11 вересня 2017 року було проведено відкриту дискусію на тему: «Моя майбутня професія очима студентів». Активну участь в обговорення та презентації прийняли студенти ІІ курсу факультету Консалтингу і міжнародного бізнесу, спеціальності «Облік і оподаткування» (спеціалізації «Облік і аудит»), які представили не тільки можливі варіанти майбутньої професії, а й яким чином вони би змогли в майбутньому використовувати свої знання.
11 вересня 2017 року було проведено відкриту дискусію на тему: «Моя майбутня професія очима студентів». Активну участь в обговорення та презентації прийняли студенти ІІ курсу факультету Консалтингу і міжнародного бізнесу, спеціальності «Облік і оподаткування» (спеціалізації «Облік і аудит»), які представили не тільки можливі варіанти майбутньої професії, а й яким чином вони би змогли в майбутньому використовувати свої знання.
11 вересня 2017 року було проведено відкриту дискусію на тему: «Моя майбутня професія очима студентів». Активну участь в обговорення та презентації прийняли студенти ІІ курсу факультету Консалтингу і міжнародного бізнесу, спеціальності «Облік і оподаткування» (спеціалізації «Облік і аудит»), які представили не тільки можливі варіанти майбутньої професії, а й яким чином вони би змогли в майбутньому використовувати свої знання.
Повышаем эффективность бухгалтерии: на что обратить внимание собственнику?Новый Сайт
Доклад собственника центра бухгалтерских услуг "БизнесСтарт" Ольги Иваненко для семинара «Формула компании: новые подходы к внутреннему развитию команды», который прошел в Минске 19 мая.
Основы бюджетирования и финансового планирования для T&D- и HR- специалистов.Margarita Fatina
Презентация с первого веибнара курса "Бюджет на обучение и развитие персонала: планируем правильно"
Посмотреть запись вебинара можно здесь - https://my.webinar.ru/record/537615/
Посмотреть описание полного курса и принять в нем участие можно здесь - http://tnddive.ru/seminars/on-layn_kurs_byudzhet_na_obuchenie/
Тимур Хасаншин, 1C-Мссофт.ру. «Оперативный учёт: точки внимания руководителя»SPECIA
Антикризисный семинар, 12.02.2015.
Как улучшить операционную эффективность и учёт в компании. Какие узлы требуют контроля, как автоматизировать учёт, как связать разрозненные показатели в стройную финансовую систему?
Аудиторско-консалтинговая компания BDO в
Украине рада объявить о расширении линейки
консалтинговых услуг новым направлением –
рекрутинг финансовых специалистов, профессиональное тестирование и психологическая
оценка.
Бизнес Организатор (БизОр) – система управления бизнесом, включающая в себя более 100 ноу-хау по управлению предприятием, мотивации сотрудников, постановке задач.
Использование системы на предприятии позволяет:
- мотивировать сотрудников на достижение поставленных целей;
- осуществлять планирование и контроль работы над проектами;
- увеличить прибыль и повысить исполнительную дисциплину.
В БизОр реализовано развитое управление правами доступа, базирующееся на иерархической структуре предприятия и системе ролей в задачах.
Предусмотрены два режима работы с программой:
• Персональный режим - для решения собственных задач;
• Режим руководителя (доступ к "облаку" данных сотрудников) – предоставляет руководителям всех уровней удобный контроль выполнения задач подчинёнными.
Учитывая традиционно высокий уровень занятости топ менеджеров, в БизОр предусмотрена возможность делегирования полномочий по конкретным задачам помощникам.
Система статусов задач помогает правильно выстроить процесс их согласования и утверждения, контроль хода выполнения и приёмку результатов работ. Для каждой задачи назначается ответственный исполнитель.
Система показателей результативности (KPI), реализованная в Бизнес Организаторе – это мощный и удобный инструмент повышения уровня мотивации, ответственности и результативности, позволяющий оценить всю работу сотрудника за отчётный период. Система может вводиться постепенно, дополняя и заменяя уже существующие в компании механизмы мотивации. После постановки SMART-целей и выявления ключевых оценочных показателей, определения их периодичности (месячный, квартальный, полу
ПРЕДСТАВЛЯЕМ СИСТЕМУ КОНТРОЛЯ ПОРУЧЕНИЙ, УПРАВЛЕНИЯ ПРОЕКТАМИ И МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА
Система «Бизнес Организатор» — это уникальная система управления бизнесом с использованием более 100 ноу-хау по управлению предприятием, мотивации сотрудников, постановке задач и получению требуемого результата – резкого роста прибыли.
