SlideShare a Scribd company logo
1 of 15
Федеральное государственное образовательное учреждение 
высшего профессионального образования 
«Сибирский федеральный университет» 
ИНСТИТУТ ПЕДАГОГИКИ, ПСИХОЛОГИИ И СОЦИОЛОГИИ 
Общее представление о 
научной организации труда 
студента 
Научная организация труда 1
Рациональная организация 
умственного труда 
Способствует развитию 
• интеллектуальных резервных возможностей 
человека 
• целенаправленной деятельности человека 
• критичности и гибкости мышления 
Научная организация труда 2
Научная организация труда (НОТ) 
Научная организация труда 3 
Научная 
организация труда 
студентов (НОТ) 
процесс совершенствования 
организации труда 
персонала на основе 
современных достижений 
науки, техники, технологии 
включает 
- организационно-технические 
аспекты 
- технико-экономические 
аспекты 
- психофизиологические 
аспекты 
на существенное 
повышение 
интенсивности, а в 
конечном счете - 
производительности 
труда
Задачи, решаемые при внедрении 
НОТ 
Экономические 
• Достижение высокого уровня производительности труда 
за счёт улучшения использования рабочей силы и 
вещественных элементов производства 
Психофизиологические 
• Обеспечение наиболее благоприятных условий для 
нормального функционирования и воспроизводства 
рабочей силы 
Социальные 
• Обеспечение условий для всестороннего и гармоничного 
развития личности работников, повышении степени 
содержательности и привлекательности их труда 
Научная организация труда 4
Общие принципы НОТ 
Принципы 
НОТ 
Повышение 
эффективност 
и труда 
Непрерывное 
совершенств 
ование 
организации 
труда 
Экономическая 
целесообразность 
необходимых 
материальных 
затрат и 
расходования 
других средств 
Опора на 
новейшие 
достижения 
науки 
Научная организация труда 5
Культура и эстетика труда 
Определяются 
уровнем требований, 
предъявляемых к 
содержанию помещений 
и лабораторного 
оборудования 
Научная организация труда 6
Культура труда 
• начало мыслительного процесса видится в сознании проблемной 
ситуации 
• решение сложных эвристических проблем требует учета и 
сопоставления условий и данных 
• в процессе мыслительной деятельности человек познает 
окружающий мир с помощью особых умственных операций 
• можно выделить мышление творческое (продуктивное) и 
воспроизводящее (репродуктивное) 
• выделяют предметно-действенное, наглядно-образное и 
словесно-логическое мышление 
Научная организация труда 7
Роль психофизиологических 
факторов в НОТ 
Научная организация труда 8 
С 9 до 12 
человек лучше 
слышит и лучше 
различает цвета 
1-й 
пик 
С 13 до 16-18 
повышается 
острота 
восприятия 
нашими органами 
чувств 
2-й 
пик
Самостоятельная работа студентов 
позволяет усвоить систему знаний 
глубоко вникнуть в сущность 
изучаемых наук 
овладеть необходимыми навыками 
развить свои способности и дарования 
Научная организация труда 9
Основные положения НОТ 
Определить 
свои 
возможности 
Знать свои 
положительн 
ые стороны и 
недостатки 
Знать 
особенности 
своей 
памяти 
Знать 
особенности 
своего 
внимания 
Научная организация труда 10 
Начиная 
работу, 
установить 
ее цель 
Наметить план 
работы и 
трудиться, 
придерживаясь 
этого плана
Основные положения НОТ 
Осуществлять 
самоконтроль, самопроверку 
в процессе работы 
Уметь создать 
благоприятную 
обстановку для своей 
работы и постоянно 
совершенствовать ее 
Работать ежедневно, 
систематически, а не от 
Выполнять требования 
гигиены труда, 
создавать 
гигиенические условия 
для труда 
Научная организация труда 11 
случая к случаю
Планирование умственного труда 
Анализ бюджета личного 
Научная организация труда 12 
времени 
затраты времени на постоянные 
ежедневные дела 
Анализ планируемой 
деятельности формулируются цели предстоящих 
дел 
пересмотр времени отведенного 
на те или иные работы 
Сопоставление затрат времени на 
планируемые дела с бюджетом 
личного времени
Планирование умственного труда 
Составление перспективного 
Научная организация труда 13 
плана 
Составлять план нужно не менее чем на 
полгода 
Выбор формы записи 
текущих дел 
от календаря до специальных 
записных книжек 
Разработка модели рабочей недели 
и составление планов рабочего дня 
представить в графической форме
Правила работы 
Работай ежедневно в одно и 
то же время (в одни часы) 
Работай сосредоточенно, 
внимательно, думая только о 
работе 
Научная организация труда 14 
дня 
Принимайся за работу 
быстро, энергично, без 
промедления 
Не жди благоприятного 
настроения, а создавай его 
усилиями воли 
В начале работы всегда 
посмотри, что было сделано по 
изучаемому предмету в 
предыдущий раз
Правила работы 
Стремись выработать интерес 
Стремись видеть 
практический смысл в 
усвоенных знаниях 
Научная организация труда 15 
даже к неинтересной, но 
нужной работе 
Работай с твердым 
намерением понять, усвоить, 
закрепить 
Уделяй больше времени 
трудному материалу, не обходи 
трудности, старайся 
преодолевать их 
самостоятельно 
Пользуйся различными 
приемами, чтобы заставить себя 
глубоко и основательно понять 
изучаемый материал

