Download as PDF, PPTX
![[Etika] Profesiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii](https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/etikaprofesi-240903005533-8a574b0b-thumbnail.jpg?width=640&height=640&fit=bounds)
Et.Prof.6- Konsep ETIKA .pdf
- 1.
- 2. Pendahuluan • Tabrakan FordPinto 1978, tanki bensin pecah, terbakar • 7 tahun peluncuran Pinto, 50 tuntutan hukum tabrakan dari belakang • Ford mengetahui sebelumnya, adanya cact dalam desain tangki bensinnya yang tidak memenuhi standar teknik • Dilema insinyur menyeimbangkan keselamatan orang yang mengendarai mobil dan kebutuhan memproduksi Pinto dengan harga bersaing
- 3. Ide Latar Belakang •Kasus etika :keselamatan publik, penyuapan, kecurangan, perlindungan lingkungan, keadilan, kejujuran dalam riset dan pengujian, dan konflik kepentingan • Etika engineering adalah sebuah bentuk filosofi yang mengindikasikan cara bagi para insinyur untuk mengarahkan diri mereka dalam kapasitas profesional mereka
- 4. • Etika adalahstudi yang mempelajari tentang karakteristik moral. Etika berhubungan dengan pilihan moral yang dibuat oleh setiap orang dalam hubungannya dengan orang lain.
- 5. Mengapa Perlu MempelajariEtika Engineering • Untuk membuat Anda lebih sensitif dan mementingkan isu-isu etika sebelum Anda harus menghadapi isu-isu tersebut • “Otonomi Moral” adalah kemampuan seseorang untuk berfikir kritis dan mandiri tentang isu-isu moral dan menerapkan pemikiran moral ini pada situasi yang timbul dalam praktek karir profesional di bidang engineering
- 6.
- 7. RINGKASAN PEDOMAN PRAKTIS 1.Insinyur seharusnya mengutamakan keselamatan, kesehatan, dan kesejahteraan publik. 2. Insinyur seharusnya bekerja pada bidang yang sesuai dengan kompetensinya. 3. Insinyur seharusnya mengeluarkan pendapat kepada publik secara objektif dan benar. 4. Insinyur seharusnya memperlakukan setiap pegawai atau klienya sebagai rekan yang terpercaya. 5. Insinyur seharusnya menghindari perbuatan curang.
- 8. 1. Insinyur seharusnyamengutamakan keselamatan, kesehatan, dan kesejahteraan publik. • Jika keputusan Insinyur ditolak karena membahayakan, maka mereka seharunya memberitahukan kepada pihak yang berkepentingan. • Insinyur seharusnya hanya mengesahkan dokumen teknik yang sesuai dengan standar. • Insinyur seharusnya tidak memberikan fakta, data, informasi tanpa sepengetahuan klien atau pegawainya. • Insinyur seharusnya tidak berhubungan bisnis dengan pihak yang tidak jujur • Insinyur seharusnya melaporkan pelanggaran kode etik kepada pihak yang berwenang.
- 9. 2. Insinyur seharusnyabekerja pada bidang yang sesuai dengan kompetensinya. • Insinyur seharusnya hanya menerima pekerjaan sesuai dengan kualifikasi pendidikan dan pengalamannya. • Insinyur seharusnya tidak mengesahkan rencana atau dokumen yang dia tidak menguasai kompetensinya. • Insinyur dapat menerima tugas sebagai koordinator seluruh proyek, dimana tiap-tiap bagian proyek ditanggani oleh ahlinya.
- 10. 3. Insinyur seharusnyamengeluarkan pendapat kepada publik secara objektif dan benar. • Insinyur seharusnya bersikap objektif dan benar dalam membuat laporan, pendapat, dan kesaksian secara profesional. • Insinyur dapat menyatakan teknikal opini ke publik berdasarkan ilmunya. • Insinyur seharusnya tidak membuat peryataan, kritik, sanggahan secara teknis berdasarkan kepentingan pihak ketiga.