В рамках прийнятого в ХНЕУ ім. С. Кузнеця майнор-мейджор підходу до формування вибіркової складової навчальних дисциплін 26 квітня 2023 р. відбулася презентація мейджорів (окремих профільних навчальних дисциплін) для здобувачів першого (бакалаврського) рівня освітньо-професійної програми облік і аудит. Завідувач кафедри разом з провідними викладачами розповіли про перелік вибіркових навчальних дисциплін та ознайомили зі структурою кожного освітнього компонента. Результати зробленого вибору визначили варіативні дисципліни, які студенти вивчатимуть у 2023-24 та 2024-25 навчальних роках. До початку проведення презентації студенти мали змогу ознайомитись з переліком навчальних дисциплін варіативної складової, а також з силабусом кожної з освітніх компонент.
Повышаем эффективность бухгалтерии: на что обратить внимание собственнику?Новый Сайт
Доклад собственника центра бухгалтерских услуг "БизнесСтарт" Ольги Иваненко для семинара «Формула компании: новые подходы к внутреннему развитию команды», который прошел в Минске 19 мая.
Основы бюджетирования и финансового планирования для T&D- и HR- специалистов.Margarita Fatina
Презентация с первого веибнара курса "Бюджет на обучение и развитие персонала: планируем правильно"
Посмотреть запись вебинара можно здесь - https://my.webinar.ru/record/537615/
Посмотреть описание полного курса и принять в нем участие можно здесь - http://tnddive.ru/seminars/on-layn_kurs_byudzhet_na_obuchenie/
Тимур Хасаншин, 1C-Мссофт.ру. «Оперативный учёт: точки внимания руководителя»SPECIA
Антикризисный семинар, 12.02.2015.
Как улучшить операционную эффективность и учёт в компании. Какие узлы требуют контроля, как автоматизировать учёт, как связать разрозненные показатели в стройную финансовую систему?
Аудиторско-консалтинговая компания BDO в
Украине рада объявить о расширении линейки
консалтинговых услуг новым направлением –
рекрутинг финансовых специалистов, профессиональное тестирование и психологическая
оценка.
Бизнес Организатор (БизОр) – система управления бизнесом, включающая в себя более 100 ноу-хау по управлению предприятием, мотивации сотрудников, постановке задач.
Использование системы на предприятии позволяет:
- мотивировать сотрудников на достижение поставленных целей;
- осуществлять планирование и контроль работы над проектами;
- увеличить прибыль и повысить исполнительную дисциплину.
В БизОр реализовано развитое управление правами доступа, базирующееся на иерархической структуре предприятия и системе ролей в задачах.
Предусмотрены два режима работы с программой:
• Персональный режим - для решения собственных задач;
• Режим руководителя (доступ к "облаку" данных сотрудников) – предоставляет руководителям всех уровней удобный контроль выполнения задач подчинёнными.
Учитывая традиционно высокий уровень занятости топ менеджеров, в БизОр предусмотрена возможность делегирования полномочий по конкретным задачам помощникам.
Система статусов задач помогает правильно выстроить процесс их согласования и утверждения, контроль хода выполнения и приёмку результатов работ. Для каждой задачи назначается ответственный исполнитель.
Система показателей результативности (KPI), реализованная в Бизнес Организаторе – это мощный и удобный инструмент повышения уровня мотивации, ответственности и результативности, позволяющий оценить всю работу сотрудника за отчётный период. Система может вводиться постепенно, дополняя и заменяя уже существующие в компании механизмы мотивации. После постановки SMART-целей и выявления ключевых оценочных показателей, определения их периодичности (месячный, квартальный, полу
ПРЕДСТАВЛЯЕМ СИСТЕМУ КОНТРОЛЯ ПОРУЧЕНИЙ, УПРАВЛЕНИЯ ПРОЕКТАМИ И МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА
Система «Бизнес Организатор» — это уникальная система управления бизнесом с использованием более 100 ноу-хау по управлению предприятием, мотивации сотрудников, постановке задач и получению требуемого результата – резкого роста прибыли.
В рамках прийнятого в ХНЕУ ім. С. Кузнеця майнор-мейджор підходу до формування вибіркової складової навчальних дисциплін 26 квітня 2023 р. відбулася презентація мейджорів (окремих профільних навчальних дисциплін) для здобувачів першого (бакалаврського) рівня освітньо-професійної програми облік і аудит. Завідувач кафедри разом з провідними викладачами розповіли про перелік вибіркових навчальних дисциплін та ознайомили зі структурою кожного освітнього компонента. Результати зробленого вибору визначили варіативні дисципліни, які студенти вивчатимуть у 2023-24 та 2024-25 навчальних роках. До початку проведення презентації студенти мали змогу ознайомитись з переліком навчальних дисциплін варіативної складової, а також з силабусом кожної з освітніх компонент.
