2020.gada septembrī notika Valsts darba inspekcijas organizēts seminārs "Digitalizācija un darba aizsardzība", kurā Sadarbības un attīstības nodaļas vadītāja Linda Matisāne uzstājās ar prezentāciju.
2020.gada 17.jūnija prezentācija par attālinātā darba organizāciju
Valsts darba inspekcijas Darba aizsardzības nodaļas vadītājas Sandras Zariņas un Darba tiesību nodaļas vadītājas Mārītes Noriņas prezentācija
2019.gada martā pēc Latvijas Kosmētiķu un Kosmetologu asociācijas uzaicinājum VDI pārstāvji stāstīja apr svarīgākajiem darba aizsardzības jautājumiem skaistumkopšanas nozarē.
Digitalizācija - vai darba vides kļūst drošāka un veselīgāka/ Linda Matisāne, Eiropas Darba drošības un veselības aizsardzības aģentūras nacionālā kontaktpunkta vadītāja
Vebinārs “Impulss straujākai izaugsmei. Mūsu vieta nākotnes pasaulē”
2021.gada 20.decembris
Distancēšanās darba vietā - Latvijas uzņēmumu īstenotie tehniski organizatoriski pasākumi/ Linda Matisāne, Valsts darba inspekcija
video: https://youtu.be/Z_RGVyK60IM
vebinārs " “Darba vide - pielāgošanās jauniem izaicinājumiem"
2020.gada 17.jūnijs
Distancēšanās darba vietā - Latvijas uzņēmumu īstenotie tehniski organizatori...State Labour Inspectorate
2020.gada 17.jūnijā Valsts darba inspekcija un Ekonomikas ministrija organizēja vebināru “Darba vide - pielāgošanās jauniem izaicinājumiem".
Valsts darba inspekcijas Sadarbības un attīstības nodaļas vadītājas Lindas Matisānes prezentācija
2020.gada 17.jūnija prezentācija par attālinātā darba organizāciju
Valsts darba inspekcijas Darba aizsardzības nodaļas vadītājas Sandras Zariņas un Darba tiesību nodaļas vadītājas Mārītes Noriņas prezentācija
2019.gada martā pēc Latvijas Kosmētiķu un Kosmetologu asociācijas uzaicinājum VDI pārstāvji stāstīja apr svarīgākajiem darba aizsardzības jautājumiem skaistumkopšanas nozarē.
Digitalizācija - vai darba vides kļūst drošāka un veselīgāka/ Linda Matisāne, Eiropas Darba drošības un veselības aizsardzības aģentūras nacionālā kontaktpunkta vadītāja
Vebinārs “Impulss straujākai izaugsmei. Mūsu vieta nākotnes pasaulē”
2021.gada 20.decembris
Distancēšanās darba vietā - Latvijas uzņēmumu īstenotie tehniski organizatoriski pasākumi/ Linda Matisāne, Valsts darba inspekcija
video: https://youtu.be/Z_RGVyK60IM
vebinārs " “Darba vide - pielāgošanās jauniem izaicinājumiem"
2020.gada 17.jūnijs
Distancēšanās darba vietā - Latvijas uzņēmumu īstenotie tehniski organizatori...State Labour Inspectorate
2020.gada 17.jūnijā Valsts darba inspekcija un Ekonomikas ministrija organizēja vebināru “Darba vide - pielāgošanās jauniem izaicinājumiem".
Valsts darba inspekcijas Sadarbības un attīstības nodaļas vadītājas Lindas Matisānes prezentācija
Valsts darba inspekcija sadarbībā ar Eiropas darba drošības un veselības aizsardzības aģentūru ir izstrādājusi jaunu bezmaksas OiRA rīku latviešu valodā, kura mērķis ir dot iespēju pašam uzņēmumam novērtēt savas darba vides gatavību COVID-19 un atlasīt piemērotākos veicamos pasākumus, lai samazinātu darbinieku risku inficēties darba vietā. Atšķirībā no citiem rīkiem, šis rīks nav nozares specifisks, to var izmantot jebkuras nozares darba devējs, izņemot veselības un sociālo aprūpi. Līdzīgi kā citos rīkos, ari šajā ir iekļautas saites uz skaidrojošiem materiāliem, vadlīnijām, valsts iestāžu mājaslapām, kur iespējams iegūt papildus informāciju.
