SlideShare a Scribd company logo
1
Melih ÇALIŞKANER
Şemsettin Sami Sokak, No:59/3 Fatih /İstanbul
0532 643 35 76
melih.caliskaner@gmail.com
PROFESYONEL HEDEF
Çalışmış olduğum firmalarda edindiğim; yönetim sorumlulukları, satış kanalları ve ekip yönetimi
tecrübelerimin faydaya dönüşebileceği, büyüme hedefi olan organizasyonlarda kariyer hayatıma devam
etmek.
KİŞİSEL BİLGİLER
DOĞUM TARİHİ VE YERİ : 17.10.1988 / İstanbul
MEDENİ DURUM : Bekâr
SÜRÜCÜ BELGESİ : B
ASKERLİK DURUMU : Yapıldı
YABANCI DİL : Intermadiate
BİLGİSAYAR : SQL, MS OFFICE Programları
EĞİTİM
YÜKSEK LİSANS BEYKENT ÜNİVERSİTESİ
03.2014 – 11.2015 Sosyal Bilimler Fakültesi,
İşletme
ÜNİVERSİTE (LİSANS) ANADOLU ÜNİVERSİTESİ
09.2008 – 09.2014 İşletme Fakültesi,
İşletme
ÜNİVERSİTE (ÖN LİSANS) İSTANBUL TİCARET ÜNİVERSİTESİ
09.2006 – 06.2008 Bilgisayar Teknolojileri ve Programlama
NİTELİKLER ÖZETİ
• Satış, gruplarının oluşturulması, eğitimlerin verilmesi ve organizasyonel yapının kurulması
• Değişen iş koşulları ve pazarlama şartlarına hızlı adapte olabilme, verimliliği arttırıcı çözümler
sunabilme, bağlı bulunan ekiplerle farklı ekipler arasındaki koordinasyonu kusursuz sağlama ve
profesyonel ilişkiler kurma yetkinliklerine sahip olma,
• Mücadeleci, süratli karar alabilen, kazanma isteği olan, iletişime açık bir ekip yapısı oluşturulan
organizasyonların motivasyonunu yüksek tutan ve fikirden değere dönüşümü sağlayan yönetim
anlayışına sahip olmak.
2
PROFESYONEL İŞ TECRÜBELERİ
*QNB FİNANSBANK A.Ş.
• Banka Operasyon Yetkilisi (Tele-Marketing)
İşe Başlama : Mart 2013
Bitiş : Mayıs 2017
SORUMLULUKLAR
Banka bünyesindeki ürünlerin pazarlama ve satışını gerçekleştiren ekibin koordinasyonu sağlamak,
Performans ölçümünü gerçekleştirme,
Kalite süreçlerini iyileştirerek performansın maksimum seviyeye ulaştırılmasını sağlamak,
Şirket içi ve dışı birimlerle koordineli iş geliştirme süreçlerini yönetme,
Q bazlı hedef performans raporlarının oluşturularak üst yönetime sunumu,
İş ortağı firmalara ürün ve hizmetlerle ilişkili sınıf eğitimlerinin verilerek satış ağının yayılmasını
sağlamak
*CMC Bilgisayar A.Ş.
• Satış Takım Lideri
İşe Başlama : Ocak 2010
Bitiş : Mart 2013
SORUMLULUKLAR
Finansbank üst segment ürünlerinin satışını gerçekleştiren ekipten sorumlu olmak,
Aylık, Qbazlı ve yıllık ekip performanslarının ölçümü ve performans artırıcı stratejilerin
geliştirilmesi,
Belirli periyodlarda müşteri danışmanlarına ürün ve satış eğitimlerinin verilmesi
Yeni müşteri kazanımı ve churn oranlarının azaltılması amaçlı stratejilerin geliştirilmesi,
*CMC Bilgisayar A.Ş.
• Satış Uzmanı
İşe Başlama : Eylül 2008
Bitiş : Ocak 2010
SORUMLULUKLAR
Finansbank üst segment ürünlerinin pazarlama ve satış faaliyetlerinin hedefler doğrultusunda
gerçekleştirilmesi,
Yeni müşteri kazanım aktivitelerinin gerçekleştirilmesi,
EĞİTİM ve SERTİFİKALAR
• Zaman Yönetimi – FİNANSBANK A.Ş (29.11.2016)
• SQL – QUADRAND EĞİTİM (04.04.2016)
• Müşteri Odaklılık – FİNANSBANK A.Ş – (01.02.2016)
3
• Dijital Pazarlama – FİNANSBANK A.Ş (29.11.2015)
• Liderlik(Zor insanlarla Başa Çıkabilme) – QUADRAND EĞİTİM (01.11.2015)
• İleri Derece Excel – FİNANSBANK A.Ş (10.09.2015)
• Müşteri Deneyimi – FİNANSBANK A.Ş – (01.06.2014)
• Müşteri Odaklılık – FİNANSBANK A.Ş – (01.03.2014)
• Zaman Yönetimi – MAVİ OKYANUS Eğitim – (29.08.2013)
• Satış Koçluğu – CMC A.Ş – (06.07.2012)
• Diksiyon – CMC A.Ş – (08.04.2010)
• Etkili Geribildirim – ISS A.Ş – (06.03.2010)
REFERANSLAR
Talep halinde paylaşılacaktır.

