Ile wart jest Twój bank w Internecie? Czyli cała prawda o reklamie instytucji...Marcin Kowalik
5go listopada mieliśmy przyjemność bycia częścią bardzo potrzebnej w Polsce inicjatywy – IAB Forum 2009. Z perspektywy osoby która po raz drugi już była uczestnikiem Forum – wydarzenie to rośnie w siłę zarówno jeżeli chodzi o jakość jak i rozmiar.
Poza naszym punktem wystawienniczym przy którym można było spotkać marketerów poważniejszych instytucji finansowych i ubezpieczeniowych otrzymaliśmy możliwość wystąpienia i przedstawienia naszych doświadczeń z ubiegłego roku.
Po gwałtownych burzach mózgów w biurze zdecydowaliśmy się pokazać to co potrafimy najlepiej – kampanie w Google których celem jest zdobywanie klientów na produkty finansowe. Nie obyło się bez kontrowersji, dla wielu przedstawicieli naszej konkurencji znalazły się też gorzkie do przełknięcia pigułki prawdy.
Do najważniejszych zagadnień i wniosków tej prezentacji moim zdaniem należy zaliczyć:
- jak dzielimy banki – podział instytucji finansowych i jego wpływ na wycenę usługi pozyskania sprzedaży,
- o co chodzi z tym brandem – czyli jak zbudować sytuację Win – Win w relacji Agencja – Bank,
- ile kto wydaje / powinien wydawać na SEM,
- ceny clicków / leadów w przyszłości w Polsce,
- godne naśladowania przykłady marketingu w social media.
Była też co najmniej jedna dobra wiadomość dla tych którzy dopiero planują wsiąść do pociągu Google w kierunku Wysoka Sprzedaż. Mam tu na myśli informację o badaniach Prof. Bernda Skiery z Uniwerstytetu we Frankfurcie, który empirycznie dowiódł że bezpośrednie podwojenie budżetu w Google nie przełoży się na dwukrotne zwiększenie sprzedaży.
Jako dowód na to że tematy przez nas wybrane były interesujące wystarczą mi ciekawe pytania Publiczności po prezentacji i wiele zapytań drogą emailową.
Podejrzewam że dla wielu kontrowersją, lub jak wspominałem po prostu bolesną prawdą mogła być informacja o tym że kampanie Google rozliczane za click nie stosowane są “na zachodzie” już prawie w ogóle…
Śniadanie biznesowe z Gratka.pl - Gdańsk 11.02.2016Artur Osak
Na spotkaniu zostały poruszone tematy:
1. Content marketing + budowanie wizerunku pośrednika
Kilka słów o badaniach, doświadczeniach i eksperymentach na internautach i czytelnikach prasy, z którymi warto znaleźć wspólny język. Będzie o tym jak sprawić przy pomocy treści, aby czytelnik stał się potencjalnym klientem. Przykłady działań contentowych w serwisie gratka.pl oraz w mediach należących do Polska Press Grupy, realizowanych przez pośredników nieruchomości.
2. Niech Twój smartfon zarobi na siebie, czyli jak pracować mądrze
Większość z nas nie rozstaje się ze swoim smartfonem. Jak go wykorzystać w pracy? Jak pracować mądrzej i zarabiać szybciej? Mobilne narzędzia w codziennej pracy pośrednika XXI wieku - rzeczywiste, przetestowane na agentach i klientach rozwiązania.
3. Jak znaleźć dobrego agenta?
Praktyczne porady z zakresu rekrutacji agentów do biur nieruchomości, ze szczególnym uwzględnieniem najtrudniejszych aspektów zatrudnienia charakterystycznych dla branży pośrednictwa. Konkretnie i inspirująco.
Jakich nieruchomości szukają użytkownicy z Trójmiasta?
Unikalne informacje dotyczące użytkowników poszukujących nieruchomości w Trójmieście. Najbardziej atrakcyjne kategorie nieruchomości wśród użytkowników szczegółowo przedstawione pod kątem preferowanych cen, powierzchni i lokalizacji.