Rīks ir pieejams šeit. https://oiraproject.eu/oira-tools/lv/latvia-test/covid-19
Vairāk informācijas par OiRA rīku ir pieejama šeit: https://www.vdi.gov.lv/lv/oira
Riska novērtēšana tiešsaistē ar interaktīvo darba vides riska novērtēšanas rī...State Labour Inspectorate
Prezentācija, kas izmantojama, lai ērtāk būtu lietot interaktīvo darba vides riska novērtēšanas rīku OiRA. Tā ir atjaunota ar statistikas datiem, piekļuves informāciju, kā arī jaunajām funkcionalitātēm attiecībā uz pasākumu plāna izstrādi.
2020.gada decembris.
VDI konstatētais kampaņā par ķīmisko vielu un maisījumu drošu lietošanu darba...State Labour Inspectorate
2020. gada decembrī notika RSU Darba drošības un vides veselības institūta organizētais seminārs par kancerogēnajām vielām darba vidē. Tajā Valsts darba inspekcija prezentēja savas inspicēšanas kampaņas rezultātus par ķīmisko vielu un maisījumu lietošanu.
2020.gada 5.novembrī notika Latvijas Brīvo arodbiedrību savienības Darba tiesību forums, kurā Valsts darba inspekcijas direktora vietniece Andra Auziņa uzstājās ar prezentāciju par VDI pieredzi COVID-19 ārkārtējās situācijas laikā.
2020.gada 27.februārī notika konference darba aizsardzībā kompetentajām institūcijām un kompenetajiem speciālistiem, kurā VDI direktors Renārs Lūsis informēja konferences dalībniekus par VDI aktualitātēm.
2019.gada 2.maijā notika Latvijas Brīvo arodbiedrību savienības organizēta konference par darba aizsardzību, kurā Valsts darba inspekcijas direktors Renārs Lūsis informēja par darba aizsardzības aktualitātēm
Valsts darba inspekcijas Darba aizsardzības nodaļas vadītājas Sandras Zariņas prezentācija par darba aizsardzības jautājumiem, kas ietverti dažādu uzņēmumu koplīgumos.
2018.gada 15.oktobrī notika konferene "HR Personāls un darba tiesības", kuras laikā VDI direktors Renārs Lūsis uzstājās ar prezentāciju par biežākajām darba devēju pieļautajām kļūdām darba tiesību jomā.
VDI darba aizsardzības nodaļas Sandras Zariņas un Sadarbības un attīstība snodaļas vadītājas Lindas Matisānes prezentācija Valsts vides dienestu inspekoriem projekta " Kapacitātes stiprināšana ķīmisko vielu pārvaldībai" ietvaros 2018.gada 21.maijā
2018.gada aprīlī Latvijas brīvo arodbiedrību savienība rīkoja konferenci par darba aizsardzību, kurā Valsts darba isnpekcijas direktors Renārs Lūsis uzstājās ar prezentāciju.
Kurzemes plānošanas reģiona pašvaldību atbalsts uzņēmējiem / Baiba Kūma, Kurzemes plānošanas reģions
Forums “Finansējums un atbalsts biznesam Kurzemē”
2024. gada 31. maijs
Valsts darba inspekcija sadarbībā ar Eiropas darba drošības un veselības aizsardzības aģentūru ir izstrādājusi jaunu bezmaksas OiRA rīku latviešu valodā, kura mērķis ir dot iespēju pašam uzņēmumam novērtēt savas darba vides gatavību COVID-19 un atlasīt piemērotākos veicamos pasākumus, lai samazinātu darbinieku risku inficēties darba vietā. Atšķirībā no citiem rīkiem, šis rīks nav nozares specifisks, to var izmantot jebkuras nozares darba devējs, izņemot veselības un sociālo aprūpi. Līdzīgi kā citos rīkos, ari šajā ir iekļautas saites uz skaidrojošiem materiāliem, vadlīnijām, valsts iestāžu mājaslapām, kur iespējams iegūt papildus informāciju.
Rīks ir pieejams šeit. https://oiraproject.eu/oira-tools/lv/latvia-test/covid-19
Vairāk informācijas par OiRA rīku ir pieejama šeit: https://www.vdi.gov.lv/lv/oira
Riska novērtēšana tiešsaistē ar interaktīvo darba vides riska novērtēšanas rī...State Labour Inspectorate
Prezentācija, kas izmantojama, lai ērtāk būtu lietot interaktīvo darba vides riska novērtēšanas rīku OiRA. Tā ir atjaunota ar statistikas datiem, piekļuves informāciju, kā arī jaunajām funkcionalitātēm attiecībā uz pasākumu plāna izstrādi.
2020.gada decembris.
VDI konstatētais kampaņā par ķīmisko vielu un maisījumu drošu lietošanu darba...State Labour Inspectorate
2020. gada decembrī notika RSU Darba drošības un vides veselības institūta organizētais seminārs par kancerogēnajām vielām darba vidē. Tajā Valsts darba inspekcija prezentēja savas inspicēšanas kampaņas rezultātus par ķīmisko vielu un maisījumu lietošanu.
