids- en effectbestek, gemeente Stichtse Vecht | Praktijkmiddag Beel...Tevredenheids- en effectbestek, gemeente Stichtse Vecht | Praktijkmiddag Beel...
Tevredenheids- en effectbestek, gemeente Stichtse Vecht | Praktijkmiddag Beel...
 
Het effectbestek, van stakeholders naar KPI’s | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit...
Het effectbestek, van stakeholders naar KPI’s | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit...Het effectbestek, van stakeholders naar KPI’s | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit...
Het effectbestek, van stakeholders naar KPI’s | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit...
 
Klimaatverandering: risico opdrachtnemer? | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Klimaatverandering: risico opdrachtnemer? | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017Klimaatverandering: risico opdrachtnemer? | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Klimaatverandering: risico opdrachtnemer? | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
 
Mini-examen inspecteur beeldkwaliteit | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Mini-examen inspecteur beeldkwaliteit | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017Mini-examen inspecteur beeldkwaliteit | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Mini-examen inspecteur beeldkwaliteit | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
 
Veranderingen in de kwaliteitscatalogus 2018 | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit ...
Veranderingen in de kwaliteitscatalogus 2018 | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit ...Veranderingen in de kwaliteitscatalogus 2018 | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit ...
Veranderingen in de kwaliteitscatalogus 2018 | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit ...
 
Buiten gebeurt het | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Buiten gebeurt het | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017Buiten gebeurt het | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
Buiten gebeurt het | Praktijkmiddag Beeldkwaliteit 2017
 
Assetbeheer en risicomanagement
Assetbeheer en risicomanagementAssetbeheer en risicomanagement
Assetbeheer en risicomanagement
 

NCBOR 2017 | Het is glashelder: krachten bundelen werkt 

  • 2. Interpolis. Glashelder Gemeente Tilburg en Interpolis. Een bijzonder stel? Het is glashelder: krachten bundelen werkt
  • 3. Worsteling • Samenwerken met gemeenten • Niet voor of in opdracht van • Gemeenten willen wel, maar worstelen met het daadwerkelijk samenwerken met een commerciële partij • Maar het kan!
  • 4. Voorstellen Sjak van Nieuwkuijk van Interpolis Manager Veiligheid & Preventie Adryo Toorians van Gemeente Tilburg Adviseur veiligheid & coördinator maatschappelijke weerbaarheid ondermijnende GOC
  • 5. Doel van deze sessie • Inspiratie / voorbeelden / learnings • Nu al vragen? • Wat verwacht je op te halen?
  • 6. Interpolis verzekeringen Onderdeel van Achmea Coöperatief van oorsprong Onze waarden: • Vertrouwen • Transparant • Heldere communicatie • Elkaar helpen Ambitie: • Bijdrage leveren aan een veiliger Nederland • Slogan: Voorkomen is beter dan verzekeren
  • 7. Gemeente Tilburg Kernboodschap • Tilburg werkt aan een veilige en leefbare stad (kadernota) Visie • Best of Three Worlds (Versteegh)
  • 8. Basis voor een geslaagde samenwerking • Gelijke ambitie • Elkaar opzoeken (ambtelijk en bestuurlijk) • Zoeken naar kansen en mogelijkheden • Convenant opgesteld • En aan de slag gaan • Kaders opzoeken • Elkaar vertrouwen • Ook andere overheidsdiensten, politie, brandweer, ministeries etc.
  • 9. Voorbeelden • Kreitenmolen – Duurzame en veiligere bedrijventerreinen • Klimaat – Data uitwisselen, Inzichten en Tips vanuit verzekeraar, Wijkschouw • Onze Buurt Veilig – Samen voor een veilige wijk, voorbeelden van meldingen • WOS – Congres samen opgezet jan 2016 • Alert4Home – Alarm installatie die sociale cohesie bevordert • Buurttent – Kennis delen, trainingen vanuit IP • Waaksamen • Voorspel model -> big data • Project Veiligheid in verkeer – Samen met Veilig Verkeer Nederland • Diverse eenmalige projecten – Fietsendiefstal, GSM fraude, STOP HELING
  • 10. Learnings • Begint met gezamenlijke missie/visie • Altijd in kansen denken • Gebruik van elkaars data (convenant, privacy) • Vertrouwen en daarna bouwen • Zoek elkaar op • Samenwerking niet gebaseerd op geld • Commerciële partij? – Geen commerciële activiteiten – Helder communiceren en uitleggen hoe en waarom – Niet alleen woorden maar ook zichtbaar resultaat door dynamisch samenwerken – Open & transparant (naar elkaar en buitenwereld)
  • 11. Wat levert het op? • Nieuwe & bredere inzichten – Nieuwe samenwerkingspartners/verbanden – Begrip voor bepaalde keuzes • Innovaties • Breder draagvlak • Meer ambassadeurs

Editor's Notes

  1. Sjak
  2. Adryo
  3. Adryo start, Sjak neemt over
  4. Adryo start, sjak neemt over