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[ 뿌리 깊은 공감 ]

THE PLAN
for revolution & rebirth




        2012 03
PART I.
      [ 뿌리 깊은 공감 ] 설립 목적과 운영 개요




  이하의 내용은 [뿌리 깊은 공감] 첫 총회와 지난 7일 회장단의 첫 실무미팅의
 내용을 토대로 [뿌리 깊은 공감] 운영에 관한 전반적인 내용을 정리한 것 입니다.
내용을 살펴보시고, 첨삭이 혹은 수정이 필요한 부분이 있으시면 의견 부탁 드립니다.
01_뿌리 깊은 공감의 개요와 설립 목적
지난 [ 뿌리 깊은 공감 ] 첫 미팅에서 논의된 바 있는 [뿌리 깊은 공감]의 설립 목적과 운영 개요에 대해
좀더 명확한 개념 정립을 해 보았습니다. 큰 틀에서 독립된 졸업생 기구라는 점에서 코디네이터와의 논의를 통해
재학생들과 소통하고, 발전지향적인 방향을 모색하는 모임으로 규정해 보았습니다.



1) 조직의 개요에 관하여
   [뿌리 깊은 공감]은 [공감] 졸업생들로 구성된 자치기구로 별도의 회장단을 구성해 운영한다.



2) 설립 목적에 관하여
   [뿌리 깊은 공감]은 다음과 같은 설립 목적을 갖는다
   2.1 [공감] 졸업생들간의 지속적인 우의와 화합을 도모하고, 응집력 있는 인적 네트워크로 회원 상호간의 발전에 이바지 한다.
   2.2 [공감]의 미래지향적인 발전방향을 모색하고, 재학생들에 대한 물적, 인적 자원 지원을 통해 동아리와 회원들의 영속적인
       발전에 이바지 한다.



3) 기구 간 의사소통에 관하여
   [뿌리 깊은 공감] 회장단은 OB 회원들의 총의를 코디네이터를 통해 [공감] 회장단과 재학생들에게 전달하고,
   스터디 및 각종 행사를 포함한 전반적인 공감 운영에 반영되도록 노력한다.




                                                                    (계속)
01_뿌리 깊은 공감의 개요와 설립 목적 (2)


4) 상호 독립성 인정에 관하여
   [뿌리 깊은 공감]은 [공감]과 별도의 기구로써, [공감] 운영에 일방적인 영향력을 행사하지 않는다.
   다만 [공감]의 미래지향적 발전에 도움이 된다고 판단되는 경우에 한해 [공감] 회장단과의 상호 협의를 통해
   발전적인 방향을 모색하도록 한다.




      [뿌리 깊은 공감] 회장단           코디네이터                 [공감] 회장단




         OB Member                                   YB Member
02_회장단 구성에 관하여
지난 2월 4일 [뿌리 깊은 공감] 첫 미팅에서 4기 유안드레아를 회장, 9기 김하니를 총무로 선출하였습니다
아래와 같은 규정을 추가했습니다.

1) 해당 연도 Chief 코디가 부회장을 겸직한다.
2) 회장단의 임기는 선출 후 2년으로 한다. (현 회장단의 임기는 2012년 2월부터 2014년 2월)
3) 각 기수 별로 대표위원을 구성한다.
   3.1 기수 대표위원은 동기수 회원 연락망의 구심점 연락을 한다.
   3.2 동기수 회원의 총의를 대표로 회장단에 전달하고, 회장단의 공지나 협조사항을 동기수 회원들에게 충실히 전달한다.




 회장단       회 장   유안드레아 (4)
           부회장   방 승 혁 (5)   ( ※부회장은 해당 연도 Chief 코디가 겸직)

           총 무   김 하 니 (9)




  기수       1기 김정훈 2기 이지영 3기 최모세 4기 박진관 5기 윤병준
대표위원       6기 류성곤 7기 박진수 8기 김현주 9기 깅보라 10기 송학림
03_회원의 구성 및 자격에 관하여
[뿌리 깊은 공감]은 순수 [공감] 졸업생으로만 구성하여, 각 기수 대표가 자격 요건을 갖춘 동기수 회원들에게
연락하여, [뿌리 깊은 공감] 가입 의사를 묻고, 스스로 회원 등록을 하도록 유도 할 예정입니다.
졸업생 중에서도 자발적인 참여의사를 분명히 하기 위한 방안으로 생각해 보았습니다.




