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MILCEM Sensibilisation à la création d'activité

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OSE 2019

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MILCEM Sensibilisation à la création d'activité

  1. 1. GROUPEMENT DE CRÉATEURS Se construire & entreprendre, pour réussir Donne à tes rêves les moyens d’exister ! 3
  2. 2. SOMMAIRE I. La création 1) Historique 2) Qui sont les créateurs ? 3) Origine de l’idée 4) Les motivations II. Le Groupement de Créateurs 1) Qui sommes nous ? 2) La phase d’émergence 3) La phase de formation 4
  3. 3. I. LA CRÉATION
  4. 4. 1) HISTORIQUE 1998 • Création du Groupement de Créateurs par la Mission Locale de Sénart 2012 • Au niveau national, 550 personnes ont suivi la phase d’émergence. 2017 • 16 Groupement de Créateurs en France et dans les DOM TOM ( Guadeloupe/Reunion) 6
  5. 5. 1) HISTORIQUE Constats dans le champ de la « création d’activité » • Le taux d’échecs après trois ans d’activité est important • Les porteurs de projet ne sont pas toujours suffisamment et durablement guidés dans la création et le développement de leur entreprise • « Seul un entrepreneur sur 2 déclare avoir effectué une étude de marché » 7
  6. 6. 2) QUI SONT LES CRÉATEURS ? • Les représentations… 68% 32% Répartition Homme/Femme Hommes Femmes 8
  7. 7. 2) QUI SONT LES CRÉATEURS ? • La plupart des chefs d’entreprises ont été cadres Cadres Professions intermédiaire Agent de maitrise Employés Ouvriers 18% 13% 9% 38% 22% Contrairement aux idées reçues les employés représentent une grande majorité des entrepreneurs 9
  8. 8. 2) QUI SONT LES CRÉATEURS ? • Les chefs d’entreprise sont des personnes qui ont de l ’argent – 1 créateur sur 4 démarre son activité avec moins de 2000€ – 60% d’entre eux avec moins de 8000€ 10
  9. 9. 2) QUI SONT LES CRÉATEURS ? • Les chefs d’entreprise sont des personnes diplômées Selon l’activité, il peut être demandé : –soit d’un CAP ou BEP, diplôme ou titre homologué de niveau égal ou supérieur –soit justifier d’une expérience professionnelle de 3 années en tant que travailleur indépendant ou salarié 11
  10. 10. 3) ORIGINE DE L’IDÉE • Tout projet de création démarre avec une idée : –L’idée nouvelle • Une innovation • Un besoin non satisfait actuellement –L’idée liée à notre parcours • Continuité entre votre expérience professionnelle, vos passions et votre projet –L’idée des autres • S’installer sur un marché existant en proposant une offre s’approchant de celle des concurrents Il convient de se différencier des concurrents avec un positionnement original ! 12
  11. 11. 4) LES MOTIVATIONS 13
  12. 12. Motivation du porteur de projet Pour acquérir une indépendance Pour exploiter un savoir- faire Créer son emploi Pour vivre d’une passion Reprendre l’entreprise familiale 4) LES MOTIVATIONS 14
  13. 13. 4) LES MOTIVATIONS 61% 39% 25% 23% 16% 13% 9% 6% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% Etre indépendant Goût d'entreprendre Augmenter des revenus Sans emploi, a choisi de créer Opportunité Idée nouvelle de production de marché Seule possibilité pour exercer sa profession Sans emploi, a été contraint de créer Les motivations de la création 15
  14. 14. II. LE GROUPEMENT DE CRÉATEURS
  15. 15. 1) QUI SOMMES-NOUS ? Le Groupement de Créateurs propose : Un accompagnement personnalisé Une alternance de temps individuels et collectifs Une libre participation Aucun engagement de création Un service public Quel que soit votre niveau qualification, votre situation, votre âge, votre idée, à partir du moment ou vous avez envie de créer vous êtes le bienvenu 17
  16. 16. 1) QUI SOMMES-NOUS ? Accompagnement en deux phases Phase d’Emergence (4 étapes) Phase de Formation (6 mois) 18
  17. 17. A- LA PHASE D’ÉMERGENCE Etape 1 : Connaissance de soi Votre expérience Votre savoir faire Votre environnement Vos compétences Votre potentiel 19
  18. 18. A- LA PHASE D’ÉMERGENCE Etape 2 : Définir son idée pour passer du rêve à la réalité Idée concrète Passions Rêves Envies 20
  19. 19. A- LA PHASE D’ÉMERGENCE Etape 3 : Découvrir l’environnement de son projet Le marché La concurrence La réglementation Le besoin d’investissementLe secteur d’activité Les clients Le métier 21
  20. 20. A- LA PHASE D’ÉMERGENCE Etape 4 : Définir l’adéquation entre soi, son projet et son environnement Homme Projet 22
  21. 21. II. LE GROUPEMENT DE CRÉATEURS MARTINIQUE
  22. 22. HISTOIRE • 2014, Portage DIECCTE, Association Nationale du GC, avec 3 ML • Pour la MILCEM, • 33 jeunes mobilisés sur la phase Emergence – Phase émergence (8 ateliers à raison de 2 ateliers par phase soit 216 heures 9 jeunes mobilisés sur la phase formation Focus sur projets de création
  23. 23. LA MILCEM ET LA CRÉATION D’ACTIVITÉ 25 • L’Association Régionale des Missions Locales Antilles-Guyane (ARMAG ) et la Mission Locale du Centre de la Martinique (MILCEM) ont organisé en 2010 la 3ème édition des Rencontres interrégionales des Missions locales Antilles- Guyane sur la création d’activité. Au cours de cette action intitulée « le Village des Créateurs »,les jeunes des différentes Missions Locales ont présenté leurs activités, ont animé des stands et témoigné de leur parcours à d’autres jeunes intéressés par l’entrepreneuriat. Les jeunes ont aussi bénéficié d’informations sur les différentes structures intervenant dans le domaine de la création d’activité
  24. 24. MILCEM CRÉATION D’ACTIVITÉ • La MILCEM Creacctiv’ 2014 : Journée dédiée aux jeunes créateurs d’entreprise de la MILCEM ponctuée par un concours qui a permis de mettre en évidence les talents des jeunes de la Structure. Les lauréats de ce concours sont deux jeunes Joséphins dont le projet portait dans le domaine de la beauté et du bien-être. 26
  25. 25. 2019, PORTAGE MILCEM • Adhésion au Groupement de créateurs • Accompagnement prioritairement ciblé sur la phase d’Emergence en 2019 : –Partenariats avec acteurs de création d’activite –Ateliers rénovés sur –Valorisation des Retours d’experiences de Créateurs • Calendrier : • Prescription 1er trimestre 2019 • lancement 2e trimestre 2019 27
  26. 26. AVEZ-VOUS DES QUESTIONS ?

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