Samen culturele plannen smeden
•Download as PPTX, PDF•
0 likes•68 views
COMEET definieerde acht kansen en uitdagingen voor cultuur in het Meetjesland. In deze presentatie bespreken we ze met meer info en voorbeelden.
Recommended
Recommended
More Related Content
More from COMEET
More from COMEET (20)
Samen culturele plannen smeden
- 1. Intergemeentelijke culturele Samenwerking na 2020 SAMEN NIEUWE CULTUURPLANNEN SMEDEN! SAMEN CULTURELE PLANNEN SMEDEN EEKLO, 28 maart 2019
- 2. Meetjesland – “de culturele startlist”
- 3. Een ‘startlist’ met ‘kansen en uitdagingen’ Voorstel, op basis van eerdere input + uitgebreide regio-analyse Acht trends die ’spelen’… • In het Meetjesland, maar ook daarbuiten • In het brede cultuurveld, maar ook daarbuiten • Het zijn uitdagingen, maar ook kansen… Veranderen gaat beter als je samen werkt! • Wat kunnen we samen doen om kansen te grijpen? • Als gemeenten, cultuuractoren, andere sectoren? • Lokaal én bovenlokaal • Hoe kan COMEET ons daarbij ondersteunen?
- 4. SD 3 STEUNPUNTFUNCTIE praktijken verkennen, zichtbaar maken, stimuleren, faciliteren en ondersteunen SD 4 KENNISFUNCTIE opmerkelijke en vernieuwende praktijken verduurzamen en delen SD 2 NETWERKFUNCTIE ontmoeting en samenwerking tussen actoren/sectoren stimuleren SD 1 KNOOPPUNTFUNCTIE ondersteunen, versterken, verbreden en vernieuwen van sectorspecifieke culturele netwerken 1. Cultuur in een landschappelijke, kleinschalige regio STRATEGISCHE MATRIX MEETJESLAND niet-culturele actoren/sectoren (incl. privésector) 3. Inclusief werken: betere toegang tot cultuur 4. Ontwikkelen van culturele vaardigheden van jongeren 2. Ruimte creëren voor en via cultuur in het Meetjesland 5. Grensoverschrijdend werken culturele actoren/sectoren 6. Nieuwe vormen van burgerparticipatie en engagement 7. Cultuur en klimaat in het Meetjesland 8. Digitale kansen, uitdagingen en innovatie E X T R A KA N S K A A R T E N
- 5. Wat gaat COMEET straks doen? • wegwijzer, gids, portaal • spelers bij elkaar brengen (ontmoetingsplatformen) • kennis verzamelen en delen • inspirerende voorbeelden aanreiken • projecten zichtbaar maken • projecten versterken • advies op maat • stimulansen voor projecten • …
- 6. Vandaag: aan de slag met de startlist… • Introductie van de thema’s (in een korte presentatie) • Toelichting bij elk van de kansen/uitdagingen • Inspirerende voorbeelden, van binnen en buiten het Meetjesland • En… QUIZ-time • Zes kansen verder uitdiepen tijdens “World Café • Wie moet rond de tafel? • Wat kunnen we doen? • Hoe zetten we concrete stappen?
- 7. Twee keer drie thema’s… • Twee blokken van één uur, met daarin drie rondes • 1 ronde van een halfuur, twee van een kwartier • Per blok doet iedereen haar zegje over elk van de drie kansen/uitdagingen • Gemodereerd door Rebecca, Toon en Joris • We nemen notities op de flappen • Nadien: korte plenaire terugkoppeling
- 8. Over welke zes kansen zullen we het hebben? Online survey: 9 antwoorden
- 9. The votes from the Meetjesland jury…
- 10. De culturele startlist, deel 1
- 12. Kans 2. Ruimte creëren voor/via cultuur in Meetjesland Belang van cultuur voor de kwaliteit van de publieke ruimte • Evenementen, monumenten, kunst in opdracht, verhalen, parcoursen,… Omgekeerd: het belang van ’ruimte’ voor cultuur… • Denk aan cultuurhuizen • Maar denk ook aan andere plekken voor ontmoeting, om te maken, om een publiek te vinden, om… • Bv. herbestemming van gebouwen, projecten in publieke ruimte,… • STRAKS: WIE, WAT & HOE?
- 13. INSPIRATIE uit de regio • Ars Musica Fest (kasteel van Wippelgem) • Dekenijtuin (Zomergem) tijdens kermis: Park Rocktica • Helden in het Park • Cogétama Fest • Fabriek a brak – In Vitro expo’s
- 16. KANS 2 Waar zijn inwoners het meest tevreden over de culturele voorzieningen? • In het Vlaams gewest is gemiddeld 72% van de bewoners tevreden over de culturele voorzieningen in haar gemeente… • Hoe zit dat in het Meetjesland? Waar is men het meest tevreden? • Eeklo • Evergem • Lievegem-Waarschoot 72% 65% 31% 56% 79% 76% 47% 39% 68% 64% 66% 55% 67% 27% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% Aandeel (%) van de inwoners dat tevreden is over de culturele voorzieningen in de gemeente/stad ??????
- 17. • Het is Eeklo! • Opvallende verschillen binnen fusiegemeenten 72% 65% 31% 56% 79% 76% 47% 39% 68% 64% 66% 55% 67% 27% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% Aandeel (%) van de inwoners dat tevreden is over de culturele voorzieningen in de gemeente/stad KANS 2 Waar zijn inwoners het meest tevreden over de culturele voorzieningen?
