SlideShare a Scribd company logo
1 of 7
ZELFVERTROUWEN
UITSTRALEN
DOET U ZO
Heeft u een belangrijke meeting
met uw klant of een presentatie
waarin u uw ideeën pitcht? Deze
pitch zal veel beter overkomen
wanneer u zelfverzekerd bent.
Daarnaast inspireren
zelfverzekerde mensen anderen
om dit ook te zijn en creëren een
enthousiaste sfeer. Het hebben van
zelfvertrouwen is een mind set, die
u op deze 5 manieren kunt creëren.
1. COMMUNICEER
HELDER
Om zelfverzekerd over te komen op uw
collega’s, managers of stakeholders is
het belangrijk om in de eerste plaats op
een heldere en prettige manier te
communiceren.
 Spreek op een rustige en
begrijpelijke manier.
 Breng uw boodschap stellig, zonder
deze af te zwakken met woorden als
‘wellicht’ of ‘misschien’.
 Houd oogcontact met de mensen
waar u mee praat.
 Vergeet niet te glimlachen!
2. GEBRUIK
HUMOR
Denk aan de meest grappige mensen
die u kent. Komen zij toevallig ook
zelfverzekerd over? Dat komt omdat
‘grappig zijn’ gaat over het nemen van
risico’s. Bovendien werkt humor
aanstekelijk: gebruik het waar u kunt en
waar dit gepast is.
3. GEBRUIK DE
KRACHT
VAN UW OUTFIT
Gepaste kleding is belangrijk wanneer u
presenteert: u wilt immers
professionaliteit uitstralen. Net zo
belangrijk is het feit dat u zich ook
comfortabel voelt.
Want wanneer u zich comfortabel voelt,
zult u zich ook sneller zelfverzekerd
voelen.
4. BEREID U
GOED VOOR
Een goede voorbereiding is het halve
werk. Door rustig te blijven en de juiste
mindset te hebben houden we zenuwen
onder controle, wat uiteindelijk
resulteert in zelfvertrouwen.
5. DENK POSITIEF!
Laat negatieve gedachten niet de
overhand krijgen, maar versterk het
gevoel van zelfvertrouwen door enkel
en alleen op positieve gedachten te
focussen.
VEEL
SUCCES!
Dit vindt u wellicht ook interessant:
Maak uw carrière plan in 5 stappen
11 manieren om efficiënter te werken
Carrière succes zonder een
management functie?
Doelgericht promotie maken
5 manieren om u te profileren als
professional
Hays.nl

More Related Content

More from Hays Netherlands

More from Hays Netherlands (20)

Hays Journal 12
Hays Journal 12Hays Journal 12
Hays Journal 12
 
Hays Heartbeat Finance
Hays Heartbeat FinanceHays Heartbeat Finance
Hays Heartbeat Finance
 
Hays IT Heartbeat
Hays IT HeartbeatHays IT Heartbeat
Hays IT Heartbeat
 
Hays Talent Solutions - Integratie vast & Flex
Hays Talent Solutions - Integratie vast & FlexHays Talent Solutions - Integratie vast & Flex
Hays Talent Solutions - Integratie vast & Flex
 
Hays Journal 11 - Wereldwijd Inzicht voor Experts in de Wereld van Werk
Hays Journal 11 - Wereldwijd Inzicht voor Experts in de Wereld van WerkHays Journal 11 - Wereldwijd Inzicht voor Experts in de Wereld van Werk
Hays Journal 11 - Wereldwijd Inzicht voor Experts in de Wereld van Werk
 
Baan van de Toekomst de financiële sector in 2030
Baan van de Toekomst de financiële sector in 2030Baan van de Toekomst de financiële sector in 2030
Baan van de Toekomst de financiële sector in 2030
 
Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA)
Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA)Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA)
Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA)
 
Global Gender Diversity rapport
Global Gender Diversity rapportGlobal Gender Diversity rapport
Global Gender Diversity rapport
 
HAYS RPO made simple | DEEL 3: DE VOORDELEN
HAYS RPO made simple | DEEL 3: DE VOORDELENHAYS RPO made simple | DEEL 3: DE VOORDELEN
HAYS RPO made simple | DEEL 3: DE VOORDELEN
 
HAYS RPO made simple | DEEL 1: FEITEN EN CIJFERS
HAYS RPO made simple | DEEL 1: FEITEN EN CIJFERSHAYS RPO made simple | DEEL 1: FEITEN EN CIJFERS
HAYS RPO made simple | DEEL 1: FEITEN EN CIJFERS
 
