More Related Content
Similar to BAHAN TAYANG RANCANGAN AKTUALISASI KARTlNl.pptx
Similar to BAHAN TAYANG RANCANGAN AKTUALISASI KARTlNl.pptx (20)
Recently uploaded
Recently uploaded (20)
BAHAN TAYANG RANCANGAN AKTUALISASI KARTlNl.pptx
- 1. RANCANGAN AKTUALISASI “PENGUATAN POSYANDU AKTIF MELALUI OPTIMALISASI KADER DI POSYANDU WEGOK DESA KAJOWAIR PUSKESMAS HEWOKLOANG”
- 2. PROFlL PESERTA Nama Kartini Achmad songge, S.KM NIP 19940421 202203 2 006 Unit Satuan Kerja UPT Puskesmas Hewokloang Jabatan Ahli Pertama-Penyuluh Kesehatan Masyarakat PEMBIMBING Bapak Felki M. Salukh, S.E.,M.Si MENTOR Bapak Daniel Deni Doing, S.Kep
- 3. VISI MISI PEMERINTAH KABUPATEN SIKKA Visi : “Terpenuhinya Hak-Hak Dasar Masyarakat Menuju Sikka Bahagia 2023” Misi : 1. Mewujudkan Kehidupan Masyarakat yang Berkualitas 2. Mewujudkan Reformasi Birokrasi PEMERINTAH KABUPATEN SIKKA
- 4. URAIAN TUGAS Ada 11 Uraian Tugas Ahli Pertama Penyuluh Kesehatan Masyarakat yang diatur dalam Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 70 Tahun 2021.
- 5. IDENTIFIKASI ISU Masih rendahnya fungsi dan kinerja Posyandu dilihat dari rendahnya capaian Posyandu yaitu berstrata Pratama di Wilayah kerja Puskesmas Hewokloang Belum optimalnya pengentrian data Pis Pk (Program lndonesia Sehat dengan Pendekatan Keluarga) di Aplikasi Keluarga Sehat Belum optimal nya pemanfaatan digitalisasi dalam penyebaran lnformasi Kesehatan dan pelayanan Puskesmas oleh petugas kesehatan
- 6. ISU PRIORITAS Berikut hasil analisis isu dengan menggunakan teknik tapisan isu APKL: No Identifikasi Isu A P K L Jumlah Ranking 1. Masih rendahnya fungsi dan kinerja Posyandu dilihat dari rendahnya capaian Posyandu yaitu berstrata Pratama di wilayah kerja Puskesmas Hewokloang. 5 5 5 5 20 I 2. Belum optimalnya pengentrian data Pis Pk (Program Indonesia Sehat dengan Pendekatan Keluarga) di Aplikasi Keluarga Sehat 4 3 3 3 13 III 3. Belum optimal nya pemanfaatan digitalisasi dalam penyebaran lnformasi Kesehatan dan pelayanan Puskesmas oleh petugas kesehatan 4 4 4 3 15 II
- 7. • Pelaksanaan penyuluhan oleh kader jarang dilaksanakan • Belum optimalnya kegiatan pengembangan yang dilaksanakan oleh Kader • Masih kurangnya pemahaman kader kesehatan dalam mengisi register- register posyandu • Masih rendahnya cakupan PUS berKb yakni d bawah 50% Kurangnya pengetahuan kader tentang Kesehatan dan pelaksanaan Posyandu Aktif • Masih ada masyarakat yang tidak datang ke posyandu • Belum adanya dana swadaya yang berkesinambungan dari masyarakat untuk posyandu Kurangnya dukungan masyarakat dalam pembangunan posyandu • Sarana dan prasarana posyandu belum lengkap sehingga dalam pelaksanaan posyandu belum optimal seperti Kursi dan Meja yang terbatas Sarana dan Prasarana posyandu belum memadai • Tidak tersedianya buku bacaan kader di Posyandu • Tidak tersedianya media informasi kesehatan diposyandu Kurangnya ketersediaan media- media pendukung untuk Kader dalam memberikan lnformasi PENYEBABISU
- 8. DAMPAK ISU 1. Rendahnya Cakupan Kinerja Posyandu Rendahnya strata posyandu berdampak pada pelayanan belum sesuai standar yang ada sehingga akan berujung pada cakupan D/S rendah atau Cakupan Kb rendah. 2. Rendahnya status kesehatan anak Jika cakupan D/S suatu posyandu rendah maka akan berujung pada penurunan status gizi anak seperti tingginya angka gizi kurang, gizi buruk , dan stunting. 3. Kesalahan dalam pelaporan data dari Kader Kesehatan Jika pengetahuan kader rendah dapat berdampak pada kesalahan dalam pelaporan data oleh kader sehingga dapat berpengaruh pada data di Puskesmas ataupun di Desa.
