2. http://biz-3d.com Компания «Три Д»
Условия партнёрства
Для того чтобы стать партнёром компании «Три Д»
необходимо
выполнение следующих условий
ВЫ
приобрели на
выбор один из
четырёх Пакетов
продукции
компании
ВАМ
на момент
регистрации
исполнилось 18
лет
ВЫ
прошли
регистрацию в
компании и
получили свой
регистрационный
номер
3. http://biz-3d.com Компания «Три Д»
Структура Маркетинг Плана
Компания «Три Д» предлагает на выбор четыре Пакета
продукции по разным суммам.
Пакет «Основной» стоимостью 9000 рублей
Пакет «Лидерский» Стоимостью 27000 рублей
Пакет «Бизнес» стоимостью 81000 рублей
Пакет «Эконом» стоимостью 3000 рублей
4. http://biz-3d.com Компания «Три Д»
Маркетинг План компании «Три Д» состоит из двух
взаимосвязанных частей
ПЛАН «Б»
классическая
модель
ПЛАН «А»
бинарная модель
Структура Маркетинг Плана
5. Вознаграждения по Плану «А»
How do I incorporate my logo
to a slide that will apply to all
the other slides?
On the [View] menu, point to [Master],
and then click [Slide Master] or [Notes
Master]. Change images to the one
you like, then it will apply to all the
other slides.
За личное приглашение
За построение сети
За активных партнёров
http://biz-3d.com Компания «Три Д»
Лидерское
6. How do I incorporate my logo
to a slide that will apply to all
the other slides?
On the [View] menu, point to [Master],
and then click [Slide Master] or [Notes
Master]. Change images to the one
you like, then it will apply to all the
other slides.
http://biz-3d.com Компания «Три Д»
ВЫ
9 000
3 000
9 000 руб. х 10 % = 900 руб.
3 000 руб. х 10 % = 300 руб.
Ваше вознаграждение за личное
приглашение составит
900 руб. + 300 руб. =
1 200 руб.
Вознаграждение начисляется в день регистрации
9 000
7. За построение сети
http://biz-3d.com Компания «Три Д»
9 000
3 000
3 000
27 000
3 000 3 000
ВЫ
Единица расчёта- равновесие сторон
3000 руб. = 3000 руб. – один шаг
Левое плечо
15 000 руб. : 3000 руб. – 5 шагов
Правое плечо
39 000 руб. : 3000 руб. – 13 шагов
Расчёт по слабому плечу
5 х 300 руб. =
Один шаг равен 300 рублей
1 500 руб.
оставшиеся 8 шагов сильной
ветки переходят на
следующий день
Правое плечоЛевое плечо
3 0003 000
8. Пример начисления
вознаграждений по Плану «А»
http://biz-3d.com Компания «Три Д»
ОГРАНИЧЕНИЯ
по вознаграждению за построение сети
пакет «Эконом»
пакет «Основной»
пакет «Лидерский»
приобретённый пакет в сутки в месяц
пакет «Бизнес»
1500 руб. 45 000 руб.
3 000 руб. 90 000 руб.
6 000 руб. 180 000 руб.
270 000 руб.9 000 руб.
Вознаграждение начисляется ежедневно
9. Пример начисления
вознаграждений по Плану «А»
http://biz-3d.com Компания «Три Д»
от суммы вознаграждений
лично приглашённых партнёров
Вознаграждение 1-го партнёра
составило – 6 000 руб.
Вознаграждение 2-го партнёра
составило – 12 000 руб.
Ваше вознаграждение составит
(3 000 + 6 000 + 12 000)х 5% =
Вознаграждение 3-го партнёра
составило – 3 000 руб.
1 050 руб.
Вознаграждение начисляется по понедельникам – за прошедшую неделю
5 %
10. Пример начисления
вознаграждений по Плану «А»
http://biz-3d.com Компания «Три Д»
Лидерское
Вознаграждение начисляется по итогам месяца
УСЛОВИЕ ПОЛУЧЕНИЯ
30 000 = 30 000
(700 000) х 10 % =
4
33 000 54 000
Прибыль Компании за месяц
составила 700 000 руб.
