SlideShare a Scribd company logo
1 of 14
Конфликт и Насилие - две различные концепции, 
хотя мы их часто используем взаимозамещающим 
образом 
• Конфликт – ситуация, когда стороны 
преследуют или думают, что преследуют, 
несовместимые цели 
• Насилие – слова, действия, системы и 
структуры, которые причиняют физический, 
психологический или социальный ущерб, или 
не дают возможности осуществления 
фундаментальных прав человека.
У нас две человека и один апельсин. Они оба говорят:“ Я хочу апельсин.” 
Как этот конфликт может перерасти в насилие? Представьте его конец 
Как этот конфликт можно трансформировать ненасильственным образом? Представьте его конец
Часто мы не анализируем мир, но замечаем его 
отсутствие, и концентрируемся на насилии 
Конфликт Насилие 
Конфликт 
без 
насилия 
Насилие 
без 
конфликта 
Насильств 
енный 
конфликт 
Позитивный 
Мир 
Негативный 
Мир
Теории, объясняющие 
причины конфликта 
• Политэкономические теории (например, 
марксизм) 
• Крушение империй/ проблемы пост- 
колониального переходного периода 
• Теория «жадности»/ «ущемлённости» 
• Теория основных человеческих потребностей 
• Идеологические объяснения (национализм, 
столкновение цивилизаций) 
• Антропологический анализ 
• “Цепная Болезнь”
5 
Треугольник Насилия (физического, 
вербального, психологического) 
Прямое насилие 
видимое 
невидимое 
Культурное Насилие Структурное Насилие
Результат: чем могут 
заканчиваться конфликты 
ППррееооббррааззооввааннииее 
ККооннффллииккттаа 
ККооммппррооммиисссс 
ддооссттииггннуутт 
ТТыы ВВыыииггрраалл 
–– ЯЯ ппррооииггрраалл 
ЯЯ ВВыыииггрраалл –– 
ТТыы ППррооииггрраалл 
ООббаа 
ппррооииггррааллии
Механизмы справляться с конфликтом 
Низкий Уровень вовлеченности сторон в поиск решения Высокий 
7 
Управление 
Конфликтом 
Реактивные 
Действия 
Миротворч 
ество 
Медиаци 
я 
Перегов 
оры 
Арбитра 
ж 
Прим 
енен 
ие 
Силы 
Подавление 
конфликта 
Разрешение 
Конфликта 
Трансформация 
Конфликта 
ПРОАКТИВНЫЕ 
ДЕЙСТВИЯ
АНАЛИЗ КОНФЛИКТА 
• Фундаментальные причины 
• Катализаторы и спусковые механизмы 
• Прямые и непрямые участники 
• Возможности и структуры управления 
конфликтом 
• Способность общества смиряться с 
конфликтом несправедливостью 
• Носители мира/ миротворческие меры
Стадии эскалации конфликта 
1. Заявление о позициях. Позиции оформляются, и 
происходит первая, ещё ненасильственная 
конфронтация. Нет четко фиксированных лагерей. 
2. Дебаты, полемика: происходит поляризация идей, 
чувств и воли. Всё разделяется на черное/ белое. 
3. Требования действий, а не слов: «говорить теперь уже 
без толку». Появляются призывы к прямому 
физическому воздействию, исчезает возможность 
сочувствовать и понимать другую сторону.
4. Формирование имиджей: стороны 
загоняют друг друга в более негативные 
роли, чем те, к которым они были изначально 
стремились. Стороны начинают искать 
поддержки среди сил и людей, которые ранее 
не участвовали в конфликте. 
5. Дискредитация оппонентов: нападки на 
моральную устойчивость/ нравственные 
качества оппонента, направленные на то, 
чтобы «они» потеряли лицо. 
6. Применения угроз и ответы угрозами на 
угрозу. Происходит акселерация конфликта 
через обмен ультиматумами.
7. Ограниченная деструкция: оппоненты 
больше не видятся как человеческие 
существа. В результате де-гуманизации 
оппонента, ограниченные удары и 
применения насилия становятся 
легитимными. Меняются ценности – то, что 
казалось совершенно невозможным вчера, 
сегодня считается допустимым. 
8. Фрагментация и последующее 
уничтожение всей системы противника 
становится основной и легитимной целью. 
9. Вместе в пропать: тотальная конфронтация 
без возможности отступления назад. 
Саморазрушение признается как допустимая 
цена за разрушение оппонента.
Мотивация Движущих Сил в 
Конфликте - Луковица 
• Позиции 
• Интересы 
• Страхи 
• Нужды 
• Ценности
СТРАТЕГИИ ИНТЕРВЕНЦИИ 
• Диалог/ Медиация/ восстановление доверия 
• Расставание с тяжелым прошлым 
• Дилемма между примирением и торжеством 
справедливости 
• Работа с политиками/ выборами в пост-конфликтной 
ситуации 
• Мониторинг/ раннее предупреждение 
• Медиа/ публичное пространство 
• Работа с особыми группами населения: ВПЛ, экс- 
комбатантами, жертвами насилия 
• Совместные проекты реабилитации инфраструктуры

