SlideShare a Scribd company logo
‘Wereld                                        in transitie’
                                          Disrupt or be disrupted




                           Congres HRM en onderwijs
                                                        november 2012

Tony	
  Bosma:	
  Futurist	
  /	
  Trendwatcher	
  /	
  Ordina/	
  weblog:	
  www.extendlimits.nl/	
  twi<er:tonybosma/	
  06-­‐29081352
We do not see things as they are, we see things as
                 we    are (bron: Anais Nin)
Kernboodschap I




         Transitie
Herdefinitie
De vorming van een   circulaire wereld   waarin de


gelegenheidswij betekenis realiseert
Van de creatie van identieke mensen naar het faciliteren
         van   unieke creatieve mensen
Van mensen die structuren dienen naar
    netwerken die mensen dienen




Technologie: humanisering en verbinding
We   miss big picture
          the           (Bron: Ray Kurzweil 2010)
We leren mensen omgaan met een systeem dat eindig
 is. Wat gebeurt er met deze mensen als het systeem

                    wegvalt?
In de   barsten van het oude bloeit het nieuwe
Rond   het jaar2025 zullen 98 miljoen jongeren wachten op
plaatsen binnen universitair onderwijs die niet bestaan                    (bron:
                  ISCED en UNESCO Institute for Statistic figures, 2012)
Wij verlangen van studenten om zich aan te passen
aan complexe bureaucratie die verouderd en star is, terwijl de

     rest van hun wereld   radicaal flexibiliseert
Truth comes from authority

Intelligence is the ability to remember and repeat

Accurate memory and repetition are rewarded


        Non-compliance is punished

    Conform: intellectually and socially
                                    (from: What does school teach children, 2011)
Vanuit het   industriële tijdperk hadden we identieke
mensen nodig. We creëerden een systeem waaruit
          identieke mensen kwamen.
We have learned to play school. We study the right facts
 the night before the test so we achieve a passing
grade and thus become a successful student       (bron: High School
                          student)
Voorsorteren op een wereld die radicaal anders is
   via examens waarop je zo goed mogelijk wordt
                     voorbereid




  Leren   falen in plaats van leren succesvol   te zijn
We   excelleren   efficiënter maken
                  in het                       van het


verleden en   heden vergeten voor te
                           maar


           sorteren         op de   toekomst
Gelijk                 Uniek

      Batch                Realtime

Locatie gebonden     Locatie onafhankelijk

   Gelimiteerd            Onbeperkt

        Ik             GelegenheidsWij

Efficiency systeem     Student in regie
Unieke toegang tot kennis

    Unieke toegang tot kunde

Unieke toegang tot communicatie


 Unieke toegang tot technologie


   Unieke toegang tot kapitaal
Respecteer onze ouders die hun opleiding volbrachten
      zonder Google of Wikipedia
In dit   tijdperk van technologie gaat het niet om        weten
                 maar   om de   juiste   vragen stellen
People expect   too much     in   1 year,
   and   not   enough in 10 years
Versmelting
          van   de   mens   met het



        web
We now rely on "external   brains" (cell phones and computers) to
    communicate, remember, even live out
           secondary lives           (bron: Amber Case, 2010)
Teens are born into a digital world where the expect to be
able to create, consume,        remix                        and      share material
             with each other   (bron: Lee Rainie, director Pew Internet, 2011)
Adaptief vermogen



 Kritische denkkracht (herdefinitie)

            Creëren

Grensverleggend samenwerken
Faciliteer   rebellen


Herdefinieer   en   experimenteer


        Verleg grenzen


         Werk       samen
Door onderwijs een   klein beetje beter te maken zullen we de wereld
     meer            dan   ooit veranderen     (Seth Godin, Future of Learning, 2012)
Life begins at the   end of your comfort zone
                          Wealsh)
                                                (Neale
@tonybosma
Dank	
  u	
  wel!	
  