More Related Content

Similar to Not(new)

проект профзаболевания
проект профзаболеванияпроект профзаболевания
проект профзаболеванияOksana Gusak
 
2011 образовательная программа 1 4
2011 образовательная программа 1 42011 образовательная программа 1 4
2011 образовательная программа 1 4gimnazia
 
продукт ивановой оош №15
продукт ивановой оош №15продукт ивановой оош №15
продукт ивановой оош №15rcnovo
 
учебные проекты на уроках англ.языка
учебные проекты на уроках англ.языкаучебные проекты на уроках англ.языка
учебные проекты на уроках англ.языкаEkaterina
 
организация проектной и исследовательской деятельности с учащимися
организация проектной и исследовательской деятельности с учащимисяорганизация проектной и исследовательской деятельности с учащимися
организация проектной и исследовательской деятельности с учащимисяНа та ха
 
Рабочая программа технология 4 класс
Рабочая программа технология 4 класс Рабочая программа технология 4 класс
Рабочая программа технология 4 класс Ольга Бутонакова
 
Методические рекомендации "Как помочь организовать группе работу над проектом?"
Методические рекомендации "Как помочь организовать группе работу над проектом?"Методические рекомендации "Как помочь организовать группе работу над проектом?"
Методические рекомендации "Как помочь организовать группе работу над проектом?"googai
 
Обобщение передового педагогического опыта
Обобщение передового педагогического опытаОбобщение передового педагогического опыта
Обобщение передового педагогического опытаSite365.ru
 
Пособие «Методический конструктор для развития предприимчивого мышления и пов...
Пособие «Методический конструктор для развития предприимчивого мышления и пов...Пособие «Методический конструктор для развития предприимчивого мышления и пов...
Пособие «Методический конструктор для развития предприимчивого мышления и пов...New Eurasia Foundation
 
Подходы к разработке программы по внеур.деятельности (англ., рус.)
Подходы к разработке программы  по внеур.деятельности (англ., рус.)Подходы к разработке программы  по внеур.деятельности (англ., рус.)
Подходы к разработке программы по внеур.деятельности (англ., рус.)Ekaterina
 
Занятие как дидактическая система
Занятие как дидактическая системаЗанятие как дидактическая система
Занятие как дидактическая системаsed49
 
организация исследовательской деятельности учащихся
организация исследовательской деятельности учащихся организация исследовательской деятельности учащихся
организация исследовательской деятельности учащихся OlesyaSH
 
организация исследовательской деятельности учащихся
организация исследовательской деятельности учащихся организация исследовательской деятельности учащихся
организация исследовательской деятельности учащихся OlesyaSH
 
учебный информационно-коммуникационный проект
учебный информационно-коммуникационный проектучебный информационно-коммуникационный проект
учебный информационно-коммуникационный проектEkaterina
 
пр. иссл. деят. семинар 15.01.2014. руденко в.э.
пр. иссл. деят. семинар 15.01.2014. руденко в.э.пр. иссл. деят. семинар 15.01.2014. руденко в.э.
пр. иссл. деят. семинар 15.01.2014. руденко в.э.STSjippi
 
Тренинг научного и инженерного мышления
Тренинг научного и инженерного мышленияТренинг научного и инженерного мышления
Тренинг научного и инженерного мышленияskirnevsky
 

