Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them well
Laiska vai ahkera
1. Laiska vai ahkera
Yleensä ahkeralle ja
laiskalle maksetaan
samasta työstä samaa
palkkaa.
Tämä voi vaikuttaa
epäoikeudenmukaiselta...
Näin ei kuitenkaan ole.
Koska laiskan suhde
työhön on terve, hän ei
uuvu siinä missä ahkera,
vaan jaksaa pidempään,
usein jopa eläkeikään
saakka.
-Juhani Seppänen,
työterveyslääkäri
2. Laiskuus on työkykyä
ylläpitävää toimintaa
Laiskuus, jos mikä on työkykyä
ylläpitävää toimintaa.
Laiskoilla ylirasitus- ja
työperäisten sairauksien
esiintyvyys on silmiinpistävän
alhainen.
Ihme, että työterveyshuolto ei
ole kiinnittänyt huomiota
laiskuuden terveyttä edistävään
vaikutukseen.
-Juhani Seppänen
työterveyslääkäri
Herää setä !
Välipala aika…