SlideShare a Scribd company logo
1 of 6
Boleh Tidak Boleh
 Jadilah diri anda sendiri • Jangan cuba berlakon
 Rancang untuk tiba 15 minit lebih
awal.
• Jangan terlambat.
 Hadirkan diri anda dengan wajah
yakin dan tenang
• Jangan tergopoh-gapah
 Pakai pakaian yang paling selesa
dan formal.
• Jangan berlebihan untuk menarik
perhatian penemu ramah.
 Lelaki : pakai kemeja putih bertali
leyer dentan seluar dan kasut
berwarna gelap.
• Lelaki: jangan pilih warna yang
garang dan berbunga-bunga.
 Wanita : pakai pakaian yang
sesuai dengan kerja yang
dipohon.
• Wanita: jangan pakai baju yang
menjolok Mata…
Sebelum
temuduga..
.
Hal-hal yang boleh /tidak boleh dalam temuduga/temuramah.
Boleh Tidak boleh
• langkah kaki and a ke bilk
temu ramah dengan
• Positif,senyum,dan
uncapan salam kepada
penemu ramah/temu duga.
• Jangan duduk sehingga
dibenarkan duduk.
 Ucapkan terima kasih dan
duduk tegak ke hadapan.
 Jangan menyandar dan
jangan duduk bersilang
kaki dan jangan memeluk
tubuh.
 Selalu kelihatan bersedia
dan terminat sepanjang
masa.kemahiran
mendengar amat
penting.Senyumlah!
 Jangan merokok walaupun
penemu ramah/penemu
duga merokok dan
mempelawa anda
SemasaTemu
duga/temu ramah.
 sentiasa bercakap dengan melihat
ke mata penemu duga/ temu
ramah.Gunakan bahasa badan
untuk menyokong hujah
• Jangan berlebihan. Jangan
menjawab berlebih-lebihan.Penemu
ramah/penemu duga mungkin
dapat mencari kesilapan dan
kelemahan anda.
 Tumpukan perhatian anda.Dengar
dengan teliti,tentukan apa penemu
ramah/penemu duga ingin tahu dan
berikan jawapan dengan jelas.Jika
tidak faham soalannya jelaskan
secara asertif Bahamian mana yang
kabur.
 Jangan menjawab soalan tertutup
dengan ”ya” atau “tidal”.jelaskan
dimana perlu.Nyatakan tentang die
anda Dan kaitkan dengan jawatan
yang dipohon.
 CubaTarik perhatian penemu duga
agar berbincang tentang jawatan
yang dipohon .ini membolehkan
anda mengaitkannya dengan latar
belakang,keupayaan dan kemahiran
anda.
• Jangan Cuba meneka atau
menipu.jawab secara jujur Dan
terbuka.Jawab tepat kepada
soalan.jika tidak tahu,mohon maaf
secara terbuka.
 Jadikan peluang temu ramah/temu
duga sebagai peluang anda menjual
kekuatan diri anda.Jadikan mereka
sedar dan percaya bahawa anda
memang diperlukan oleh organises
berkenaan.
 Jangan jadikan sesi temu ramah/
temu duga tempt anda meluahkan
rasa kecewa anda.Jangan buat
ungkapan buruk tentang tempat
belajar anda, manikin lama anda
dan sebagainya.
 Anda perlu menjawab dengan pantas
selepas penemu ramah/penemu duga
menyoal.
 Jangan menggaru-garu kepala atau
memegang tali lever/tudung.
 Pastikan anda menunjukan minat
anda kepada aktiviti yang akin anda
sumbangkan bersama dan bukannya
minat anda kepada kelebihan atau
majikan tawarkan.
 Jangan bertanya,”Apakah yang
majikan boleh tawarkan kepada
saya?”sebaliknya kata,”Apa yang saya
boleh sumbang kepada majika
ialah…”
 Sentiasa berperilaku positif.
Pemikiran anda perlu positif dahulu
bahawa anda akan Berjaya.
 Jangan tolak sebarang tawaran
semasa temu ramah/temu duga.Anda
akan diberi masa untuk
memikirkannya.
 Bangun Dan tolak kerusi secara
perlahan.Dan keluar secara sopan
 Jangan membelakangkan penemu
ramah/penemu duga semasa keluar
selepas sesi temu ramah/temu duga.
Nilai negatif
dalam temu
duga/temu
ramah
Tidak
mempunyai
semangat
Tidak
beruapaya
menyatakan
pendapat
dengan jells.
Tidak matang
Tidak ada
rancangan
kerjaya.
Gaya diri
tidak menarik
Hindari daripada
sifat negatif
Mempunyai
Gaya diri yang
menarik
Bersemangat
Mempunyai
pendapat yang
mengyakinkan
Mempunyai
rancangan
kerjaya
Menjawab
soalan dengan
tepat
Tidak
menyalahkan
orang lain

More Related Content

Similar to komirsenPresentation1

Menjadi pekerja cemerlang
Menjadi pekerja cemerlangMenjadi pekerja cemerlang
Menjadi pekerja cemerlangZainul Mukhtar
 