- 9. GAGASAN PEMECAHAN ISU “Mengoptimalkan Peran Kader Kesehatan melalui Pemberian buku bacaan , buku catatan pribadi dan Bimbingan Teknis (Bimtek) Kader di Posyandu berstrata Pratama”
- 10. No Kegiatan Tahapan Output Perilaku yang Sesuai dengan Substansi Mata Pelatihan Kontribusi terhadap Visi Misi Kabupaten Sikka 1 2 3 4 5 6 1. Melapor diri dan melakukan konsultasi kepada Pimpinan tentang rancangan aktualisasi a. Menyiapkan rancangan aktualisasi b. Bertemu Atasan langsung untuk menyampaikan rencana kegiatan aktualisasi. c. Meminta persetujuan aktualisasi kepada Atasan langsung. a. Tersedianya dokumen rancangan aktualisasi sebagai bahan konsultasi b. Adanya usul saran dan arahan atasan. c. Tersedianya lembar persetujuan dari mentor Harmonis : Menghargai setiap orang apapun latar belakangnya Kerja sama : Memberi kesempatan kepada berbagai pihak untuk berkontribusi (Kolaboratif) Bertindak proaktif: Bertindak proaktif bertemu atasan berkonsultasi (Adaptif). Kegiatan ini memberikan kontribusi pada visi misi pemerintah Kabupaten Sikka yaitu pada misi ke-1 (Mewujudkan Kehidupan Masyarakat yang Berkualitas) KEGIATAN-KEGIATAN AKTUALISASI
- 11. No Kegiatan Tahapan Output Perilaku yang Sesuai dengan Substansi Mata Pelatihan Kontribusi terhadap Visi Misi Kabupaten Sikka 1 2 3 4 5 6 2. Mengumpulkan Literatur untuk membuat buku bacaan kader kesehatan di Posyandu dan buku catatan pribadi (BCP) untuk Kader Kesehatan a. Melakukan konsultasi bersama Petugas Gizi b. Meminta data cakupan pelayanan Posyandu c. Mencari sumber informasi terkait Bacaan Kader Posyandu dan buku pribadi (BCP) Kader Kesehatan a. Adanya hasil kosultasi b. Data cakupan Pelayanan pada Posyandu Locus c. sumber informasi bacaan Kader dan buku pribadi (BCP) Kader Kesehatan Harmonis : Menghargai setiap orang apapun latar belakangnya Kerja sama : Memberi kesempatan kepada berbagai pihak untuk berkontribusi Akuntabel (Bertanggungjawab) Penyusunan panduan buku bacaan dan catatan buku pribadi (BCP) kader kesehatan menggunakan referensi-referensi terpercaya sebagai bentuk tanggung jawab dalam pelaksanaan tugas memberikan kontribusi pada visi misi pemerintah Kabupaten Sikka yaitu pada misi ke-1 (Mewujudkan Kehidupan Masyarakat yang Berkualitas)
- 12. No Kegiatan Tahapan Output Perilaku yang Sesuai dengan Substansi Mata Pelatihan Kontribusi terhadap Visi Misi Kabupaten Sikka 1 2 3 4 5 6 3. Pembuatan buku bacaan Kader Kesehatan di Posyandu dan catatan pribadi (BCP) Kader Kesehatan a. Menyusun buku bacaan Kader Kesehatan dan catatan pribadi (BCP) Kader Kesehatan b. Konsultasi draf buku bacaan Kader kepada mentor c. Mencetak buku bacaan Kader dan membuat buku catatan pribadi (BCP) Kader Kesehatan sesui perbaikan dan masukan dari mentor a. File draf buku bacaan kader dan catatan pribadi (BCP) Kader Kesehatan b. Foto Dokumetasi dan lembaran konsultasi c. Buku bacaan Kader kesehatan yang sudah dicetak dan buku catatan pribadi (BCP) Kader Kesehatan yang sudah di buat sesuai masukkan atasan. Akuntabel (Bertanggungjawab) Penyusunan panduan buku bacaan dan buku catatan kader kesehatan menggunakan referensi- referensi terpercaya sebagai bentuk tanggung jawab dalam pelaksanaan tugas Kompeten (Kinerja terbaik) Meningkatkan kompetensi dalam pembuatan panduan dan melaksanakan tugas dengan kinerja terbaik Memberikan kontribusi pada visi pemerintah Kabupaten Sikka yaitu “Terpenuhinya Hak-Hak Dasar Masyarakat Menuju Sikka Bahagia 2023 “ dan pada misi ke-1 (Mewujudkan Kehidupan Masyarakat yang Berkualitas)
