SlideShare a Scribd company logo
1 of 17
Orchestri bouwt mee aan uw organisatie


                         Strategie, organisatie – & procesontwikkeling
We weten dat uw bedrijf uniek is,
                                  dat uw vragen specifiek zijn.

                              Daarom kunnen we u hier geen pasklare
                               oplossing geven, ook al zijn we er ons
                                bewust van dat u die terecht zoekt.

                              Wat we wel kunnen, is u laten zien hoe
                              we samen met u een pad gaan dat uw
                                  problemen werkelijk aanpakt.




Uw uitdagingen


                 Strategie, organisatie – & procesontwikkeling
Vanuit drie fundamentele standpunten

                                • Waarom doet u wat u doet?
                                     • Hoe doet u het?
                                   • Wat doet u precies?
                                geven we antwoorden op de concrete
                                   vragen van uw bedrijf omtrent
                                 groei, samenwerken en processen.




Uw uitdagingen


                 Strategie, organisatie – & procesontwikkeling
We bereiden
                                                                            een overname
             Die zit niet                                                        voor
            goed in haar
                 vel
                                            Zeg me
                                            wat ik
                         We hebben         moet doen                        We starten
                        geen leiders in                                     een nieuwe
                            onze                                            afdeling op
                         organisatie
   We gaan een
      nieuwe                                                      Onze
   organisatie-                                                processen
    structuur                             We moeten             moeten
     invoeren                             innoveren            verbeteren




Uw uitdagingen


                                            Strategie, organisatie – & procesontwikkeling
Uw uitdagingen
                               samengevat en gestructureerd




Uw uitdagingen


                 Strategie, organisatie – & procesontwikkeling
Waarom bevinden we ons op deze plaats in de economie?



HOE sluiten we creatief aan bij onze klanten?


WAAROM is mijn strategie succesvol?

HOE zorg ik dat m’n mensen doen wat ze moeten     doen?



WAT doe ik om betere resultaten te krijgen?



             Strategie, organisatie – & procesontwikkeling
Onze diensten


                Strategie, organisatie – & procesontwikkeling
Corporate futuring

                               Is uw strategisch pad
                                    up-to-date?
                                 Elk strategisch pad vertrekt
                                     vanuit de droom van
                                  één groep of één persoon
                               om iets wezenlijks te realiseren.




Corporate futuring


                     We begeleiden uw strategische vragen
Waarom?
          Strategie




    We begeleiden uw strategische vragen
Strategie       Sterktes?
                   Toekomst?
        Klanten?




Opportuniteiten?




       Zwaktes?
                                                    Valkuilen?




                               We begeleiden uw strategische vragen
Organisational architects

                            Is uw bedrijf aan ‘opbouw’ of
                                  ‘verbouwing’ toe?
                               Uw bedrijf heeft vele kamers.
                                Elk met hun eigen inhoud,
                                  mensen en processen.
                                        Russel Ackoff, father of Systems thinking




Organisational architects


                            We bouwen aan uw organisatie
Hoe?



                                   Business -
Mensen
                                   processen




                We bouwen aan uw organisatie
• Strategische stijlen     • Procesarchitectuur

    • Samenwerken              • Business Process
                               Management
    • Effectiviteit
                               • ERP, mySAP

                                                    Business -
Mensen
                                                    processen




                             We bouwen aan uw organisatie
EGM®
                                         We kunnen wat goed gaat
                                               vergroten,
                                          wat minder goed gaat verbeteren,

                                        en wat nieuw is toevoegen
                                            en laten groeien.




Ervaringsgerichte Groei Methode®


                                   We realiseren procesontwikkeling
Wat?
          Strategie




                                             Bedrijfs -
Mensen
         Leiderschap                         processen


                       We realiseren procesontwikkeling
Visie – Strategie – Missie




• Strategie
• Mensen
• Bedrijfsprocessen
  verbinden in één methode




                                                                      Bedrijfs -
      Mensen
                                  Leiderschap                         processen


                                                We realiseren procesontwikkeling
Orchestri nv

                           0475/34.37.11
                           guido@orchestri.com
                           www.orchestri.com