- 11. 4. Insinyur seharusnyamemperlakukan setiap pegawai atau klienya sebagai rekan yang terpercaya. • Insinyur seharusnya menghindari konflik yang merugikan pekerjaannya. • Insinyur seharusnya tidak menerima kompensasi, uang dari pihak lain yang terkait dengan pekerjaannya.
- 12. 5. Insinyur seharusnyamenghindari perbuatan curang. • Insinyur seharusnya tidak memalsukan kualifikasinya. • Insinyur seharusnya tidak menawarkan, memberi, menerima kontribusi yang mempengaruhi kontrak atau pengawasan proyek.
- 13.
- 14. Apa yang dimaksuddengan perilaku etis ? • Perilaku etis adalah perilaku yang diterima sebagai baik atau benar sebagai kebalikan dari jelek atau salah • Suatu tindakan yang tidak melanggar hukum belum tentu tindakan termasuk etis dalam situasi tertentu. • Empat cara pandang perilaku etis terdiri dari utilitarian, individualsm, moral-right, justice views.
- 15. Kekuatan yang mempengaruhi etika •Bertindak secara etis dapat memberikan dampak positif terhadap orang-orang lain di tempat kerja serta hal-hal sosial yang dilakukan oleh perusahaan. • Suatu dilemma yang berkaitan dengan etika terjadi apabila seseorang harus memutuskan perlu tidaknya melakukan suatu tindakan, yang meskipun akan memberikan manfaat bagi individu atau organisasi namun dianggap mengarah ketindakan yang tidak etis. • Dilemma etis yang dihadapi sering melibatkan konflik dengan atasan, pelanggan dan bawahan. • Etika dipengaruhi oleh faktor-faktor personal, organisasional, serta lingkungan.
- 16. Penerapan Standar Etika •Pelatihan etika dalam bentuk program-program pelatihan akan membantu orang untuk menjadi lebih baik dalam menghadapi dilemma etis di tempat kerja. • Whistleblowers adalah mereka yang mengungkapkan perilaku yang tidak etis dari orang lain dalam organisasi, meskipun dengan melakukan hal tersebut mereka akan menghadapi risiko dengan karier mereka. • Top manajemen menentukan nuansa etika dalam organisasi secara keseluruhan, dan semua manajer bertanggung jawab untuk bertindak sebagai model yang positif dalam perilaku etis yang pantas. • Kode-kode tertulis tentang perilaku etis secara formal menyatakan harapan suatu organisasi terhadap para karyawannya berkaitan dengan penerapan etika dalam permasalahan-permasalahan di tempat kerja.
- 17. Tanggung Jawab Sosial Perusahaan •Tanggung jawab sosial perusahaan adalah suatu kewajiban organisasi untuk bertindak dengan cara-cara tertentu sehingga bisa melayani baik untuk kepentingan organisasi itu sendiri maupun untuk kepentingan masyarakat luar yang sering disebut sebagai stakeholders. • Kriteria yang digunakan untuk mengevaluasi kinerja sosial perusahaan mencakup tanggungjawab yang secara ekonomi, hukum, etika dapat dibenarkan. • Strategi perusahaan dalam menanggapi tuntutan masyarakat mancakup obstructionist, defensive, accommodative dan proactive sedangkan organisasi yang lebih progresif akan mengambil cara-cara yang proactive. • Semua keputusan yang dibuat serta tindakan yang dilakukan harus sesuai dengan cara-cara yang secara sosial dapat diterima serta memenuhi standart etika yang tinggi.
- 18. Pengaturan Pemerintah • Wakil-wakilpemerintah diberi tugas untuk mengawasi serta memastikan ketaatan terhadap aturan yang ditentukan oleh hukum. • Dunia usaha harus selalu mengetahui peraturan yang sudah ada maupun peraturan yang mungkin akan segera keluar diberbagai macam bidang, termasuk kepedulian terhadap lingkungan serta kepedulian akan hal-hal yang berkaitan dengan kualitas kehidupan
- 19.