Similar to Not(new) (20)

проект профзаболевания
проект профзаболеванияпроект профзаболевания
проект профзаболевания
 
2011 образовательная программа 1 4
2011 образовательная программа 1 42011 образовательная программа 1 4
2011 образовательная программа 1 4
 
продукт ивановой оош №15
продукт ивановой оош №15продукт ивановой оош №15
продукт ивановой оош №15
 
учебные проекты на уроках англ.языка
учебные проекты на уроках англ.языкаучебные проекты на уроках англ.языка
учебные проекты на уроках англ.языка
 
ФГОС НОО
ФГОС НООФГОС НОО
ФГОС НОО
 
1 pedsovet noyabr_2015
1 pedsovet noyabr_20151 pedsovet noyabr_2015
1 pedsovet noyabr_2015
 
организация проектной и исследовательской деятельности с учащимися
организация проектной и исследовательской деятельности с учащимисяорганизация проектной и исследовательской деятельности с учащимися
организация проектной и исследовательской деятельности с учащимися
 
Рабочая программа технология 4 класс
Рабочая программа технология 4 класс Рабочая программа технология 4 класс
Рабочая программа технология 4 класс
 
Методические рекомендации "Как помочь организовать группе работу над проектом?"
Методические рекомендации "Как помочь организовать группе работу над проектом?"Методические рекомендации "Как помочь организовать группе работу над проектом?"
Методические рекомендации "Как помочь организовать группе работу над проектом?"
 
Обобщение передового педагогического опыта
Обобщение передового педагогического опытаОбобщение передового педагогического опыта
Обобщение передового педагогического опыта
 
Пособие «Методический конструктор для развития предприимчивого мышления и пов...
Пособие «Методический конструктор для развития предприимчивого мышления и пов...Пособие «Методический конструктор для развития предприимчивого мышления и пов...
Пособие «Методический конструктор для развития предприимчивого мышления и пов...
 
фгос
фгосфгос
фгос
 
Подходы к разработке программы по внеур.деятельности (англ., рус.)
Подходы к разработке программы  по внеур.деятельности (англ., рус.)Подходы к разработке программы  по внеур.деятельности (англ., рус.)
Подходы к разработке программы по внеур.деятельности (англ., рус.)
 
Занятие как дидактическая система
Занятие как дидактическая системаЗанятие как дидактическая система
Занятие как дидактическая система
 
организация исследовательской деятельности учащихся
организация исследовательской деятельности учащихся организация исследовательской деятельности учащихся
организация исследовательской деятельности учащихся
 
организация исследовательской деятельности учащихся
организация исследовательской деятельности учащихся организация исследовательской деятельности учащихся
организация исследовательской деятельности учащихся
 
Sovr urok (1)
Sovr urok (1)Sovr urok (1)
Sovr urok (1)
 
учебный информационно-коммуникационный проект
учебный информационно-коммуникационный проектучебный информационно-коммуникационный проект
учебный информационно-коммуникационный проект
 
пр. иссл. деят. семинар 15.01.2014. руденко в.э.
пр. иссл. деят. семинар 15.01.2014. руденко в.э.пр. иссл. деят. семинар 15.01.2014. руденко в.э.
пр. иссл. деят. семинар 15.01.2014. руденко в.э.
 
Тренинг научного и инженерного мышления
Тренинг научного и инженерного мышленияТренинг научного и инженерного мышления
Тренинг научного и инженерного мышления
 

More from Pomeshickurs

More from Pomeshickurs (9)

Kursovoy
KursovoyKursovoy
Kursovoy
 
Prezentation
PrezentationPrezentation
Prezentation
 
Referat(prezentation)
Referat(prezentation)Referat(prezentation)
Referat(prezentation)
 
конспект(napisanieLection)
конспект(napisanieLection)конспект(napisanieLection)
конспект(napisanieLection)
 
Taim2(lection)
Taim2(lection)Taim2(lection)
Taim2(lection)
 
Lection(factory)
Lection(factory)Lection(factory)
Lection(factory)
 
Ment
MentMent
Ment
 
Taim2
Taim2Taim2
Taim2
 
Factory(new)
Factory(new)Factory(new)
Factory(new)
 

Not(new)