Chciałbym także poinformować, że wydaliśmy pierwszy numer magazynu "Aproweb Magazyn", który dostępny jest bezpłatnie w postaci pliku PDF. Wiąże się to z nową formą serwisu www.Aproweb.co.cc. Otworzyliśmy się na użytkownika końcowego. Dosłownie i w przenośni. Dosłownie mówiąc od dziś każdy może opublikować dowolny tekst zgodny z licencją. Szczególnie zachęcamy do tego osoby, które chcą dystrybuować naszymi kanałami informacje prasowe na temat aktualnych wydarzeń w firmie czy informować o nowych konferencjach, seminariach itp.
Tematem magazynu jest budowanie wizerunku firmy. Ponadto w magazynie znajdują się informacje na temat serwisu www.Aproweb.co.cc
Ile wart jest Twój bank w Internecie? Czyli cała prawda o reklamie instytucji...Marcin Kowalik
5go listopada mieliśmy przyjemność bycia częścią bardzo potrzebnej w Polsce inicjatywy – IAB Forum 2009. Z perspektywy osoby która po raz drugi już była uczestnikiem Forum – wydarzenie to rośnie w siłę zarówno jeżeli chodzi o jakość jak i rozmiar.
Poza naszym punktem wystawienniczym przy którym można było spotkać marketerów poważniejszych instytucji finansowych i ubezpieczeniowych otrzymaliśmy możliwość wystąpienia i przedstawienia naszych doświadczeń z ubiegłego roku.
Po gwałtownych burzach mózgów w biurze zdecydowaliśmy się pokazać to co potrafimy najlepiej – kampanie w Google których celem jest zdobywanie klientów na produkty finansowe. Nie obyło się bez kontrowersji, dla wielu przedstawicieli naszej konkurencji znalazły się też gorzkie do przełknięcia pigułki prawdy.
Do najważniejszych zagadnień i wniosków tej prezentacji moim zdaniem należy zaliczyć:
- jak dzielimy banki – podział instytucji finansowych i jego wpływ na wycenę usługi pozyskania sprzedaży,
- o co chodzi z tym brandem – czyli jak zbudować sytuację Win – Win w relacji Agencja – Bank,
- ile kto wydaje / powinien wydawać na SEM,
- ceny clicków / leadów w przyszłości w Polsce,
- godne naśladowania przykłady marketingu w social media.
Była też co najmniej jedna dobra wiadomość dla tych którzy dopiero planują wsiąść do pociągu Google w kierunku Wysoka Sprzedaż. Mam tu na myśli informację o badaniach Prof. Bernda Skiery z Uniwerstytetu we Frankfurcie, który empirycznie dowiódł że bezpośrednie podwojenie budżetu w Google nie przełoży się na dwukrotne zwiększenie sprzedaży.
Jako dowód na to że tematy przez nas wybrane były interesujące wystarczą mi ciekawe pytania Publiczności po prezentacji i wiele zapytań drogą emailową.
Podejrzewam że dla wielu kontrowersją, lub jak wspominałem po prostu bolesną prawdą mogła być informacja o tym że kampanie Google rozliczane za click nie stosowane są “na zachodzie” już prawie w ogóle…
Śniadanie biznesowe z Gratka.pl - Gdańsk 11.02.2016Artur Osak
Na spotkaniu zostały poruszone tematy:
1. Content marketing + budowanie wizerunku pośrednika
Kilka słów o badaniach, doświadczeniach i eksperymentach na internautach i czytelnikach prasy, z którymi warto znaleźć wspólny język. Będzie o tym jak sprawić przy pomocy treści, aby czytelnik stał się potencjalnym klientem. Przykłady działań contentowych w serwisie gratka.pl oraz w mediach należących do Polska Press Grupy, realizowanych przez pośredników nieruchomości.
2. Niech Twój smartfon zarobi na siebie, czyli jak pracować mądrze
Większość z nas nie rozstaje się ze swoim smartfonem. Jak go wykorzystać w pracy? Jak pracować mądrzej i zarabiać szybciej? Mobilne narzędzia w codziennej pracy pośrednika XXI wieku - rzeczywiste, przetestowane na agentach i klientach rozwiązania.
