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Dreammap introduction
- 2. 協会について Copyright 一般社団法人ドリームマップ普及協会 2 組織名 一般社団法人ドリームマップ普及協会 協会理念 世界へ、未来へ、夢のチカラでWorld Peace! 沿革 2002年 ドリームマップ誕生 （株式会社エ・ム・ズのCSR事業として活動を開始） 2003年 ドリマ先生養成講座（ICP）開講 （2012年7月時点で、358名の卒業生が活動） 2012年 7月25日 ドリームマップ誕生10周年を記念し、 ドリマ先生の有志が発起人となり、一般社団法人ド リームマップ普及協会を設立登記 代表理事 秋田 稲美
- 3. ドリームマップⓇとは？ Copyright 一般社団法人ドリームマップ普及協会 3 ドリームマップⓇは目標達成のためのビジュアルツール。 ワークショップを通じて、ドリームマップを描く。 ドリームマップは、２００２年の誕生以来、 子どもから大人（シニア）まで５万人以上の方々が体験済みのプログラムです。 ※ドリームマップ®／Dream Map®は、一般社団法人ドリームマップ普及協会の登録商標です。
- 4. ドリームマップの目的 『生き方・あり方の確立』 Copyright 一般社団法人ドリームマップ普及協会 4 企業では、リーダーに求められる「あり方」の確立を促す。 ドリームマップは、創って終わりではありません。 夢（目標・ビジョン）を描き、 夢（目標・ビジョン）を信じ、 夢（目標・ビジョン）を伝え、 「人生を主体的に生きる力」をはぐくむことが目的。 主体的に 生きる力 夢を描く 夢を信じる 夢を伝える 将来像を明確にする 実現している喜びを 味わう 周囲に発信し、 応援しあう
- 5. ドリームマップの基本フレーム Copyright 一般社団法人ドリームマップ普及協会 5 企業でも馴染みのあるフレームで個・チームのチカラを引き出す。 夢（目標）を達成する ワン・ツー・スリーの法則 夢（目標）の４つの視点 ①現状の認識 ②将来のありたい姿をビジュアル化 ③差を埋める行動・取り組み １、２： 自己・職場のありたい姿 ３、４： 他者・社会への貢献 利他 利己
- 6. ワークショップの基本スタイル Copyright 一般社団法人ドリームマップ普及協会 6 ドリームマップは6時間で作成するのが基本スタイル。 企業向けは要望に応じてアレンジした内容で実施可能。 10：00 ●準備 ・ドリームマップとは？ ・夢をかなえる１・２・３の法則 ・ヒーローインタビュー等の 自己開示ワーク 12：00 お昼 13：00 ●作成 ・ドリームマップ作成 15：30 ●発表 ・ドリームマップ宣言 ・夢をかなえるアクションプラン 17：00 終了 ●タイムスケジュール ●ワークブック
- 8. 特長①わかりやすい Copyright 一般社団法人ドリームマップ普及協会 8 切り貼りで作成可能で、年齢、職業、国、言語を超えられる。 TOPICS 平成27年度の学校向けドリームマップ授業実績 161校 12,161人 TOPICS 日本国外、日本語以外での実施事例 ■ドリームマップ授業 https://www.youtube.com/watch?v=Y5ZIWMHJgcM ドイツ、モンゴル、ミャンマー、タイ、セネガル、 アメリカ、中国・・・
- 10. 特長③短時間で夢を描ける Copyright 一般社団法人ドリームマップ普及協会 10 たった6時間のワークショップで自身の夢（在り方、方向性、 スタンス 等）を見いだすことが可能。 切り貼りという 子どものころ手がけた手法を採用 ○「ことば」でつくるビジョン作成 ドリームマップ 6時間のワークショップで描ける （比較） 言葉選びに時間がかかるケースが ある。。。 ○コーチング 自身の方向性を見いだすための コーチングに時間がかかるケースが ある。。。
- 11. 企業・団体における適用シーン例 Copyright 一般社団法人ドリームマップ普及協会 11 企業・団体の様々なシーンで適用可能。 No シーン例 実施のねらい １ 新入社員・若手 ・配属の適正化、配属後コミュニケーション充実 ・若手のパフォーマンス向上、離職防止 ２ 女性活躍推進 ・若手女性社員の活躍 ・結婚、出産後のキャリア意識醸成 ３ 55歳から （管理職定年 等） ・定年までのパフォーマンス向上 ４ 管理職／プレ管理職 のリーダーシップ ・管理職としての在り方の醸成 ５ 役員層／プレ役員層 のリーダーシップ ・役員としての在り方の醸成 ６ チームビルディング ・チームのパフォーマンス向上 ７ ビジョン策定 ・チーム、組織のビジョン策定 ８ グローバルリーダーシップ ・国、リージョンを超えたリーダーシップ、関係性構築 ９ 組合研修 ・組合員サポート 10 派遣会社に所属する派遣社員 ・「優良派遣事業者認定制度」の改正対応 http://yuryohaken.info/ 11 自治体の就業支援事業 ・就業支援者の働く目的意識の明確化
- 12. 参考 代表理事 秋田稲美 講演事例 Copyright 一般社団法人ドリームマップ普及協会 12 https://www.youtube.com/embed/XfnOHj2APLE
- 13. 秋田稲美講演事例（直近） Copyright 一般社団法人ドリームマップ普及協会 13 対象 テーマ 備考 外資系 エレクトロニクスメーカー Women Leadership 200名 住設メーカー “女性のチカラを、社会のチカラに” 製造メーカー 夢をかなえるコツをつかんであなたの夢を実現させましょ う 6か所× 100~200名 地方銀行 3年後なりたい自分になれる 「ドリームマップ」 サンクチュアリ出版 「夢をかなえる5つの習慣」 経営者 「志経営」－会社の夢、経営者の夢、社員の夢を叶える法 則－ 150名 キャリアカウンセラー 「小中高でのキャリア教育事例 ～ドリームマップ授業体験から～ 」 説明会×3回 協同組合 窓口担当者様向け コミュニケーション力アップで販売力向上 ～お客様の共感を得るビジネス・コーチング 生命保険会社 営業に生かせるドリームマップ 150名 公共機関 全国支店代表 「 女性のチカラの活かし方 」 ~自ら考え、自ら動き、自ら結果を出す部下を育成する～ 400名
- 14. 2015/9/3 Copyright DreamMAP Association 14Copyright 一般社団法人ドリームマップ普及協会 14 一般社団法人ドリームマップ普及協会 ※ドリームマップ®／Dream Map®は、一般社団法人ドリームマップ普及協会の登録商標です。 ※ドリームマップ®に関わる著作権、およびその他一切の知的財産権は当協会に帰属します。