More Related Content

What's hot (7)

учимся жить без конфликтов (илюнина)
учимся жить без конфликтов (илюнина)учимся жить без конфликтов (илюнина)
учимся жить без конфликтов (илюнина)
 
анисимова
анисимоваанисимова
анисимова
 
конфликт
конфликтконфликт
конфликт
 
межличностные конфликты и их конструктивное разрешение
межличностные конфликты и их конструктивное разрешениемежличностные конфликты и их конструктивное разрешение
межличностные конфликты и их конструктивное разрешение
 
515309 fc311 socialnoe_vzaimodeystvie
515309 fc311 socialnoe_vzaimodeystvie515309 fc311 socialnoe_vzaimodeystvie
515309 fc311 socialnoe_vzaimodeystvie
 
Этика либертарианства
Этика либертарианстваЭтика либертарианства
Этика либертарианства
 
Prezentaciya psihologicheskiy portret_konfliktnoy_lichnosti
Prezentaciya psihologicheskiy portret_konfliktnoy_lichnostiPrezentaciya psihologicheskiy portret_konfliktnoy_lichnosti
Prezentaciya psihologicheskiy portret_konfliktnoy_lichnosti
 

Similar to Intro to conflict analysis & mitigation skills anna matveeva

конфликт
конфликтконфликт
конфликт
s15prk
 
конфликт
конфликтконфликт
конфликт
Juljok
 
межличностные конфликты в детском коллективе и пути их
межличностные конфликты в детском коллективе  и пути ихмежличностные конфликты в детском коллективе  и пути их
межличностные конфликты в детском коллективе и пути их
anastasiyag
 
Conflict 150327005406-conversion-gate01
Conflict 150327005406-conversion-gate01Conflict 150327005406-conversion-gate01
Conflict 150327005406-conversion-gate01
stomat12
 
экстремизм в молодежной среде
экстремизм в молодежной средеэкстремизм в молодежной среде
экстремизм в молодежной среде
Andrey Lapin
 

Similar to Intro to conflict analysis & mitigation skills anna matveeva (20)

социальный конфликт
социальный конфликтсоциальный конфликт
социальный конфликт
 
Профилактика конфликтов в образовательной среде. Формирование конструктивных ...
Профилактика конфликтов в образовательной среде. Формирование конструктивных ...Профилактика конфликтов в образовательной среде. Формирование конструктивных ...
Профилактика конфликтов в образовательной среде. Формирование конструктивных ...
 
