SlideShare a Scribd company logo
DISCovery
Personality Style
Anaysis
PRAKTEK ASSESSMENT
AKP OSCAR S SETJO SH SIK MH
KASAT RESKRIM POLRESTA SIDOARJO
PROFIL ASSESSEE & PENGISIAN
TRANSFORMASI MENUJU POLRI YANG PRESISI
INISIAL : W
USIA/ DIK : 32 TAHUN / S1
JENIS KELAMIN : PRIA
JABATAN : BAUR MIN SAT RESKRIM
?
GRAFIK 1, 2 & 3 ASSESSEE
TRANSFORMASI MENUJU POLRI YANG PRESISI
* Profile Assessee dinyatakan VALID karena
tidak ditemukan kondisi 1 dan 2
I SIC ISC
 Interpretasi Perilaku dalam pekerjaan saat ini ( Current
Style)
 Assessee termasuk seorang Influencer dalam pekerjaan
sehari-hari yang sangat bersemangat ketika berinteraksi
dengan orang lain serta mudah bersosialisasi. Ia sangat
aktif berbicara dan sangat ekspresif dan spontan dalam
bereaksi. Keunggulan assessee mampu mengajak,
mempengaruhi dan meyakinkan rekan kerjanya. Namun
kelemahan nya kurang teliti dalam pekerjaan yang
membutuhkan kesabaran tinggi.
 Depth Interpretation : Flick Up C, menandakan Asessee
dalam bekerja tegas, berkemauan keras dan mandiri,
namun dia bisa menyesuaikan peraturan di lingkungan
kerja.
ANALISA GRAFIK 1 : I
TRANSFORMASI MENUJU POLRI YANG PRESISI
I
 Interpretasi Perilaku dalam tekanan ( Pressure Style )
 Assessee tetap dapat menjaga suasana relasi sosial tetap
harmonis, ramai dan menyenangkan. Ia mudah diajak ikut
dalam kegiatan kelompok dan memberi dukungan dalam
keberhasilan kelompok. Kelemahannya apabila dalam
tekanan kurang fokus dan mengerjakan sesuatu 'bagaimana
baiknya'. Ia menyukai lingkungan dimana terjadi sedikit
konflik dan argumentasi.
ANALISA GRAFIK 2 : SIC
TRANSFORMASI MENUJU POLRI YANG PRESISI
SIC
 Interpretasi Perilaku Sehari-hari (Self Style)
 Assessee termasuk orang yang Responsive and Thoughtful
memiliki ketrampilan komunikasi yang ulung, penuh
perhatian, ramah dan bersemangat. Ia sangat termotivasi
ketika berada pada lingkungan yang bersahabat dan
memberikan penerimaan serta penghargaan yang tulus.
Ketakutan terbesarnya apabila adanya penolakan, kritik dan
sangat khawatir dengan apa yang dipikirkan orang lain
tentangnya.
ANALISA GRAFIK 3 : ISC
TRANSFORMASI MENUJU POLRI YANG PRESISI
ISC
I SIC ISC
 Jarak dari S tertinggi dan terendah pada
grafik adalah 4
 Faktor tertinggi pada Grafik 3 adalah I
 Kesimpulan :
Assessee tidak berpotensi stress
karena jarak S<4
PENGUKURAN STRESS
TRANSFORMASI MENUJU POLRI YANG PRESISI
 Kesimpulan :
- Dalam dunia kerja Assessee mampu mempengaruhi dan
meyakinkan rekan kerjanya dengan kemampuan
komunikasi yang baik.
- Dalam kondisi tertekan Assessee kurang fokus sehingga
tidak maksimal mengerjakan sesuatu.
- Dalam kesehariannya Assessee orang yang penuh
perhatian, ramah dan bersemangat.
 Saran yang diberikan kepada Assessee agar dapat
meningkatkan produktifitas kerja yaitu dengan membuat
skala prioritas dalam pekerjaan serta membuat to-do list
KESIMPULAN & SARAN
TRANSFORMASI MENUJU POLRI YANG PRESISI
PREDIKTIF – RESPONSIBILITAS – TRANSPARASI BERKEADILAN
Certified Professional Human Resource
SEKIAN
TERIMA KASIH

More Related Content

Recently uploaded

Proposal Bisnis Jasa Laundry Pakaian.ppt
Proposal Bisnis Jasa Laundry Pakaian.pptProposal Bisnis Jasa Laundry Pakaian.ppt
Proposal Bisnis Jasa Laundry Pakaian.ppt
muhamadrafiakbar
 
PREMIUM!!! WA 0821 7001 0763 (FORTRESS) Pintu Dobel Minimalis di Denpasar.pdf
PREMIUM!!! WA 0821 7001 0763 (FORTRESS) Pintu Dobel Minimalis di Denpasar.pdfPREMIUM!!! WA 0821 7001 0763 (FORTRESS) Pintu Dobel Minimalis di Denpasar.pdf
PREMIUM!!! WA 0821 7001 0763 (FORTRESS) Pintu Dobel Minimalis di Denpasar.pdf
FORTRESS
 
3 Kewajiban Lancar & Kewajiban Jangka Panjang.pptx
3 Kewajiban Lancar & Kewajiban Jangka Panjang.pptx3 Kewajiban Lancar & Kewajiban Jangka Panjang.pptx
3 Kewajiban Lancar & Kewajiban Jangka Panjang.pptx
NicolasBayu
 
