1. -Frida Mangen
Agil betyder lättrörlig/flexibel
Acceptera verkligheten, vi kan inte
kontrollera verkligheten och göra
fantastiska planer
Bild; Pia-Maria Thorén
Sammanfattning
1. Prata Värderingar A&O- Vad är ert
Why?
2. Arbeta kors-funktionellt- Involvera
team
3. Arbeta konstant med rekrytering
istället för när behov uppstår
4. Människor och relationer är det
viktigaste
5. Skräddasy varje rekrytering
#onesizedoesnotfitall
Agila Manifestet, 4 väderingar
och 12 principer
Var försiktig med recept och best
practices !
Lyssna gärna på mitt och Andreas
Persson avsnitt av AgilaHRpodden.
#avsnitt 004
Agil Rekrytering
Kommer från Mjukvaruindustrin, en
motreaktion mot vattenfallsmetoden
2001
Moderna Agila Manifestet Rekryteringsmanifest
2016 2013
Vill du veta mer? Läs gärna min artikel om Agil Rekrytering
https://www.agilahrpodden.se/agilahrpoddenblog/hur-rekryterar-jag-mer-agilt