Z karta - Išsilavinimo ir vadovavimo siekimas

1. Jonas Jovaišas
Z karta – išsilavinimo ir
vadovavimo siekimas

2. INNOVATIONS
What organizational, business, product, brand innovations do you notice?
• 50 – 72% Z kartos žmonių nori patys įkurti savo įmonę, nenori būti samdomais darbuotojais.
Neturint lėšų yra puikių projektų, kurių pagalba galima sulaukti investicijų ar paramos
(crowdfunding) pvz.: Kickstarter, Gofundme, Indiegogo
• Manoma, jog 1 iš 2 Z kartos atstovų įgis aukštąjį išsilavinimą
• Gilinti savo žinias, technologiškai išprusę Z kartos žmonės, gali mokydamiesi iš virtualiai prieinam
ų universitetų kursų, kurių dalis nemokami pvz.: Coursera
http://www.businessinsider.com/afp-generation-z-born-in-the-digital-age-2015-2

3. MACRO-DIMENSIONS
What changes in our everyday life does is the trend
connected to?
• Išsilavinęs, veiklus žmogus greičiausiai dirbs, uždirbs dideles pajamas, todėl mokės didesnius
mokesčius valstybei, o valstybė sulaukdama daugiau mokesčių galės ekonomiškai stiprėti
• Mokyklose daugiau motyvuotų moksleivių
• Išsilavinę žmonės mažiau linkę nusikalsti
https://blog.iiasa.ac.at/2015/11/10/education-and-crime-in-south-africa/

4. NEEDS AND PRIORITIES
What are consumer needs that the trend solves?
• Darbdaviams reikia savo srities specialistų
• Siekiant vadovauti, būti nepriklausomu, Z kartos atstovas gali kurti verslą. Dažnai, verslo idėja
kyla, ieškant kaip išspręsti kokią nors problemą arba galvojant, kaip patenkinti kokį nors žmonių
poreikį.
Vienas iš pavyzdžių -15 metų moksleivio, Z kartos atstovo, Jack Andraka 2001 metais sukurtas kasos
vėžio nustatymo testas.
http://www.oddee.com/item_99064.aspx

5. THE UNIFYING PRINCIPLE
What is unifying principle that unites the changes happen
across the different dimensions?
• Sėkmės istorijų pavyzdžiai
• Noras išsiskirti
• Noras pažinti
• Noras kažką nuveikti
• Noras gerai gyventi

6. IDEOLOGY AND VALUE
What ideological position does the trend express?
• Galimybė gyventi laisvai, pačiam susikurti savo gyvenimą, nutarti ką nori veikti.

7. TIME
Length of the trend, scope of the trend,distribution of the
trend, trend changes and transformations
• Z kartos žmonės augo pasaulinės krizės ir didžiosios recesijos (2000 m.) metu. Todėl, daliai Z
žmonių teko augti, gyventi namuose, kuriuose gyveno daugiau žmonių pvz.: tėvai, broliai, sesės,
pusseserės, seneliai, dėdės, tetos po vienu stogu. Taip gyvenant jie mokėsi paklusnumo,
nuolankumo, dalintis daiktais ar maistu vieni su kitais.
• Taip pat Z kartos atstovams pinigai nėra pagrindinis prioritetas. Jie nori savo hobi paversti darbu, o
37% nori išrasti ką nors kas pakeistų pasaulį.
http://www.bloomberg.com/view/articles/2014-06-18/nailing-generation-z

8. DEVELOPMENT
That would be the main stages of the trend development?
• Vis daugiau žmonių bus išsilavinę
• Išradimų vis daugės
• Daugelis valstybių taps ekonomiškai stipresnės

9. BARRIERS
What barriers are consumers facing that stop them from
adopting the trend?
• Siekti išsilavinimo, o vėliau įkurti ar tapti įmonės vadovu, užimti vadovaujančias pareigas sunkiau
ekonomiškai silpnų, blogas švietimo sistemas turinčių valstybių gyventojams, pvz.: Angola, Eritrėja
,Pakistanas, Burkina Fasas ir kt.
• Valstybių gyventojai, kurių įstatymai yra nepalankūs verslui pvz.: Šiaurės Korėja, Čadas,
Venesuela ir kt.
• Technologijų trūkumas, ekonomiškai silpnose valstybėse

10. APPLICATIONS
Possible applications for brands, marketing or
communication, product development?
• Noras vadovauti gali buti siejamas su noru rinktis. Taigi, verslas galėtų suteikti galimybę
vartotojams patiems išreikšti pageidavimus, ar susikurti prekės dizainą, sugalvoti pavadinimą
ar pan.
• Kadangi išsilavinimas gali būti siejamas su žinių troškimu, verslas turėtų pateikti informaciją, kaip
gaminama prekė, atliekama paslauga (pvz.: užsisakant picą, virtuvė atvira, matoma, kaip ji
gaminama. Taip pat, perkant kokį nors produktą šalia pateikti kokią nors susijusią informaciją pvz.:
p perkant pieną, pateikiama informacija apie jo teikiamą naudą ar faktų apie karves.