- 19. Kans 1. Cultuur in een landelijke, kleinschalige regio • Meer inzetten op het ”culturele DNA van het Meetjesland” • Bijzonder: vele dorpen, buurten, wijken,… • Erkenning als ‘Regionaal Landschap’ door Vlaanderen en EU • Lage bevolkingsdichtheid • Maar wat betekent dit voor cultuur in de regio? • Uitdagingen, bv… cultuuraanbod of cultuurwerking op maat van deze schaal? • Kansen, bv. voor gemeenschapsvorming, leefbaarheid, erfgoed, toerisme, welzijn, ..?.. • Uitwisseling van ervaringen en ideeën over dorpen en buurten heen? • Succesvolle initiatieven ook elders doen, maar niet zomaar copiëren • Gezamenlijke initiatieven en formats over dorpen en buurten heen? • STRAKS: WIE, WAT & HOE?
- 20. INSPIRATIE uit de regio • Huiskamerkuren (Kabinet Verzet in Zomergem) • Angär (tiendaags festival met lokale creatieve ‘makers’) • Buurten met Erfgoed (ism RLM; Maldegem, Aalter, gemeenten rond Drongengoed,…) • Project PLC: De sociale dorpsmakelaars verbinden
- 24. KANS 1 Match de ‘dorpsfiguur’ met het juiste ‘dorp’! • Lembeke – Oosteeklo – Assenede • Kaprijke – Bassevelde – Oosteeklo • Kaprijke – Bassevelde - Assenede 1 2 3
- 25. KANS 1 Match de ‘dorpsfiguur’ met het juiste ‘dorp’! • Lembeke – Oosteeklo – Assenede • Kaprijke – Bassevelde – Oosteeklo • Kaprijke – Bassevelde - Assenede 1 2 3
- 27. Kans 4. Talentontwikkeling bij kinderen en jongeren Kansen • Kennismaking met cultuur op jonge leeftijd verhoogt de kans aanzienlijk op cultuurparticipatie op latere leeftijd. • Vergrijzing en stadsvlucht zijn issues… Hoe kunnen we meer inzetten op creativiteit bij kinderen en jongeren met diverse achtergronden en origines, en binnen jonge gezinnen? Hoe kunnen we hun creatieve en sociale vaardigheden ontwikkelen én actief inzetten? STRAKS: WIE, WAT & HOE?
- 28. INSPIRATIE uit de regio • De Bende (CC Herbakker) • Maker spaces in Maldegem en Sint- Laureins • Kunstendag voor kinderen (binnen Meetjeslandse Meesters) • Muse-traject in Maricolen Maldegem
- 31. KANS 4 Met welke activiteiten zijn de Meetjeslandse jongeren van 15 & 16 tegenwoordig het meest bezig in hun vrije tijd thuis? Sociale media, gamen, TV kijken,… Welke activiteiten horen nog in de top 5 thuis? • Muziek luisteren • Muziek maken • Thuisfitness (bv. met een app)
- 32. KANS 4 Met welke activiteiten zijn de Meetjeslandse jongeren van 15 & 16 tegenwoordig het meest bezig in hun vrije tijd thuis? Sociale media, gamen, TV kijken,… Welke activiteiten horen nog in de top 5 thuis? • Muziek luisteren • Muziek maken • Thuisfitness (bv. met een app)
- 34. Kans 5. Grensoverschrijdend werken, binnen en buiten het Meetjesland • Een regio tussen andere regio’s, steden,… tussen Gent, Nederland, West-Vlaanderen,… • Dit is een uitdaging, want: • Enigszins geïsoleerde regio, nood aan schaalvergroting en samenwerking • Aantrekkingskracht van de steden (Gent, Brugge) • Landsgrens is ook psychologische grens (Zeeland) • Hoe de regio versterken, door meer samen te werken met de omliggende gebieden?
- 35. INSPIRATIE uit de regio • Samenwerking tussen huizen • N9 en Zeelandtheaters; CC Evergem en CAMPO • Project ‘De doodendraad leeft’ • ‘Cluster’ binnen project Meesters in Situ • Sint-Laureins (Watervliet) en Maldegem (Middelburg): samenwerking voor gemeenschappelijke folder (ism toerisme Meetjesland).
- 36. INSPIRATIE uit de regio • Project ‘De doodendraad leeft’
- 37. INSPIRATIE UIT DE REGIO
- 39. KANS 5 Vervoeg foutloos het werkwoord ‘JA’ in het West-Vlaams!
- 40. KANS 5 Vervoeg foutloos het werkwoord ‘JA’ in het West-Vlaams! 1e persoon enkelvoud: joak 2e persoon enkelvoud: joag 3e persoon enkelvoud: joaj/joan (mannelijk), joas (vrouwelijk) en joat (onzijdig) 1e persoon meervoud: joam/joaw 2e persoon meervoud: joag 3e persoon meervoud: joa(n)s
- 41. World Café De Eerste Ronde: wie, wat en hoe?
- 42. Drie vragen op tafel • WIE moet er rond de tafel zitten? (Check de veldtekening!) • Culturele spelers: kunsten, erfgoed, academies, bibs, centra, cultuurdiensten, ... • Middenveld: middenveldorganisaties, burgerinitiatieven, netwerken, verenigingen • Andere sectoren: welzijn (bv. woonzorgcentra), toerisme, leerplichtonderwijs, kunstonderwijs, ... • Beleid op • Gemeentelijk niveau, • Bovenlokaal, Vlaams– gemeentelijke initiatieven, gemeentediensten, veneco, … • Vlaams beleid, kenniscentra, steunpunten,… • Internationaal?