тема 3. типология конфликтов
тема 3. типология  конфликтовтема 3. типология  конфликтов
тема 3. типология конфликтов
 
общение и конфликты
общение и конфликтыобщение и конфликты
общение и конфликты
 
задание №1
задание №1задание №1
задание №1
 
конфликты в обществе
конфликты в обществеконфликты в обществе
конфликты в обществе
 
конфликты в обществе
конфликты в обществеконфликты в обществе
конфликты в обществе
 
Всеобуч - конфликты
Всеобуч - конфликтыВсеобуч - конфликты
Всеобуч - конфликты
 
16-04-13 Дмитрий Устьянцев-конфликты в коллективе_
16-04-13 Дмитрий Устьянцев-конфликты в коллективе_16-04-13 Дмитрий Устьянцев-конфликты в коллективе_
16-04-13 Дмитрий Устьянцев-конфликты в коллективе_
 
материалы для проведения родительского собрания
материалы для проведения родительского собранияматериалы для проведения родительского собрания
материалы для проведения родительского собрания
 
конфликт
конфликтконфликт
конфликт
 
конфликт
конфликтконфликт
конфликт
 
Управление конфликтами
Управление конфликтамиУправление конфликтами
Управление конфликтами
 
"Манипулятор"
"Манипулятор""Манипулятор"
"Манипулятор"
 
конфликт
конфликтконфликт
конфликт
 
межличностные конфликты в детском коллективе и пути их
межличностные конфликты в детском коллективе  и пути ихмежличностные конфликты в детском коллективе  и пути их
межличностные конфликты в детском коллективе и пути их
 
Психология интернет конфликта. Николаев Д.
Психология интернет конфликта. Николаев Д.Психология интернет конфликта. Николаев Д.
Психология интернет конфликта. Николаев Д.
 
Conflict 150327005406-conversion-gate01
Conflict 150327005406-conversion-gate01Conflict 150327005406-conversion-gate01
Conflict 150327005406-conversion-gate01
 
аналитический практикум конфликты
аналитический практикум конфликтыаналитический практикум конфликты
аналитический практикум конфликты
 
экстремизм в молодежной среде
экстремизм в молодежной средеэкстремизм в молодежной среде
экстремизм в молодежной среде
 

More from Maksym Klyuchar

Запобігання та врегулювання конфлікту інтересів та дотримання пов'язаних із н...
Запобігання та врегулювання конфлікту інтересів та дотримання пов'язаних із н...Запобігання та врегулювання конфлікту інтересів та дотримання пов'язаних із н...
Запобігання та врегулювання конфлікту інтересів та дотримання пов'язаних із н...
Maksym Klyuchar
 
Indicators for Implementing and Monitoring Human Rights
Indicators for Implementing and Monitoring Human RightsIndicators for Implementing and Monitoring Human Rights
Indicators for Implementing and Monitoring Human Rights
Maksym Klyuchar
 
Indicators for Monitoring Implementation of a National Human Rights Plan
Indicators for Monitoring Implementation of a National Human Rights PlanIndicators for Monitoring Implementation of a National Human Rights Plan
Indicators for Monitoring Implementation of a National Human Rights Plan
Maksym Klyuchar
 
Структура регіональної програми сприяння розвитку громадянського суспільства
Структура регіональної програми сприяння розвитку громадянського суспільстваСтруктура регіональної програми сприяння розвитку громадянського суспільства
Структура регіональної програми сприяння розвитку громадянського суспільства
Maksym Klyuchar
 
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Херсонській області
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Херсонській області Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Херсонській області
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Херсонській області
Maksym Klyuchar
 
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Закарпатській обла...
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Закарпатській обла...Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Закарпатській обла...
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Закарпатській обла...
Maksym Klyuchar
 
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Донецькій області
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Донецькій області Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Донецькій області
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Донецькій області
Maksym Klyuchar
 
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Дніпропетровській ...
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Дніпропетровській ...Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Дніпропетровській ...
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Дніпропетровській ...
Maksym Klyuchar
 
Регіональні програми сприяння розвитку громадянського суспільства
Регіональні програми сприяння розвитку громадянського суспільстваРегіональні програми сприяння розвитку громадянського суспільства
Регіональні програми сприяння розвитку громадянського суспільства
Maksym Klyuchar
 

More from Maksym Klyuchar (20)

Запобігання та врегулювання конфлікту інтересів та дотримання пов'язаних із н...
Запобігання та врегулювання конфлікту інтересів та дотримання пов'язаних із н...Запобігання та врегулювання конфлікту інтересів та дотримання пов'язаних із н...
Запобігання та врегулювання конфлікту інтересів та дотримання пов'язаних із н...
 
