Scenario del WEB 2.0: I mercati che diventano conversazioni - Parte 1 -
Iks presentazione web mobile learning 2013_ita
1. 0IKS 2013 - RIPRODUZIONE VIETATA
Presentazione
“Web&Mobile Learning”
Instructional e game design
al servizio dell’apprendimento
www.coreconsulting.it Anno 2013
2. 1
LA NOSTRA VISIONE DELL’APPRENDIMENTO
NELL’ERA DEL 2.0
IKS 2013 - RIPRODUZIONE VIETATA
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► Realizziamo contenuti a partire dal know how del cliente
► Progettiamo mettendo al centro la learning experience dell’utente e
facendo leva sulle dinamiche di apprendimento tipiche degli adulti
(problem solving, task contestualizzati, esplorazione informazioni,
ricostruzione lezioni apprese, ecc.)
► Utilizziamo e integriamo differenti linguaggi: infografiche, animazioni,
video, effetti materici, audio, 3D
► Localizziamo contenuti in tutte le lingue con processi veloci e
ingegnerizzati
► Sviluppiamo contenuti accessibili sia da web che da mobile
► Disponiamo anche di contenuti a catalogo (Project management,
Comunicazione efficace, Sviluppo della Leadership, Gestione del feedback,
Problem solving&Decision Making, Formazione formatori, Sicurezza, ecc.)
CONTENUTI MULTIMEDIALI
wbt, edugame, business game, video
6. 5
► Disponiamo di diverse piattaforme on line di supporto all’apprendimento a
distanza. Sono multilingua e configurabili sulle esigenze del cliente
• Diffusione rapida
di contenuti
• Test di
orientamento e
apprendimento
• Tracking
• Condivisione best
practice e lezioni
apprese
• Confronto con docenti
ed esperti
• Collaborazione e
contenuti generati
dagli utenti
• Gare/sfide di
apprendimento
individuali e/o a
squadre
• Gestione classifiche
• Rating
PIATTAFORME
e-learning, social learning, playfull learning
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► Realizziamo applicazioni e contenuti per device mobili
finalizzati a:
• Aggiornamento continuo (es «TRAINING APP»)
• Supporto on the job (es videopodcast «HOW TO» e «RETAIL
APP»)
• Condivisione di esperienze e best practice (es «SALESFORCE
APP»)
• Stimolo e rinforzo delle conoscenze (es «KNOW APP»)
MOBILE TRAINING
mobile application e mobile content
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1. TOOL DI SUPPORTO ALL’ON THE JOB
• «HOW TO»
• Help on line
• Matrice Seeker & Solver
• Cruscotti/Simulatori
• Augmented Reality
• Immersive view
• Comparatori
• Forum tecnici + FAQ
• Counselling
2. TOOL DI SUPPORTO ALL’AGGIORNAMENTO
• Tutorial e corsi on line
• Manuali interattivi
• Newsfeed e canali tematici personalizzabili
3. TOOL DI SUPPORTO AL MONITORAGGIO
• Check list di self assessment
• Quiz game
• Learning contest
• Q&A session
KNOWLEDGE TRANSFER
supporti multicanale per il trasferimento e il consolidamento
delle competenze