 회원의 구성      [뿌리 깊은 공감]의 회원은 [공감]의 정회원 중 졸업자로 한 한다.
             졸업예정자는 졸업예정일 1개월 이전(1월, 7월)부터 회원으로 등록할 수 있다.




 회원의 자격      회원의 요건을 갖춘 자 중에서 스스로 [뿌리 깊은 공감] 회원 등록을 마친 자에 한해 회원으로
             인정한다. 또한 [뿌리 깊은 공감]의 회원은 반드시 연회비를 납부하여야 한다.

             (Google Docs에서 회원 본인이 직접 프로필 입력)



     연회비     졸업 후 5년 이내인 회원은 100,000원
             졸업 후 5년 초과인 회원은 150,000원
             연회비는 기한 내 별도 공지된 계좌에 입금하여야 한다.
04_기금 운영에 관하여
공감 역사상 가장 비싼 회비로 인해 그 어느때 보다 많은 액수의 기금이 모이리라 생각됩니다.
계좌 상품은 자유입출금 가능한 상품 중에서 최대한 금리가 높은 상품을 골라보도록 하겠습니다.




   기금의 용도    회원의 경조사시 축의금, 부의금 및 화환대로 사용한다.
             재학생 지원(선배유람단 교통비, 도서 구입비 등)에 사용한다.
             기타 경비 지출은 긴급한 경우를 제외하고, 기수 대표위원들과 논의 후 지출한다




수입 및 지출 보고   회계 관리는 총무가 책임진다.
             기금 운영 계좌는 총무 개인 명의로 개설하여, 임기 동안 관리한다.
             총무는 회계와 관련된 제반 사항(수입 및 지출 현황 등)을 회원들에게
             정기적으로 보고할 의무를 갖는다.
05_총회와 단합대회에 관하여
[뿌리 깊은 공감]은 연 2회(반기별 1회) 정기 총회를 개최하기로 하였습니다.
[뿌리 깊은 공감]의 단합대회도 정기적으로 실시할 예정입니다.




     총회    연 2회(반기별 1회) 총회를 개최한다.
           총회 시에는 현황 보고, 지출 보고, 기타 안건을 토의하며, 회장단 또는 코디도 배석한다.
           시기는 매년 2월과 8월로 한다. 시간과 장소는 1개월 이전에 별도로 공지한다.




  단합대회     단합대회(MT)는 연 1회 개최한다.
           시기와 장소는 별도로 공지한다.
           (※금년도는 3월 신입생 봄엠티 참석으로 대체 예정)
PART II.
공감 스터디 및 재학생 활동 프로그램 개선 방안
변화의 핵심 : 2 X 2 전략




Junior & Senior 2 Tracks            Spring & Fall Semester 2 Tracks


1, 2학년(주니어)와 3, 4학년(시니어) 교육과정 이원화   봄 학기(1학기)와 가을학기(2학기)의 교육과정 이원화

주니어 – 기존 공감 스터디의 비중을 줄이고,           봄 학기 – 기존 공감 스터디의 Compact화
      그들이 다양성을 발휘할 수 있는 과정으로 대체            (핵심 필수 과정만 이수)
                                           2학년이 1학년을 가르치는 스터디 제도는
                                           폐지. 시니어가 스터디 진행
시니어 – 광고/홍보/마케팅 분야로 진출하고자 하는
                                           부족한 부분은 선배 유람단으로 대체
      재학생들을 위한 과정과 기타 분야로 진출
      하고자 하는 재학생들의 과정을 이원화
                                    가을학기 – 열린 대학(가칭) 신설, 재학생 개별
                                           관심분야를 골라 자체적으로 활동
                                           창립제때 성과 발표
02_열린 대학 운영에 관하여




   참여의 범위    주니어는 의무 참여 한다.
             시니어는 선택 참여 한다.
             [뿌리 깊은 공감] 회원들도 옵저버 자격으로 참여 가능하다.