- 43. Welke vragen moeten beantwoord zijn? WAT ZOU ER KUNNEN GEBEUREN? WELKE ACTIES OF INITIATIEVEN KUNNEN GENOMEN WORDEN? Denk aan de bovenstaande voorbeelden! • Evenementen of projecten: voorstellingen, festivals, wandelingen, routes, kunst in de publieke ruimte… • Netwerken: informeel of formeel • Structurele samenwerkingsverbanden tussen actoren • Ontmoetingsplekken • Opleidingen, workshops, vorming,… • Delen van middelen (ruimte, middelen, kennis en expertise, netwerken, tools) • Communicatie en promotie • …
- 44. Welke vragen moeten beantwoord zijn? • HOE GAAN WE HIER NU CONCREET MEE AAN DE SLAG? • Wie moet nu het initiatief nemen? • Welke zijn de eerste stappen? • Wat kan de rol zijn van COMEET? • wegwijzer, gids, portaal • spelers bij elkaar brengen (ontmoetingsplatformen) • kennis verzamelen en delen • inspirerende voorbeelden aanreiken • projecten zichtbaar maken • projecten versterken • advies op maat • stimulansen voor projecten
- 45. World Café De Eerste Ronde: wie, wat, hoe?
- 46. De culturele startlist, deel 2
- 48. Kans 6. Nieuwe vormen van burgerengagement Sterke traditie in vrijwilligers- en verenigingsleven, maar dit staat onder druk • Bv. Vergrijzing > erfgoedvrijwiller > kennis verdwijnt Tegelijk nieuwe vormen van burgerparticipatie, ’commons’, deelinitiatieven, burgerplatformen… Wat kan dit betekenen voor cultuur in de regio? Wat met onze besluitvormingsprocessen? Hoe moeten netwerken ontwikkelen? STRAKS: WIE? WAT? HOE?
- 49. INSPIRATIE van in de regio • Van in de regio • Burgerbudget in Evergem • Regionaal deelevent van Natuurpunt in Aalter: alle vormen van deeleconomie
- 50. INSPIRATIE van buiten de regio
- 51. INSPIRATIE van buiten de regio
- 52. INSPIRATIE van buiten de regio
- 53. Kans 6. Van welke gemeente vinden de bewoners het meest dat ze goed betrokken zijn bij het beleid? Vergeleken met het Vlaamse gemiddelde, vinden nogal wat bewoners van Meetjeslandse dat ze goed betrokken worden bij beleidsbeslissingen… Maar waar ligt de score het hoogst? • Wachtebeke • Zelzate • Eeklo 47% 62% 33% 39% 41% 50% 61% 49% 43% 66% 45% 51% 71% 26% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% Aandeel (%) van de inwoners dat vindt dat het gemeentebestuur of stadsbestuur voldoende inspanningen doet om bewoners bij veranderingen in hun gemeente /stad te betrekken
- 54. Kans 6. Van welke gemeente vinden de bewoners het meest dat ze goed betrokken zijn bij het beleid? Vergeleken met het Vlaamse gemiddelde, vinden nogal wat bewoners van Meetjeslandse dat ze goed betrokken worden bij beleidsbeslissingen… Maar waar ligt de score het hoogst? • Wachtebeke (71%) • Zelzate • Eeklo 47% 62% 33% 39% 41% 50% 61% 49% 43% 66% 45% 51% 71% 26% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% Aandeel (%) van de inwoners dat vindt dat het gemeentebestuur of stadsbestuur voldoende inspanningen doet om bewoners bij veranderingen in hun gemeente /stad te betrekken
- 56. Kans 3. Betere toegang tot cultuur Cf. Grondwet (artikel 23): iedereen heeft het ‘recht op culturele en maatschappelijke ontplooiing’ Maar welke drempels zijn er, hoe werken we die weg? • Sociaal-economische drempels • Demografische ontwikkelingen: vergrijzing is een uitdaging • Mentale en fysieke beperkingen • Toegankelijkheid en mobiliteit Kans: een gedeelde uitdaging voor vele spelers! STRAKS: WIE, WAT & HOE?
- 57. INSPIRATIE uit de regio • Vzw KOM (Kunst op Maat) – in oprichting • Wijkcentrum de Kring • ‘Heldenroute’ is kunstroute in Eeklo voor mensen met een beperking • Eind april
- 58. INSPIRATIE van binnen en buiten de regio
- 59. KANS 3 UiTPAS Meetjesland – algemeen versus kansentarief • 42% algemeen / 58% MIA • 49% algemeen / 51% MIA • 55% algemeen / 45% MIA
- 60. • 42% algemeen / 58% MIA • 49% algemeen / 51% MIA • 55% algemeen / 45% MIA KANS 3 UiTPAS Meetjesland – algemeen versus kansentarief
- 62. Kans 7. Cultuur en klimaat in het Meetjesland De uitdaging -- We zijn ons als individu bewust van de urgentie van klimaatverandering… Maar handelen we daarnaar? Er zijn ook kansen, want maatschappelijk schuift er veel… • Erg moeilijk op nationaal of internationaal niveau • Maar (bovenlokaal)… eg Burgemeestersconvenant Wat kan er gebeuren binnen onze organisaties? Binnen de gemeentegrenzen? Binnen de regio? STRAKS: WIE? WAT? HOE?