2020.gada 5.novembrī notika Latvijas Brīvo arodbiedrību savienības Darba tiesību forums, kurā Valsts darba inspekcijas direktora vietniece Andra Auziņa uzstājās ar prezentāciju par VDI pieredzi COVID-19 ārkārtējās situācijas laikā.
2020.gada 27.februārī notika konference darba aizsardzībā kompetentajām institūcijām un kompenetajiem speciālistiem, kurā VDI direktors Renārs Lūsis informēja konferences dalībniekus par VDI aktualitātēm.
2019.gada 2.maijā notika Latvijas Brīvo arodbiedrību savienības organizēta konference par darba aizsardzību, kurā Valsts darba inspekcijas direktors Renārs Lūsis informēja par darba aizsardzības aktualitātēm
Valsts darba inspekcijas Darba aizsardzības nodaļas vadītājas Sandras Zariņas prezentācija par darba aizsardzības jautājumiem, kas ietverti dažādu uzņēmumu koplīgumos.
2018.gada 15.oktobrī notika konferene "HR Personāls un darba tiesības", kuras laikā VDI direktors Renārs Lūsis uzstājās ar prezentāciju par biežākajām darba devēju pieļautajām kļūdām darba tiesību jomā.
VDI darba aizsardzības nodaļas Sandras Zariņas un Sadarbības un attīstība snodaļas vadītājas Lindas Matisānes prezentācija Valsts vides dienestu inspekoriem projekta " Kapacitātes stiprināšana ķīmisko vielu pārvaldībai" ietvaros 2018.gada 21.maijā
2018.gada aprīlī Latvijas brīvo arodbiedrību savienība rīkoja konferenci par darba aizsardzību, kurā Valsts darba isnpekcijas direktors Renārs Lūsis uzstājās ar prezentāciju.
Kurzemes plānošanas reģiona pašvaldību atbalsts uzņēmējiem / Baiba Kūma, Kurzemes plānošanas reģions
Forums “Finansējums un atbalsts biznesam Kurzemē”
2024. gada 31. maijs
LIAA atbalsts Tava uzņēmuma izaugsmei / Ilga Maļina, Latvijas Investīciju un attīstības aģentūra
Forums “Finansējums un atbalsts biznesam Kurzemē”
2024. gada 31. maijs
Valsts #atbalstsuzņēmējiem - impulss produktivitātes kāpināšanaiEkonomikas ministrija
Valsts #atbalstsuzņēmējiem - impulss produktivitātes kāpināšanai
Edmunds Valantis, Ekonomikas ministrija
Forums “Finansējums un atbalsts biznesam Kurzemē”
2024. gada 31. maijs
Nauda biznesam ar valsts un ES atbalstu / Daina Cinovica, Attīstības finanšu institūcija Altum
Forums “Finansējums un atbalsts biznesam Kurzemē”
2024. gada 31. maijs
4. Kas ir digitalizācija?
• Dažādu informācijas un komunikāciju tehnoloģiju izmantošana
darba procesā / darba vietā (t.sk. droni, roboti, mākslīgais
intelekts, balss atpazīšanas sistēmas, virtuālā realitāte)
• Digitalizācija maina izpratni par to:
Kas ir darbs
Kur notiek darbs
Kas ir darba devējs (cik konkrētajam darbiniekam ir darba devēji)
Kad tiek veikts darbs
Kā tiek veikts darbs
Kas ir darbinieks (vai es esmu darbinieks)
5. Jaunās tehnoloģijas darba vidē - šodiena
• Klientu apkalpošana, piemēram, rindu
regulēšana, kases bez kasiera, virtuālie
asistenti
• Ražošanā – 3D printēšana
• Uzkopšanas darbos – roboti
• Lauksaimniecība – barības padeves
roboti
• Sociālo tīklu rakstītāji – roboti
• Individuālo aizsardzības līdzekļu
izsniegšanas automāti
8. Jaunās tehnoloģijas darba vidē - šodiena
• Pirkstu nospiedumu izmantošana (darba laika
uzskaitei, piekļūtu datiem)
• Darbinieku dažādu parametru uzraudzīšanai
(sirdsdarbības frekvence un darbs karstās
telpās, vienatnē, glābšanas darbos)
• Dažādas lietotnes, kas piegādā informāciju 24
h diennaktī (piemēram, autoiekrāvēju
