Pinguïns kunnen vliegen: Innovatie en Leren in het Openbaar BestuurLéon Sonnenschein
Van april 2002 tot en met december 2008 stimuleerde de Commissie InAxis innovatie en leren binnen het Openbaar Bestuur. Zij deed dat in opdracht van de minister van Binnenlandse zaken. De Commissie steunde ca. 100 innovatieve experimenten. In een groot aantal gevallen werd ook overdracht gerealiseerd en beïnvloedden de experimenten het beleid van departementen. Doordat InAxis anders om ging met criteria van rechtmatigheid en doelmatigheid, ruimte creëerde voor experimenten die op gespannen voet stonden met beleid, en op creatieve manieren discussies aanzwengelde over overbodig beleid, voorzichtigheid en vertrouwen en slim jatten, heeft het programma gaandeweg het karakter van een cultuurinterventie gekregen. In dit artikel reflecteren InAxis' programmamanagers Léon Sonnenschein en Paul van Hal op de InAxis-praktijk.
Pinguïns kunnen vliegen: Innovatie en Leren in het Openbaar BestuurLéon Sonnenschein
Van april 2002 tot en met december 2008 stimuleerde de Commissie InAxis innovatie en leren binnen het Openbaar Bestuur. Zij deed dat in opdracht van de minister van Binnenlandse zaken. De Commissie steunde ca. 100 innovatieve experimenten. In een groot aantal gevallen werd ook overdracht gerealiseerd en beïnvloedden de experimenten het beleid van departementen. Doordat InAxis anders om ging met criteria van rechtmatigheid en doelmatigheid, ruimte creëerde voor experimenten die op gespannen voet stonden met beleid, en op creatieve manieren discussies aanzwengelde over overbodig beleid, voorzichtigheid en vertrouwen en slim jatten, heeft het programma gaandeweg het karakter van een cultuurinterventie gekregen. In dit artikel reflecteren InAxis' programmamanagers Léon Sonnenschein en Paul van Hal op de InAxis-praktijk.
De spelregels van de publieke informatieruimte worden opnieuw geschreven. In deze presentatie nemen Frank Huysmans en Marina Noordegraaf je mee in de digitale wereld, waarin toegang tot informatie niet vanzelfsprekend is en soms wordt verzameld zonder dat je het weet.
De presentatie spoort kenniswerkers aan om positie te nemen en hun gebruikers de weg te wijzen naar hun rechten in een gedigitaliseerde maatschappij.
This is the presentation material used for the VOGIN-IP lezing 28 februari 2013 by Marina Noordegraaf. If you want to hear more about the context and meaning of the images, you know whom you might ask ;-) For the version WITH animations go to http://dl.dropbox.com/u/18649633/VOGINIP280213Slideshare.pptx
Er was eens een jongetje dat veel plezier beleefde aan voetballen ...
Met belonen kun je de belangstelling doden voor júist datgene waar je iemand toe wilt omkopen
Dit is Marina’s (www.marinanoordegraaf.nl ) visuele interpretatie van het thema “Kritisch Leiderschap”, gevoed door (het boek Leiderschapsversnellers van) Prof. dr. Wil Foppen
This is a visual journey in English through the Dutch book "Alice in organisatieland" by Johan Boudewijns, where Alice discovers how unwritten rules in organisations work and how to change them
Een visuele reis door het gelijknamige boek van Johan Boudewijns waarin Alice allerhande ontdekkingen doet aan de hand van de ongeschreven regels in organisaties
Dit is een verhaal over de manier waarop WIJ de informatie - die wij maken en gebruiken - móeten delen volgens de wet, kunnen delen door de technische randvoorwaarden die de infrastructuur van het internet op dit moment aan ons stelt en zóuden kunnen delen in de nabije toekomst.