Нові законодавчі вимоги щодо забезпечення доброчесної поведінки
Нові законодавчі вимоги щодо забезпечення доброчесної поведінкиНові законодавчі вимоги щодо забезпечення доброчесної поведінки
Нові законодавчі вимоги щодо забезпечення доброчесної поведінки
 
Lifestyle monitoring
Lifestyle monitoring  Lifestyle monitoring
Lifestyle monitoring
 
Indicators for Implementing and Monitoring Human Rights
Indicators for Implementing and Monitoring Human RightsIndicators for Implementing and Monitoring Human Rights
Indicators for Implementing and Monitoring Human Rights
 
Indicators for Monitoring Implementation of a National Human Rights Plan
Indicators for Monitoring Implementation of a National Human Rights PlanIndicators for Monitoring Implementation of a National Human Rights Plan
Indicators for Monitoring Implementation of a National Human Rights Plan
 
Структура регіональної програми сприяння розвитку громадянського суспільства
Структура регіональної програми сприяння розвитку громадянського суспільстваСтруктура регіональної програми сприяння розвитку громадянського суспільства
Структура регіональної програми сприяння розвитку громадянського суспільства
 
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Херсонській області
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Херсонській області Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Херсонській області
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Херсонській області
 
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Закарпатській обла...
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Закарпатській обла...Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Закарпатській обла...
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Закарпатській обла...
 
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Донецькій області
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Донецькій області Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Донецькій області
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Донецькій області
 
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Дніпропетровській ...
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Дніпропетровській ...Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Дніпропетровській ...
Регіональна програма розвитку громадянського суспільства у Дніпропетровській ...
 
Регіональні програми сприяння розвитку громадянського суспільства
Регіональні програми сприяння розвитку громадянського суспільстваРегіональні програми сприяння розвитку громадянського суспільства
Регіональні програми сприяння розвитку громадянського суспільства
 
відкриті дані 14.07.2016
відкриті дані 14.07.2016відкриті дані 14.07.2016
відкриті дані 14.07.2016
 
Система прозорого будівництва (part 3)-ua
Система прозорого будівництва (part 3)-uaСистема прозорого будівництва (part 3)-ua
Система прозорого будівництва (part 3)-ua
 
Система прозорого будівництва (part 2)-ua
Система прозорого будівництва (part 2)-uaСистема прозорого будівництва (part 2)-ua
Система прозорого будівництва (part 2)-ua
 
Система прозорого будівництва (part 1)-ua
Система прозорого будівництва (part 1)-uaСистема прозорого будівництва (part 1)-ua
Система прозорого будівництва (part 1)-ua
 
Clean Construction System (part 3)-en
Clean Construction System (part 3)-enClean Construction System (part 3)-en
Clean Construction System (part 3)-en
 
Clean Construction System (part 2)_en
Clean Construction System (part 2)_enClean Construction System (part 2)_en
Clean Construction System (part 2)_en
 
Clean Construction System (part 1)_en
Clean Construction System (part 1)_enClean Construction System (part 1)_en
Clean Construction System (part 1)_en
 
The Construction Sector Tranparency Initiative in Ukraine
The Construction Sector Tranparency Initiative in UkraineThe Construction Sector Tranparency Initiative in Ukraine
The Construction Sector Tranparency Initiative in Ukraine
 
Transparency and open data initiatives in Ukraine's infrastructure projects
Transparency and open data initiatives in Ukraine's infrastructure projectsTransparency and open data initiatives in Ukraine's infrastructure projects
Transparency and open data initiatives in Ukraine's infrastructure projects
 