Buku mengupas tuntas rahasia interview kerja (www.ilmubisnisusaha.net )
Buku mengupas tuntas rahasia interview kerja (www.ilmubisnisusaha.net )Buku mengupas tuntas rahasia interview kerja (www.ilmubisnisusaha.net )
Buku mengupas tuntas rahasia interview kerja (www.ilmubisnisusaha.net )andre m
 
Grogi interview kerja by anthony dio martin
Grogi interview kerja by anthony dio martinGrogi interview kerja by anthony dio martin
Grogi interview kerja by anthony dio martinAnthony Dio Martin
 
STRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptx
STRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptxSTRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptx
STRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptxssuser419260
 
Presentasi Wawancara Kerja.pptx
Presentasi Wawancara Kerja.pptxPresentasi Wawancara Kerja.pptx
Presentasi Wawancara Kerja.pptxHappyVanesa
 
Kewiraniagaan (Salesmanship)
Kewiraniagaan (Salesmanship)Kewiraniagaan (Salesmanship)
Kewiraniagaan (Salesmanship)Noersal Samad
 
10 petua membina sikap positif
10 petua membina sikap positif10 petua membina sikap positif
10 petua membina sikap positifputehkunen
 
Kiat bekerja di tempat baru
Kiat bekerja di tempat baruKiat bekerja di tempat baru
Kiat bekerja di tempat baruNur Agustinus
 
2019-07-15 (Ringkasan Buku) Les Giblin - Cara Memiliki Keyakinan dan Kekuasaa...
2019-07-15 (Ringkasan Buku) Les Giblin - Cara Memiliki Keyakinan dan Kekuasaa...2019-07-15 (Ringkasan Buku) Les Giblin - Cara Memiliki Keyakinan dan Kekuasaa...
2019-07-15 (Ringkasan Buku) Les Giblin - Cara Memiliki Keyakinan dan Kekuasaa...Ahmad Abdul Haq
 
Inventori harga diri
Inventori harga diriInventori harga diri
Inventori harga diribdkskhjmahmud
 
Tips meningkatkan kepercayaan diri
Tips meningkatkan kepercayaan diriTips meningkatkan kepercayaan diri
Tips meningkatkan kepercayaan diriafifahdhaniyah
 
Customer Services.pptx
Customer Services.pptxCustomer Services.pptx
Customer Services.pptxvichurajoo87
 

Similar to komirsenPresentation1 (20)

Menjadi pekerja cemerlang
Menjadi pekerja cemerlangMenjadi pekerja cemerlang
Menjadi pekerja cemerlang
 
Buku mengupas tuntas rahasia interview kerja (www.ilmubisnisusaha.net )
Buku mengupas tuntas rahasia interview kerja (www.ilmubisnisusaha.net )Buku mengupas tuntas rahasia interview kerja (www.ilmubisnisusaha.net )
Buku mengupas tuntas rahasia interview kerja (www.ilmubisnisusaha.net )
 
Grogi interview kerja by anthony dio martin
Grogi interview kerja by anthony dio martinGrogi interview kerja by anthony dio martin
Grogi interview kerja by anthony dio martin
 
tumbuhkanpercayadiri
tumbuhkanpercayadiritumbuhkanpercayadiri
tumbuhkanpercayadiri
 
Artikel inisiatif
Artikel inisiatifArtikel inisiatif
Artikel inisiatif
 
10 petua membina sikap positif
10 petua membina sikap positif10 petua membina sikap positif
10 petua membina sikap positif
 
Wawancara kerja
Wawancara kerjaWawancara kerja
Wawancara kerja
 
Menjadi pekerja yang cemerlang
Menjadi pekerja yang cemerlangMenjadi pekerja yang cemerlang
Menjadi pekerja yang cemerlang
 
STRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptx
STRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptxSTRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptx
STRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptx
 
Presentasi Wawancara Kerja.pptx
Presentasi Wawancara Kerja.pptxPresentasi Wawancara Kerja.pptx
Presentasi Wawancara Kerja.pptx
 
Kewiraniagaan (Salesmanship)
Kewiraniagaan (Salesmanship)Kewiraniagaan (Salesmanship)
Kewiraniagaan (Salesmanship)
 
10 petua membina sikap positif
10 petua membina sikap positif10 petua membina sikap positif
10 petua membina sikap positif
 
5 tips melejitkan potensi diri
5 tips melejitkan potensi diri5 tips melejitkan potensi diri
5 tips melejitkan potensi diri
 
Temu duga
Temu dugaTemu duga
Temu duga
 
Winning the Job Interview
Winning the Job InterviewWinning the Job Interview
Winning the Job Interview
 
Kiat bekerja di tempat baru
Kiat bekerja di tempat baruKiat bekerja di tempat baru
Kiat bekerja di tempat baru
 
2019-07-15 (Ringkasan Buku) Les Giblin - Cara Memiliki Keyakinan dan Kekuasaa...
2019-07-15 (Ringkasan Buku) Les Giblin - Cara Memiliki Keyakinan dan Kekuasaa...2019-07-15 (Ringkasan Buku) Les Giblin - Cara Memiliki Keyakinan dan Kekuasaa...
2019-07-15 (Ringkasan Buku) Les Giblin - Cara Memiliki Keyakinan dan Kekuasaa...
 