- 20. Apa itu Profesi Pekerjaanyang membutuhkan pengalaman ketrampilan, menggunakan keputusan, dan penggunaan kebijaksanaan. Pekerjaan tersebut juga tidak secara rutin dan tidak dapat diotomatisasi. Keanggotaan dalam profesi membutuhkan pendidikan forma secara intensif, bukan sekedar kursus atau magang. Masyarakat mengijinkan suatu lembaga atau organisasi yang diawasi oleh anggota ikatan profesi untuk menentrukan standar penerimaan, pengarahan untuk anggota, dan mendorong penerapan standar tersebut. Mempunyai dampak signifikan yang baik untuk masyarakat dari praktek profesi.
- 21. Kode Etik • Kodeetik menyediakan kerangka berpikir untuk keputusan keputusan yang etis. Kode tersebut juga mengekpresikan komitmen untuk melakukan etika bersama-sama oleh para anggota dari ikatan profesi.
- 22. Fungsi Kode Etik •Menolong menciptakan likungan di dalam profesi dimana perilaku etis dapatmenjadi norma. • Menjadi sarana untuk petunjuk atau pengingat bagaimana bertindak pada situasi tertentu.
- 23. • Menyediakan dukunganuntuk seseorang dalam menghadapi tekanan dari atasan untuk melakukan kegiatan yang tidak etis. • Memberikan indikasi kepada orang lain bahwa suatu profesi sangat memperhatikan tentang tanggung jawab profesional
- 24. KODE ETIK INSINYURINDONESIA "CATUR KARSA SAPTA DHARMA INSINYUR INDONESIA"
- 25. PERTAMA, PRINSIP-PRINSIP DASAR : •Mengutamakan keluhuran budi. • Menggunakan pengetahuan dan kemampuannya untuk kepentingan kesejahteraan umat manusia. • Bekerja secara sungguh-sungguh untuk kepentingan masyarakat, sesuai dengan tugas dan tanggung jawabnya. • Meningkatkan kompetensi dan martabat berdasarkan keahlian profesional keinsinyuran.
- 26. KEDUA, TUJUH TUNTUNANSIKAP : • Insinyur Indonesia senantiasa mengutamakan keselamatan, kesehatan dan kesejahteraan Masyarakat. • Insinyur Indonesia senantiasa bekerja sesuai dengan kempetensinya. • Insinyur Indinesia hanya menyatakan pendapat yang dapat dipertanggung jawabkan. • Insinyur Indonesia senantiasa menghindari terjadinya pertentangan kepentingan dalam tanggung jawab tugasnya.
- 27. • Insinyur Indonesiasenantiasa membangun reputasi profesi berdasarkan kemampuan masing-masing. • Insinyur Indonesia senantiasa memegang teguh kehormatan, integritas dan martabat profesi. • Insinyur Indonesia senantiasa mengembangkan kemampuan profesionalnya.
- 28. Etika Personal KontraEtika Profesi • Etika personal berhubungan dengan bagaimana kita kita memperlakukan orang lain dalam kehidupan sehari-hari. Beberapa prinsip etika personal dapat diaplikasikan pada situasi etika yang terjadi dalam bisnis ataupun rekayasa (profesi). Akan tetapi etika profesi sering melibatkan pilihan dalam level organisasi dibandingkan dalam level personal.