Tony	
  Bosma	
  (Ordina)
Trendwatcher/Futurist
+31	
  6	
  -­‐	
  290	
  813	
  52
Tony.Bosma@Ordina.nl

Website:	
  www.ordina.nl
Blog:	
  www.extendlimits.nl

Twi<er:	
  h<p://twi<er.com/tonybosma                 	
  
Skype:	
  Tony	
  Bosma
LinkedIn:	
  Extend	
  Limits	
  –	
  Tony	
  Bosma

More Related Content

Similar to Trends future education

Presentatie Rpcz 29 September
Presentatie Rpcz 29 SeptemberPresentatie Rpcz 29 September
Presentatie Rpcz 29 Septemberbertjaap
 
Presentatie Social Media: connect, communicatie en share. De mens centraal.
Presentatie Social Media: connect, communicatie en share. De mens centraal.Presentatie Social Media: connect, communicatie en share. De mens centraal.
Presentatie Social Media: connect, communicatie en share. De mens centraal.
Hans Mestrum videofilm expert
 
Beleef Het Nieuwe Werken
Beleef Het Nieuwe WerkenBeleef Het Nieuwe Werken
Beleef Het Nieuwe Werken
R. Zandbergen
 
Presentatie 26-6 Talen groep
Presentatie 26-6  Talen groepPresentatie 26-6  Talen groep
Presentatie 26-6 Talen groep
Artevelde - VUB
 
Het Onderwijs van de Toekomst
Het Onderwijs van de ToekomstHet Onderwijs van de Toekomst
Het Onderwijs van de Toekomst
Steven Verjans
 
Leren In De 21ste Eeuw
Leren In De 21ste EeuwLeren In De 21ste Eeuw
Leren In De 21ste Eeuw
WilfredRubens.com
 
Jongeren en internet
Jongeren en internetJongeren en internet
Jongeren en internet
Kennisnet
 
ELLLA presentatie Jan Bommerez 21 maart 2011
ELLLA presentatie Jan Bommerez 21 maart 2011ELLLA presentatie Jan Bommerez 21 maart 2011
ELLLA presentatie Jan Bommerez 21 maart 2011
ELLLA
 
141202 nwow nl
141202 nwow nl141202 nwow nl
141202 nwow nl
Aart Bouwmeester
 
Bezoek Studenten Mediapedagogiek 4 Feb 09
Bezoek Studenten Mediapedagogiek 4 Feb 09Bezoek Studenten Mediapedagogiek 4 Feb 09
Bezoek Studenten Mediapedagogiek 4 Feb 09
Hans Mestrum videofilm expert
 
Presentatie lpb congres
Presentatie lpb congresPresentatie lpb congres
Presentatie lpb congres
Bianca den Outer
 
Presentatie 26-6 PCVO Meetjesland
Presentatie 26-6 PCVO MeetjeslandPresentatie 26-6 PCVO Meetjesland
Presentatie 26-6 PCVO Meetjesland
Artevelde - VUB
 
Slotpresentatie: van hnw naar het nieuwe organiseren
Slotpresentatie: van hnw naar het nieuwe organiserenSlotpresentatie: van hnw naar het nieuwe organiseren
Slotpresentatie: van hnw naar het nieuwe organiseren
Over Het Nieuwe Werken
 
Bijeenkomst 12 Februari Presentatie Noelle Aarts
Bijeenkomst 12 Februari Presentatie Noelle AartsBijeenkomst 12 Februari Presentatie Noelle Aarts
Bijeenkomst 12 Februari Presentatie Noelle AartsMichelle
 
O4nt onderwijsconcept
O4nt onderwijsconceptO4nt onderwijsconcept
O4nt onderwijsconceptAndereTijden
 
Homo zappiens volwassen
Homo zappiens volwassenHomo zappiens volwassen
Homo zappiens volwassen
Nscholts
 
E-Learning Als Vormingsinstrument
E-Learning Als VormingsinstrumentE-Learning Als Vormingsinstrument
E-Learning Als Vormingsinstrument
Steven Verjans
 
Workshop Hoogezand
Workshop HoogezandWorkshop Hoogezand
Workshop HoogezandErno Mijland
 

Similar to Trends future education (20)

Presentatie Rpcz 29 September
Presentatie Rpcz 29 SeptemberPresentatie Rpcz 29 September
Presentatie Rpcz 29 September
 
Presentatie Social Media: connect, communicatie en share. De mens centraal.
Presentatie Social Media: connect, communicatie en share. De mens centraal.Presentatie Social Media: connect, communicatie en share. De mens centraal.
Presentatie Social Media: connect, communicatie en share. De mens centraal.
 