- 63. INSPIRATIE uit de regio En ook: • Boombalfestival • Klimaatacademie • De Verstelling • Fabriek Energiek • …
- 64. Inspiratie, buiten de regio • PULSE, praktijkvoorbeelden voor duurzame ontwikkeling, vanuit Cultuur • GREEN TRACK platformen in Gent, Antwerpen, Leuven, provincie Oost-Vlaanderen…
- 65. Inspiratie, buiten de regio • PULSE, praktijkvoorbeelden voor duurzame ontwikkeling, vanuit Cultuur • GREEN TRACK platformen in Gent, Antwerpen, Leuven, provincie Oost-Vlaanderen…
- 66. KANS 7 Het ondergronds warmtenet in Eeklo zal openbare gebouwen en huizen verwarmen. Uit hoeveel km buizen zal dit bestaan, wetende dat een km 1,2 miljoen kost? • 11 km • 20,4 km • 29 km
- 67. KANS 7 Het ondergronds warmtenet in Eeklo zal openbare gebouwen en huizen verwarmen. Uit hoeveel km buizen zal dit bestaan, wetende dat een km 1,2 miljoen kost? • 11 km • 20,4 km • 29 km
- 69. Kans 8. Digitale kansen en uitdagingen Technologische ontwikkelingen hebben een impact op hoe we cultuur maken en cultuur beleven… Maar bieden ook mogelijkheden om bovenstaande uitdagingen het hoofd te bieden? • Digitale participatie en toegankelijkheid, talentontwikkeling? • Burgerparticipatie, bv. Deelplatformen? • Ruimte voor cultuur, eg. Digitaal platform voor het cultuuraanbod?
- 70. INSPIRATIE uit de regio… • Bieblo en Mijn leestipper in de bibs vanaf najaar • Digitale expo N9 • Erfgoedinzicht: inventarissen cultureel erfgoed van Meetjeslandse kerken on line • Digicoach • Meetjes.land • Book Tubes door Regiobib Meetjesland • Evergem: app4culture
- 71. INSPIRATIE van buiten de regio
- 72. INSPIRATIE van buiten de regio…
- 73. World Café De Tweede Ronde: wie, wat, hoe?
- 74. Intergemeentelijke culturele Samenwerking na 2020 SAMEN NIEUWE CULTUURPLANNEN SMEDEN! SAMEN CULTURELE PLANNEN SMEDEN
Editor's Notes
- Kort aangeven: dit komt niet out of the blue, maar de startlist is een tussentijdse stap in een traject waarbij jullie allicht/mogelijk al betrokken waren… Maar wat is nu de bedoeling? Een lijst van trends/ontwikkelingen/signalen…: * in het Meetjesland, maar ook daarbuiten, * die spelen in de cultuursector, maar ook daarbuiten…. Alleszins, maatschappelijke ontwikkelingen waartoe we ons moeten verhouden. In die zin zijn het “uitdagingen”: in die zin dat die veranderingen er ook voor zorgen dat een aantal vanzelfsprekendheden in de manier waarop wij vandaag werken, ter discussie komen.. Maar het zijn ook kansen, want nieuwe mogelijkheden dienen zich aan: precies vanuit ons werk - in de brede cultuursector, in het verenigingsleven, vanuit lokale besturen – kunnen we erook voor zorgen dat we onze regio kunnen helpen veranderen, nieuwe initiatieven ontwikkelen. Veranderen is altijd moeilijk. Te weinig tijd, capaciteit,… En daar is het nieuwe bovenlokale beleidskader nuttig: om projecten in te dienen, tegelijk kan COMEET jullie ook helpen om initiatieven te ontplooien….
- Dit ziet er wat technisch uit… maar het geeft een idee van waar we hiermee naartoe willen. De horizontale lijnen zijn de kansen en uitdagingen uit onze startlijst… Daarover zeggen we straks meer in detail. De verticale zijn wat COMEET kan doen, vanuit het nieuwe decreet, om jullie te ondersteunen in jullie acties. Om het wat minder technisch te maken, vertalen we dit naar een aantal concrete mogelijkheden. Alvast goed om in het achterhoofd te houden, tijdens de rest van de ochtend…
- Voorstel om deze lijst te tonen, omdat dit toch minder abstract is dan de matrix, en een concreter idee geeft… Inclusief metafoor voor de ‘regierol’
- Dus, dit gaan we deze ochtend doen. In een presentatie introduceren we de topics;
- Te bekijken of we al iets kunnen doen met de resultaten van de survey? Kunnen we in een grafiekje gieten…
- Te bekijken of we al iets kunnen doen met de resultaten van de survey? Kunnen we in een grafiekje gieten…
- Tweede kans: ruimte voor en via Cultuur in het Meetjesland… Wat bedoelen we daarmee? Met Ruimte voor Cultuur bedoelen we twee dingen: Om te beginnen: we zijn ervan overtuigd dat cultuur meerwaarde heeft voor de kwaliteit van onze publieke ruimte… Denk bijvoorbeeld aan een uitnodigende en aantrekkelijke inrichting van de publieke ruimte, aan erfgoed, aan kunst en cultuur in de publieke ruimte... Denk aan evenementen, bijvoorbeeld kunstroutes of trajecten, die lokale ..???... Anderzijds: die “kans” kun je pas grijpen, onder bepaalde voorwaarden. Er moet ook letterlijk ruimte zijn voor cultuur… Om te creëren, om samen te komen, samen na te denken, initiatieven te ontwikkelen, te experimenteren, kunst te tonen,… zaken te organiseren… Die ruimte vind je in cultuurplekken maar ook elders. Ook niet-culturele plekken kunnen een tijdelijke of een permanente invulling krijgen. Straks denken we met z’n allen na wie dat kan stimuleren, wat die mensen of instellingen kunnen doen… en hoe dan.
