SlideShare a Scribd company logo
1 of 25
or Mrówka bajka a może nie...
Codziennie wcześnie rano, mała mrówka  przybywała do pracy i natychmiast rozpoczynała pracę .
Produkuje dużo i jest szczęśliwa .
Szef, lew ,  Był zdumiony widząc, że mrówka pracuje bez nadzoru .
Pomyślał, że jeśli mrówka może wytwarzać tak dużo bez nadzoru ,  to czyż nie wytwarzałaby jeszcze więcej, gdyby miała nadzorcę !
Zatrudnił więc karalucha, który posiadał szerokie doświadczenie jako nadzorca i znany był z pisania znakomitych raportów .
Pierwszą decyzją karalucha było wprowadzenie systemu kart zegarowych .
Potrzebował też sekretarki, by pomagała mu pisać i drukować raporty, oraz  …
...  Zatrudnił pająka do zarządzania archiwami i  monitor owania wszystkich rozmów telefonicznych .
Lew był zachwycony raportami karalucha i poprosił go o sporządzenie wykresów w celu opisania tempa produkcji  i analizowania trendów tak, by mógł je wykorzystać do prezentacji na zebraniach Zarządu .
Tak więc karaluch musiał kupić nowy komputer, drukarkę laserową i ...
...  zatrudnił muchę do prowadzenia działu informatyki .
Mrówka, kiedyś tak produktywna i zrelaksowana ,  nienawidziła nadmiaru nowej papierkowej roboty i spotkań, które zabierały jej większość czasu  …!
Lew doszedł do wniosku, że nadszedł czas mianowania osoby kierującej działem, w którym pracowała mrówka.
Stanowisko dano cykadzie, której pierwszą decyzją był zakup do biura nowego dywanu i ergonomicznego krzesła .
Nowy kierownik, cykada, też potrzebowała komputera i osobistego asystenta, którego wzięła ze sobą z poprzedniego działu po to, by pomagał jej przygotowywać Strategiczny Plan Optymalizacji Kontroli Pracy i Budżetu  …
Dział, w którym pracuje mrówka jest teraz smutnym miejscem, gdzie nikt się nie śmieje, za to wszyscy stali się nerwowi ...
W tym samym czasie cykada przekonała szefa, lwa, co do absolutnej konieczności przeprowadzenia badania klimatycznego środowiska .
Przy przeglądzie kosztów funkcjonowania działu mrówki, lew stwierdził, że produkcja uległa znacznemu zmniejszeniu .
Zatrudnił więc sowę, prestiżowego i znanego konsultanta, by ta przeprowadziła audyt i zaproponowała rozwiązania .
Sowa spędziła w dziale trzy miesiące   i przygotowała ogromny, wielotomowy raport, kończący się następującym wnioskiem :  “  W dziale jest przerost zatrudnienia  ...”
Zgadnijcie, kogo lew zwolnił jako pierwszego ?
Oczywiście mrówkę, gdyż   “ wykazywała brak motywacji i negatywną postawę ".
Os personagens desta fábula são fictícios; qualquer semelhança com pessoas ou factos reais é pura coincidência. NB: Postaci występujące w tej bajce są fikcyjne ;  wszelkie podobieństwo do rzeczywistych ludzi lub faktów w Firmie są czysto przypadkowe …
Koniec

More Related Content

Featured

Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Kurio // The Social Media Age(ncy)
 

Featured (20)

Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work
 
ChatGPT webinar slides
ChatGPT webinar slidesChatGPT webinar slides
ChatGPT webinar slides
 
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike RoutesMore than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
 
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
 

Mrówka

  • 1. or Mrówka bajka a może nie...
  • 2. Codziennie wcześnie rano, mała mrówka przybywała do pracy i natychmiast rozpoczynała pracę .
  • 3. Produkuje dużo i jest szczęśliwa .
  • 4. Szef, lew , Był zdumiony widząc, że mrówka pracuje bez nadzoru .
  • 5. Pomyślał, że jeśli mrówka może wytwarzać tak dużo bez nadzoru , to czyż nie wytwarzałaby jeszcze więcej, gdyby miała nadzorcę !
  • 6. Zatrudnił więc karalucha, który posiadał szerokie doświadczenie jako nadzorca i znany był z pisania znakomitych raportów .
  • 7. Pierwszą decyzją karalucha było wprowadzenie systemu kart zegarowych .
  • 8. Potrzebował też sekretarki, by pomagała mu pisać i drukować raporty, oraz …
  • 9. ... Zatrudnił pająka do zarządzania archiwami i monitor owania wszystkich rozmów telefonicznych .
  • 10. Lew był zachwycony raportami karalucha i poprosił go o sporządzenie wykresów w celu opisania tempa produkcji i analizowania trendów tak, by mógł je wykorzystać do prezentacji na zebraniach Zarządu .
  • 11. Tak więc karaluch musiał kupić nowy komputer, drukarkę laserową i ...
  • 12. ... zatrudnił muchę do prowadzenia działu informatyki .
  • 13. Mrówka, kiedyś tak produktywna i zrelaksowana , nienawidziła nadmiaru nowej papierkowej roboty i spotkań, które zabierały jej większość czasu …!
  • 14. Lew doszedł do wniosku, że nadszedł czas mianowania osoby kierującej działem, w którym pracowała mrówka.
  • 15. Stanowisko dano cykadzie, której pierwszą decyzją był zakup do biura nowego dywanu i ergonomicznego krzesła .
  • 16. Nowy kierownik, cykada, też potrzebowała komputera i osobistego asystenta, którego wzięła ze sobą z poprzedniego działu po to, by pomagał jej przygotowywać Strategiczny Plan Optymalizacji Kontroli Pracy i Budżetu …
  • 17. Dział, w którym pracuje mrówka jest teraz smutnym miejscem, gdzie nikt się nie śmieje, za to wszyscy stali się nerwowi ...
  • 18. W tym samym czasie cykada przekonała szefa, lwa, co do absolutnej konieczności przeprowadzenia badania klimatycznego środowiska .
  • 19. Przy przeglądzie kosztów funkcjonowania działu mrówki, lew stwierdził, że produkcja uległa znacznemu zmniejszeniu .
  • 20. Zatrudnił więc sowę, prestiżowego i znanego konsultanta, by ta przeprowadziła audyt i zaproponowała rozwiązania .
  • 21. Sowa spędziła w dziale trzy miesiące i przygotowała ogromny, wielotomowy raport, kończący się następującym wnioskiem : “ W dziale jest przerost zatrudnienia ...”
  • 22. Zgadnijcie, kogo lew zwolnił jako pierwszego ?
  • 23. Oczywiście mrówkę, gdyż “ wykazywała brak motywacji i negatywną postawę ".
  • 24. Os personagens desta fábula são fictícios; qualquer semelhança com pessoas ou factos reais é pura coincidência. NB: Postaci występujące w tej bajce są fikcyjne ; wszelkie podobieństwo do rzeczywistych ludzi lub faktów w Firmie są czysto przypadkowe …