  • 1. Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Сибирский федеральный университет» ИНСТИТУТ ПЕДАГОГИКИ, ПСИХОЛОГИИ И СОЦИОЛОГИИ Общее представление о научной организации труда студента Научная организация труда 1
  • 2. Рациональная организация умственного труда Способствует развитию • интеллектуальных резервных возможностей человека • целенаправленной деятельности человека • критичности и гибкости мышления Научная организация труда 2
  • 3. Научная организация труда (НОТ) Научная организация труда 3 Научная организация труда студентов (НОТ) процесс совершенствования организации труда персонала на основе современных достижений науки, техники, технологии включает - организационно-технические аспекты - технико-экономические аспекты - психофизиологические аспекты на существенное повышение интенсивности, а в конечном счете - производительности труда
  • 4. Задачи, решаемые при внедрении НОТ Экономические • Достижение высокого уровня производительности труда за счёт улучшения использования рабочей силы и вещественных элементов производства Психофизиологические • Обеспечение наиболее благоприятных условий для нормального функционирования и воспроизводства рабочей силы Социальные • Обеспечение условий для всестороннего и гармоничного развития личности работников, повышении степени содержательности и привлекательности их труда Научная организация труда 4
  • 5. Общие принципы НОТ Принципы НОТ Повышение эффективност и труда Непрерывное совершенств ование организации труда Экономическая целесообразность необходимых материальных затрат и расходования других средств Опора на новейшие достижения науки Научная организация труда 5
  • 6. Культура и эстетика труда Определяются уровнем требований, предъявляемых к содержанию помещений и лабораторного оборудования Научная организация труда 6
  • 7. Культура труда • начало мыслительного процесса видится в сознании проблемной ситуации • решение сложных эвристических проблем требует учета и сопоставления условий и данных • в процессе мыслительной деятельности человек познает окружающий мир с помощью особых умственных операций • можно выделить мышление творческое (продуктивное) и воспроизводящее (репродуктивное) • выделяют предметно-действенное, наглядно-образное и словесно-логическое мышление Научная организация труда 7
  • 8. Роль психофизиологических факторов в НОТ Научная организация труда 8 С 9 до 12 человек лучше слышит и лучше различает цвета 1-й пик С 13 до 16-18 повышается острота восприятия нашими органами чувств 2-й пик
  • 9. Самостоятельная работа студентов позволяет усвоить систему знаний глубоко вникнуть в сущность изучаемых наук овладеть необходимыми навыками развить свои способности и дарования Научная организация труда 9
  • 10. Основные положения НОТ Определить свои возможности Знать свои положительн ые стороны и недостатки Знать особенности своей памяти Знать особенности своего внимания Научная организация труда 10 Начиная работу, установить ее цель Наметить план работы и трудиться, придерживаясь этого плана
  • 11. Основные положения НОТ Осуществлять самоконтроль, самопроверку в процессе работы Уметь создать благоприятную обстановку для своей работы и постоянно совершенствовать ее Работать ежедневно, систематически, а не от Выполнять требования гигиены труда, создавать гигиенические условия для труда Научная организация труда 11 случая к случаю
  • 12. Планирование умственного труда Анализ бюджета личного Научная организация труда 12 времени затраты времени на постоянные ежедневные дела Анализ планируемой деятельности формулируются цели предстоящих дел пересмотр времени отведенного на те или иные работы Сопоставление затрат времени на планируемые дела с бюджетом личного времени
  • 13. Планирование умственного труда Составление перспективного Научная организация труда 13 плана Составлять план нужно не менее чем на полгода Выбор формы записи текущих дел от календаря до специальных записных книжек Разработка модели рабочей недели и составление планов рабочего дня представить в графической форме
  • 14. Правила работы Работай ежедневно в одно и то же время (в одни часы) Работай сосредоточенно, внимательно, думая только о работе Научная организация труда 14 дня Принимайся за работу быстро, энергично, без промедления Не жди благоприятного настроения, а создавай его усилиями воли В начале работы всегда посмотри, что было сделано по изучаемому предмету в предыдущий раз
  • 15. Правила работы Стремись выработать интерес Стремись видеть практический смысл в усвоенных знаниях Научная организация труда 15 даже к неинтересной, но нужной работе Работай с твердым намерением понять, усвоить, закрепить Уделяй больше времени трудному материалу, не обходи трудности, старайся преодолевать их самостоятельно Пользуйся различными приемами, чтобы заставить себя глубоко и основательно понять изучаемый материал