3. Jak znaleźć dobrego agenta?
Praktyczne porady z zakresu rekrutacji agentów do biur nieruchomości, ze szczególnym uwzględnieniem najtrudniejszych aspektów zatrudnienia charakterystycznych dla branży pośrednictwa. Konkretnie i inspirująco.
Jakich nieruchomości szukają użytkownicy z Trójmiasta?
Unikalne informacje dotyczące użytkowników poszukujących nieruchomości w Trójmieście. Najbardziej atrakcyjne kategorie nieruchomości wśród użytkowników szczegółowo przedstawione pod kątem preferowanych cen, powierzchni i lokalizacji.
Chciałbym także poinformować, że wydaliśmy pierwszy numer magazynu "Aproweb Magazyn", który dostępny jest bezpłatnie w postaci pliku PDF. Wiąże się to z nową formą serwisu www.Aproweb.co.cc. Otworzyliśmy się na użytkownika końcowego. Dosłownie i w przenośni. Dosłownie mówiąc od dziś każdy może opublikować dowolny tekst zgodny z licencją. Szczególnie zachęcamy do tego osoby, które chcą dystrybuować naszymi kanałami informacje prasowe na temat aktualnych wydarzeń w firmie czy informować o nowych konferencjach, seminariach itp.
Tematem magazynu jest budowanie wizerunku firmy. Ponadto w magazynie znajdują się informacje na temat serwisu www.Aproweb.co.cc
EPSTIM | Budowa strategii marki | AK 17.03.2015Epstim S.A.
Budowa strategii marki:
- podstawowe pojęcia
- kreacja marki
- rodzaje marek
- piramida wartości marki
- struktury myślowe
- przykłady kreacji światowych marek
- wpadki marketingowe największych korporacji
- Coca Cola jako przykład silnie zakorzenionej marki
20120126 ile kosztuja cyberprzestepcy security bezpieczeństwoLogicaltrust pl
Prezentacja ma na celu poruszenie zagadnienia dotyczącego różnorakich metod wykorzystywanych przez cyberprzestępców. Zarówno w kontekście technicznym jak i marketingowym. Dodatkowo zostaną zaprezentowane aktualne dane statystyczne i finansowe oraz trendy kształtujące "czarny rynek".
Dowiecie się ile kosztuje dostęp do danych z kradzionej karty kredytowej i konta bankowego oraz jakie gwarancje oferują sprzedawcy. Ile kosztuje usługa ataków sieciowych, ile zapłacicie za wysłanie 1 miliona wiadomości typu SPAM i z jakich metod korzystają cyberprzestępcy by Wasz komputer zamienić w komputer Zombie.
Budowanie wizerunku firmy w Internecie przy wykorzystaniu Google+ [Wykład]Wojtek Tyluś
Dzisiejszy marketing internetowy nie ogranicza się jedynie do wstawienia na stronę linku czy banera sponsorowanego. Obecnie liczy się zaangażowanie marki oraz kontakt z Klientem. Mnóstwo firm nie zdaje sobie sprawy jak wiele traci nie wykorzystując w pełni potencjału narzędzi Google a zwłaszcza Google+ przy promocji w sieci. A tymczasem możliwości Google+ są niemalże nieograniczone, dlatego też w telegraficznym skrócie podpowiemy jak poprawnie wykorzystywać narzędzie społecznościowe jakim jest Google+ przy promocji marki.
Kursy w Cognity - budowanie pozytywnego wizerunku firmyCOGNITY Szkolenia
Przedstawiamy przentację na temat budowania pozytywnego wizerunku firmy.
Ten temat jest omawiany podczas Kursu Perfekcyjna Asystentka.
Więcej informacji można znaleźć na stronie: www.cognity.pl
Od pracowników Działów Personalnych współczesny rynek pracy wymaga, by umiejętnie łączyli kompetencje z obszaru HR i marketingu. Projektowanie narzędzi pod ustaloną grupę docelową czy analiza szans i zagrożeń metod pozyskiwania pracowników wiąże się bowiem z koniecznością nieustannego śledzenia światowych trendów.