- Wat kunnen we dan doen, om ruimte voor cultuur te creëren? Door samen te werken, ook bovenlokaal? Straks gaan we daarover in gesprek tijdens het World Café. Hier alvast een aantal voorbeelden… om te beginnen vanuit de regio. Vooral evenementen opgelijst. Bv. Ars Musica Fest – een driedaags festival vanuit de muziekschool in Wippelgem. Een festival waarbij elke performance op de één of andere manier een link heeft met Ars Musica: leerlingen, oud-leerlingen, leerkrachten maar ook heel wat professionele bands en ensembles waarvan de muzikanten hun opleiding bij Ars Musica genoten. Iets om terecht fier op te zijn! 3 dagen muziek, 3 dagen Ars Musica Fest, 3 dagen 'goosebumps'! BEELD TOEVOEGEN Dit zijn allemaal voorbeelden van ‘evenementiële’ aard... Nog andersoortige? Bv. qua herbestemming voor o.a. cultuur, qua dorpsinfrastructuur, qua culturele buurt- of dorpswerking, ...?..
- Als het gaat over Ruimte creëren, is het ook interessant om naar praktijkvoorbeelden elders te kijken… En naar instanties die jullie kunnen helpen om geïnspireerd te worden, op verhaal te komen, in binnen en buitenland. Een aantal voorbeelden van herbestemming van kerken Een circusschool in Québec. Een skatehal in een kerk in Arnhem (skatehalarnhem) Een verbouwing in Bossuit: herbestemming uitgeschreven als een kunstopdracht… Op Vlaams niveau, twee tips: De Vlaamse bouwmeester lijst interessante praktijkvoorbeelden op. Kenniscentrum Vlaamse steden heeft ook heel wat info, good practices,…
- Kenniscentrum Vlaamse steden heeft ook heel wat info, good practices,…
- Hoe tevreden zijn wij in de regio over onze culturele voorzieningen? Daarover vinden we info in diverse bronnen info: Gemeentemonitor, Cultuurcontentement. (dit komt uit… check stefanie?) QUIZ - welke gemeenten zijn het meest tevreden over de culturele voorzieningen in de gemeente? GRAFIEK AAN TE PASSEN
- Hoe tevreden zijn wij in de regio over onze culturele voorzieningen? Daarover vinden we info in diverse bronnen info: Gemeentemonitor, Cultuurcontentement. (dit komt uit… check stefanie?) QUIZ - welke gemeenten zijn het meest tevreden over de culturele voorzieningen in de gemeente? GRAFIEK AAN TE PASSEN
- Titelslide
- In het hele voortraject was dit toch een vaak terugkerend iets… Het Meetjesland is een landelijke regio…. Er zijn natuurlijk ook wel verstedelijkte kernen – we zijn in Vlaanderen, nietwaar – maar het beeld van de regio wordt toch sterk gevormd door het landelijke karakter: buurten, wijken, dorpen… Dat zeggen we niet zelf, maar de buitenwereld weet dat. Meetjesland heeft erkenningen van Vlaanderen en Europa als ‘regionaal landschap’. In die zin kunnen we dit landelijke karakter toch naar voor schuiven als iets dat het Meetjesland echt onderscheidt… We kunnen dit het culturele DNA van de regio noemen. De vraag is: wat betekent dat dan? Wat kunnen we daar nu mee? Om te beginnen zijn er een aantal uitdagingen: bijvoorbeeld, hoe voorzien we een aanbod. Neem bv. de kunsten. Je hebt hier weinig actoren in het Kunstendecreet die hier gevestigd zijn. Je hebt presentatieplekken, cultuurcentra, maar moeten die dan het aanbod brengen wat gewoon op toernee gaat…? Is dat voor ons dan wel interessant? Maar, er zijn ook kansen. Bijvoorbeeld: het erfgoed in de kijker, mogelijkheden voor cultuur binnen toerisme, kansen voor kunstenaanbod via het bovenlokaal cultuurdecreet….
- Wat kunnen we dan doen, om “meer in te zetten” op dat DNA van Meetjesland als een plattelandsregio? Straks gaan we daarover in gesprek tijdens het World Café. Hier alvast een aantal voorbeelden REBECCA, ik vond weinig info over deze projecten, welke zouden we best aanstippen, wat moeten we daarover zeggen… Is PLC het juiste voorbeeld?
- Voorbeeld: de toolkit Dorpen in Groningen…
- Kleurcode toevoegen.
- Kleurcode toevoegen.