Ervaringsgerichte Groei Methode®
Eigendom van Summit bvba




                                    Strategie, organisatie – & procesontwikkeling

More Related Content

What's hot

Presentatie Management Drives
Presentatie Management DrivesPresentatie Management Drives
Presentatie Management DrivesManagement Drives
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer
Bedrijfspresentatie Seeder De BoerBedrijfspresentatie Seeder De Boer
Bedrijfspresentatie Seeder De BoerSeederDeBoer
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer
Bedrijfspresentatie Seeder De BoerBedrijfspresentatie Seeder De Boer
Bedrijfspresentatie Seeder De Boergkilsdonk
 
Ontplooiing van zelfsturende teams
Ontplooiing van zelfsturende teamsOntplooiing van zelfsturende teams
Ontplooiing van zelfsturende teamsJoeri El Hazimi
 
Business Performance Coaching
Business Performance CoachingBusiness Performance Coaching
Business Performance Coachingepmroelofs
 
Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 2
Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 2Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 2
Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 2Jos van de Werken
 
Het Nieuwe Werken Gedrags- & cultuurscan. DaaD Consultancy 06 - 2625 2377
Het Nieuwe Werken Gedrags- & cultuurscan. DaaD Consultancy 06 - 2625 2377Het Nieuwe Werken Gedrags- & cultuurscan. DaaD Consultancy 06 - 2625 2377
Het Nieuwe Werken Gedrags- & cultuurscan. DaaD Consultancy 06 - 2625 2377Diane Dros
 
Het nieuwe organiseren wow - het kan anders
Het nieuwe organiseren   wow - het kan andersHet nieuwe organiseren   wow - het kan anders
Het nieuwe organiseren wow - het kan andersLeo van de Vorst
 
Leo van de Vorst over Het nieuwe organiseren
Leo van de Vorst over Het nieuwe organiserenLeo van de Vorst over Het nieuwe organiseren
Leo van de Vorst over Het nieuwe organiserenWOW! Het kan anders
 

What's hot (9)

Presentatie Management Drives
Presentatie Management DrivesPresentatie Management Drives
Presentatie Management Drives
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer
Bedrijfspresentatie Seeder De BoerBedrijfspresentatie Seeder De Boer
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer
Bedrijfspresentatie Seeder De BoerBedrijfspresentatie Seeder De Boer
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer
 
Ontplooiing van zelfsturende teams
Ontplooiing van zelfsturende teamsOntplooiing van zelfsturende teams
Ontplooiing van zelfsturende teams
 
Business Performance Coaching
Business Performance CoachingBusiness Performance Coaching
Business Performance Coaching
 
Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 2
Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 2Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 2
Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 2
 
Het Nieuwe Werken Gedrags- & cultuurscan. DaaD Consultancy 06 - 2625 2377
Het Nieuwe Werken Gedrags- & cultuurscan. DaaD Consultancy 06 - 2625 2377Het Nieuwe Werken Gedrags- & cultuurscan. DaaD Consultancy 06 - 2625 2377
Het Nieuwe Werken Gedrags- & cultuurscan. DaaD Consultancy 06 - 2625 2377
 
Het nieuwe organiseren wow - het kan anders
Het nieuwe organiseren   wow - het kan andersHet nieuwe organiseren   wow - het kan anders
Het nieuwe organiseren wow - het kan anders
 
Leo van de Vorst over Het nieuwe organiseren
Leo van de Vorst over Het nieuwe organiserenLeo van de Vorst over Het nieuwe organiseren
Leo van de Vorst over Het nieuwe organiseren
 

Viewers also liked

Beverage Menu
Beverage MenuBeverage Menu
Beverage Menukasemsak
 
Royal technologies, llc general overview presentation
Royal technologies, llc general overview presentationRoyal technologies, llc general overview presentation
Royal technologies, llc general overview presentationRoyalTechLLC
 
Gi linton ch38_pp4_digestive_disorders
Gi linton ch38_pp4_digestive_disordersGi linton ch38_pp4_digestive_disorders
Gi linton ch38_pp4_digestive_disordersgloworm279
 
Universal Search Optimization - SearchFest 2011 by John Shehata
Universal Search Optimization - SearchFest 2011 by John ShehataUniversal Search Optimization - SearchFest 2011 by John Shehata
Universal Search Optimization - SearchFest 2011 by John ShehataJohn Shehata
 