- 29. Etika dan Hukum •Pelaksanaan rekayasa dan bisnis diatur oleh berbagai hukum yang ada. Beberapa dari hukum didasarkan oleh prinsip etika, meskipun beberapa hal lainnya murni lebih berdasarkan kebiasaan yang ada. • Ada perbedaan tentang apa yang legal dan apa yang etis. Beberapa hal yang legal dapat dipertimbangkan sebagai hal yang tidak etis. Kebalikannya Sebaliknya, karena sesuatu itu tidak legal tidak bererti hal itu tidak etis
- 30. Masalah Etika Seperti MasalahDesain Secara umum desain teknik mempunyai lima langkah: • Mengidentifikasikan masalah atau menentukan spesifikasi • Mengumpulkan informasi yang berhubungan dengan masalah yang ada • Menentukan berbagai alternatif yang cocok dengan spesifikasi yang ditentukan • Menganalisis alternatif dan memilih yang terbaik • Mengetes dan mengimplementasikan desain.
- 31.
- 32. Sejarah Pemikiran Etika •Tahun 1984 satu katup pelepas tekanan pada sebuah tangki yg digunakan untuk menyimpan metyl isocyanate-MIC di Pabrik Union Carbide, Bhopal tanpa sengaja terbuka • Akibatnya 2000 orang tewas dan ribuan lainnya terluka dan menderita cacat permanen • Penyebab pipa di pabrik itu tidak tersambung dengan baik • Isu penting, keseimbangan resiko bagi komunitas kecil (lokal) dengan keuntungan ekonomi bagi komunitas besar (negara bagian atau bangsa)
- 33. Sejarah Pemikiran Etika •Moral dan teori etika yang akan kita aplikasikan dalam etika rekayasa umumnya berasal dari tradisi budaya barat. Di mana pemikiran aslinya berasal dari Eropa dan timur tengah. • Pemikiran tersebut diturunkan dari para pemikir Yunani kuno maupun pemikiran dan tulisan dari agama-agama terdahulu dari kawasan timur tengah seperti agama Yahudi, Nasrani, maupun Islam
- 34. Teori-Teori Etika • Utilitarianism •Duty Ethics dan Rights Ethics • Virtue Ethics
- 35. Utilitarianism • Utilitarianism menyatakanbahwa sesuatu tindakan itu baik jika tindakan itu meningkatkan deajad manusia • Utilitarianism merupakan dasar untuk beberapa analisis teknik, termasuk risk- benefit analysis dan cost-benefit analysis. Salah satu pendukung paham ini adalah John Stuart Mill (1806-1873)
- 36. Kekurangan Etika Utilitarianism •Mengabaikan kepentingan individu, tertama bila tidak signifikan. • Implementasinya sangat dipengarahi oleh pengetahuan apa yang akan menjadi hal terbaik.
- 37. Cost-Benefit Analysis • Analisisbiaya keuntungan merupakan satu penerapan utilitarianism • Biaya suatu proyek dinilai, demikian juga dengan keuntungannya • Proyek yang perbandingan keuntungan terhadap biayanya paling tinggi yang akan diwujudkan • Memperkirakan besar biaya proyek tidak sulit tetapi keuntungan proyek lebih sulit diperkirakan dan dinilai
- 38. Duty Ethics danRights Ethics Adalah etika kewajiban dan etika hak menyatakan bahwa suatu kegiatan adalah baik jika menghormati hak-hak individu disini Konsekuensi yang benar bagi masyarakat secara keseluruhan bukanlah satu-satunya pertimbangan moral
- 39. Duty Ehics • pendukungutamanya adalah Immanuel Kant (1724-1804) • kegiatan yang etis dapat dituliskan sebagai daftar kewajiban moral, seperti: kejujuran, tidak menyebabkan penderitaan orang lain, berlaku adil terhadap orang lain, dsb.
- 40. Right Ethics • pendukungutamanya adalah John Locke (1632-1704) • menyatakan bahwa manusia punya hak untuk hidup, bebas, dan memilik properti. Right Ethics memegang prinsip bahwa manusia mempunyai hak dimana lainnya mempunyai kewajiban untuk menghormatinya.
- 41. Kekurangan Duty Ethicsdan Right Ethics • Hak dasar dari sesorang atau grup mungkin bertentangan dengan grup lainnya. • Tidak selalu menghitung untuk kebaikan keseluruhan masyarakat.