Budowanie wizerunku pracodawcy oznacza nowe, atrakcyjne możliwości komunikacji, a także i ryzyka, z których trzeba zdawać sobie sprawę.
Na przykładach skutecznych i nieskutecznych działań EB wskażę m.in. na to:
- jak zbudować stronę kariera i co zrobić, by przykuwała uwagę kandydatów,
- jak zarządzać swoją obecnością w social media i jak prawdziwie angażować fanów,
- jak viral może skutecznie budować markę pracodawcy,
- dlaczego działania EB powinny uwzględniać marketing w wyszukiwarkach.
Zarządzanie marką czyli jak uzyskać zwrot z inwestycji w markęJaroslaw Filipek
Zarządzanie marką czyli jak uzyskać zwrot z inwestycji w markę?
Marka to umiejętność wykorzystania wizerunku do realizacji celów biznesowych
- Powiększanie sprzedaży (udziały rynkowe)
- Uzyskiwanie odpowiednio wysokich marż (generowanie zysku)
- Budowanie potencjału rozszerzania marki na nowe rynki, nowe oferty, nowe grupy klientów
Zarządzanie marką to takie zintegrowanie marketingu i strategii wizerunkowej, które przynosi firmie najwięcej korzyści krótko i długoterminowych.
Employer branding w obliczu nowej generacji pracownikowMonika Walczak
Employer branding- budowanie wizerunku pracodawcy, znajduje coraz większe uznanie w obowiązkowych działaniach komunikacyjnych firm. Zdobycie utalentowanego i ambitnego pracownika to dla każdej firmy ogromna wartość, ale także coraz trudniejszy proces. Pracodawcy muszą wkładać coraz więcej wysiłku, aby zdobyć pracowników o pożądanych kompetencjach. Udział w targach pracy, wystąpienia na uczelniach to dzisiaj za mało, ponieważ aby zdobyć dobrego pracownika trzeba przyciągnąć jego uwagę i wzbudzić zainteresowanie. Pracodawcy przekonują się o tym coraz częściej, szczególnie w obliczu nowej generacji pracowników z pokolenia X,Y. We współczesnych czasach firmy walczą o pracowników, nie na rozmowach kwalifikacyjnych, ale wizerunkiem.
W pięciu krokach:
1. Czym jest Employer Branding – w ujęciu praktycznym?
2. Jakie są najważniejsze różnice w oczekiwaniach wobec pracodawców i pracy generacji X, Y oraz Z?
3. Jakich narzędzi używać w rekrutacji?
4. Najważniejsze korzyści dla firm z budowania Employer Brandingu.
5. Przykłady udanych kampanii Empoyer Branding.
EPSTIM | Budowa strategii marki | AK 17.03.2015Epstim S.A.
Budowa strategii marki:
- podstawowe pojęcia
- kreacja marki
- rodzaje marek
- piramida wartości marki
- struktury myślowe
- przykłady kreacji światowych marek
- wpadki marketingowe największych korporacji
- Coca Cola jako przykład silnie zakorzenionej marki
20120126 ile kosztuja cyberprzestepcy security bezpieczeństwoLogicaltrust pl
Prezentacja ma na celu poruszenie zagadnienia dotyczącego różnorakich metod wykorzystywanych przez cyberprzestępców. Zarówno w kontekście technicznym jak i marketingowym. Dodatkowo zostaną zaprezentowane aktualne dane statystyczne i finansowe oraz trendy kształtujące "czarny rynek".
Dowiecie się ile kosztuje dostęp do danych z kradzionej karty kredytowej i konta bankowego oraz jakie gwarancje oferują sprzedawcy. Ile kosztuje usługa ataków sieciowych, ile zapłacicie za wysłanie 1 miliona wiadomości typu SPAM i z jakich metod korzystają cyberprzestępcy by Wasz komputer zamienić w komputer Zombie.