Условие выполнило 4 человека
Вы выполнили условие
10 %
от прибыли компании за месяц
делится между партнерами,
выполнившими данное условие.
Товарооборот левого плеча
составил 33 000 руб.
17 500 руб.
Товарооборот правого плеча
составил 54 000 руб.
11. Вознаграждения по Плану «Б»
How do I incorporate my logo
to a slide that will apply to all
the other slides?
On the [View] menu, point to [Master],
and then click [Slide Master] or [Notes
Master]. Change images to the one
you like, then it will apply to all the
other slides.
За личные покупки
За товарооборот сети
Бонус удвоения
Компания «Три Д»
За товарооборот лидерской группы
Карьерный бонус
http://biz-3d.com
12. Пример начисления
вознаграждений по Плану «Б»
http://biz-3d.com Компания «Три Д»
пакет «Эконом»
пакет «Основной»
пакет «Лидерский»
приобретённый пакет
накопленный
товарооборот
бонус за личную
покупку
пакет «Бизнес»
0-30 000
руб.
5%
30 000-60 000
руб.
7%
60 000-90 000
руб.
9%
12%90 000
руб.
Вознаграждение по Плану «Б» начисляется
с 1 по 5 число следующего месяца
За личные покупки
13. Вознаграждения по Плану «Б»
http://biz-3d.com Компания «Три Д»
За товарооборот сети
1
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
1 уровень
2 уровень
3 уровень
4 уровень
5 уровень
6 уровень
7 уровень
8 уровень
9 уровень
10 уровень
5 %
5 %
5 %
5 %
5 %
5 %
5 %
5 %
5 %
5 %
14. Вознаграждения по Плану «Б»
За товарооборот сети
Пример начисления вознаграждения
http://biz-3d.com Компания «Три Д»
ВЫ
Товарооборот – 12 000 руб.
Товарооборот – 15 000 руб.
Товарооборот – 18 000 руб.
Товарооборот – 12 000 руб.
Товарооборот – 12 000 руб.
Вознаграждение по итогам месяца составит: 69 000 руб. 3 450 руб.Х 5 % =
15. Вознаграждения по Плану «Б»
Пример начисления вознаграждения
http://biz-3d.com Компания «Три Д»
ВЫ
Товарооборот первого уровня– 12 000 руб.
Вознаграждение по итогам месяца составит: 12 000 руб. 1 200 руб.Х 10 % =
Бонус удвоения
6 000 руб.
5 % 10 %3 000 руб.3 000 руб.3 000 руб.3 000 руб.
1 уровень
16. Вознаграждения по Плану «Б»
Пример начисления вознаграждения
http://biz-3d.com Компания «Три Д»
ВЫ
( 6 000 руб. + 6 000 руб.) х 12 % + 3 000 руб. х 10 % = 1 740 руб.
Вознаграждение по итогам месяца составит: 3 480 руб.
Бонус удвоения
6 000 руб.
6 000 руб.6 000 руб.
6 000 руб.6 000 руб.
3 000 руб.
3 000 руб.3 000 руб.
10 % 12 %
5 % 12 %
( 6 000 руб. + 6 000 руб.) х 12 % + (3 000 руб. + 3 000 руб.) х 5 % = 1 740 руб.
1 уровень
2 уровень
17. Вознаграждения по Плану «Б»
За товарооборот лидерской группы
http://biz-3d.com Компания «Три Д»
69 000 руб. 33 000 руб.
69 000 руб. х 5 % = 3 450 руб.
33 000 руб. х 5 % = 1 650 руб.
Вознаграждение по итогам месяца составит:
5 100 руб.
5 %
5 %
18. Карьерный бонус
Вознаграждения по Плану «Б»
http://biz-3d.com Компания «Три Д»
Статус Товарооборот
структуры от - до … Процент
Управляющий Директор От 200 000 до 300 000 1%
Национальный Директор От 301 000 до 400 000 2%
Международный Директор От 401 000 до 500 000 3%
Корпоративный Директор От 501 000 до 600 000 4%
Премьер Директор От 601 000 до 800 000 5%
Президент Директор От 801 000 1 000 000 6%
Член Совета Директоров
Компании
От 1 000 000 и выше 7%