- Kennismaking met cultuur op jonge leeftijd verhoogt de kans aanzienlijk op cultuurparticipatie op latere leeftijd. Uit de regioscreening bleek alvast dat de noodzaak gevoeld wordt in de regio. Cultuurcontentement is een bevolkingsonderzoek van een paar jaar geleden in heel Vlaanderen, ook in de regio Meetjesland, en daaruit bleek een grote vraag naar een groter kunsteducatief aanbod. Daar liggen dan misschien kansen? Tegelijk ook uitdagingen, bv. Hoe betrek je dan zoveel mogelijk kinderen en jongeren, met diverse achtergronden? Alle boven vermelde drempels spelen hier sterk. Alright, maar hoe doe je dat dan? Wie is daarbij betrokken: scholen, jeugdsector, cultuurhuizen – ondersteuningsmogelijkheden op verschillende nvieaus.
- Heel wat voorbeelden uit de regio. De Bende is een creatieproject voor jongeren, vanuit het Cultuurcentrum. > Al voor de 4de keer op rij geeft Cultuurcentrum De Herbakker een forum én faciliteiten aan een groep jonge mensen om, begeleid door theatermakers Geert Faes en Wim De Winne, een voorstelling in elkaar te steken. >Een half jaar lang werkten vijfentwintig jongeren tussen 10 en 16 jaar aan een eigen theaterproductie. Denk ook aan Maker Spaces: plekken waar jongeren aan de slag kunnen, samen of alleen, en verschillende instrumenten ter beschikking hebben. Bv Makerslab de Shack in Sint Laureins
- Een bovenlokaal project uit de regio Noordrand: Spa Bruis Plus. Een samenwerking van verschillende cultuur- en gemeenschapscentra uit de regio. Omtrent scholenaanbod: niet enkel de voorstellingen, maar ook workshops en prikkelmomenten. Het gaat om omkadering bij de programmering van goede voorstellingen, zowel op voorhand als nadien. Bij SPA Bruis PLUS zal elk project bestaan uit drie bouwstenen: een prikkelmoment, de eigenlijke schoolvoorstelling en een diepgaande omkaderende workshop. De uitwerking van elk project wordt besproken in nauw overleg met de gezelschappen, de kunsteducatieve organisaties waarmee we in zee gaan en de stafmedewerkers van de deelnemende centra. De bedoeling is om tot een onderbouwd, kwalitatief eindproduct te komen voor elke graad.
- UP.lab CLAIM YOUR SPACE Een regioproject voor jonge makers Het uitgangspunt van dit traject is plekken of ‘vacatures’ aan te bieden in verschillende gemeenten binnen de regio Pajottenland-Zennevallei waarmee jongeren creatief aan de slag kunnen. De jongere ‘solliciteert’ voor een plekje in de publieke ruimte en claimt deze door er een tijdelijk kunstwerk te installeren. Dit kunstwerk kan alle mogelijke vormen en dimensies aannemen. Het creatieve idee en de verdere ontwikkeling komt van de jongeren zelf; de organisatie zorgt voor materiaal, een productieve werkplek en professionele begeleiding. Mogelijkheden tot instappen worden gecreeërd in een georganiseerd Up.Start-moment, een infomoment voor alle geïnteresseerden. Tijdens dat instapmoment is er mogelijkheid tot het solliciteren voor een ‘vacature-plek’ binnen de regio. Er zijn geen specifieke voorwaarden ter deelname, in het bezit zijn van een jeugdige geest is al meer dan genoeg. Vanaf het voorjaar van 2019 worden de kunstwerken geïnstalleerd in de publieke ruimte. UP.lab is een organisatie van de cultuurcentra, gemeenschapscentra en jeugddiensten van regio Pajottenland en Zennevallei. Dit alles ondersteund door de Provincie Vlaams Brabant.
- Regio Meetjesland heeft buitengrenzen. Hoe gaan we daarmee om? Omleggende steden in regio’s. Gent is de dichtsbijzijnde stad, Nederland het aangrenzende buitenland, West-Vlaanderen aangrenzende provincie? Dit is zeker een uitdaging, want uit de regio-analyse komt naar voor dat het Meetjesland “enigszins geïsoleerd” ligt, een vraag om schaalvergroting ligt op tafel Misschien liggen er ook kansen voor cultuur, in interregionale samenwerking? Denk bv. Aan samenwerking tussen cultuurhuizen. Zo kun je bijvoorbeeld werken aan een betere participatie in de regio, door het aanbod in bijvoorbeeld Gent of Zeeland te ontsluiten via structurele samenwerking. Of artistiek talent uit andere regio’s laten Of uitwisseling op vlak van toerisme, promotie, communicatie… kun je ook cultuur, erfgoed, etc. Daarin meenemen? Wat met de mogelijkheden voor interregionale samenwerking, over de landsgrenzen heen? Straks: brainstorm over wie, wat hoe,…
- Er zijn al heel wat voorbeelden, op verschillende nveaus. Zo zijn er samenwerkingen tussen cultuurhuizen Projectmatige samenwerking, eg. Het erfgoedproject de Doodendraad leeft. Of uitwisseling op vlak van toerisme: promotie van erfgoed in Meetjesland, voor toeristen die Zeeland willen bezoeken.
