SlideShare a Scribd company logo
1 of 6
By Ridho Hudayana
    Workshop
 Menurut Hadits yang diriwayatkan oleh Imam
  Bukhari, salah model manusia sukses adalah Imam
  yang Adil
 dalam Genius Success, faktor ke-4 yang membuat
  orang sukses adalah faktor kepemimpinan, yang
  akan mampu melipatgandakan kesuksesan
 tulisan-tulisan kepemimpinan dari John C. Maxwell,
  seorang pakar kepemimpinan yang telah melatih
  lebih dari 12 juta pemmpin seluruh dunia
 Ketika saya kaitkan dengan tangal kelahiran
  mereka masing-masing. Nyaris 80% artikel di
  tanggal itu mencerminkan solusi dari gaya
  kepemimpinan mereka
 Orang tidak mau mengikuti pemimpin yang tidak
  dipercayai
 T- Time(waktu) sediakan waktu untuk mendengarkan
  dan memberikan umpan balik mengenai hasil kerja.
 R- Respect(rasa hormat) tunjukkan rasa hormat anda
  pada seseorang dan ia akan mengembalikannya
  dengan kepercayaan
 U- Unconditional Positive Regard(penghormatan
  tanpa syarat) tunjukkan penerimaan atas orang itu
 S- Sensitivity(kepekaan) antisipasi perasaan dan
  kebutuhan pemimpin potensial
 T-Touch(sentuhan) berikan dorongan-jabat tangan,
  saling memberi selamat dengan saling menepuk
  telapak tangan atau dengan tepukan di punggung.
Hearing
Emotional connection
Membuat orang lain special
Menumbuhkan kepemimpinan potensial
Memberikan penghargaan dan penguatan
Membangun kepercayaan
Membangun kepercayaan

More Related Content

More from Ridho Hudayana

Pelatihan kpmd 1 2016 menyuke
Pelatihan kpmd 1 2016 menyukePelatihan kpmd 1 2016 menyuke
Pelatihan kpmd 1 2016 menyukeRidho Hudayana
 
Presentasi teknik non verbal
Presentasi teknik non verbalPresentasi teknik non verbal
Presentasi teknik non verbalRidho Hudayana
 
MAD Sosialisasi PNPM Generasi Kec. Kubu Kubu Raya KALBAR
MAD Sosialisasi PNPM Generasi Kec. Kubu Kubu Raya KALBARMAD Sosialisasi PNPM Generasi Kec. Kubu Kubu Raya KALBAR
MAD Sosialisasi PNPM Generasi Kec. Kubu Kubu Raya KALBARRidho Hudayana
 
Analisa Kebutuhan Pelatihan Berdasarkan Level Tugas
Analisa Kebutuhan Pelatihan Berdasarkan Level TugasAnalisa Kebutuhan Pelatihan Berdasarkan Level Tugas
Analisa Kebutuhan Pelatihan Berdasarkan Level TugasRidho Hudayana
 
Kalender Rusdiansyah S.Hi, CALEG 1 PONTURA
Kalender Rusdiansyah S.Hi, CALEG 1 PONTURAKalender Rusdiansyah S.Hi, CALEG 1 PONTURA
Kalender Rusdiansyah S.Hi, CALEG 1 PONTURARidho Hudayana
 
Terobosan Belajar Jenius Bahasa Inggris
Terobosan Belajar Jenius Bahasa InggrisTerobosan Belajar Jenius Bahasa Inggris
Terobosan Belajar Jenius Bahasa InggrisRidho Hudayana
 
Impossible is nothing!
Impossible is nothing!Impossible is nothing!
Impossible is nothing!Ridho Hudayana
 
6 Hari Bisa! Bahasa Inggris
6 Hari Bisa! Bahasa Inggris6 Hari Bisa! Bahasa Inggris
6 Hari Bisa! Bahasa InggrisRidho Hudayana
 
3 Jurus Wirausaha Pantang GAGAL!
3 Jurus Wirausaha Pantang GAGAL!3 Jurus Wirausaha Pantang GAGAL!
3 Jurus Wirausaha Pantang GAGAL!Ridho Hudayana
 
Perkembangan vs pengasuhan
Perkembangan vs pengasuhanPerkembangan vs pengasuhan
Perkembangan vs pengasuhanRidho Hudayana
 
Kisah inspiratif dahlan iskan
Kisah inspiratif dahlan iskanKisah inspiratif dahlan iskan
Kisah inspiratif dahlan iskanRidho Hudayana
 
Leverage your business
Leverage your businessLeverage your business
Leverage your businessRidho Hudayana
 
Be world class marketing good
Be world class marketing goodBe world class marketing good
Be world class marketing goodRidho Hudayana
 

More from Ridho Hudayana (20)