Hays global skills index 2015
Hays global skills index 2015Hays global skills index 2015
Hays global skills index 2015
 
Baan van de toekomst
Baan van de toekomstBaan van de toekomst
Baan van de toekomst
 
Oil & Gas Global Job index 2015, Q1
Oil & Gas Global Job index 2015, Q1Oil & Gas Global Job index 2015, Q1
Oil & Gas Global Job index 2015, Q1
 
GENDER DIVERSITY IN YOUR WORLD OF WORK
GENDER DIVERSITY IN YOUR WORLD OF WORKGENDER DIVERSITY IN YOUR WORLD OF WORK
GENDER DIVERSITY IN YOUR WORLD OF WORK
 
HAYS GLOBAL SKILLS INDEX 2014
HAYS GLOBAL SKILLS INDEX 2014HAYS GLOBAL SKILLS INDEX 2014
HAYS GLOBAL SKILLS INDEX 2014
 
Het DNA van een financieel directeur
Het DNA van een financieel directeurHet DNA van een financieel directeur
Het DNA van een financieel directeur
 
Gen Y and the world of work
Gen Y and the world of workGen Y and the world of work
Gen Y and the world of work
 
Hays Global Skills Index 2014
Hays Global Skills Index 2014Hays Global Skills Index 2014
Hays Global Skills Index 2014
 
Hays Oil & Gas Global Job Index Q2 2014
Hays Oil & Gas Global Job Index Q2 2014Hays Oil & Gas Global Job Index Q2 2014
Hays Oil & Gas Global Job Index Q2 2014
 
OIL & GAS GLOBAL JOB INDEX 2014 Q1
OIL & GAS GLOBAL JOB INDEX 2014 Q1OIL & GAS GLOBAL JOB INDEX 2014 Q1
OIL & GAS GLOBAL JOB INDEX 2014 Q1
 

Zelfvertrouwen uitstralen doet u zo

  • 1. ZELFVERTROUWEN UITSTRALEN DOET U ZO Heeft u een belangrijke meeting met uw klant of een presentatie waarin u uw ideeën pitcht? Deze pitch zal veel beter overkomen wanneer u zelfverzekerd bent. Daarnaast inspireren zelfverzekerde mensen anderen om dit ook te zijn en creëren een enthousiaste sfeer. Het hebben van zelfvertrouwen is een mind set, die u op deze 5 manieren kunt creëren.
  • 2. 1. COMMUNICEER HELDER Om zelfverzekerd over te komen op uw collega’s, managers of stakeholders is het belangrijk om in de eerste plaats op een heldere en prettige manier te communiceren.  Spreek op een rustige en begrijpelijke manier.  Breng uw boodschap stellig, zonder deze af te zwakken met woorden als ‘wellicht’ of ‘misschien’.  Houd oogcontact met de mensen waar u mee praat.  Vergeet niet te glimlachen!
  • 3. 2. GEBRUIK HUMOR Denk aan de meest grappige mensen die u kent. Komen zij toevallig ook zelfverzekerd over? Dat komt omdat ‘grappig zijn’ gaat over het nemen van risico’s. Bovendien werkt humor aanstekelijk: gebruik het waar u kunt en waar dit gepast is.
  • 4. 3. GEBRUIK DE KRACHT VAN UW OUTFIT Gepaste kleding is belangrijk wanneer u presenteert: u wilt immers professionaliteit uitstralen. Net zo belangrijk is het feit dat u zich ook comfortabel voelt. Want wanneer u zich comfortabel voelt, zult u zich ook sneller zelfverzekerd voelen.
  • 5. 4. BEREID U GOED VOOR Een goede voorbereiding is het halve werk. Door rustig te blijven en de juiste mindset te hebben houden we zenuwen onder controle, wat uiteindelijk resulteert in zelfvertrouwen.
  • 6. 5. DENK POSITIEF! Laat negatieve gedachten niet de overhand krijgen, maar versterk het gevoel van zelfvertrouwen door enkel en alleen op positieve gedachten te focussen.
  • 7. VEEL SUCCES! Dit vindt u wellicht ook interessant: Maak uw carrière plan in 5 stappen 11 manieren om efficiënter te werken Carrière succes zonder een management functie? Doelgericht promotie maken 5 manieren om u te profileren als professional Hays.nl