SlideShare a Scribd company logo
1 of 41
Download to read offline
Page 1
Sosyal Bilim Bakış Açısıyla
Karar Verme
Ü. Barış Urhan
ODTÜ & TÜSİAD
13.06.2014
TOBB ETÜ - Pazarlama Prensipleri
Page 2
Sosyal Bilim Bakış Açısı mı?..
.
.
www.iktisadiyat.comÜ. Barış Urhan
Page 3
Kavramlar ve Anlamları
Masa: Ayaklar veya bir destek üzerine oturtulmuş tabladan
oluşan mobilya (TDK)
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 4
Hangi masa?
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 5
MÖ 400 - Pompei
Hangi masa?
Ü. Barış Urhan
Page 6
Hangi masa?
Yunan – MÖ 500-600
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 7
Roma – MÖ 300..
Yemek yeme partisi
Hangi masa?
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 8
Çin – 1900..
Hangi masa?
Çin – 1000..
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 9
Hangi masa?
1600.. 1700.. 1800..
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 10
Düz bir zemin…
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 11
Masanın serüveni…
Latince‟de ‘mēnsa
Yunanlar ‘matza’ (μᾶζα),
Romenler ‘masa’,
Çince diepzi (碟子) (ideogram DÜZLÜK ve KOLLAR)
İspanyollar ‘mesa’ demişler.
Kaşgarlı Mahmut –> ‘tewsi’(‫)توسي‬ sonradan tepsi(‫)تپسی‬
Arapça tabak ‫طبق‬
Farsça sini ‫سينى‬
Fransızca table d'hôte,
İngilizce plate (dilimizde düz araziyi tanımlayan plato da
aynı kökten gelir)
dish (dilimizde „ince,yassı,düz; disk de aynı kökten gelir)
hemen hepsi düzlüğü, düz bir zemini işaret ediyor.
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 12
John Ridley Stroop
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 13
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 14
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 15
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 16
KIRMIZI
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 17
YEŞİL
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 18
MAVİ
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 19
Karar vermede tek gerçeklik
ALGIdır.
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 20
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 21
Çerçeveleme (Framing)
Müller-Lyer illusion (1899)
Peki ya bir daha denesek?
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 22
Sosyal alanda en çok karşılaştığımız algı
hataları
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 23
Statükoculuk (Status Quo Bias)
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 24
Bando Arabası Etkisi (Bandwagon
effect)
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 25
Terk Etmek/Bahşetmek Etkisi
(Endowment Effect)
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 26
Terk Etmek/Bahşetmek Etkisi
(Endowment Effect)
Nasıl ayrılacağımı bilmiyorum :- (
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 27
Dunning–Kruger Etkisi
Türkçesi
HALLEDERİZ.
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 28
Kayıplardan Kaçınma (Loss Aversion)
Kayıp
Kazanç : )
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 29
Çapalamak (Anchoring)
-1-
-- Ne oldu?
- Çok üzgünüm
Nasıl sorsam? Bugünkü
toplantıya gidebilir misin?
-2-
-- Ne oldu?
- Çok mutluyum
-- Bugünkü toplantıya
gidebilir misin?
- Tabi ki!
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 30
Çerçevelemek (Framing)
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 31
«Seni seviyorum»
«Onu değil şunu istiyorum»
«Bu derse girmeyeceğim, çünkü…»
«Senden nefret ediyorum»
«Aslında böyle yapmasının sebebi…»
«Acıktım!»
Hangi konudaki kararlar?...
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 32
Swedish human resource mangers (n = 872):
Assume hypothetically, that your enterprise is making a small surplus.
There is no inflation and unemployment is high. There are many job
seekers applying for a job at your unit. Under these circumstances you
decide to propose a wage cut of 5%. How do you think that your
employees would find this proposal?