기획 및 성과 발표   여름 방학 중 기획안 작성(개인 또는 조별 기획) 한다.
             가을 학기(2학기) 개강 총회에서 활동 기획안 발표 한다.
             활동 및 성과 발표는 공감 창립제 행사시에 진행하도록 한다

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  • 3. 01_뿌리 깊은 공감의 개요와 설립 목적 지난 [ 뿌리 깊은 공감 ] 첫 미팅에서 논의된 바 있는 [뿌리 깊은 공감]의 설립 목적과 운영 개요에 대해 좀더 명확한 개념 정립을 해 보았습니다. 큰 틀에서 독립된 졸업생 기구라는 점에서 코디네이터와의 논의를 통해 재학생들과 소통하고, 발전지향적인 방향을 모색하는 모임으로 규정해 보았습니다. 1) 조직의 개요에 관하여 [뿌리 깊은 공감]은 [공감] 졸업생들로 구성된 자치기구로 별도의 회장단을 구성해 운영한다. 2) 설립 목적에 관하여 [뿌리 깊은 공감]은 다음과 같은 설립 목적을 갖는다 2.1 [공감] 졸업생들간의 지속적인 우의와 화합을 도모하고, 응집력 있는 인적 네트워크로 회원 상호간의 발전에 이바지 한다. 2.2 [공감]의 미래지향적인 발전방향을 모색하고, 재학생들에 대한 물적, 인적 자원 지원을 통해 동아리와 회원들의 영속적인 발전에 이바지 한다. 3) 기구 간 의사소통에 관하여 [뿌리 깊은 공감] 회장단은 OB 회원들의 총의를 코디네이터를 통해 [공감] 회장단과 재학생들에게 전달하고, 스터디 및 각종 행사를 포함한 전반적인 공감 운영에 반영되도록 노력한다. (계속)
  • 4. 01_뿌리 깊은 공감의 개요와 설립 목적 (2) 4) 상호 독립성 인정에 관하여 [뿌리 깊은 공감]은 [공감]과 별도의 기구로써, [공감] 운영에 일방적인 영향력을 행사하지 않는다. 다만 [공감]의 미래지향적 발전에 도움이 된다고 판단되는 경우에 한해 [공감] 회장단과의 상호 협의를 통해 발전적인 방향을 모색하도록 한다. [뿌리 깊은 공감] 회장단 코디네이터 [공감] 회장단 OB Member YB Member
  • 5. 02_회장단 구성에 관하여 지난 2월 4일 [뿌리 깊은 공감] 첫 미팅에서 4기 유안드레아를 회장, 9기 김하니를 총무로 선출하였습니다 아래와 같은 규정을 추가했습니다. 1) 해당 연도 Chief 코디가 부회장을 겸직한다. 2) 회장단의 임기는 선출 후 2년으로 한다. (현 회장단의 임기는 2012년 2월부터 2014년 2월) 3) 각 기수 별로 대표위원을 구성한다. 3.1 기수 대표위원은 동기수 회원 연락망의 구심점 연락을 한다. 3.2 동기수 회원의 총의를 대표로 회장단에 전달하고, 회장단의 공지나 협조사항을 동기수 회원들에게 충실히 전달한다. 회장단 회 장 유안드레아 (4) 부회장 방 승 혁 (5) ( ※부회장은 해당 연도 Chief 코디가 겸직) 총 무 김 하 니 (9) 기수 1기 김정훈 2기 이지영 3기 최모세 4기 박진관 5기 윤병준 대표위원 6기 류성곤 7기 박진수 8기 김현주 9기 깅보라 10기 송학림
