Technical Director #294
LOCATION: POZNAŃ PL
Stanowisko: Technical Director
Lokalizacja: Poznań
Firma z branży IoT tworząca swój własny produkt, inteligentny koszt sortujący śmieci. Wyzwaniem, które teraz czeka firmę to stworzenie supełnie od podstaw aplikacji webowej, która będzie ten produkt wspierać.
Wielkość firmy: 20 osób
Kogo szukamy?
Osoby, która weźmie odpowiedzialność za tworzony w firmie produkt, będzie pełniła obowiązki z pogranicza Technical Directora, Product Ownera, Team Lidera, Scrumowego ogarniacza, a przy tym będzie mega pozytywnie nastawionym człowiekiem!
Zadania:
Zarządzanie projektem/produktem, początkowo wykorzystując zespół zewnętrzny.
Budowanie zespołu w oparciu o Scrum.
Ciągły rozwój produktu i dopasowywanie go do potrzeb biznesowych.
Współpraca z wszystkimi działami firmy.
Czego oczekujemy?
Przynajmniej 3 lat doświadczenia na podobnym stanowisku, najlepiej jako Technical Director lub Technical Team Leader.
Doświadczenia na stanowisku technicznym (najlepiej jako Developer).
Doświadczenia w pracy w środowisku start-upowym.
Doświadczenia w firmie tworzącej aplikacje webowe.
Doświadczenia w pracy w Scrumie.
Zaangażowania w projekt.
Otwartości na nowe doświadczenia.
Zdolności analitycznych.
Co będzie dużym plusem?
Znajomość technologii front-endowych.
Doświadczenie w branży IoT.
Wiedza z zakresu technologii.
Co oferujemy?
Atrakcyjne wynagrodzenie w zależności od Twojego doświadczenia (do 20 000 PLN, B2B)
Płatny urlop
Budżet szkoleniowy
Pracę w niekorporacyjnym środowisku wśród pasjonatów technologii.
Dużą swobodę i realny wpływ na tworzony produkt.
Możliwe udziały (Dla osób, które mocno zaangażują się w projekt).
Proces rekrutacyjny:
1 lub 2 spotkania w siedzibie firmy
2. Firma z branży IoT tworząca swój własny produkt,
inteligentny kosz sortujący śmieci. Wyzwaniem, które teraz
czeka firmę to stworzenie zupełnie od podstaw aplikacji
webowej, która będzie ten produkt wspierać.
Wielkość firmy: 20 osób
3. Kogo szukamy?
• Osoby, która weźmie odpowiedzialność za tworzony w firmie produkt,
będzie pełniła obowiązki z pogranicza Technical Directora, Product
Ownera, Team Lidera, Scrumowego ogarniacza, a przy tym będzie mega
pozytywnie nastawionym człowiekiem!
4. Zadania:
• Zarządzanie projektem/produktem, początkowo wykorzystując zespół
zewnętrzny
• Budowanie zespołu w oparciu o Scrum
• Ciągły rozwój produktu i dopasowywanie go do potrzeb biznesowych
• Współpraca z wszystkimi działami firmy
5. Czego oczekujemy?
• Przynajmniej 3 lat doświadczenia na podobnym stanowisku, najlepiej
jako Technical Director lub Technical Team Leader
• Doświadczenia na stanowisku technicznym (najlepiej jako Developer)
• Doświadczenia w pracy w środowisku start-upowym
• Doświadczenia w firmie tworzącej aplikacje webowe
• Doświadczenia w pracy w Scrumie
• Zaangażowania w projekt.Otwartości na nowe doświadczenia
• Zdolności analitycznych
6. Co będzie dużym plusem?
• Znajomość technologii front-endowych
• Doświadczenie w branży IoT
• Wiedza z zakresu technologii.
7. Co oferujemy?
• Atrakcyjne wynagrodzenie w zależności od Twojego doświadczenia (do
20 000 PLN, B2B)
• Płatny urlop
• Budżet szkoleniowy
• Pracę w niekorporacyjnym środowisku wśród pasjonatów technologii
• Dużą swobodę i realny wpływ na tworzony produkt
• Możliwe udziały (Dla osób, które mocno zaangażują się w projekt)