■ 94.3% of the managers believed that this proposal is unacceptable
to workers
■ Alternative scenario: 10% inflation and 5% wage increase. Now,
only 50.4% of the managers thought that workers would find the
proposal unacceptable
Örnek deneyler 1 – Money Illusion
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 33
Status Quo & Endowment Effect & Framing
1. Durum: Maaşınız 1500TL,
Gelecek yıl için %12 arttı ve 1680TL oldu.
1. Durum: Maaşınız 1500TL
Gelecek yıl için %20 arttı ve 1800TL oldu.
Fiyatlar ise %10 arttı.
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 34
Kurallar:
■ 0 ile 100 arasında bir rakam seçin, [0,100],
■ Herkesin seçtiği sayılar toplanacak ve ortalaması (aritmetik) alınacak,
■ Daha sonra bulunan sayıların ortalaması alınacak ve 1/3 ile
çarpılacak. Çıkacak sayı hedef sayı olacak.
■ Kazanan, bu hedef sayıya en yakın sayıyı bulan olacak.
Sadece sizin nasıl karar verdiğiniz önemli değil
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 35
■ Keynes‟in kitabındaki bir analoji:
“...professional investment may be likened to those newspaper
competitions in which the competitors have to pick out the six prettiest
faces from a hundred photographs, the prize being awarded to the
competitor whose choice most nearly corresponds to the average
preferences of the competitors as a whole; so that each competitor has to
pick, not those faces which he himself finds prettiest, but those which he
thinks likeliest to catch the fancy of the other competitors, all of whom are
looking at the problem from the same point of view.
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 36
■ “... It is not a case of choosing those which, to the best of one's judgment,
are really the prettiest, nor even those which average opinion genuinely
thinks the prettiest. We have reached the third degree where we devote our
intelligences to anticipating what average opinion expects the average
opinion to be. And there are some, I believe, who practise the fourth, fifth
and higher degrees ”
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 37
Ültimatom Oyunu:
• Birinci oyuncu kendisine verilen 10TL‟den arzu ettiği miktarı
tanımadığı diğer oyuncuya verir. (0‟dan 10TL‟ye kadar bir miktar)
• Diğer oyuncu bu miktarı ya KABUL eder ya da RED eder.
• Kabul  Paylaşım olduğu gibi kalır
• RED  İki oyuncu da 0TL alır.
Soru: Birinci oyuncu ne kadarını karşı tarafa verir?
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 38
Diktatör Oyunu:
• Birinci oyuncu kendisine verilen 10TL‟den arzu ettiği miktarı
tanımadığı diğer oyuncuya verir. (0‟dan 10TL‟ye kadar bir miktar)
• Oyun biter.
Soru: İlk oyundaki paylaşımdan farklı bir paylaşım olur mu?
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 39
“Çağdaş yaşamın bu denli rahatsız edici olmasının bir nedeni de daha önce
sorgusuz sualsiz kabul edilen birçok şey hakkında kendi kendimizi soruşturur
olmaya başlamamızdır.
Eskiden herkes inandığı şeylere ya doğru olduğuna inandığı ya da toplumdaki doğru
düşünür(!) saydığı kişilerin doğru sayması nedeniyle inanıyordu.
Freud‟un tüm davranışlarımızı akla uygun duruma getirme (rasyonalizasyon)
eğilimimizi açığa çıkarmasından ve de Marx‟ın fikirlerimizin ideolojilerden
kaynaklandığını göstermesinden bu yana kendi kendimize şu soruyu sorar olduk ;
- Acaba inandığım şeye neden inanıyorum ?..”
Joan Robinson
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 40
Yararlanılan Kaynaklar
Burak Erdeniz, basılmamış sunumları
Dr. Dt. Fatih Vural, basılmamış etimoloji çalışmaları
Google Images
Jean Robert Tyran, basılmamış ders notları & sunumları
Simon Gaechter, basılmamış sunumları
Zafer Akın & Ü. Barış Urhan, basılmamış sunumları
Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
Page 41
www.iktisadiyat.com
https://twitter.com/umitbarisurhan
http://www.linkedin.com/pub/u-baris-urhan/24/b2/582
Teşekkürler…