- 42. Virtue Ethics • Menekankanpada penentuan sebagai manusia yang bagaimana kita seharusnya • Virtue ethics memfokuskan pada kata- kata seperti tanggung jawab, kejujuran, kompetensi, loyalitas, yang merupakan hal baik dan ketidakjujuran, ketidakloyalan, ketidakbertanggungjawaban sebagai hal yang buruk.
- 43. • Dalam, virtueethics suatu tindakan dipertimbangkan benar bila hal itu mendukung perilaku atau karakter yang baik, dan salah bila mendukung karakter atau perilaku yang buruk • Kelemahannya adalah menentukan apa itu baik atau buruk dalam melakukan suatu tindakan.
- 44. Teori Mana YangDigunakan • Untuk memecahkan masalah etika kita tidak perlu hanya menggunakan salah satu teori etika saja. Kita dapat mengunakan semua teori etika tersebut untuk menganalisa persoalan dari berbagai sudut pandang dan melihat hasil dari setiap penerapan teori tersebut. Seringkali, hasil akhirnya akan sama walupun teori yang digunakan berbeda.
- 45.
- 46. Resiko, Keselamatan dan Kecelakaan •Tidak ada petualangan yang lebih penting dari seorang insinyur daripada menjaga keamanan publik. Dalam kode etik insinyur keamanan adalah sesuatu yang sangat penting.
- 47. Keamanan dan Resiko •Kode etik insinyur menunjukkan bahwa insinyur harus bertanggungjawab secara sosial untuk memproduksi produk dengan aman. Tidak ada aman 100% tetapi insinyur dibutuhkan untuk bertanggungjawab terhadap keamanan produk secara reasonably. Hal ini tergantung pada desain rekayasa.
- 48. Keamanan • Keamanan adalahsama dengan waktu yang sangat tepat dan masa yang sangat tidak jelas. Tidak jelas karena keamanan berdasarkan nilai yang perkiraan, tetapi tepat dal;am beberapa kasus kita dapat membuat desain yang aman dari sesuatu yang tidak aman.
- 49. Resiko • Resiko adalahelemen kunci dari beebrapa desain rekayasa. Tidak mungkin mendesain sesuatu yang bebas resiko. Berapa banyak resiko yang tepat dan keamanan bagaiman yang cukup. Kita harus belajar tentang sifat dari keamanan dan resiko.
- 50. Keamanan Keamanan bisa jugadidefinisikan sebagai bebas dari bahaya, luka-luka atau resiko. Keamanan dan resiko tergantung dari beberapa faktor : 1. Resiko yang disengaja dan tidak disengaja 2. Konsekuensi jangka pendek dan jangka panjang 3. Probabbilitas harapan 4. Pengaruh yang terbalik 5. Ambang batas suatu resiko 6. Resiko yang tertunda dan resiko yang segera
- 51. Insinyur dan Keselamatan Terdapatempat kriteria untuk mendesain keselamatan : 1. Kebutuhan minimum adalah suatu desain yang harus menuruti hukum yang berlaku 2. Sesuai dengan standar dari ”accepted engineering practise” 3. Alternatif desain adalah potensial lebih aman 4. Insinyur harus berusaha untuk meramalkan penyalahgunaan produk oleh konsumen dan harus mendesain untuk menghindari masalah tersebut.
- 52. Mendesain Keselamatan 1. Definisikanmasalah. Menentukan kebutuhan dan seringkali meliputi penentuan hambatan. 2. Menghasilkan beebrapa solusi. Dibuat desain multiple alternative 3. Analisis setiap solusi dan tentukan konsekuensi setiap desain solusi dan tentukan bagaimana pemecahan masalahnya. 4. Uji solusi 5. Pilih solusi terbaik 6. Implementasikan solusi yang dipilih.