More Related Content

Similar to Melih caliskaner cv

İşe İade Davalarında Önleyici Performans, Ücret, Eğitim Uygulamaları
İşe İade Davalarında Önleyici Performans, Ücret, Eğitim Uygulamaları İşe İade Davalarında Önleyici Performans, Ücret, Eğitim Uygulamaları
İşe İade Davalarında Önleyici Performans, Ücret, Eğitim Uygulamaları
Ipek Aral
 
Executive Education Programme
Executive Education ProgrammeExecutive Education Programme
Executive Education Programme
BanuOzaltan
 
360 mcg one-day mba
360 mcg   one-day mba360 mcg   one-day mba
360 mcg one-day mba
Dr. Ilkay Gultas
 
Göztepe'de Kurumsal Yeniden Yapılanma
Göztepe'de Kurumsal Yeniden YapılanmaGöztepe'de Kurumsal Yeniden Yapılanma
Göztepe'de Kurumsal Yeniden Yapılanma
serdarsamur
 
Pazarlama Otomasyonu
Pazarlama Otomasyonu Pazarlama Otomasyonu
Pazarlama Otomasyonu
Begum Eser
 
12 prpsl musteri_stratejisi
12 prpsl musteri_stratejisi12 prpsl musteri_stratejisi
12 prpsl musteri_stratejisi
ERDEM ÖZŞEN
 
Op ex eğitim
Op ex eğitimOp ex eğitim
Op ex eğitim
Dr. Lutfi Apiliogullari
 
Musteri iliskileri Yonetimi - 9
Musteri iliskileri Yonetimi - 9Musteri iliskileri Yonetimi - 9
Musteri iliskileri Yonetimi - 9
Aretiasus
 
Online Eğitim Sertifika Programları
Online Eğitim Sertifika ProgramlarıOnline Eğitim Sertifika Programları
Online Eğitim Sertifika Programları
Toptalent.co
 
socialmediaintheworkplace
socialmediaintheworkplacesocialmediaintheworkplace
socialmediaintheworkplace
Cigdem Duman
 
Cansuşahiner
CansuşahinerCansuşahiner
Cansuşahiner
cansusahiner
 
16.bölüm pazarlama toplam kalite yönetimi ve pazarlama
16.bölüm pazarlama toplam kalite yönetimi ve pazarlama16.bölüm pazarlama toplam kalite yönetimi ve pazarlama
16.bölüm pazarlama toplam kalite yönetimi ve pazarlama
Suleyman Bayindir
 
Yalın Danışmanlık Eğitim Kataloğu
Yalın Danışmanlık Eğitim KataloğuYalın Danışmanlık Eğitim Kataloğu
Yalın Danışmanlık Eğitim Kataloğu
OnurEmreBozdemir
 
Engelliler İçin E-ticaret Projesi
Engelliler İçin E-ticaret ProjesiEngelliler İçin E-ticaret Projesi
Engelliler İçin E-ticaret Projesi
Hakan TOPUZOĞLU
 
Dd business
Dd businessDd business
Dd business
dd-business
 
ADGEBS | TÜRKİYE "PERFORMANS YÖNETİMİ"
ADGEBS | TÜRKİYE "PERFORMANS YÖNETİMİ"ADGEBS | TÜRKİYE "PERFORMANS YÖNETİMİ"
ADGEBS | TÜRKİYE "PERFORMANS YÖNETİMİ"
ADGEBS TURKIYE
 
Balanced Score Card
Balanced Score CardBalanced Score Card
Balanced Score CardEren YAMAN
 
Novida 5-Adımda (5-S) Stratejik Planlama ve İş Modeli Geliştirme
Novida 5-Adımda (5-S) Stratejik Planlama ve İş Modeli GeliştirmeNovida 5-Adımda (5-S) Stratejik Planlama ve İş Modeli Geliştirme
Novida 5-Adımda (5-S) Stratejik Planlama ve İş Modeli Geliştirme
Novida Global
 