Beleef Het Nieuwe Werken
Beleef Het Nieuwe WerkenBeleef Het Nieuwe Werken
Beleef Het Nieuwe Werken
 
Presentatie 26-6 Talen groep
Presentatie 26-6  Talen groepPresentatie 26-6  Talen groep
Presentatie 26-6 Talen groep
 
Het Onderwijs van de Toekomst
Het Onderwijs van de ToekomstHet Onderwijs van de Toekomst
Het Onderwijs van de Toekomst
 
Leren In De 21ste Eeuw
Leren In De 21ste EeuwLeren In De 21ste Eeuw
Leren In De 21ste Eeuw
 
Jongeren en internet
Jongeren en internetJongeren en internet
Jongeren en internet
 
ELLLA presentatie Jan Bommerez 21 maart 2011
ELLLA presentatie Jan Bommerez 21 maart 2011ELLLA presentatie Jan Bommerez 21 maart 2011
ELLLA presentatie Jan Bommerez 21 maart 2011
 
Nieuwe Media Secretaressedag 16 Apr 2009
Nieuwe Media Secretaressedag 16 Apr 2009Nieuwe Media Secretaressedag 16 Apr 2009
Nieuwe Media Secretaressedag 16 Apr 2009
 
141202 nwow nl
141202 nwow nl141202 nwow nl
141202 nwow nl
 
Bezoek Studenten Mediapedagogiek 4 Feb 09
Bezoek Studenten Mediapedagogiek 4 Feb 09Bezoek Studenten Mediapedagogiek 4 Feb 09
Bezoek Studenten Mediapedagogiek 4 Feb 09
 
Presentatie lpb congres
Presentatie lpb congresPresentatie lpb congres
Presentatie lpb congres
 
Presentatie 26-6 PCVO Meetjesland
Presentatie 26-6 PCVO MeetjeslandPresentatie 26-6 PCVO Meetjesland
Presentatie 26-6 PCVO Meetjesland
 
Slotpresentatie: van hnw naar het nieuwe organiseren
Slotpresentatie: van hnw naar het nieuwe organiserenSlotpresentatie: van hnw naar het nieuwe organiseren
Slotpresentatie: van hnw naar het nieuwe organiseren
 
Leren veranderen
Leren veranderenLeren veranderen
Leren veranderen
 
Bijeenkomst 12 Februari Presentatie Noelle Aarts
Bijeenkomst 12 Februari Presentatie Noelle AartsBijeenkomst 12 Februari Presentatie Noelle Aarts
Bijeenkomst 12 Februari Presentatie Noelle Aarts
 
O4nt onderwijsconcept
O4nt onderwijsconceptO4nt onderwijsconcept
O4nt onderwijsconcept
 
Homo zappiens volwassen
Homo zappiens volwassenHomo zappiens volwassen
Homo zappiens volwassen
 
E-Learning Als Vormingsinstrument
E-Learning Als VormingsinstrumentE-Learning Als Vormingsinstrument
E-Learning Als Vormingsinstrument
 