  • 6. 03_회원의 구성 및 자격에 관하여 [뿌리 깊은 공감]은 순수 [공감] 졸업생으로만 구성하여, 각 기수 대표가 자격 요건을 갖춘 동기수 회원들에게 연락하여, [뿌리 깊은 공감] 가입 의사를 묻고, 스스로 회원 등록을 하도록 유도 할 예정입니다. 졸업생 중에서도 자발적인 참여의사를 분명히 하기 위한 방안으로 생각해 보았습니다. 회원의 구성 [뿌리 깊은 공감]의 회원은 [공감]의 정회원 중 졸업자로 한 한다. 졸업예정자는 졸업예정일 1개월 이전(1월, 7월)부터 회원으로 등록할 수 있다. 회원의 자격 회원의 요건을 갖춘 자 중에서 스스로 [뿌리 깊은 공감] 회원 등록을 마친 자에 한해 회원으로 인정한다. 또한 [뿌리 깊은 공감]의 회원은 반드시 연회비를 납부하여야 한다. (Google Docs에서 회원 본인이 직접 프로필 입력) 연회비 졸업 후 5년 이내인 회원은 100,000원 졸업 후 5년 초과인 회원은 150,000원 연회비는 기한 내 별도 공지된 계좌에 입금하여야 한다.
  • 7. 04_기금 운영에 관하여 공감 역사상 가장 비싼 회비로 인해 그 어느때 보다 많은 액수의 기금이 모이리라 생각됩니다. 계좌 상품은 자유입출금 가능한 상품 중에서 최대한 금리가 높은 상품을 골라보도록 하겠습니다. 기금의 용도 회원의 경조사시 축의금, 부의금 및 화환대로 사용한다. 재학생 지원(선배유람단 교통비, 도서 구입비 등)에 사용한다. 기타 경비 지출은 긴급한 경우를 제외하고, 기수 대표위원들과 논의 후 지출한다 수입 및 지출 보고 회계 관리는 총무가 책임진다. 기금 운영 계좌는 총무 개인 명의로 개설하여, 임기 동안 관리한다. 총무는 회계와 관련된 제반 사항(수입 및 지출 현황 등)을 회원들에게 정기적으로 보고할 의무를 갖는다.
  • 8. 05_총회와 단합대회에 관하여 [뿌리 깊은 공감]은 연 2회(반기별 1회) 정기 총회를 개최하기로 하였습니다. [뿌리 깊은 공감]의 단합대회도 정기적으로 실시할 예정입니다. 총회 연 2회(반기별 1회) 총회를 개최한다. 총회 시에는 현황 보고, 지출 보고, 기타 안건을 토의하며, 회장단 또는 코디도 배석한다. 시기는 매년 2월과 8월로 한다. 시간과 장소는 1개월 이전에 별도로 공지한다. 단합대회 단합대회(MT)는 연 1회 개최한다. 시기와 장소는 별도로 공지한다. (※금년도는 3월 신입생 봄엠티 참석으로 대체 예정)
  • 9. PART II. 공감 스터디 및 재학생 활동 프로그램 개선 방안
  • 10. 변화의 핵심 : 2 X 2 전략 Junior & Senior 2 Tracks Spring & Fall Semester 2 Tracks 1, 2학년(주니어)와 3, 4학년(시니어) 교육과정 이원화 봄 학기(1학기)와 가을학기(2학기)의 교육과정 이원화 주니어 – 기존 공감 스터디의 비중을 줄이고, 봄 학기 – 기존 공감 스터디의 Compact화 그들이 다양성을 발휘할 수 있는 과정으로 대체 (핵심 필수 과정만 이수) 2학년이 1학년을 가르치는 스터디 제도는 폐지. 시니어가 스터디 진행 시니어 – 광고/홍보/마케팅 분야로 진출하고자 하는 부족한 부분은 선배 유람단으로 대체 재학생들을 위한 과정과 기타 분야로 진출 하고자 하는 재학생들의 과정을 이원화 가을학기 – 열린 대학(가칭) 신설, 재학생 개별 관심분야를 골라 자체적으로 활동 창립제때 성과 발표
  • 11. 02_열린 대학 운영에 관하여 참여의 범위 주니어는 의무 참여 한다. 시니어는 선택 참여 한다. [뿌리 깊은 공감] 회원들도 옵저버 자격으로 참여 가능하다. 기획 및 성과 발표 여름 방학 중 기획안 작성(개인 또는 조별 기획) 한다. 가을 학기(2학기) 개강 총회에서 활동 기획안 발표 한다. 활동 및 성과 발표는 공감 창립제 행사시에 진행하도록 한다