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走出IT人才荒 研討會
- 4. 2015上半年香港IT界最熱門職位 • 商業分析 • 流動應用程式開發 • 雲端技術 • 資訊保安 多重專長更吃香？ 項目管理 x 商業分析 x 應用支援 Robert Walters Hong Kong Market Update 2015年9月
- 5. 外判合約職位流行 31% 外判IT員工超過10% 5% 外判IT員工超過50% 全港最大IT外判機構 - 政府 - 軟件及服務供應商 - 銀行及金融業 Manpower 2014年調查，訪問本地IT管理層
- 6. 政府增加T合約員工, 但減少招聘 0 500 1000 1500 2000 2500 3000 2012 2013 2014 直接聘用 T合約 莫乃光議員就審核2015-16年度開支預算書面諮詢（答覆編號 CEDB(CT)148） 40人 2015-16政府計劃招聘二級系統分 析/程序編制主任 8人 成功申請公務員的T合約員工 (2012-14年)
- 8. 莫乃光議員辦事處 香港IT界員工工作狀況 問卷調查結果 Office of Charles Mok Survey results on Hong Kong IT workers’ work conditions and career
- 9. 2015.8 – 2015.9 1258 回應 responses 受訪者背景 background 79% 全職長工 Perm. FT 12.6% 合約職位 90% 男性 Male 79.5% 25-44 歲 age 75% IT業年資6年+ experience 6+ yrs
- 10. 頭3位受僱職位 Top 3 modes of employment IT公司職員 Staff in an IT Company 企業IT部門員工 in-house IT department staff 外判IT員工(包括政府部門) Contracted IT staff (Inc. government)
- 11. 工作種類頭3位 Top 3 job descriptions 29.3% 軟件及系統開發 Software and Systems Development 15.9% 系統管理及維護 Systems Management and Maintenance 13.5% 資訊網絡及基建 Information Networks and Infrastructure
- 12. 每星期平均 工作時數 Average number of working hours per week 小時 hours 40 or less 41-45 46-50 51-60 61 hours+ 41-45小時 37% 46-50小時 28.1% 51-60小時 15.9% 近半受訪者每週須超時工作 1-5小時 38%受訪者 每週超時工作6-15小時 OT
- 13. 工作現況: 30.1% 月薪$30-50K 54.5% 於目前職位1-3年 55.7% 滿意-非常滿意目前工作(6分或以上)
- 14. IT人點睇自己份工？ How do IT workers view their job? 頭5位 Top 5 1. 專門知識要求多 require lots of professional knowledge 2. 晉升緩慢 slow career progression 3. 需不斷進修技能 require continuous studies 4. 工作壓力大 stressful working environment 5. 薪酬福利欠佳 remuneration unsatisfactory
- 15. 香港IT人如何考慮職位？ How do local IT workers consider an opportunity? 最重要 較次要 89.6% 薪酬福利 48% 分紅/股權 88% 個人發展前景 56.9% 工作地點 84.1% 管理文化 60.7% 靈活上班安排 83.4% 行業發展前景 61.3% 進修機會 78.6% 學習/加強專業技能機會 62.4% 工作具挑戰性 百分比為認為『重要』及『非常重要』
- 16. 香港IT人的願望 What do HK IT workers want? 73.9% 繼續晉升 promote in current job 58.1% 轉工（同一工種） change job with similar nature 55% 到其他地方發展 work in another location 70% 升職加薪 67.2% 五天工作週 5 day working week 51.4% 彈性上班時間 Flexi-hours 事業發展 Career 工作安排 Work arrangement
- 17. 40.9% 轉工 change job 10.5% 離開IT界 leave IT field 23.7% 維持原狀 remain the same 5年內你打算 In 5 years ... 12.9% 創業 start a business
- 18. 66.9% 擴闊人脈 networking 48.7% 考取專業資格 obtain professional qualifications 打算如何幫助自己在IT專業發展？How will you develop your IT career? 47.7% 進修 Further study
- 19. 你最希望政府對IT界提供哪方面的支 援？ Wanted: IT policy support by the government? 按最多贊成次序： 1.設立IT界專業進修資助 Subsidy for IT professional development and further studies 2.推動更多企業運用ICT Promote ICT usage in more enterprises 3.提供更多創業支援/資助 More entrepreneurship and financial support 4.採購本地IT產品及服務 Procurement of more local IT products and services
- 20. 其他… “IT專業化，承認本行業專業資格” “法律與時並進，從而不會阻礙科技創意發展” “帶頭除消外判制度, 直接聘用IT人才” “推動本地IT技術開發及研究” “吸引更多大型海外企業來港” “對企業使用本地 IT 產品/服務作稅務豁免” “推動各級學生學習程式語言” “什麼都不要做！”
- 21. 5大類 香港IT人 認為必備 求生技能 經驗– 了解商業需要、技術、應用科技改善流程 適應力– 求知欲、自我學習及與時並進 創意 – 解難能力 項目管理 – 專業態度、整合能力 人際關係 – 溝通、人脈