Pelatihan kpmd 1 2016 menyuke
Pelatihan kpmd 1 2016 menyukePelatihan kpmd 1 2016 menyuke
Pelatihan kpmd 1 2016 menyuke
 
Presentasi teknik non verbal
Presentasi teknik non verbalPresentasi teknik non verbal
Presentasi teknik non verbal
 
MAD Sosialisasi PNPM Generasi Kec. Kubu Kubu Raya KALBAR
MAD Sosialisasi PNPM Generasi Kec. Kubu Kubu Raya KALBARMAD Sosialisasi PNPM Generasi Kec. Kubu Kubu Raya KALBAR
MAD Sosialisasi PNPM Generasi Kec. Kubu Kubu Raya KALBAR
 
Analisa Kebutuhan Pelatihan Berdasarkan Level Tugas
Analisa Kebutuhan Pelatihan Berdasarkan Level TugasAnalisa Kebutuhan Pelatihan Berdasarkan Level Tugas
Analisa Kebutuhan Pelatihan Berdasarkan Level Tugas
 
Kalender Rusdiansyah S.Hi, CALEG 1 PONTURA
Kalender Rusdiansyah S.Hi, CALEG 1 PONTURAKalender Rusdiansyah S.Hi, CALEG 1 PONTURA
Kalender Rusdiansyah S.Hi, CALEG 1 PONTURA
 
Problem Solving
Problem SolvingProblem Solving
Problem Solving
 
Taksonomi Bloom
Taksonomi BloomTaksonomi Bloom
Taksonomi Bloom
 
Terobosan Belajar Jenius Bahasa Inggris
Terobosan Belajar Jenius Bahasa InggrisTerobosan Belajar Jenius Bahasa Inggris
Terobosan Belajar Jenius Bahasa Inggris
 
Impossible is nothing!
Impossible is nothing!Impossible is nothing!
Impossible is nothing!
 
6 Hari Bisa! Bahasa Inggris
6 Hari Bisa! Bahasa Inggris6 Hari Bisa! Bahasa Inggris
6 Hari Bisa! Bahasa Inggris
 
3 Jurus Wirausaha Pantang GAGAL!
3 Jurus Wirausaha Pantang GAGAL!3 Jurus Wirausaha Pantang GAGAL!
3 Jurus Wirausaha Pantang GAGAL!
 
Urgensi Prinsip Islam
Urgensi Prinsip IslamUrgensi Prinsip Islam
Urgensi Prinsip Islam
 
Spiritual attraction
Spiritual attractionSpiritual attraction
Spiritual attraction
 
Perkembangan vs pengasuhan
Perkembangan vs pengasuhanPerkembangan vs pengasuhan
Perkembangan vs pengasuhan
 
Kisah inspiratif dahlan iskan
Kisah inspiratif dahlan iskanKisah inspiratif dahlan iskan
Kisah inspiratif dahlan iskan
 
Authentic happiness
Authentic happinessAuthentic happiness
Authentic happiness
 
Menjadi supercompany
Menjadi supercompanyMenjadi supercompany
Menjadi supercompany
 
Leverage your business
Leverage your businessLeverage your business
Leverage your business
 
Tna new
Tna newTna new
Tna new
 
Be world class marketing good
Be world class marketing goodBe world class marketing good
Be world class marketing good
 

Membangun kepercayaan

  • 1. By Ridho Hudayana Workshop
  • 2.  Menurut Hadits yang diriwayatkan oleh Imam Bukhari, salah model manusia sukses adalah Imam yang Adil  dalam Genius Success, faktor ke-4 yang membuat orang sukses adalah faktor kepemimpinan, yang akan mampu melipatgandakan kesuksesan  tulisan-tulisan kepemimpinan dari John C. Maxwell, seorang pakar kepemimpinan yang telah melatih lebih dari 12 juta pemmpin seluruh dunia  Ketika saya kaitkan dengan tangal kelahiran mereka masing-masing. Nyaris 80% artikel di tanggal itu mencerminkan solusi dari gaya kepemimpinan mereka  Orang tidak mau mengikuti pemimpin yang tidak dipercayai
  • 3.  T- Time(waktu) sediakan waktu untuk mendengarkan dan memberikan umpan balik mengenai hasil kerja.  R- Respect(rasa hormat) tunjukkan rasa hormat anda pada seseorang dan ia akan mengembalikannya dengan kepercayaan  U- Unconditional Positive Regard(penghormatan tanpa syarat) tunjukkan penerimaan atas orang itu  S- Sensitivity(kepekaan) antisipasi perasaan dan kebutuhan pemimpin potensial  T-Touch(sentuhan) berikan dorongan-jabat tangan, saling memberi selamat dengan saling menepuk telapak tangan atau dengan tepukan di punggung.
  • 4. Hearing Emotional connection Membuat orang lain special Menumbuhkan kepemimpinan potensial Memberikan penghargaan dan penguatan