Workshop Hoogezand
Workshop HoogezandWorkshop Hoogezand
Workshop Hoogezand
 

Trends future education

  • 1. ‘Wereld in transitie’ Disrupt or be disrupted Congres HRM en onderwijs november 2012 Tony  Bosma:  Futurist  /  Trendwatcher  /  Ordina/  weblog:  www.extendlimits.nl/  twi<er:tonybosma/  06-­‐29081352
  • 2.
  • 3.
  • 4.
  • 5. We do not see things as they are, we see things as we are (bron: Anais Nin)
  • 6.
  • 7.
  • 8. Kernboodschap I Transitie
  • 10. De vorming van een circulaire wereld waarin de gelegenheidswij betekenis realiseert
  • 11. Van de creatie van identieke mensen naar het faciliteren van unieke creatieve mensen
  • 12. Van mensen die structuren dienen naar netwerken die mensen dienen Technologie: humanisering en verbinding
  • 13. We miss big picture the (Bron: Ray Kurzweil 2010)
  • 14. We leren mensen omgaan met een systeem dat eindig is. Wat gebeurt er met deze mensen als het systeem wegvalt?
  • 15. In de barsten van het oude bloeit het nieuwe
  • 16.
  • 17.
  • 18.
  • 19.
  • 20.
  • 21.
  • 22.
  • 23.
  • 24. Rond het jaar2025 zullen 98 miljoen jongeren wachten op plaatsen binnen universitair onderwijs die niet bestaan (bron: ISCED en UNESCO Institute for Statistic figures, 2012)
  • 25. Wij verlangen van studenten om zich aan te passen aan complexe bureaucratie die verouderd en star is, terwijl de rest van hun wereld radicaal flexibiliseert
  • 26.
  • 27. Truth comes from authority Intelligence is the ability to remember and repeat Accurate memory and repetition are rewarded Non-compliance is punished Conform: intellectually and socially (from: What does school teach children, 2011)
  • 28. Vanuit het industriële tijdperk hadden we identieke mensen nodig. We creëerden een systeem waaruit identieke mensen kwamen.
  • 29.
  • 30. We have learned to play school. We study the right facts the night before the test so we achieve a passing grade and thus become a successful student (bron: High School student)
  • 31. Voorsorteren op een wereld die radicaal anders is via examens waarop je zo goed mogelijk wordt voorbereid Leren falen in plaats van leren succesvol te zijn
  • 32.
  • 33. We excelleren efficiënter maken in het van het verleden en heden vergeten voor te maar sorteren op de toekomst
  • 34. Gelijk Uniek Batch Realtime Locatie gebonden Locatie onafhankelijk Gelimiteerd Onbeperkt Ik GelegenheidsWij Efficiency systeem Student in regie
  • 35.
  • 36.
  • 37.
  • 38.
  • 39.
  • 40. Unieke toegang tot kennis Unieke toegang tot kunde Unieke toegang tot communicatie Unieke toegang tot technologie Unieke toegang tot kapitaal
  • 41. Respecteer onze ouders die hun opleiding volbrachten zonder Google of Wikipedia
  • 42. In dit tijdperk van technologie gaat het niet om weten maar om de juiste vragen stellen
  • 43. People expect too much in 1 year, and not enough in 10 years
  • 44. Versmelting van de mens met het web
  • 45. We now rely on "external brains" (cell phones and computers) to communicate, remember, even live out secondary lives (bron: Amber Case, 2010)
  • 46. Teens are born into a digital world where the expect to be able to create, consume, remix and share material with each other (bron: Lee Rainie, director Pew Internet, 2011)
  • 47. Adaptief vermogen Kritische denkkracht (herdefinitie) Creëren Grensverleggend samenwerken
  • 48. Faciliteer rebellen Herdefinieer en experimenteer Verleg grenzen Werk samen
  • 49. Door onderwijs een klein beetje beter te maken zullen we de wereld meer dan ooit veranderen (Seth Godin, Future of Learning, 2012)
  • 50. Life begins at the end of your comfort zone Wealsh) (Neale
  • 51.
  • 52.
  • 53.
  • 55. Dank  u  wel!   Tony  Bosma  (Ordina) Trendwatcher/Futurist +31  6  -­‐  290  813  52 Tony.Bosma@Ordina.nl Website:  www.ordina.nl Blog:  www.extendlimits.nl Twi<er:  h<p://twi<er.com/tonybosma   Skype:  Tony  Bosma LinkedIn:  Extend  Limits  –  Tony  Bosma