sadursmes ar priekšmetu, ja uzņēmumā ir
nepārtraukts darbs)
9. Darba vietu maiņa - šodiena
Decentralizācija:
• Attālināts darbs
• Darbs, kas tiek veikts ārpus stacionārās darba vietas:
• Atbalsts vecajiem / slimajiem cilvēkiem
• Tehnisko apkopju veikšana iekārtām
• Dažādu konsultāciju sniegšana
Grūti saprast, kur patiesībā darbinieki strādā
Grūti nodrošināt drošus darba apstākļus
10. Izmaiņas darba tirgū
• Novecojoša sabiedrība (hroniski slimi darbinieki, bieži ar balsta un
kustību sistēmas un sirds-asinsvadu sistēmas slimībām)
• Nepieciešamas jaunas darba prasmes – spēja pieņemt un
pielāgoties jaunām tehnoloģijām
• Darbinieki mēģina uzlabot savas spējas (fiziskās un garīgās)
• Milzīga apjoma datu pieejamība, bieži pieejami jebkurā laikā un
jebkurā vietā
• Izzūdoša robeža starp darba un privāto dzīvi
• Globalizācija (pieaugoša pārrobežu nodarbinātība)
• Kopstrādes telpas
• Mūžizglītība, t.sk. bezmaksas tiešsaistes kursi
• Dalīšanās ekonomika
• Vairāki darba devēji vienlaicīgi / paralēli
• Dažādas nodarbinātības formas (piemēram, pašnodarbinātība)
11. DIGITALIZĀCIJA
ļauj strādāt jebkurā laikā, jebkurā vietā, maina
tradicionālās darba devēja un darbinieka
attiecības, ļauj strādāt tiem, kas citos
apstākļos būtu ārpus darba tirgus
12. BET VAI DARBA VIDE VISOS GADĪJUMOS
KĻŪST DROŠĀKA UN VESELĪBAI MAZĀK
KAITĪGA?
13. Kā digitalizācija ietekmē darba vidi?
• Rada iespēju bīstamākos darbus veikt tehnoloģijām
• Rada iespēju vienveidīgos / vienmuļos darbus veikt tehnoloģijām
• Maina darba vides riska faktorus, to izplatību:
• Psihoemocionālā darba vide
• Robeža starp darba un privāto dzīvi
• Samazina nepieciešamību izprast procesu
• Samazina vēlmi domāt, trenēt atmiņu
• Sliktāka darba vietu ergonomika, mazkustīgāka darba vide
• Sliktāka ekspertu piekļuve darba vietām
• Tehnoloģiski sarežģīti nelaimes gadījumi / vai tas vispār ir nelaimes
gadījums darbā?
• Maina preventīvos pasākumus
• tehnoloģiju maiņa
• rīcība ārkārtas situācijās
• viedie IAL, to uzskaite, izsniegšana
14. DIGITALIZĀCIJA BIEŽI NOVED PIE IZMAIŅĀM NORMATĪVAJOS
AKTOS, BET TĀS NEKAD NEBŪS SPECIFISKAS,
jo tehnoloģijas attīstās daudz straujāk nekā iespējams izmainīt
normatīvos aktus.
15. Tipiskas tagadnes / nākotnes problēmas darba
aizsardzībā
• Ja darbiniekam ir 3 darba devēji, kuram darba devējam ir
jāiekārto darba vieta?
• Kā organizēt darba vidi, ja darbiniekam ir vairāki darba devēji
dažādās valstīs (un darbinieks darbu veic vēl citā valstī)?
• Vai vienam darbiniekam ir jāiekārto vairākas darba vietas pat,
ja ir tikai 1 darba devējs?
• Kā veikt digitālu instruktāžu reģistrāciju (parakstīšanās)?
16. EU-OSHA prognozētās nākotnes
Balstītas un nākotnes scenāriju izstrādi:
• Streikojošie darbinieki pieprasa darba devējam nodrošināt
veiktspēju uzlabojošus medikamentus un eksoskeletus
• Daudzi nelaimes gadījumi notiek aprīkojuma testēšanas fāzē –
pastāv milzīgs spiediens ieviest tehnoloģijas pēc iespējas ātrāk
• Mākslīgais intelekts domā cilvēku vietā – plaisa starp
«domājošajiem» un «nedomājošajiem» cilvēkiem palielinās
• Mākslīgās protēzes palielina veiktspēju – ētiskie apsvērumi to
izmantošanā
• Pilnīga procesa apstāšanās, ja sistēmas «nobrūk»
• Strādājot attālināti, vienatnē pie vairākiem darba devējiem utt.,
samazina darbinieku motivāciju apvienoties
• Lielākā daļa no darbiem būs kādu uzraudzīt nevis strādāt