- 13. No Kegiatan Tahapan Output Perilaku yang Sesuai dengan Substansi Mata Pelatihan Kontribusi terhadap Visi Misi Kabupaten Sikka 1 2 3 4 5 6 4. Menyusun bahan Bimtek Kader Kesehatan a. Mengumpulkan data terkait hasil penilaian strata Posyandu. b. Mencari sumber informasi terkait Posyandu Aktif. c. Berkonsultasi materi Bimtek kepada Atasan d. Membuat power point untuk presentasi bimtek Posyandu Aktif pada kader e. Membuat dan mencetak daftar hadir, lembar pre dan post test a. Tersedianya data hasil penilaian strata Posyandu b. Link, foto, atau hasis screnshoot sumber informasi Posyandu Aktif c. Tersedianya lembar Konsultasi d. Tersedianya alat dan bahan bimtek kader e. Tersedianya daftar hadir dan pre test serta post test Kerja sama : Memberi kesempatan kepada berbagai pihak untuk berkontribusi (Kolaboratif) Akuntabel (Bertanggungjawab) Penyusunan panduan Bimtek Kader Kesehatanmenggunakan referensi-referensi terpercaya sebagai bentuk tanggung jawab dalam pelaksanaan tugas Kompeten (Kinerja terbaik) Meningkatkan kompetensi dalam pembuatan panduan dan melaksanakan tugas dengan kinerja terbaik Memberikan kontribusi pada visi pemerintah Kabupaten Sikka yaitu “Terpenuhinya Hak-Hak Dasar Masyarakat Menuju Sikka Bahagia 2023 “ dan pada misi ke-1 (Mewujudkan Kehidupan Masyarakat yang Berkualitas)
- 14. No Kegiatan Tahapan Output Perilaku yang Sesuai dengan Substansi Mata Pelatihan Kontribusi terhadap Visi Misi Kabupaten Sikka 1 2 3 4 5 6 5. Melakukan bimtek terkait Posyandu Aktif kepada Kader Posyandu a. Membuat jadwal pelaksanaan Bimtek Kader b. Membuat surat undangan untuk pemerintah Desa setempat terkait pelaksanaan Bimtek c. Menyiapkan bahan dan alat kegiatan Bimtek d. Mengedarkan daftar hadir e. Melaksanakan evaluasi pre tes a. Tersedianya daftar kader yang menjadi posyandu lokus. b. Tersedianya surat undangan ke Desa setempat c. Tersedianya Bahan dan alat bimtek pada kader d. Tersedianya daftar hadir e. Adanya hasil pre test Akuntabel (Bertanggungjawab) Penyusunan panduan bimtek menggunakan referensi- referensi terpercaya sebagai Kompeten (Kinerja terbaik) Meningkatkan kompetensi dalam pembuatan panduan dan melaksanakan tugas dengan kinerja terbaik Harmonis: Menghargai setiap orang apapun latar belakangnya Mendukung Visi Pemerintah Kabupaten Sikka, yaitu “Terpenuhinya Hak-Hak Dasar Masyarakat
- 15. No Kegiatan Tahapan Output Perilaku yang Sesuai dengan Substansi Mata Pelatihan Kontribusi terhadap Visi Misi Kabupaten Sikka 1 2 3 4 5 6 5. Melakukan bimtek terkait Posyandu Aktif kepada Kader Posyandu f. Melakukan bimtek kepada Kader Posyandu g. Memberikan buku bacaan Kader Kesehatan dan Buku catatan pribadi kader Kesehatan h. Melaksanakan Post test i. Mendokumentasik an kegiatan f. Adanya dokumentasi kegiatan Bimtek g. Adanya dokumentasi penyerahan buku kepada kader kesehatan h. Adanya hasil post test i. Adanya dokumentasi kegiatan. Learning Agility: Membagi ilmu dan pengetahuan yang dimiliki kepada orang lain (Kompeten) Mendukung Visi Pemerintah Kabupaten Sikka, yaitu “Terpenuhinya Hak-Hak Dasar Masyarakat
