1. Ga met deze informatie naar je contactpersoon van het WERKbedrijf UWV of gemeente.
De LoopbaanWinkel (Beroepenoriëntatie + Jobhunting)
In de LoopbaanWinkel volgt de klant een programma dat er op gericht is baancompetent te worden door middel van zelfre-
flectie en loopbaansturing onder begeleiding van een coach.
De LoopbaanWinkel is bedoeld voor:
• Mensen met een uitkering.
• Een breed publiek, apart programma voor MBO-plus respectievelijk MBO-min.
• Personen met een loopbaanvraag:
Hoe bereik ik datgene wat ik wil?
Wat ik wil, kan ik dat ook?
Ik loop vast, hoe nu verder?
Wat kan ik ondanks mijn beperking?
Mijn functie vervalt, hoe nu verder?
Ik wil wel wat anders, maar wat?
Programma:
Het programma start met een intake, waarbij een nulmeting wordt gedaan door middel van de LoopbaanMeter.
Daarna worden stapsgewijs de volgende onderwerpen doorlopen:
• Competenties en talenten worden onderzocht;
• (onvermoede) mogelijkheden worden ontdekt;
• Deze worden vervolgens getoetst op de realiteit;
• Er worden keuzes gemaakt en doelen geformuleerd en gerealiseerd;
• Speciale aandacht is er voor werkgeversbenadering en netwerkactiviteiten;
• Tevens wordt er aandacht besteed aan vacature analyse;
• Er wordt ingegaan op vraaggerichte CV’s en vraaggerichte sollicitaties;
Als laatste wordt het groepsprogramma afgesloten met het onderdeel effectief presenteren tijdens het
sollicitatie gesprek.
Na bovenstaand programma doorlopen te hebben, geven de kandidaten zelf aan waar ze nog ondersteuning in
wensen. De kandidaten hebben voldoende zicht op hun capaciteiten en mogelijkheden. Ze hebben veelal een of meerdere
keuzes gemaakt, waarop ze zich gaan richten. In het laatste traject krijgen ze dan ook nog individuele jobhunt begeleiding
om zo het geselecteerde resultaat te bereiken.
Aanmelden:
WerkConsult heeft een UWV toekenning op de producten Beroepenoriëntatie (08.22.BO) en Jobhunten (08.22.C).
De LoopbaanWinkel (zoals tot dusverre bekend) is in één keer in te kopen als een combinatie van de producten
beroepenoriëntatie en jobhunting.
Dit kan door jobhunting 11 weken na de startdatum van beroepenoriëntatie te dateren.
WerkConsult Reïntegratie:
Marialaan 33, 5724 AB Ommel (gem. Asten)
Tel. +31 (0)493-671660 . Fax +31 (0)493-671661
E-mail: info@werkconsult.nl / info@deloopbaanwinkel.nl
- Werkplein Helmond, Churchillaan 109, 5705 BK te Helmond.
- Arcade kantoren, Spoorstraat 42-52, 5911 KJ te Venlo.
- Werkbedrijf UWV, Looskade 4, 6041 LE te Roermond.
- Eikenburg, Aalsterweg 291a, 5644 RE te Eindhoven.
- Werkplein Maastricht, Randwycksingel 22, 6229 EE te Maastricht.

2. Beroepenoriëntatie:
In de LoopbaanWinkel volgt de klant een programma dat er op gericht is loopbaancompetent te worden door middel
van zelfreflectie en loopbaansturing onder begeleiding van een coach.
De Beroepenorëntatie (08.22.BO) van de LoopbaanWinkel is bedoeld voor:
Mensen met een uitkering;
Een breed publiek, apart programma voor MBO-plus respectievelijk MBO-min.
Personen met een loopbaanvraag:
Hoe bereik ik datgene wat ik wil?
Wat ik wil, kan ik dat ook?
Ik loop vast, hoe nu verder?
Wat kan ik ondanks mijn beperking? (niet medisch)
Mijn functie vervalt, hoe nu verder?
Ik wil wel wat anders, maar wat?
Programma:
Het programma start met een intake, waarbij een nulmeting wordt gedaan, door middel van de LoopbaanMeter.
De trajectduur is maximaal 10 weken. Daarna worden stapsgewijs de volgende onderwerpen doorlopen:
- MBO-min: Wat kan ik? - Wat wil ik? - Wat past bij mij? - MBO-plus: Wie ben ik? - Wat kan ik? - Wat wil ik? -
Het aanbieden van informatie over branches, sectoren, organisaties en beroepen passend bij de
interesses, competenties en vaardigheden van de klant;
Het door middel van opdrachten, gesprekken en intensieve ondersteuning komen tot een voor de
klant reële beroepskeuze passend bij zijn interesses, competenties en vaardigheden.
Het aanbieden van en begeleiden tijdens korte snuffelstages zodat de klant beter inzicht krijgt in de
inhoud van beroepen/functies;
Het activeren van de klant naar een voor hem arbeidsmarktrelevant beroep;
Het samen met de klant evalueren van het bereikte eindresultaat: het Persoonlijk-Zoek-Profiel en
een realiteitstoets
Na bovenstaand programma doorlopen te hebben, hebben de kandidaten voldoende zicht op de mogelijkheden passend
bij hun interesses en capaciteiten. Ze hebben een of meerdere keuzes gemaakt, waarop ze zich kunnen gaan richten.
Jobhunting:
In de LoopbaanWinkel volgen gemotiveerde klanten die geschikt zijn voor de arbeidsmarkt een programma dat alle
planmatige activiteiten omvat die gezamenlijk worden ondernomen om de klant het werk te laten hervatten. Aan de
hand van een zoekplan wordt systematisch gezocht naar de meest kansrijke mogelijkheden op de arbeidsmarkt.
Jobhunting (08.22.C) van de LoopbaanWinkel is bedoeld voor:
Mensen met een WW uitkering;
Een breed publiek, apart programma voor MBO-plus respectievelijk MBO-min.
Mensen met een duidelijke en reële beroepskeuze.
Programma:
Het programma start met een intake waarbij een Persoonlijk-Zoek-Profiel (PZP) wordt samengesteld met de
uitgangspunten van het traject en de doelstellingen. De trajectduur is maximaal 10 weken.
De volgende onderdelen komen aan de orde:
Schrijven van een functionele CV en Sollicitatiebrief;
Het aanleren van adequate zoekmethode;
Het omzetten van je wensen in concrete daden op de arbeidsmarkt;
Effectief presenteren tijdens het sollicitatiegesprek;
Feedback en tips en verbeteringen op je presentatie;
Werkgeversbenadering en netwerkactiviteiten;
Een maal per week een begeleidingsgesprek.
WerkConsult: onze vestigingen vind je in Helmond, Venlo, Roermond, Heerlen, Eindhoven en Maastricht.