Health and environment issues
Health and environment issuesHealth and environment issues
Health and environment issuesMr Henderson
 
Advanced Mobile SEO - John Shehata - C3 2014
Advanced Mobile SEO - John Shehata - C3 2014Advanced Mobile SEO - John Shehata - C3 2014
Advanced Mobile SEO - John Shehata - C3 2014John Shehata
 
Enterprise Level SEO Tactics for 2013
Enterprise Level SEO Tactics for 2013Enterprise Level SEO Tactics for 2013
Enterprise Level SEO Tactics for 2013John Shehata
 
Are users really_stupid
Are users really_stupidAre users really_stupid
Are users really_stupidandrekuddak
 
My favorite foods
My favorite foodsMy favorite foods
My favorite foodsNada
 
Google Freshness and Real Time Ranking Factors - John Shehata
Google Freshness and Real Time Ranking Factors - John ShehataGoogle Freshness and Real Time Ranking Factors - John Shehata
Google Freshness and Real Time Ranking Factors - John ShehataJohn Shehata
 
The Magic of Mobile SEO - ##CZLNY
The Magic of Mobile SEO - ##CZLNYThe Magic of Mobile SEO - ##CZLNY
The Magic of Mobile SEO - ##CZLNYJohn Shehata
 
20100715 [조간]
20100715 [조간]20100715 [조간]
20100715 [조간]andrekuddak
 
20100716 [조간]
20100716 [조간]20100716 [조간]
20100716 [조간]andrekuddak
 
Presentacion primer ciclo relatos breves
Presentacion primer ciclo relatos brevesPresentacion primer ciclo relatos breves
Presentacion primer ciclo relatos brevespilardr8
 
Ordinário da Missa Tridentina - tamanho pequeno (versão de bolso)
Ordinário da Missa Tridentina - tamanho pequeno (versão de bolso)Ordinário da Missa Tridentina - tamanho pequeno (versão de bolso)
Ordinário da Missa Tridentina - tamanho pequeno (versão de bolso)Tradição Católica no Brasil
 

Viewers also liked (20)

Beverage Menu
Beverage MenuBeverage Menu
Beverage Menu
 
Royal technologies, llc general overview presentation
Royal technologies, llc general overview presentationRoyal technologies, llc general overview presentation
Royal technologies, llc general overview presentation
 
Grupo 7
Grupo 7Grupo 7
Grupo 7
 
Transport
TransportTransport
Transport
 
Gi linton ch38_pp4_digestive_disorders
Gi linton ch38_pp4_digestive_disordersGi linton ch38_pp4_digestive_disorders
Gi linton ch38_pp4_digestive_disorders
 
Universal Search Optimization - SearchFest 2011 by John Shehata
Universal Search Optimization - SearchFest 2011 by John ShehataUniversal Search Optimization - SearchFest 2011 by John Shehata
Universal Search Optimization - SearchFest 2011 by John Shehata
 
Health and environment issues
Health and environment issuesHealth and environment issues
Health and environment issues
 
Advanced Mobile SEO - John Shehata - C3 2014
Advanced Mobile SEO - John Shehata - C3 2014Advanced Mobile SEO - John Shehata - C3 2014
Advanced Mobile SEO - John Shehata - C3 2014
 
Enterprise Level SEO Tactics for 2013
Enterprise Level SEO Tactics for 2013Enterprise Level SEO Tactics for 2013
Enterprise Level SEO Tactics for 2013
 
Are users really_stupid
Are users really_stupidAre users really_stupid
Are users really_stupid
 
My favorite foods
My favorite foodsMy favorite foods
My favorite foods
 
Google Freshness and Real Time Ranking Factors - John Shehata
Google Freshness and Real Time Ranking Factors - John ShehataGoogle Freshness and Real Time Ranking Factors - John Shehata
Google Freshness and Real Time Ranking Factors - John Shehata
 
The Magic of Mobile SEO - ##CZLNY
The Magic of Mobile SEO - ##CZLNYThe Magic of Mobile SEO - ##CZLNY
The Magic of Mobile SEO - ##CZLNY
 
20100715 [조간]
20100715 [조간]20100715 [조간]
20100715 [조간]
 