- De Dodendraad Leeft is een internationaal erfgoedproject van Stichting Verhalis – een Nederlandse Stichtting -- rondom de elektrische versperring uit de Eerste Wereldoorlog langs de Belgisch-Nederlandse grens. In 2018 is het 100 jaar geleden dat de draad weer werd afgebroken en de grens weer open ging. De draad heeft er drie jaar gestaan. Hij stond onder hoogspanning, en was bedoeld om vluchtelingen, smokkelaars en vrijwilligers voor het Belgische leger tegen te houden. Verhalis wil de herinnering aan deze dodendraad levend houden door langs het traject van Knokke tot Vaals witte krokussen te planten. Een keer per jaar, in de lente, komt de Dodendraad dan weer tot leven. De witte krokussen herinneren aan de witte isolatoren van de draad. T egelijkertijd verzamelen we verhalen over de dodendraad, in samenwerking met heemkundekringen in België en Nederland. meer info: www.dedodendraadleeft.eu
- Hoe tevreden zijn wij in de regio over onze culturele voorzieningen? Daarover vinden we info in diverse bronnen info: Gemeentemonitor, Cultuurcontentement. (dit komt uit… check stefanie?) QUIZ - welke gemeenten zijn het meest tevreden over de culturele voorzieningen in de gemeente? GRAFIEK AAN TE PASSEN
- Hoe tevreden zijn wij in de regio over onze culturele voorzieningen? Daarover vinden we info in diverse bronnen info: Gemeentemonitor, Cultuurcontentement. (dit komt uit… check stefanie?) QUIZ - welke gemeenten zijn het meest tevreden over de culturele voorzieningen in de gemeente? GRAFIEK AAN TE PASSEN
- Het Meetjesland heeft altijd kunnen bogen op een sterk verenigingsleven en een sterke vrijwilligerscultuur. Maar door een aantal maatschappelijke ontwikkelingen (vergrijzing, een tanend vrijwilligersengagement) staat dit onder druk. Sterk verenigingsleven en sterke vrijwilligerscultuur, maar door vergrijzing en wijzigend vrijwilligers-engagement wordt dit minder. De erfgoedvrijwilliger bv. dunt uit en daarmee ook een deel van de kennis. Risico’s vergrijzing en veranderend engagement van vrijwilligers. Tegelijk openen zich nieuwe mogelijkheden, want burgers zijn actiever dan ooit en willen betrokken zijn. Via bottom-up initiatieven en platformen, via commoning, deelinitiatieven en netwerken,... Wie zijn deze nieuwe spelers en praktijken? Hoe kunnen we (intergemeentelijk) samenwerken om deze initiatieven wind in de zeilen te geven, te stimuleren en continuïteit te bieden? Hoe kunnen we dergelijke initiatieven ook meer betrekken bij onze besluitvorming?
- Graag meer toeliichting bij deze initiatieven. Vind weinig info online…
- Een voorbeeld van buiten de Regio: OpgewekTienen is een burgerinitiatief uit – jawel - tienen, dat een jaar of twee geleden de Vlaamse Cultuurproijs voor Lokaal Cultuurbeleid won.
- Een voorbeeld van buiten de Regio: OpgewekTienen is een burgerinitiatief uit – jawel - tienen, dat een jaar of twee geleden de Vlaamse Cultuurproijs voor Lokaal Cultuurbeleid won.
- De link met een andere kans is duidelijk. Ruimte creëren. Heel diverse initaitieven werkten samen aan een open huis voor burger- en buurtinitiatieven, weliswaar tijdelijk – in het stationsbuffet.
- Inclusie: een betere toegang tot cultuur… Dit is het evidente idee dat iedereen toegang moet hebben tot cultuur, zoals de Grondwet zegt: iedereen heeft recht op culturele en maatschappelijke ontplooiing. Het gaat dus om het wegwerken van drempels. Die zijn velerlei. Er is heel wat onderzoek naar cultuurparticipatie, en dan met name over de typische sociaaleconomische drempels, zoals armoede/kansarmoede, opleiding, maar ook leeftijd. In de regio-analyse kwam vergrijzing naar voor als een trend die in Meetjesland erg speelt… Maar ook armoede en kansarmoede is een gedeelde uitdaging. Daarnaast is er ook de zorg over toegankelijkheid van het aanbod. Is onze infrastructuur aangepast aan mensen met een beperking. Maar ook de codes. En wat met mobiliteit, bv. Openbaar vervoer… … Dus: heel complex web van uitdagingen, maar er zijn ook kansen: dit zijn trends waartoe alle publieke instellingen of publiek gesteunde initiatieven zich toe verhouden. er zijn heel wat actoren in de regio, en al heel wat ervaringen opgebouwd… Straks hebben we het over wie wat kan doen, en hoe we daaraan beginnen. Maar eerst wat info en inspiratie…
- Enkele voorbeelden uit de regio Background vzw KOM?? Wijkcentrum de Kring Eeklo organiseert einde van de maand voor het eerst de Heldenroute – Vanuit de werkgroep ‘Kwartier maken’, die vanuit wijkcentrum werkt om taboes te doorbreken omtrent psychische kwetsbaarheid. Hierbij een beeld van de open oproep. Wandelroute op Zaterdag 27 april! Kan iemand daarover iets meer zeggen?