Участь у Всеукраїнському круглому столі в онлайн-режимі «Підготовка здобувачів третього (освітньо-наукового) рівня вищої освіти за спеціальністю «Облік і оподаткування»: виклики та перспективи»
Всеукраїнський круглий стіл в онлайн-режимі «Підготовка здобувачів третього (освітньо-наукового) рівня вищої освіти за спеціальністю «Облік і оподаткування»: виклики та перспективи»
27 лютого 2018 року доцент кафедри бухгалтерського обліку Харківського національного економічного університету ім. С. Кузнеця Волошан Ірина Геннадіївна провела семінар-практикум «Європейська мережа підприємств (EEN): Електронний інструмент активізації експортної діяльності товаровиробників Харківщини» в рамках проекту «Абетка експортера-2018», ініціатором впровадження якого є Департамент з підвищення конкурентоспроможності регіону Харківської обласної державної адміністрації.
Завідувач кафедри бухгалтерського обліку прийняв участь у роботі круглих столів присвячених удосконаленню професійної освіти бухгалтерів, проводилися на базі Національного технічного університету "Харківсьий політехнічних інситут" (круглий стіл "Бізнес-освіта бухгалтерів і аудиторів: тренди сучасності") та Харківського державного університету харчування та торгівлі (круглий стіл "Компетентнісна модель підготовки фахівців за спеціальністю «Облік і оподаткування»")
11 вересня 2017 року було проведено відкриту дискусію на тему: «Моя майбутня професія очима студентів». Активну участь в обговорення та презентації прийняли студенти ІІ курсу факультету Консалтингу і міжнародного бізнесу, спеціальності «Облік і оподаткування» (спеціалізації «Облік і аудит»), які представили не тільки можливі варіанти майбутньої професії, а й яким чином вони би змогли в майбутньому використовувати свої знання.
11 вересня 2017 року було проведено відкриту дискусію на тему: «Моя майбутня професія очима студентів». Активну участь в обговорення та презентації прийняли студенти ІІ курсу факультету Консалтингу і міжнародного бізнесу, спеціальності «Облік і оподаткування» (спеціалізації «Облік і аудит»), які представили не тільки можливі варіанти майбутньої професії, а й яким чином вони би змогли в майбутньому використовувати свої знання.
Обговорення результатів досліджень компанії CIMA студентами кафедри бухгалтерського обліку Харківського національного економічного університету імені Семена Кузнеця
Вільний майнор кафедри бухгалтерського обліку ХНЕУ ім. С. Кузнеця - "Обліково-інформаційне забезпечення бізнес-процесів підприємства (з використанням 1С:Підприємство)"
3. Что входит в обязанности бухгалтера?
•Ведение бухгалтерского и налогового учета
•Подготовка периодической отчетности и
ее предоставление в налоговые органы и
государственные фонды
11. Достоинства и плюсы работы
бухгалтера:
• Востребовательность профессии
• Хорошая заработная плата
• Возможность получить работу,
не владея большим трудовым
стажем.
12. • Возможность дополнительного
заработка
• Широкие возможности для
прогрессирующего карьерного роста
• Перспектива работы на
самого себя
• Умение найти подход к
людям
13. Минусы профессии:
• Умение владеть собой и быть стойким к любым
стрессовым ситуациям.
• Не регулированный рабочий график.
15. • Таким образом, перед тем как выбирать для себя
такую ответственную и сложную работу, как
бухгалтер, крайне важно предварительно четко
изучить все те нюансы, которые требует эта
профессия, а также взвесить свои собственные силы
и возможности работы в данной индустрии.
16. Как обычно строится карьера:
• Бухгалтер может
найти работу без
особых проблем.
Это наиболее
высоко
востребованная
профессия на
сегодняшний день.
17. • Другое дело, что важно найти активно
развивающуюся компанию. Безусловно, начинать
можно с малого, но со временем, если вы сможете
зарекомендовать себя как хорошего специалиста, то у
вас есть все шансы построить карьеру.
18. Каковы перспективы в работе бухгалтера?
• Профессия бухгалтера не потеряет свою актуальность
со временем. В этом может быть уверен любой, кто
решит связать свою деятельность бухгалтерским
учетом.
19. • Главное, получить образование в хорошем вузе, а
потом устроиться в хорошо зарекомендовавшую себя
компанию или на предприятие.
• Знание сферы деятельности, настойчивость,
инициатива помогут вам сделать успешную карьеру.