20100716 [조간]
20100716 [조간]20100716 [조간]
20100716 [조간]
 
Presentacion primer ciclo relatos breves
Presentacion primer ciclo relatos brevesPresentacion primer ciclo relatos breves
Presentacion primer ciclo relatos breves
 
Ordinário da Missa Tridentina - tamanho pequeno (versão de bolso)
Ordinário da Missa Tridentina - tamanho pequeno (versão de bolso)Ordinário da Missa Tridentina - tamanho pequeno (versão de bolso)
Ordinário da Missa Tridentina - tamanho pequeno (versão de bolso)
 
Jornal de junho
Jornal de junhoJornal de junho
Jornal de junho
 
Nordwind
NordwindNordwind
Nordwind
 
Biosinteisi de lipidos
Biosinteisi de lipidosBiosinteisi de lipidos
Biosinteisi de lipidos
 

Similar to Orchestri Bedrijfspresentatie

Employ And More Bedrijfsadvies En Interim Management
Employ And More Bedrijfsadvies En Interim ManagementEmploy And More Bedrijfsadvies En Interim Management
Employ And More Bedrijfsadvies En Interim ManagementEmploy and More Consultancy
 
Bedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoerBedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoerAnneliesvandenboom
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer
Bedrijfspresentatie Seeder De BoerBedrijfspresentatie Seeder De Boer
Bedrijfspresentatie Seeder De BoerBertjeKnor
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0lsguldenmund
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0bregvandegeer
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0wunnik
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0ianlegorburu
 
Bedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoerBedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoerrobinevandenberg
 
Bedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoerBedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoerjmcloo
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0ianlegorburu
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3 0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3 0Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3 0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3 0JeroenBuma
 
Innovatieacademie: een innovatieve toekomst voor de meubelretail. Sessie 5: I...
Innovatieacademie: een innovatieve toekomst voor de meubelretail. Sessie 5: I...Innovatieacademie: een innovatieve toekomst voor de meubelretail. Sessie 5: I...
Innovatieacademie: een innovatieve toekomst voor de meubelretail. Sessie 5: I...Ikinnoveer
 
Bedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoerBedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoerSeederDeBoer
 
Brochure Delrinhrm
Brochure DelrinhrmBrochure Delrinhrm
Brochure DelrinhrmDelrinHRM
 
Algemene brochure 2 m
Algemene brochure 2 mAlgemene brochure 2 m
Algemene brochure 2 m2Matter
 
Algemene brochure 2 m
Algemene brochure 2 mAlgemene brochure 2 m
Algemene brochure 2 m2Matter
 
Strategisch business stramien
Strategisch business stramienStrategisch business stramien
Strategisch business stramienEllen van Dongen
 
Hoe kunnen we jou helpen?
Hoe kunnen we jou helpen?Hoe kunnen we jou helpen?
Hoe kunnen we jou helpen?BEDENK
 

Similar to Orchestri Bedrijfspresentatie (20)

Employ And More Bedrijfsadvies En Interim Management
Employ And More Bedrijfsadvies En Interim ManagementEmploy And More Bedrijfsadvies En Interim Management
Employ And More Bedrijfsadvies En Interim Management
 
Bedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoerBedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoer
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer
Bedrijfspresentatie Seeder De BoerBedrijfspresentatie Seeder De Boer
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
 
Bedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoerBedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoer
 
Bedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoerBedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoer
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3.0
 
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3 0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3 0Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3 0
Bedrijfspresentatie Seeder De Boer 3 0
 
Innovatieacademie: een innovatieve toekomst voor de meubelretail. Sessie 5: I...
Innovatieacademie: een innovatieve toekomst voor de meubelretail. Sessie 5: I...Innovatieacademie: een innovatieve toekomst voor de meubelretail. Sessie 5: I...
Innovatieacademie: een innovatieve toekomst voor de meubelretail. Sessie 5: I...
 
Bedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoerBedrijfspresentatie SeederDeBoer
Bedrijfspresentatie SeederDeBoer
 
Brochure Delrinhrm
Brochure DelrinhrmBrochure Delrinhrm
Brochure Delrinhrm
 
Algemene brochure 2 m
Algemene brochure 2 mAlgemene brochure 2 m
Algemene brochure 2 m
 
Algemene brochure 2 m
Algemene brochure 2 mAlgemene brochure 2 m
Algemene brochure 2 m
 
CV in NL
CV in NLCV in NL
CV in NL
 
Strategisch business stramien
Strategisch business stramienStrategisch business stramien
Strategisch business stramien
 
Hoe kunnen we jou helpen?
Hoe kunnen we jou helpen?Hoe kunnen we jou helpen?
Hoe kunnen we jou helpen?
 
Talent met een knipoog
Talent met een knipoogTalent met een knipoog
Talent met een knipoog
 

Orchestri Bedrijfspresentatie

  • 1. Orchestri bouwt mee aan uw organisatie Strategie, organisatie – & procesontwikkeling
  • 2. We weten dat uw bedrijf uniek is, dat uw vragen specifiek zijn. Daarom kunnen we u hier geen pasklare oplossing geven, ook al zijn we er ons bewust van dat u die terecht zoekt. Wat we wel kunnen, is u laten zien hoe we samen met u een pad gaan dat uw problemen werkelijk aanpakt. Uw uitdagingen Strategie, organisatie – & procesontwikkeling
  • 3. Vanuit drie fundamentele standpunten • Waarom doet u wat u doet? • Hoe doet u het? • Wat doet u precies? geven we antwoorden op de concrete vragen van uw bedrijf omtrent groei, samenwerken en processen. Uw uitdagingen Strategie, organisatie – & procesontwikkeling
  • 4. We bereiden een overname Die zit niet voor goed in haar vel Zeg me wat ik We hebben moet doen We starten geen leiders in een nieuwe onze afdeling op organisatie We gaan een nieuwe Onze organisatie- processen structuur We moeten moeten invoeren innoveren verbeteren Uw uitdagingen Strategie, organisatie – & procesontwikkeling
  • 5. Uw uitdagingen samengevat en gestructureerd Uw uitdagingen Strategie, organisatie – & procesontwikkeling
  • 6. Waarom bevinden we ons op deze plaats in de economie? HOE sluiten we creatief aan bij onze klanten? WAAROM is mijn strategie succesvol? HOE zorg ik dat m’n mensen doen wat ze moeten doen? WAT doe ik om betere resultaten te krijgen? Strategie, organisatie – & procesontwikkeling
  • 7. Onze diensten Strategie, organisatie – & procesontwikkeling
  • 8. Corporate futuring Is uw strategisch pad up-to-date? Elk strategisch pad vertrekt vanuit de droom van één groep of één persoon om iets wezenlijks te realiseren. Corporate futuring We begeleiden uw strategische vragen
  • 9. Waarom? Strategie We begeleiden uw strategische vragen
  • 10. Strategie Sterktes? Toekomst? Klanten? Opportuniteiten? Zwaktes? Valkuilen? We begeleiden uw strategische vragen
  • 11. Organisational architects Is uw bedrijf aan ‘opbouw’ of ‘verbouwing’ toe? Uw bedrijf heeft vele kamers. Elk met hun eigen inhoud, mensen en processen. Russel Ackoff, father of Systems thinking Organisational architects We bouwen aan uw organisatie
  • 12. Hoe? Business - Mensen processen We bouwen aan uw organisatie
  • 13. • Strategische stijlen • Procesarchitectuur • Samenwerken • Business Process Management • Effectiviteit • ERP, mySAP Business - Mensen processen We bouwen aan uw organisatie
  • 14. EGM® We kunnen wat goed gaat vergroten, wat minder goed gaat verbeteren, en wat nieuw is toevoegen en laten groeien. Ervaringsgerichte Groei Methode® We realiseren procesontwikkeling
  • 15. Wat? Strategie Bedrijfs - Mensen Leiderschap processen We realiseren procesontwikkeling
  • 16. Visie – Strategie – Missie • Strategie • Mensen • Bedrijfsprocessen verbinden in één methode Bedrijfs - Mensen Leiderschap processen We realiseren procesontwikkeling
  • 17. Orchestri nv 0475/34.37.11 guido@orchestri.com www.orchestri.com Ervaringsgerichte Groei Methode® Eigendom van Summit bvba Strategie, organisatie – & procesontwikkeling