Щостий рік поспіль Центр працює на максимальну поінформованість, ефективність роботи неурядових організацій та посилення довіри до всього, що пов’язане з громадською дією. Стабільність та системність підходів в наданні інформаційних послуг учасникам третього с ектору, фокусна підтримка філантропічних ініціатив та проєвропейських активностей громадянського суспільства — головні напрямки роботи Центру. Цьогоріч вони були підсилені саме в ракурсі дієвого партнерства
Диплом "Модифікації редакційних і комунікативних стратегій ділової преси". Захист: 2011 р., кафедра видавничої справи та редагування Видавничо-поліграфічного інституту НТУУ "КПІ"
Oleksandr Klimashevskyy - Ukrainian online-media: changes and trends (in ukra...Oleksandr Klimashevskyy
My presentation on the mediacamp09 (Kyiv) about changes in the ukrainian online-media (by the examples pravda.com.ua, telekritika.ua, sumno.com) and future trends (what may happen to ukrainian online-media)
Щостий рік поспіль Центр працює на максимальну поінформованість, ефективність роботи неурядових організацій та посилення довіри до всього, що пов’язане з громадською дією. Стабільність та системність підходів в наданні інформаційних послуг учасникам третього с ектору, фокусна підтримка філантропічних ініціатив та проєвропейських активностей громадянського суспільства — головні напрямки роботи Центру. Цьогоріч вони були підсилені саме в ракурсі дієвого партнерства
Диплом "Модифікації редакційних і комунікативних стратегій ділової преси". Захист: 2011 р., кафедра видавничої справи та редагування Видавничо-поліграфічного інституту НТУУ "КПІ"
Oleksandr Klimashevskyy - Ukrainian online-media: changes and trends (in ukra...Oleksandr Klimashevskyy
My presentation on the mediacamp09 (Kyiv) about changes in the ukrainian online-media (by the examples pravda.com.ua, telekritika.ua, sumno.com) and future trends (what may happen to ukrainian online-media)
Joy, happiness, delicious food shared with friends and mentors – these are the main “ingredients” that made the LEAP’s 2014 annual Thankful Dinner such a success.
Over 350 kids came together to share a meal and thank their families, LEAP counselors and community for their support!
2. WHY NOW?
-зниження накладів газет,
-у всіх видах медіа спад прибутків від реклами,
-зростання кількості інтернет-користувачів
3. КОНВЕРГЕНЦІЯ -
зростаюче співробітництво між, раніше
розділеними медійними ньюз-румами та іншими
частинами сучасної медіа компанії.
Об’єднання :
технологій,
продукту,
співробітників
географії
4. КОНВЕРГЕНЦІЯ
потік контенту через мультимедійну платформу,
співпраця між різними медіа-редакціями,
міграційна поведінка медіааудиторії, яка готова
піти будь-куди у пошуках цікавої їм інформації у
тій формі, якій їм хочеться її мати сьогодні.
Мислення з позиції кількох медіа про те, як
подати певний матеріал
6. ВИКЛИКИ
Супротив змінам
Комунікаційні проблеми розрізнених редакцій
Різні цикли виробництва
Дедлайн – менеджмент часу
Організаційні та соціологічні
7. ЕКОНОМІЧНА ВИПРАВДАНІСТЬ
Приваблива бізнес-модель:
- кросс-промоуція
- маркетинг
КОНВЕРГЕНЦІЯ НЕ ДОПОМАГАЄ СКОРОТИТИ
ВИТРАТ
- cost-sharing
- досягнення ширшої аудиторії
- якісніша журналістика (?)
8. ПЕРЕХІД ДО РОБОТИ В КОНВЕРГЕНТНІЙ
РЕДАКЦІЇ
Базові навички та розподілення ролей в редакції
Збір та підготовка матеріалу
Технічна оснащеність
Ось уривок інтерв’ю журналіста Річа Гордон видання Вісник
Он-лайн Журналістики, в якому він визначає зміни в
професії журналіст за останні три десятиліття:
«Пройшли ті дні, коли журналісти були лише новинарями, які
заносили все до свого нотатника. У 1980-х журналісти на
телебаченні були дуже схожими на пресових журналістів, але
працювали з відео редактором і тільки говорили: « Я хочу, щоб за
цим кадром йшов якийсь такий…» так вони керували процесом
монтування матеріалу. У 1990-х такого вони більше не робили,
адже з приходом плівки процес полегшився, а з сьогоднішнім
переходом на цифру процес став на стільки простим, що
журналіст просто не може дозволити собі робити щось одне,
сьогодні він пише матеріал, монтує відео та озвучує його –
сьогодні журналісти набагато мультифункціональніші, ніж були
раніше».
9. ОРГАНІЗАЦІЯ КОНВЕРГЕНТНОЇ РЕДАКЦІЇ (AMERICAN
PRESS INSTITUTE)
бажання всіх співробітників редакції до стати
мультимедійними,
наявний бюджет, стратегія та часові рамки,
гарантування можливості пройти відповідні
трейнінги,
фізичні інтеграціяз’єднання різних
редакційзаповнення нових робочих посад,
взаємодія різних відділів (включаючи
маркетингу, продажів, адміністраторів та
співробітників технічних відділів).
10. ДОСВІД АМЕРИКАНСЬКИХ МЕДІА
Tampa News Center ( The Tampa Tribune,
TBO.com, WFLA-TV)
The Financial Times (USA)
The New York Times
The Washington Post
Hartford Courant