Similar to Melih caliskaner cv (20)

İşe İade Davalarında Önleyici Performans, Ücret, Eğitim Uygulamaları
İşe İade Davalarında Önleyici Performans, Ücret, Eğitim Uygulamaları İşe İade Davalarında Önleyici Performans, Ücret, Eğitim Uygulamaları
İşe İade Davalarında Önleyici Performans, Ücret, Eğitim Uygulamaları
 
Executive Education Programme
Executive Education ProgrammeExecutive Education Programme
Executive Education Programme
 
360 mcg one-day mba
360 mcg   one-day mba360 mcg   one-day mba
360 mcg one-day mba
 
Göztepe'de Kurumsal Yeniden Yapılanma
Göztepe'de Kurumsal Yeniden YapılanmaGöztepe'de Kurumsal Yeniden Yapılanma
Göztepe'de Kurumsal Yeniden Yapılanma
 
Pazarlama Otomasyonu
Pazarlama Otomasyonu Pazarlama Otomasyonu
Pazarlama Otomasyonu
 
12 prpsl musteri_stratejisi
12 prpsl musteri_stratejisi12 prpsl musteri_stratejisi
12 prpsl musteri_stratejisi
 
Op ex eğitim
Op ex eğitimOp ex eğitim
Op ex eğitim
 
Musteri iliskileri Yonetimi - 9
Musteri iliskileri Yonetimi - 9Musteri iliskileri Yonetimi - 9
Musteri iliskileri Yonetimi - 9
 
Online Eğitim Sertifika Programları
Online Eğitim Sertifika ProgramlarıOnline Eğitim Sertifika Programları
Online Eğitim Sertifika Programları
 
Pazarlama Hakkinda Herşey
Pazarlama Hakkinda HerşeyPazarlama Hakkinda Herşey
Pazarlama Hakkinda Herşey
 
socialmediaintheworkplace
socialmediaintheworkplacesocialmediaintheworkplace
socialmediaintheworkplace
 
Cansuşahiner
CansuşahinerCansuşahiner
Cansuşahiner
 
16.bölüm pazarlama toplam kalite yönetimi ve pazarlama
16.bölüm pazarlama toplam kalite yönetimi ve pazarlama16.bölüm pazarlama toplam kalite yönetimi ve pazarlama
16.bölüm pazarlama toplam kalite yönetimi ve pazarlama
 
Yalın Danışmanlık Eğitim Kataloğu
Yalın Danışmanlık Eğitim KataloğuYalın Danışmanlık Eğitim Kataloğu
Yalın Danışmanlık Eğitim Kataloğu
 
Engelliler İçin E-ticaret Projesi
Engelliler İçin E-ticaret ProjesiEngelliler İçin E-ticaret Projesi
Engelliler İçin E-ticaret Projesi
 
PMP Sınavı
PMP Sınavı PMP Sınavı
PMP Sınavı
 
Dd business
Dd businessDd business
Dd business
 
ADGEBS | TÜRKİYE "PERFORMANS YÖNETİMİ"
ADGEBS | TÜRKİYE "PERFORMANS YÖNETİMİ"ADGEBS | TÜRKİYE "PERFORMANS YÖNETİMİ"
ADGEBS | TÜRKİYE "PERFORMANS YÖNETİMİ"
 
Balanced Score Card
Balanced Score CardBalanced Score Card
Balanced Score Card
 
Novida 5-Adımda (5-S) Stratejik Planlama ve İş Modeli Geliştirme
Novida 5-Adımda (5-S) Stratejik Planlama ve İş Modeli GeliştirmeNovida 5-Adımda (5-S) Stratejik Planlama ve İş Modeli Geliştirme
Novida 5-Adımda (5-S) Stratejik Planlama ve İş Modeli Geliştirme
 