Budowanie wizerunku firmy w Internecie przy wykorzystaniu Google+ [Wykład]Wojtek Tyluś
Dzisiejszy marketing internetowy nie ogranicza się jedynie do wstawienia na stronę linku czy banera sponsorowanego. Obecnie liczy się zaangażowanie marki oraz kontakt z Klientem. Mnóstwo firm nie zdaje sobie sprawy jak wiele traci nie wykorzystując w pełni potencjału narzędzi Google a zwłaszcza Google+ przy promocji w sieci. A tymczasem możliwości Google+ są niemalże nieograniczone, dlatego też w telegraficznym skrócie podpowiemy jak poprawnie wykorzystywać narzędzie społecznościowe jakim jest Google+ przy promocji marki.
Kursy w Cognity - budowanie pozytywnego wizerunku firmyCOGNITY Szkolenia
Przedstawiamy przentację na temat budowania pozytywnego wizerunku firmy.
Ten temat jest omawiany podczas Kursu Perfekcyjna Asystentka.
Więcej informacji można znaleźć na stronie: www.cognity.pl
Od pracowników Działów Personalnych współczesny rynek pracy wymaga, by umiejętnie łączyli kompetencje z obszaru HR i marketingu. Projektowanie narzędzi pod ustaloną grupę docelową czy analiza szans i zagrożeń metod pozyskiwania pracowników wiąże się bowiem z koniecznością nieustannego śledzenia światowych trendów.
Budowanie wizerunku pracodawcy oznacza nowe, atrakcyjne możliwości komunikacji, a także i ryzyka, z których trzeba zdawać sobie sprawę.
Na przykładach skutecznych i nieskutecznych działań EB wskażę m.in. na to:
- jak zbudować stronę kariera i co zrobić, by przykuwała uwagę kandydatów,
- jak zarządzać swoją obecnością w social media i jak prawdziwie angażować fanów,
- jak viral może skutecznie budować markę pracodawcy,
- dlaczego działania EB powinny uwzględniać marketing w wyszukiwarkach.
Zarządzanie marką czyli jak uzyskać zwrot z inwestycji w markęJaroslaw Filipek
Zarządzanie marką czyli jak uzyskać zwrot z inwestycji w markę?
Marka to umiejętność wykorzystania wizerunku do realizacji celów biznesowych
- Powiększanie sprzedaży (udziały rynkowe)
- Uzyskiwanie odpowiednio wysokich marż (generowanie zysku)
- Budowanie potencjału rozszerzania marki na nowe rynki, nowe oferty, nowe grupy klientów
Zarządzanie marką to takie zintegrowanie marketingu i strategii wizerunkowej, które przynosi firmie najwięcej korzyści krótko i długoterminowych.
Employer branding w obliczu nowej generacji pracownikowMonika Walczak
Employer branding- budowanie wizerunku pracodawcy, znajduje coraz większe uznanie w obowiązkowych działaniach komunikacyjnych firm. Zdobycie utalentowanego i ambitnego pracownika to dla każdej firmy ogromna wartość, ale także coraz trudniejszy proces. Pracodawcy muszą wkładać coraz więcej wysiłku, aby zdobyć pracowników o pożądanych kompetencjach. Udział w targach pracy, wystąpienia na uczelniach to dzisiaj za mało, ponieważ aby zdobyć dobrego pracownika trzeba przyciągnąć jego uwagę i wzbudzić zainteresowanie. Pracodawcy przekonują się o tym coraz częściej, szczególnie w obliczu nowej generacji pracowników z pokolenia X,Y. We współczesnych czasach firmy walczą o pracowników, nie na rozmowach kwalifikacyjnych, ale wizerunkiem.
W pięciu krokach:
1. Czym jest Employer Branding – w ujęciu praktycznym?
2. Jakie są najważniejsze różnice w oczekiwaniach wobec pracodawców i pracy generacji X, Y oraz Z?
3. Jakich narzędzi używać w rekrutacji?
4. Najważniejsze korzyści dla firm z budowania Employer Brandingu.
5. Przykłady udanych kampanii Empoyer Branding.
5 sprawdzonych sposobów na zwiększenie ruchu na stronie internetowejIdeo Sp. z o. o.