Spending a day with Sanne Roemen: pondering about identity, time, life, the w...Marina Noordegraaf
This is the visual essence of the inspiring thoughts and observations of Sanne Roemen on a sunny day in Haarlem, The Netherlands, as seen through the eyes of Marina Noordegraaf
This presentation is Marina Noordegraaf’s visual adaptation of the message and content of the book “The starfish and the spider” by Ori Brafman en Rod A. Beckstrom
(www.starfishandspider.com)
This presentation is the personal view of Marina Noordegraaf of the essence of "Presence: An exploration of profound change in people, organizations and society", Peter Senge, Otto Scharmer, Joseph Jaworski en Betty Sue Flowers
Dit is een boekrecensie van het boek "The age of speed. learning to thrive in a more-faster-now world" van Vince Poscente (Dutch with a couple of English quotes)
De spelregels van de publieke informatieruimte worden opnieuw geschreven. In deze presentatie nemen Frank Huysmans en Marina Noordegraaf je mee in de digitale wereld, waarin toegang tot informatie niet vanzelfsprekend is en soms wordt verzameld zonder dat je het weet.
De presentatie spoort kenniswerkers aan om positie te nemen en hun gebruikers de weg te wijzen naar hun rechten in een gedigitaliseerde maatschappij.
This is the presentation material used for the VOGIN-IP lezing 28 februari 2013 by Marina Noordegraaf. If you want to hear more about the context and meaning of the images, you know whom you might ask ;-) For the version WITH animations go to http://dl.dropbox.com/u/18649633/VOGINIP280213Slideshare.pptx
Er was eens een jongetje dat veel plezier beleefde aan voetballen ...
Met belonen kun je de belangstelling doden voor júist datgene waar je iemand toe wilt omkopen
Dit is Marina’s (www.marinanoordegraaf.nl ) visuele interpretatie van het thema “Kritisch Leiderschap”, gevoed door (het boek Leiderschapsversnellers van) Prof. dr. Wil Foppen
This is a visual journey in English through the Dutch book "Alice in organisatieland" by Johan Boudewijns, where Alice discovers how unwritten rules in organisations work and how to change them
Een visuele reis door het gelijknamige boek van Johan Boudewijns waarin Alice allerhande ontdekkingen doet aan de hand van de ongeschreven regels in organisaties
Dit is een verhaal over de manier waarop WIJ de informatie - die wij maken en gebruiken - móeten delen volgens de wet, kunnen delen door de technische randvoorwaarden die de infrastructuur van het internet op dit moment aan ons stelt en zóuden kunnen delen in de nabije toekomst.
Spending a day with Sanne Roemen: pondering about identity, time, life, the w...Marina Noordegraaf
This is the visual essence of the inspiring thoughts and observations of Sanne Roemen on a sunny day in Haarlem, The Netherlands, as seen through the eyes of Marina Noordegraaf
This presentation is Marina Noordegraaf’s visual adaptation of the message and content of the book “The starfish and the spider” by Ori Brafman en Rod A. Beckstrom
(www.starfishandspider.com)
This presentation is the personal view of Marina Noordegraaf of the essence of "Presence: An exploration of profound change in people, organizations and society", Peter Senge, Otto Scharmer, Joseph Jaworski en Betty Sue Flowers
Dit is een boekrecensie van het boek "The age of speed. learning to thrive in a more-faster-now world" van Vince Poscente (Dutch with a couple of English quotes)
26. “ De sleuteltaak van de bedrijfsleiding in deze tijd is het scheppen van een voedende omgeving waarin transformatie kan gebeuren” Jan Bommerez en Kees van Zijtveld
27. Hoe ? “ door de bereidheid de controle los te laten en vertrouwen te hebben in het onzichtbare potentieel van mensen”
32. “ Om naar een ander toe te kunnen gaan, moet men een vertrekpunt hebben; men moet bij zichzelf geweest zijn en zijn" Buber
33. Transformationele leiders hebben zichzelf geaccepteerd en kunnen daardoor ook ons accepteren zoals we nu zijn. Juist daardoor openen ze de ruimte voor wat wij kúnnen zijn.
34. “ De grote transformationele leiders uit de menselijke geschiedenis hebben allen eerst een diepe transformatie doorgemaakt. Zij vroegen zich niet langer af wat ze konden krijgen van de wereld, maar wat ze konden geven ”
35.
36. Durf jij je eigen grootsheid onder ogen te zien?
37. De bron Deze presentatie is de interpretatie van Marina Noordegraaf ( www.marinanoordegraaf.nl ) van de boodschap en inhoud van het boek: Kun je een rups leren vliegen ?