1. Coinvolgere e incentivare i lavoratori
nei processi di miglioramento aziendale
Sistema Integrato per il MIGLIORAMENTO CONTINUO in ambito:
Sicurezza Ambiente Qualità Igiene 231 Processi produttivi
Valuto Workers CARD® è distribuito da Valuto s.r.l. Tutti i diritti riservati. Registrazione SIAE n. RM008C003948/n.RM2010C000613
2. Partenza del sistema Valuto Workers CARD
Maggio 2010: avvio del sistema Nestlé Workers
CARD nello stabilimento Perugina di San Sisto
3. Alcune aziende che utilizzano Valuto
La qualità e l’innovazione
dell’offerta sono testimoniate
dalla tipologia e dal livello di
clientela che ha deciso di
adottare il sistema Valuto
WORKERS CARD
4. Perché puntare sulla partecipazione dei lavoratori?
La campagna EU-OSHA
(2012-2013)
«Se i lavoratori hanno l’opportunità di
partecipare alla costruzione di sistemi e ambienti
di lavoro sicuri, possono fornire all’azienda un
aiuto concreto per individuare i problemi reali e
trovare le soluzioni più efficaci per aumentare la
sicurezza»
Valuto facilita il coinvolgimento attivo dei lavoratori
5. L’idea base: Valuto come facilitatore tecnologico
Con Valuto l’azienda ha un SISTEMA in grado di
raccogliere quante più informazioni possibili da parte
dei lavoratori, da utilizzare poi in un percorso virtuoso
di miglioramento continuo.
Grazie alla Workers CARD nominativa, all’intuitiva
interfaccia touch screen dell’applicazione Valuto ed alla
premialità associata, il lavoratore è facilitato e
incentivato nel contribuire al miglioramento della
propria azienda in varie aree, tra cui la sicurezza.
6. Composizione del sistema Valuto
Piattaforma Web
personalizzata
(Multilingua)
Workers CARD
nominative+ kit di
consegna
Workers Point
(Totem touch
screeen)
Regolamento CARD e
iniziative premianti
Tutor Valuto
(assistenza,
formazione e
consulenza)
Formazione
lavoratori (Workers
coaching)
Piattaforma analisi
dati integrata
Piattaforma e-
learning
Customizzazioni/up-
grade sistema
7. Come utilizzare Valuto
Valuto si basa su un’applicazione Web che si può utilizzare:
In azienda da:
• Totem touch screen
• Tablet
• Pc di reparto (con/senza
lettore bar-code)
Fuori dall’azienda da qualsiasi Pc
o tablet connesso ad internet
Si accede tramite
CARD o user/psw
8. Principali moduli del sistema Valuto
Modulo Segnalazioni
(flussi verticalizzabili per area
applicazione)
Modulo Piani d’Azione
(integrati nelle segnalazioni o
Audit o indipendenti)
Modulo Audit
(check list di controllo con
algoritmo e Piani d’azione)
Area apprendimento
(Contenuti multimediali + test
verticalizzabili per gruppi)
Punti / Istant Win
(attivabili su qualsiasi evento)
Gestione sistema
(utenti, gruppi, eventi, feedback,
notifiche, permessi/ruoli)
9. a
SEGNALAZIONI /
SUGGERIMENTI
AUDIT / CHECK
LIST DI
CONTROLLO
ACCREDITO
PUNTI / ISTANT
WIN
(OPZIONALE)
ANALISI
SEGNALAZIONE
E RISPOSTA
(PIANI D’AZIONE)
ANALISI
AGGREGATA DEI
DATI
SOLUZIONE DEL
PROBLEMA CON
TRACCIBILITÀ
DELLLE ATTIVITÀ
SVOLTE
FEEDBACK AL
LAVORATORE /
CONDIVISIONE
Dati aggiornati
in tempo reale
Il «metodo» Valuto
Sicurezza
Ambiente
Qualità
Igiene
231
Processi produttivi
Ambiti di applicazione:
Coinvolgimento
dei lavoratori
10. Focus: la ricerca delle situazioni di rischio
VALUTO è lo strumento
ideale per far emergere la
parte sommersa dell’iceberg
PUNTA DELL'ICEBERG
INFORTUNI e INCIDENTI
PARTE SOMMERSA DELL’ICEBERG
NEAR MISS / COMPORTAMENTI NON
SICURI / SITUAZIONI DI PERICOLO
11. Risultati del sistema Valuto: i dati rilevati
Eventi rilevati tramite il sistema Valuto Workers CARD. Dati aggiornati a
gennaio 2018.
• 4.773 Mancati infortuni
• 70.569 Segnalazioni sicurezza
• 12.016 Audit/Check list di controllo
• 6.933 Segnalazioni in altre aree
• 60.645 Feedback
• 13.844 Piani d’azione
• 48.486 Eventi info-formativi
12. Punti di forza del Sistema
SETUP E UTILIZZO
GUIDATO
FLESSIBILITÀ E
MODULARITÀ
FACILITÀ D’USO INTERATTIVITÀ
LOGICA
INCENTIVANTE
TRACCIABILITÀ
DEGLI EVENTI
13. Vantaggi per l’Azienda in ambito sicurezza
AUMENTARE IL CONTROLLO DEI FATTORI DI RISCHIO
CREARE/RAFFORZARE LA CULTURA DELLA SICUREZZA
AUMENTARE IL VALORE E L’EFFICACIA DEI SISTEMI DI GESTIONE
BENEFICIARE DELLA PREMIALITÀ INAIL /
RIDURRE I COSTI LEGATI AGLI INFORTUNI
BENEFICIARE DELL’EFFICACIA ESIMENTE IN MATERIA DI
RESPONSABILITÀ AMMINISTRATIVA AI SENSI DEL D.LGS. 231/01
RENDERE L’AMBIENTE DI LAVORO PIÙ SICURO
14. I partner Valuto
Team
Valuto
Poloinformatico
Partner Zucchetti
Matteo Mariucci
Convergence - Senior software developer
Susanna Daddi
Informa 24 – BI architect
Avv. Cristina Rastelli
Studio Legale C. Rastelli –
Consulente privacy
Dr.ssa Serena Colaianni
Psicoterapeuta specializzata
in dinamiche relazionali
Avv. Nicola Sbrenna
Studio Legale Gramellini Leonelli & Partners –
Consulente su Modelli Organizzativi/231
Ing. Mario de Vita
Iloko – Assistenza E- Learning
Sara Rossi
Convergence - Software/UX Designer
15. Contatta il Team Valuto
per approfondire i
contenuti ed i vantaggi
del sistema Valuto
Workers CARD®
:
info@valutoprevenzione.it
075/5723768
www.valutoprevenzione.it Engeneered and Powered by Vauto s.r.l.
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