Melih caliskaner cv

  • 1. 1 Melih ÇALIŞKANER Şemsettin Sami Sokak, No:59/3 Fatih /İstanbul 0532 643 35 76 melih.caliskaner@gmail.com PROFESYONEL HEDEF Çalışmış olduğum firmalarda edindiğim; yönetim sorumlulukları, satış kanalları ve ekip yönetimi tecrübelerimin faydaya dönüşebileceği, büyüme hedefi olan organizasyonlarda kariyer hayatıma devam etmek. KİŞİSEL BİLGİLER DOĞUM TARİHİ VE YERİ : 17.10.1988 / İstanbul MEDENİ DURUM : Bekâr SÜRÜCÜ BELGESİ : B ASKERLİK DURUMU : Yapıldı YABANCI DİL : Intermadiate BİLGİSAYAR : SQL, MS OFFICE Programları EĞİTİM YÜKSEK LİSANS BEYKENT ÜNİVERSİTESİ 03.2014 – 11.2015 Sosyal Bilimler Fakültesi, İşletme ÜNİVERSİTE (LİSANS) ANADOLU ÜNİVERSİTESİ 09.2008 – 09.2014 İşletme Fakültesi, İşletme ÜNİVERSİTE (ÖN LİSANS) İSTANBUL TİCARET ÜNİVERSİTESİ 09.2006 – 06.2008 Bilgisayar Teknolojileri ve Programlama NİTELİKLER ÖZETİ • Satış, gruplarının oluşturulması, eğitimlerin verilmesi ve organizasyonel yapının kurulması • Değişen iş koşulları ve pazarlama şartlarına hızlı adapte olabilme, verimliliği arttırıcı çözümler sunabilme, bağlı bulunan ekiplerle farklı ekipler arasındaki koordinasyonu kusursuz sağlama ve profesyonel ilişkiler kurma yetkinliklerine sahip olma, • Mücadeleci, süratli karar alabilen, kazanma isteği olan, iletişime açık bir ekip yapısı oluşturulan organizasyonların motivasyonunu yüksek tutan ve fikirden değere dönüşümü sağlayan yönetim anlayışına sahip olmak.
  • 2. 2 PROFESYONEL İŞ TECRÜBELERİ *QNB FİNANSBANK A.Ş. • Banka Operasyon Yetkilisi (Tele-Marketing) İşe Başlama : Mart 2013 Bitiş : Mayıs 2017 SORUMLULUKLAR Banka bünyesindeki ürünlerin pazarlama ve satışını gerçekleştiren ekibin koordinasyonu sağlamak, Performans ölçümünü gerçekleştirme, Kalite süreçlerini iyileştirerek performansın maksimum seviyeye ulaştırılmasını sağlamak, Şirket içi ve dışı birimlerle koordineli iş geliştirme süreçlerini yönetme, Q bazlı hedef performans raporlarının oluşturularak üst yönetime sunumu, İş ortağı firmalara ürün ve hizmetlerle ilişkili sınıf eğitimlerinin verilerek satış ağının yayılmasını sağlamak *CMC Bilgisayar A.Ş. • Satış Takım Lideri İşe Başlama : Ocak 2010 Bitiş : Mart 2013 SORUMLULUKLAR Finansbank üst segment ürünlerinin satışını gerçekleştiren ekipten sorumlu olmak, Aylık, Qbazlı ve yıllık ekip performanslarının ölçümü ve performans artırıcı stratejilerin geliştirilmesi, Belirli periyodlarda müşteri danışmanlarına ürün ve satış eğitimlerinin verilmesi Yeni müşteri kazanımı ve churn oranlarının azaltılması amaçlı stratejilerin geliştirilmesi, *CMC Bilgisayar A.Ş. • Satış Uzmanı İşe Başlama : Eylül 2008 Bitiş : Ocak 2010 SORUMLULUKLAR Finansbank üst segment ürünlerinin pazarlama ve satış faaliyetlerinin hedefler doğrultusunda gerçekleştirilmesi, Yeni müşteri kazanım aktivitelerinin gerçekleştirilmesi, EĞİTİM ve SERTİFİKALAR • Zaman Yönetimi – FİNANSBANK A.Ş (29.11.2016) • SQL – QUADRAND EĞİTİM (04.04.2016) • Müşteri Odaklılık – FİNANSBANK A.Ş – (01.02.2016)
  • 3. 3 • Dijital Pazarlama – FİNANSBANK A.Ş (29.11.2015) • Liderlik(Zor insanlarla Başa Çıkabilme) – QUADRAND EĞİTİM (01.11.2015) • İleri Derece Excel – FİNANSBANK A.Ş (10.09.2015) • Müşteri Deneyimi – FİNANSBANK A.Ş – (01.06.2014) • Müşteri Odaklılık – FİNANSBANK A.Ş – (01.03.2014) • Zaman Yönetimi – MAVİ OKYANUS Eğitim – (29.08.2013) • Satış Koçluğu – CMC A.Ş – (06.07.2012) • Diksiyon – CMC A.Ş – (08.04.2010) • Etkili Geribildirim – ISS A.Ş – (06.03.2010) REFERANSLAR Talep halinde paylaşılacaktır.