Intro to conflict analysis & mitigation skills anna matveeva

  • 1. Конфликт и Насилие - две различные концепции, хотя мы их часто используем взаимозамещающим образом • Конфликт – ситуация, когда стороны преследуют или думают, что преследуют, несовместимые цели • Насилие – слова, действия, системы и структуры, которые причиняют физический, психологический или социальный ущерб, или не дают возможности осуществления фундаментальных прав человека.
  • 2. У нас две человека и один апельсин. Они оба говорят:“ Я хочу апельсин.” Как этот конфликт может перерасти в насилие? Представьте его конец Как этот конфликт можно трансформировать ненасильственным образом? Представьте его конец
  • 3. Часто мы не анализируем мир, но замечаем его отсутствие, и концентрируемся на насилии Конфликт Насилие Конфликт без насилия Насилие без конфликта Насильств енный конфликт Позитивный Мир Негативный Мир
  • 4. Теории, объясняющие причины конфликта • Политэкономические теории (например, марксизм) • Крушение империй/ проблемы пост- колониального переходного периода • Теория «жадности»/ «ущемлённости» • Теория основных человеческих потребностей • Идеологические объяснения (национализм, столкновение цивилизаций) • Антропологический анализ • “Цепная Болезнь”
  • 5. 5 Треугольник Насилия (физического, вербального, психологического) Прямое насилие видимое невидимое Культурное Насилие Структурное Насилие
  • 6. Результат: чем могут заканчиваться конфликты ППррееооббррааззооввааннииее ККооннффллииккттаа ККооммппррооммиисссс ддооссттииггннуутт ТТыы ВВыыииггрраалл –– ЯЯ ппррооииггрраалл ЯЯ ВВыыииггрраалл –– ТТыы ППррооииггрраалл ООббаа ппррооииггррааллии
  • 7. Механизмы справляться с конфликтом Низкий Уровень вовлеченности сторон в поиск решения Высокий 7 Управление Конфликтом Реактивные Действия Миротворч ество Медиаци я Перегов оры Арбитра ж Прим енен ие Силы Подавление конфликта Разрешение Конфликта Трансформация Конфликта ПРОАКТИВНЫЕ ДЕЙСТВИЯ
  • 8. АНАЛИЗ КОНФЛИКТА • Фундаментальные причины • Катализаторы и спусковые механизмы • Прямые и непрямые участники • Возможности и структуры управления конфликтом • Способность общества смиряться с конфликтом несправедливостью • Носители мира/ миротворческие меры
  • 9. Стадии эскалации конфликта 1. Заявление о позициях. Позиции оформляются, и происходит первая, ещё ненасильственная конфронтация. Нет четко фиксированных лагерей. 2. Дебаты, полемика: происходит поляризация идей, чувств и воли. Всё разделяется на черное/ белое. 3. Требования действий, а не слов: «говорить теперь уже без толку». Появляются призывы к прямому физическому воздействию, исчезает возможность сочувствовать и понимать другую сторону.
  • 10. 4. Формирование имиджей: стороны загоняют друг друга в более негативные роли, чем те, к которым они были изначально стремились. Стороны начинают искать поддержки среди сил и людей, которые ранее не участвовали в конфликте. 5. Дискредитация оппонентов: нападки на моральную устойчивость/ нравственные качества оппонента, направленные на то, чтобы «они» потеряли лицо. 6. Применения угроз и ответы угрозами на угрозу. Происходит акселерация конфликта через обмен ультиматумами.
  • 11. 7. Ограниченная деструкция: оппоненты больше не видятся как человеческие существа. В результате де-гуманизации оппонента, ограниченные удары и применения насилия становятся легитимными. Меняются ценности – то, что казалось совершенно невозможным вчера, сегодня считается допустимым. 8. Фрагментация и последующее уничтожение всей системы противника становится основной и легитимной целью. 9. Вместе в пропать: тотальная конфронтация без возможности отступления назад. Саморазрушение признается как допустимая цена за разрушение оппонента.
  • 12.
  • 13. Мотивация Движущих Сил в Конфликте - Луковица • Позиции • Интересы • Страхи • Нужды • Ценности
  • 14. СТРАТЕГИИ ИНТЕРВЕНЦИИ • Диалог/ Медиация/ восстановление доверия • Расставание с тяжелым прошлым • Дилемма между примирением и торжеством справедливости • Работа с политиками/ выборами в пост-конфликтной ситуации • Мониторинг/ раннее предупреждение • Медиа/ публичное пространство • Работа с особыми группами населения: ВПЛ, экс- комбатантами, жертвами насилия • Совместные проекты реабилитации инфраструктуры