Inventori harga diri
Inventori harga diriInventori harga diri
Inventori harga diri
 
Tips meningkatkan kepercayaan diri
Tips meningkatkan kepercayaan diriTips meningkatkan kepercayaan diri
Tips meningkatkan kepercayaan diri
 
Customer Services.pptx
Customer Services.pptxCustomer Services.pptx
Customer Services.pptx
 

komirsenPresentation1

  • 1. Boleh Tidak Boleh  Jadilah diri anda sendiri • Jangan cuba berlakon  Rancang untuk tiba 15 minit lebih awal. • Jangan terlambat.  Hadirkan diri anda dengan wajah yakin dan tenang • Jangan tergopoh-gapah  Pakai pakaian yang paling selesa dan formal. • Jangan berlebihan untuk menarik perhatian penemu ramah.  Lelaki : pakai kemeja putih bertali leyer dentan seluar dan kasut berwarna gelap. • Lelaki: jangan pilih warna yang garang dan berbunga-bunga.  Wanita : pakai pakaian yang sesuai dengan kerja yang dipohon. • Wanita: jangan pakai baju yang menjolok Mata… Sebelum temuduga.. . Hal-hal yang boleh /tidak boleh dalam temuduga/temuramah.
  • 2. Boleh Tidak boleh • langkah kaki and a ke bilk temu ramah dengan • Positif,senyum,dan uncapan salam kepada penemu ramah/temu duga. • Jangan duduk sehingga dibenarkan duduk.  Ucapkan terima kasih dan duduk tegak ke hadapan.  Jangan menyandar dan jangan duduk bersilang kaki dan jangan memeluk tubuh.  Selalu kelihatan bersedia dan terminat sepanjang masa.kemahiran mendengar amat penting.Senyumlah!  Jangan merokok walaupun penemu ramah/penemu duga merokok dan mempelawa anda SemasaTemu duga/temu ramah.
  • 3.  sentiasa bercakap dengan melihat ke mata penemu duga/ temu ramah.Gunakan bahasa badan untuk menyokong hujah • Jangan berlebihan. Jangan menjawab berlebih-lebihan.Penemu ramah/penemu duga mungkin dapat mencari kesilapan dan kelemahan anda.  Tumpukan perhatian anda.Dengar dengan teliti,tentukan apa penemu ramah/penemu duga ingin tahu dan berikan jawapan dengan jelas.Jika tidak faham soalannya jelaskan secara asertif Bahamian mana yang kabur.  Jangan menjawab soalan tertutup dengan ”ya” atau “tidal”.jelaskan dimana perlu.Nyatakan tentang die anda Dan kaitkan dengan jawatan yang dipohon.  CubaTarik perhatian penemu duga agar berbincang tentang jawatan yang dipohon .ini membolehkan anda mengaitkannya dengan latar belakang,keupayaan dan kemahiran anda. • Jangan Cuba meneka atau menipu.jawab secara jujur Dan terbuka.Jawab tepat kepada soalan.jika tidak tahu,mohon maaf secara terbuka.
  • 4.  Jadikan peluang temu ramah/temu duga sebagai peluang anda menjual kekuatan diri anda.Jadikan mereka sedar dan percaya bahawa anda memang diperlukan oleh organises berkenaan.  Jangan jadikan sesi temu ramah/ temu duga tempt anda meluahkan rasa kecewa anda.Jangan buat ungkapan buruk tentang tempat belajar anda, manikin lama anda dan sebagainya.  Anda perlu menjawab dengan pantas selepas penemu ramah/penemu duga menyoal.  Jangan menggaru-garu kepala atau memegang tali lever/tudung.  Pastikan anda menunjukan minat anda kepada aktiviti yang akin anda sumbangkan bersama dan bukannya minat anda kepada kelebihan atau majikan tawarkan.  Jangan bertanya,”Apakah yang majikan boleh tawarkan kepada saya?”sebaliknya kata,”Apa yang saya boleh sumbang kepada majika ialah…”  Sentiasa berperilaku positif. Pemikiran anda perlu positif dahulu bahawa anda akan Berjaya.  Jangan tolak sebarang tawaran semasa temu ramah/temu duga.Anda akan diberi masa untuk memikirkannya.  Bangun Dan tolak kerusi secara perlahan.Dan keluar secara sopan  Jangan membelakangkan penemu ramah/penemu duga semasa keluar selepas sesi temu ramah/temu duga.
  • 5. Nilai negatif dalam temu duga/temu ramah Tidak mempunyai semangat Tidak beruapaya menyatakan pendapat dengan jells. Tidak matang Tidak ada rancangan kerjaya. Gaya diri tidak menarik
  • 6. Hindari daripada sifat negatif Mempunyai Gaya diri yang menarik Bersemangat Mempunyai pendapat yang mengyakinkan Mempunyai rancangan kerjaya Menjawab soalan dengan tepat Tidak menyalahkan orang lain