More Related Content

Featured

PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Applitools
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at WorkGetSmarter
 
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...DevGAMM Conference
 

Featured (20)

Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work
 
ChatGPT webinar slides
ChatGPT webinar slidesChatGPT webinar slides
ChatGPT webinar slides
 
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike RoutesMore than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
 
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
 

Sosyal Bilim Bakış Açısıyla Karar Verme

  • 1. Page 1 Sosyal Bilim Bakış Açısıyla Karar Verme Ü. Barış Urhan ODTÜ & TÜSİAD 13.06.2014 TOBB ETÜ - Pazarlama Prensipleri
  • 2. Page 2 Sosyal Bilim Bakış Açısı mı?.. . . www.iktisadiyat.comÜ. Barış Urhan
  • 3. Page 3 Kavramlar ve Anlamları Masa: Ayaklar veya bir destek üzerine oturtulmuş tabladan oluşan mobilya (TDK) Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 4. Page 4 Hangi masa? Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 5. Page 5 MÖ 400 - Pompei Hangi masa? Ü. Barış Urhan
  • 6. Page 6 Hangi masa? Yunan – MÖ 500-600 Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 7. Page 7 Roma – MÖ 300.. Yemek yeme partisi Hangi masa? Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 8. Page 8 Çin – 1900.. Hangi masa? Çin – 1000.. Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 9. Page 9 Hangi masa? 1600.. 1700.. 1800.. Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 10. Page 10 Düz bir zemin… Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 11. Page 11 Masanın serüveni… Latince‟de ‘mēnsa Yunanlar ‘matza’ (μᾶζα), Romenler ‘masa’, Çince diepzi (碟子) (ideogram DÜZLÜK ve KOLLAR) İspanyollar ‘mesa’ demişler. Kaşgarlı Mahmut –> ‘tewsi’(‫)توسي‬ sonradan tepsi(‫)تپسی‬ Arapça tabak ‫طبق‬ Farsça sini ‫سينى‬ Fransızca table d'hôte, İngilizce plate (dilimizde düz araziyi tanımlayan plato da aynı kökten gelir) dish (dilimizde „ince,yassı,düz; disk de aynı kökten gelir) hemen hepsi düzlüğü, düz bir zemini işaret ediyor. Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 12. Page 12 John Ridley Stroop Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 13. Page 13 Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 14. Page 14 Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 15. Page 15 Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 16. Page 16 KIRMIZI Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 17. Page 17 YEŞİL Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 18. Page 18 MAVİ Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 19. Page 19 Karar vermede tek gerçeklik ALGIdır. Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 20. Page 20 Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 21. Page 21 Çerçeveleme (Framing) Müller-Lyer illusion (1899) Peki ya bir daha denesek? Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 22. Page 22 Sosyal alanda en çok karşılaştığımız algı hataları Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 23. Page 23 Statükoculuk (Status Quo Bias) Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 24. Page 24 Bando Arabası Etkisi (Bandwagon effect) Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 25. Page 25 Terk Etmek/Bahşetmek Etkisi (Endowment Effect) Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 26. Page 26 Terk Etmek/Bahşetmek Etkisi (Endowment Effect) Nasıl ayrılacağımı bilmiyorum :- ( Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 28. Page 28 Kayıplardan Kaçınma (Loss Aversion) Kayıp Kazanç : ) Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 29. Page 29 Çapalamak (Anchoring) -1- -- Ne oldu? - Çok üzgünüm Nasıl sorsam? Bugünkü toplantıya gidebilir misin? -2- -- Ne oldu? - Çok mutluyum -- Bugünkü toplantıya gidebilir misin? - Tabi ki! Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 30. Page 30 Çerçevelemek (Framing) Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 31. Page 31 «Seni seviyorum» «Onu değil şunu istiyorum» «Bu derse girmeyeceğim, çünkü…» «Senden nefret ediyorum» «Aslında böyle yapmasının sebebi…» «Acıktım!» Hangi konudaki kararlar?... Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 32. Page 32 Swedish human resource mangers (n = 872): Assume hypothetically, that your enterprise is making a small surplus. There is no inflation and unemployment is high. There are many job seekers applying for a job at your unit. Under these circumstances you decide to propose a wage cut of 5%. How do you think that your employees would find this proposal? ■ 94.3% of the managers believed that this proposal is unacceptable to workers ■ Alternative scenario: 10% inflation and 5% wage increase. Now, only 50.4% of the managers thought that workers would find the proposal unacceptable Örnek deneyler 1 – Money Illusion Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 33. Page 33 Status Quo & Endowment Effect & Framing 1. Durum: Maaşınız 1500TL, Gelecek yıl için %12 arttı ve 1680TL oldu. 1. Durum: Maaşınız 1500TL Gelecek yıl için %20 arttı ve 1800TL oldu. Fiyatlar ise %10 arttı. Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 34. Page 34 Kurallar: ■ 0 ile 100 arasında bir rakam seçin, [0,100], ■ Herkesin seçtiği sayılar toplanacak ve ortalaması (aritmetik) alınacak, ■ Daha sonra bulunan sayıların ortalaması alınacak ve 1/3 ile çarpılacak. Çıkacak sayı hedef sayı olacak. ■ Kazanan, bu hedef sayıya en yakın sayıyı bulan olacak. Sadece sizin nasıl karar verdiğiniz önemli değil Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 35. Page 35 ■ Keynes‟in kitabındaki bir analoji: “...professional investment may be likened to those newspaper competitions in which the competitors have to pick out the six prettiest faces from a hundred photographs, the prize being awarded to the competitor whose choice most nearly corresponds to the average preferences of the competitors as a whole; so that each competitor has to pick, not those faces which he himself finds prettiest, but those which he thinks likeliest to catch the fancy of the other competitors, all of whom are looking at the problem from the same point of view. Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 36. Page 36 ■ “... It is not a case of choosing those which, to the best of one's judgment, are really the prettiest, nor even those which average opinion genuinely thinks the prettiest. We have reached the third degree where we devote our intelligences to anticipating what average opinion expects the average opinion to be. And there are some, I believe, who practise the fourth, fifth and higher degrees ” Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 37. Page 37 Ültimatom Oyunu: • Birinci oyuncu kendisine verilen 10TL‟den arzu ettiği miktarı tanımadığı diğer oyuncuya verir. (0‟dan 10TL‟ye kadar bir miktar) • Diğer oyuncu bu miktarı ya KABUL eder ya da RED eder. • Kabul  Paylaşım olduğu gibi kalır • RED  İki oyuncu da 0TL alır. Soru: Birinci oyuncu ne kadarını karşı tarafa verir? Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 38. Page 38 Diktatör Oyunu: • Birinci oyuncu kendisine verilen 10TL‟den arzu ettiği miktarı tanımadığı diğer oyuncuya verir. (0‟dan 10TL‟ye kadar bir miktar) • Oyun biter. Soru: İlk oyundaki paylaşımdan farklı bir paylaşım olur mu? Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 39. Page 39 “Çağdaş yaşamın bu denli rahatsız edici olmasının bir nedeni de daha önce sorgusuz sualsiz kabul edilen birçok şey hakkında kendi kendimizi soruşturur olmaya başlamamızdır. Eskiden herkes inandığı şeylere ya doğru olduğuna inandığı ya da toplumdaki doğru düşünür(!) saydığı kişilerin doğru sayması nedeniyle inanıyordu. Freud‟un tüm davranışlarımızı akla uygun duruma getirme (rasyonalizasyon) eğilimimizi açığa çıkarmasından ve de Marx‟ın fikirlerimizin ideolojilerden kaynaklandığını göstermesinden bu yana kendi kendimize şu soruyu sorar olduk ; - Acaba inandığım şeye neden inanıyorum ?..” Joan Robinson Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com
  • 40. Page 40 Yararlanılan Kaynaklar Burak Erdeniz, basılmamış sunumları Dr. Dt. Fatih Vural, basılmamış etimoloji çalışmaları Google Images Jean Robert Tyran, basılmamış ders notları & sunumları Simon Gaechter, basılmamış sunumları Zafer Akın & Ü. Barış Urhan, basılmamış sunumları Ü. Barış Urhan www.iktisadiyat.com