- 16. No Kegiatan Tahapan Output Perilaku yang Sesuai dengan Substansi Mata Pelatihan Kontribusi terhadap Visi Misi Kabupaten Sikka 1 2 3 4 5 6 6. Melakukan evaluasi Bimtek Kader Posyandu. a. Mengumpulkan data pre test dan post test b. Membuat diagram pencapaian hasil c. Membuat laporan Bimtek d. Melaporkan kepada mentor tentang pelaksanaan bimtek serta hasil evaluasi. a. Adanya data pre test dan post test yang sudah di isi kader b. Adanya diagram pencapaian hasil c. Tersedianya laporan kegiatan Bimtek d. Adanya penyampaian hasil kegiatan bimtek kepada atasan dibuktikan dengan hasil dokumentasi Kompeten Meningkatkan kompetensi untuk menjawab tantangan yang selalu berubah mengikuti teknologi Akuntabel Melaksanakan kegiatan dengan jujur, tanggungjawab, cermat, disiplin dan berintegritas tinggi Adaptif Bertindak proaktif Kegiatan ini memberikan kontribusi terhadap visi misi pemerintah Kabupaten Sikka yaitu pada misi ke-1 (Mewujudkan Kehidupan Masyarakat yang Berkualitas)
- 17. No Kegiatan Tahapan Output Perilaku yang Sesuai dengan Substansi Mata Pelatihan Kontribusi terhadap Visi Misi Kabupaten Sikka 1 2 3 4 5 6 7. Menyusun laporan kegiatan aktualisasi a. Mengumpukan semua bukti pelaksanaan kegiatan b. Membuat rancangan laporan pelaksanaan kegiatan aktualisasi c. Melakukan konsultasi kepada mentor tentang laporan aktualisasi d. Melakukan konsultasi kepada pembimbing tentang laporan aktualisasi e. Memperbaiki laporan aktualisasi sesuai arahan f. Membuat laporan finalisasi aktualisasi a. Adanya bukti pelaksanaan kegiatan b. Adanya laporan aktualisasi c. Adanya catatan konsultasi dengan mentor d. Adanya catatan konsultasi dengan mentor e. Adanya perbaikan pada laporan aktualisasi f. Adanya laporan finalisasi aktualisasi Akuntabel Melaksanakan kegiatan dengan jujur, bertanggung jawab cermat, disiplin dan berintegritastinggi Kompeten Melaksanakan tugas dengan kualitasterbaik Harmonis Membangun lingkungan kerja yangkondusif Adaptif Bertindakproaktif Kompeten Melaksanakan tugas dengan kualitasterbaik Kegiatan ini memberikan kontribusi terhadap visi misi pemerintah Kabupaten Sikka yaitu pada misi ke-1 (Mewujudkan Kehidupan Masyarakat yang Berkualitas)
- 18. RENCANAPELAKSANAANAKTUALISASI No. Kegiatan Mei Juni Minggu I ( 15-20 Mei 2023) Minggu II (22-27 Mei 2023) Minggu III (29 Mei-3 Juni 2023) Minggu IV (5-10 Juni 2023) Minggu V (12-17 Juni 2023) Minggu lV (19-24 Juni 2023 1 2 3 4 5 6 7 8 1. Melakukan konsultasi kepada pimpinan terkait kegiatan aktualisasi 2. Mengumpulkan Literatur untuk membuat buku bacaan kader kesehatan di Posyandu dan buku catatan pribadi (BCP) untuk Kader Kesehatan 3 Pembuatan buku bacaan Kader Kesehatan di Posyandu dan catatan pribadi (BCP) Kader Kesehatan. 4 Menyusun bahan Bimtek Kader Kesehatan di Posyandu Lokus 5. Melakukan bimtek terkait Posyandu Aktif kepada Kader Posyandu 6. Melakukanevaluasi Bimtek Kader Posyandu 7. MenyusunLaporan kegiatan Aktualisasi