- 53. Analisis Risk-Benefits Dalam analisisRisk-Benefits, resiko dan keuntungan adalah suatu proyek yang digunakan untuk mencari jumlah dolar (keuntungan) dan yang paling baik adalah rasio antara resiko dan keuntungan yang dicari. Dalam analisis resiko harus dipertimbangkan siapa yang mengambil resiko dan siapa yang memperoleh keuntungan
- 54. Kecelakaan Terdapat beberapa studitentang kecelakaan. Terdapat beberapa cara dimana kecelakaan dapat dikelompokkan dan dipelajari. Satu metode adalah dengan mengelompokkan kecelakaan dalam 3 tipe : Prosedural, engineered dan Systematic. – Prosedural, contoh dalam industri penerbangan ”Pilot error” – Engineered, contoh terjadi kesalahan teknis pada turbin dalam mesin aircraft – Systematic accident, Modern aircraft mempunyai system yang sangat komplek dan membjutuhkan kemampuan dan control yang cukup rumit.
- 55. Hak dan Tanggungjawab Insinyur
- 56. Hak-hak Profesional • Hakyang paling mendasar adalah kesadaran moral profesional mencakup hak untuk melakukan penilaian profesional dalam mencabut tanggungjawab dan kewajiban seseorang dan melakukan penilaian dengan cara yang beretika
- 57. Tindakan mengungkap rahasiaperusahaan (Whistleblowing) • Adalah suatu tindakan yang dilakukan karyawan unt6uk menginformasikan kepada publik atau manajemen yang lebih tinggi tentang perilaku tidak etis atau ilegal yanga dilakukan perusahaannya atau atasannya
- 58. Jenis-jenis Wistleblowing • Wistleblowinginternal : seorang karyawan pergi menemui atasan langsungnya untuk melaporkan masalah ke tingkat manajemen yang lebih tinggi • Wistleblowing eksternal : terjaai ketika karyawan pergi ke luar perusahaan dan melaporkan kesalahan perusahaannya pada surat kabar atau otoritas penegak hukum
- 59. Kapan Wistleblowing dilakukan •Kebutuhan; harus ada bahaya jelas dan penting yang dapat dihindari dengan tindakan ini • Kejelasan ; Sang pengungkap harus pada posisi yang sangat jelas untuk melaporkan masalah ini. Rumor saja tidak cukup • Kemampuan : Sang pengungkap harus memiliki kesempatan sukses yang cukup besar dalam menghentikan suatu keadaan bahaya. Anda tidak diwajibkan membahayakan karir dan keamanan finansial keluarga anda • Sumber terakhir ; apabila semua jalur tindakan lain telah ditempuh atau ditutup
- 60. Mencegah Wistleblowing • Harusada budaya etika yang kuat di dalam perusahaan • Harus ada garis komunikasi yang jelas di dalam perusahaan • Semua karyawan harus mempunyai akses yang berarti terhadap manajer tingkat atas, kepada siapa mereka akan mengungkapkan kekhawatirannya • Harus ada kemauan dari pihak manajer untuk mengakui kesalahan, mengumumkannya jika perlu
- 61. Etika dalam Risetdan Eksperimen
- 62. Pendahuluan • Insinyur terlibatdalam riset dan penelitian dalam karier akademik dan profesionalnya • Terlibat dalam riset dan pekerjaan pengembangan atau pengujian produk baru atau desain
- 63. Etika dan Riset IsuEtika : 1. Kejujuran dalam pendekatan terhadap masalah etika; berhubungan dengan keadaan pikkiran yang penting dalam keberhasilan performa riset 2. Kejujuran dalam melaporkan hasil riset
- 64. Menganalisis Masalah Etikadalam Riset • Menentukan tindakan etis dan tidak etis dalam melakukan riset adalah dengan mengikuti kode etik organisasi profesional enjiniring • Beberapa teori etika juga bisa digunakan untuk menganalisis isu-isu yang melibatkan riset