Strona internetowa jest zarówno wizytówką, jak i narzędziem marketingowym. Dowiedz się jak ją odpowiednio przygotować, a następnie ściągać na nią ruch.
Więcej na: https://www.ideo.pl/firma/o-nas/nasze-publikacje/5-sprawdzonych-sposobow-na-zwiekszenie-ruchu-na-firmowej-stronie-www,88.html
Inbound marketing - wprowadzenie: pozycjonowanie, social media, contentKrakweb
Marketing internetowy zmienia się niesamowicie szybko. Konsument przejął kontrolę i wyznacza reguły w łańcuchu marketingowym - nie ufa już bezgranicznie przekazowi marketingowemu, aktywnie poszukuje najlepszego dla siebie rozwiązania - czyta raporty, artykuły, porównuje produkty, szuka opinii i okazji.
Jak przekonać go do skorzystania z Twoich usług? Jak dotrzeć do niego w wielu kanałach ze spójnym i skutecznym komunikatem? Rozwiązaniem, które zdobyło ostatnio niesamowitą popularność jest podejście Inbound Marketing. Pomaga ono w osiąganiu celów (marketingowych i sprzedażowych) poprzez mniej nachalny przekaz, docierający do odbiorcy razem z wartościowymi materiałami (wiedzą, narzędziami itp.), których potencjalny klient sam poszukuje. Inbound Marketing jest powiązany bezpośrednio z tzw. Permision Marketingiem - marketingiem za przyzwoleniem, w którym to odbiorca przekazu marketingowego sam decyduje, że chce go otrzymać, wyraża na niego zgodą (otrzymując jednocześnie coś w zamian).
Inbound Marketing to budowanie marki poprzez: Treść, Pozycjonowanie (SEO) i działania w mediach społecznościowych.
W tej prezentacji przedstawimy Ci podstawy - pierwsze kroki, założenia będące przygotowaniem do prowadzenia przez markę działań w zakresie Inbound Marketingu.
Więcej już wkrótce - zasubskrybuj kanał na SlideShare, żeby otrzymywać informacje o kolejnych prezentacjach lub zostaw maila na liście mailingowej do której będziemy wysyłali tylko kolejne wartościowe materiały (prezentacje, artykuły itp) - zero spamu, zero ofert ;)
Employer branding na Linkedin - Employer Branding Summit 2018Katarzyna Młynarczyk
5 ról employer brandingowca na Linkedin. Rozwój serwisu, kierunek jego strategii, nowe funkcje (jak Linkedin Publishing, opcje reklamowe, wzrost znaczenia content marketingu) oraz trendy i zachowania społeczne determinują zmiany w podejściu do Linkedin przez osoby działające w zakresie employer branding. Sprawdź specjalny algorytm dobrego pracodawcy na Linkedin i wskazówki jak działać wraz z przykładami profili osobowych i Company Page firm takich jak Budimex, JLL, Velux, Siemens, Accenture, Socjomania.
Autorka prezentacji to wielokrotna prelegentka na konferencjach Employer Branding, członek jury EB Kreator (konkurs organizowany przez Goldenline), prezes Socjomanii, trener Linkedin od 2013 roku.
K2P Marketing - co możemy dla Ciebie zrobić?Key2Print
Prezentacja oferty marketingowej agencji K2P Marketing - usługi dedykowane drukarni.
Zespół K2P Marketing to nierozerwalna część firmy Key2Print - dostawcy systemy web2print.
Dział K2P Marketing pojawił się z naturalnej potrzeby wsparcia drukarni przy budowaniu komunikacji marki w sieci i zdobywania przez nią nowych klientów.
Skontaktuj się z nami:
marketing@key2print.com
Chcesz zaistnieć w sieci i wypozycjonować swoją stronę na czołowe miejsca w przeglądarkach internetowych? A może marzysz o profesjonalnej kampanii marketingowej? Koniecznie sprawdź tę prezentację. Znajdziesz w niej dokładnie opisaną działalność Ideo sp. z o. o. dotyczącą E-marketingu. Więcej informacji można uzyskać pod adresem http://www.ideo.pl/
E-marketing dla startupu - sprawnie korzystaj z narzędzi e-marketingu.