- Kunstwerk.t is een landelijke amateurkunstenorganisatie en wil een aanspreek- en ondersteuningspunt zijn voor alle actieve kunstbeoefenaars. Kunstwerk.t biedt advies over exposities, lessenpakketten, atelierbezoeken… WIE In 2015 sloegen Kunstwerk.t en het Netwerk tegen Armoede de handen in elkaar voor een (kunst)aanbod op maat voor verenigingen waar armen het woord nemen. WAT 2 kunstenaars gingen aan de slag in 2 verenigingen waar armen het woord nemen. Na een kennismakingsjaar bleken wel meer verenigingen geïnteresseerd in een artistieke insteek voor hun werking, en liepen er trajecten in Eeklo, Oostende en Geel. Een kunstenaar gaat met een groep mensen in armoede op zoek naar technieken, beelden, vormen.. om hun boodschap over te brengen. Zo werd bvb in Oostende met een groep anderstalige mensen in armoede samengewerkt met een jonge kunstenaar rond hun dossier ‘anderstaligheid en werk’. HOE? Het project werd ingediend als participatieproject bij de Vlaamse Overheid. Bij goedkeuring zal een langer traject lopen in minstens 3 verenigingen en zal ook worden gewerkt aan lokale samenwerkingsverbanden (bv met de Kunstacademie) en duurzame kunstbeoefening. Het project is het resultaat van een breed partnership. Het is een samenwerking vanNetwerk tegen armoede, Demos vzw, Mu.ZEE, Kunstacademie Geel, Forum voor Amateurkunsten, Kunstacademie Eeklo.
- Hoe tevreden zijn wij in de regio over onze culturele voorzieningen? Daarover vinden we info in diverse bronnen info: Gemeentemonitor, Cultuurcontentement. (dit komt uit… check stefanie?) QUIZ - welke gemeenten zijn het meest tevreden over de culturele voorzieningen in de gemeente? GRAFIEK AAN TE PASSEN
- Er zijn wel wat initiatieven in de sector over duurzaamheid Maar misschien ook mogelijkheden – bv. Plek voorcultuur in Meetjesland Klimaatgezond? Daarnaast ook: > Boombalfestival = duurzaam festival ->Klimaatacademie: http://klimaatacademie.be/overons/ >De Verstelling > Bezoek Fabriek Energiek, een provinciaal educatief doe-centrum voor duurzame energie
- PULSE is het Vlaamse transitienetwerk. Interessant: veel inspiratie om vanuit cultuurveld bij te dragen aan de 17 duurzame ontwikkelingsdoelstellingen van de VN. Enkele voorbeelden op de volgende slide….
- Eeklo krijgt de komende jaren een ondergronds warmtenet van maar liefst 29 kilometer buizen. De warmte van de verbrandingsoven van IVM zal gebruikt worden om water op te warmen en dat warme water moet dan openbare gebouwen, bedrijven en ook gewone huizen verwarmen. De aanleg van het warmtenet kost maar liefst 1,2 miljoen euro per kilometer. Goed voor 35 miljoen euro.
- Eeklo krijgt de komende jaren een ondergronds warmtenet van maar liefst 29 kilometer buizen. De warmte van de verbrandingsoven van IVM zal gebruikt worden om water op te warmen en dat warme water moet dan openbare gebouwen, bedrijven en ook gewone huizen verwarmen. De aanleg van het warmtenet kost maar liefst 1,2 miljoen euro per kilometer. Goed voor 35 miljoen euro.
- CultuurConnect > expertisecentrum voor digitalisering in lokaal cultuurbeleid. Doen heel wat dingen, om digitalisering te bevorderen – en wijzen met name op de centrale plek van bibliotheken, cultuurcen,tra, gemeenschapscentra om digitale vaardigheden op een laagdrempelige manier te bevorderen. Inzetten op digitale skills van de lokale cultuurmedewerkers zijn een aandachtspunt. Zij organiseren met regelmaat insipiratiedagen, opleidingen… “Heel wat Vlaamse bibliotheken hebben één of meerdere medewerkers in dienst die de opleiding mediacoach hebben gevolgd. Zij nemen een coachende rol op in het team van de bib en zetten daar interessante trajecten voor op. In de bibliotheek van Beringen heeft Ria Bergmans via een online onderzoek geïnventariseerd welke digitale kennis en vaardigheden haar collega’s reeds hebben en wat ze graag nog willen bijleren. Aan de hand van filmpjes, maandelijkse opdrachten, toelichting en af en toe een wat formelere opleiding wordt aan hun vragen tegemoet gekomen. Het gebruik van digitale tools door medewerkers is intussen merkbaar toegenomen. En omdat ze zich zekerder voelen, loopt het ontsluiten van de digitale collectie voor bezoekers vlotter.”
- CultuurConnect > expertisecentrum voor digitalisering in lokaal cultuurbeleid. Doen heel wat dingen, om digitalisering te bevorderen – en wijzen met name op de centrale plek van bibliotheken, cultuurcen,tra, gemeenschapscentra om digitale vaardigheden op een laagdrempelige manier te bevorderen. Inzetten op digitale skills van de lokale cultuurmedewerkers zijn een aandachtspunt. Zij organiseren met regelmaat insipiratiedagen, opleidingen… “Heel wat Vlaamse bibliotheken hebben één of meerdere medewerkers in dienst die de opleiding mediacoach hebben gevolgd. Zij nemen een coachende rol op in het team van de bib en zetten daar interessante trajecten voor op. In de bibliotheek van Beringen heeft Ria Bergmans via een online onderzoek geïnventariseerd welke digitale kennis en vaardigheden haar collega’s reeds hebben en wat ze graag nog willen bijleren. Aan de hand van filmpjes, maandelijkse opdrachten, toelichting en af en toe een wat formelere opleiding wordt aan hun vragen tegemoet gekomen. Het gebruik van digitale tools door medewerkers is intussen merkbaar toegenomen. En omdat ze zich zekerder voelen, loopt het ontsluiten van de digitale collectie voor bezoekers vlotter.”