Więcej wskazówek, jak wypromować firmę w internecie poznasz podczas praktycznych warsztatów z tematyki marketingu. Zapraszamy na nasze kursy: https://www.cognity.pl/kursy-e-marketing,s,474.html
Chcesz dowiedzieć się jak wykorzystać content marketing i marketing szeptany w SEO?
W prezentacji przedstawiłem 2 study case realizowanych kampanii, zobacz jak duże efekty udało się uzyskać dzięki tym dwóm prostym działaniom.
Oferta szkoleń z zakresu social media. Oferuje 4 różne szkolenia:
- Tworzenie i dystrybucja treści w social media
- LinkedIn i social selling
- Content marketing
- Analityka w social media
Zapraszam do kontaktu przez stronę www.whysosocial.pl
Jak wykorzystać potencjał DMP i wygrać wyścig o nowego, lojalnego klienta.
Artur Banach, prezes Netsprinta - prezentacja z konferencji
adUniverse 2015 w Warszawie
Prezentacja z konferencji adUniverse 2015 w Warszawie przedstawia praktyczne przykłady wykorzystania targetowania na profile zainteresowań internautów, ich intencje zakupowe oraz kategorie tematyczne serwisu. Pokazuje jak stworzyć mediaplan kampanii reklamowej z użyciem danych z DMP, by zwiększyć liczbę konwersji.
Similar to ePR - wizerunek firm IT w internecie (20)
2. będące znanymi i sprawdzonymi markami
przedstawione za pomocą interesującej grafiki
dobrze zareklamowane
Produkty IT przeważnie przedstawione są tylko za pomocą tekstu
będącego zwyczajnym opisem, a pozbawione są interesujących
odbiorcę grafik.
Klienci wybierają firmy i produkty:
Firma IT również powinna
kreowad swój wizerunek.
3. Wykorzystanie narzędzi dostępnych w Internecie
Dostosowywanie się do obowiązujących trendów
Podtrzymywanie relacji z użytkownikami
ePR - działania mające na celu
kreowanie wizerunku w Internecie:
4. Nazwa firmy powinna byd łatwa do zapamiętania i skojarzenia,
uniwersalna i nie związana z konkretnymi elementami IT.
Dlaczego?
Nazwa
Jak kreowad wizerunek?
nazwa powinna mied charakter marketingowy
nazwa nie powinna byd unikalna, by łatwej odnaleźd ją
w Internecie
ePR
5. Każda firma IT powinna mied oficjalną
stronę internetową określający profil
działalności.
Jak ją stworzyd?
Jak kreowad wizerunek?
Strona www
Poprzez wdrożenie systemu klasy ERP
Poprzez zamieszczenie na stronie konkretnych,
merytorycznych informacji świadczących o profesjonalizmie
Poprzez wykorzystanie metod związanych z nowoczesnym
marketingiem sieciowym
WWW
6. W promocji marki zawsze wykorzystywane są materiały
reklamowe, ale ważny jest ich wygląd:
Ważne jest, aby poszczególne elementy
przekazu odpowiednio uzupełniały się.
Materiały reklamowe
- ważna jest forma przekazu
przejrzysta i czytelna forma
rzeczowe informacje
atrakcyjna wizualizacja stworzona
dzięki wykorzystaniu ciekawej grafiki
7. Współpraca ze specjalistami z ePR:
Jak kreowad wizerunek?
• analiza działalności konkurencji i opracowanie kampanii
marketingowej
• określenie grupy docelowej i dostosowanie do niej
formy przekazu
• opracowanie materiałów promocyjnych
• dostosowywanie strony www do wymogów
przeglądarki internetowej
• kreowaniu wizerunku marki jako wiarygodnej i
profesjonalnej
• promocja w wyszukiwarkach i pozycjonowanie serwisu
9. Budowanie i kreowanie wizerunku w sieci
Popularyzowanie marki wśród obiorców
Zarządzanie informacją
Utrzymywanie kontaktów z mediami interaktywnymi
Realizowanie kampanii marketingowych w Internecie
Sukces w branży IT
ePR