ACCURATE ONLINE - MANUAL BOOK - CARA PENGGUNAAN.pdf
ACCURATE ONLINE - MANUAL BOOK - CARA PENGGUNAAN.pdfACCURATE ONLINE - MANUAL BOOK - CARA PENGGUNAAN.pdf
ACCURATE ONLINE - MANUAL BOOK - CARA PENGGUNAAN.pdf
Azvan Enginering
 
Ilmu PENGANTAR BISNIS creat riva dan teman teman.pptx
Ilmu PENGANTAR BISNIS creat riva dan teman teman.pptxIlmu PENGANTAR BISNIS creat riva dan teman teman.pptx
Ilmu PENGANTAR BISNIS creat riva dan teman teman.pptx
RamonaChasdiana
 
Pertemuan 6 Materi Kecerdasan Intelektual.ppt
Pertemuan 6 Materi Kecerdasan Intelektual.pptPertemuan 6 Materi Kecerdasan Intelektual.ppt
Pertemuan 6 Materi Kecerdasan Intelektual.ppt
MardhatilaFitriSopal
 
UNIKBET : Daftar Slot Pragmatic Play Yang Ada Deposit Sesama Bank DKI Promo B...
UNIKBET : Daftar Slot Pragmatic Play Yang Ada Deposit Sesama Bank DKI Promo B...UNIKBET : Daftar Slot Pragmatic Play Yang Ada Deposit Sesama Bank DKI Promo B...
UNIKBET : Daftar Slot Pragmatic Play Yang Ada Deposit Sesama Bank DKI Promo B...
unikbetslotbankmaybank
 
Project Bab 1 - Kelompok 1 Dari kami yang sudah membuat.pptx
Project Bab 1 - Kelompok 1 Dari kami yang sudah membuat.pptxProject Bab 1 - Kelompok 1 Dari kami yang sudah membuat.pptx
Project Bab 1 - Kelompok 1 Dari kami yang sudah membuat.pptx
abiddah0606
 
Metode Pengembangan Sistem Informasiiiii
Metode Pengembangan Sistem InformasiiiiiMetode Pengembangan Sistem Informasiiiii
Metode Pengembangan Sistem Informasiiiii
RioCesar
 
STRATEGI PASAR dalam menjalankan bisnis pemasar
STRATEGI PASAR dalam menjalankan bisnis pemasarSTRATEGI PASAR dalam menjalankan bisnis pemasar
STRATEGI PASAR dalam menjalankan bisnis pemasar
rioeradeka
 
2 Depresiasi & Pelepasan Aset Tetap.pptx
2 Depresiasi &  Pelepasan Aset Tetap.pptx2 Depresiasi &  Pelepasan Aset Tetap.pptx
2 Depresiasi & Pelepasan Aset Tetap.pptx
NicolasBayu
 
Pengembangan Strategi Pemasaran UMKM Melalui Media Online pada Komunitas Ibu-...
Pengembangan Strategi Pemasaran UMKM Melalui Media Online pada Komunitas Ibu-...Pengembangan Strategi Pemasaran UMKM Melalui Media Online pada Komunitas Ibu-...
Pengembangan Strategi Pemasaran UMKM Melalui Media Online pada Komunitas Ibu-...
Habibatut Tijani
 

Recently uploaded (12)

Proposal Bisnis Jasa Laundry Pakaian.ppt
Proposal Bisnis Jasa Laundry Pakaian.pptProposal Bisnis Jasa Laundry Pakaian.ppt
Proposal Bisnis Jasa Laundry Pakaian.ppt
 
PREMIUM!!! WA 0821 7001 0763 (FORTRESS) Pintu Dobel Minimalis di Denpasar.pdf
PREMIUM!!! WA 0821 7001 0763 (FORTRESS) Pintu Dobel Minimalis di Denpasar.pdfPREMIUM!!! WA 0821 7001 0763 (FORTRESS) Pintu Dobel Minimalis di Denpasar.pdf
PREMIUM!!! WA 0821 7001 0763 (FORTRESS) Pintu Dobel Minimalis di Denpasar.pdf
 
3 Kewajiban Lancar & Kewajiban Jangka Panjang.pptx
3 Kewajiban Lancar & Kewajiban Jangka Panjang.pptx3 Kewajiban Lancar & Kewajiban Jangka Panjang.pptx
3 Kewajiban Lancar & Kewajiban Jangka Panjang.pptx
 
ACCURATE ONLINE - MANUAL BOOK - CARA PENGGUNAAN.pdf
ACCURATE ONLINE - MANUAL BOOK - CARA PENGGUNAAN.pdfACCURATE ONLINE - MANUAL BOOK - CARA PENGGUNAAN.pdf
ACCURATE ONLINE - MANUAL BOOK - CARA PENGGUNAAN.pdf
 
Ilmu PENGANTAR BISNIS creat riva dan teman teman.pptx
Ilmu PENGANTAR BISNIS creat riva dan teman teman.pptxIlmu PENGANTAR BISNIS creat riva dan teman teman.pptx
Ilmu PENGANTAR BISNIS creat riva dan teman teman.pptx
 
Pertemuan 6 Materi Kecerdasan Intelektual.ppt
Pertemuan 6 Materi Kecerdasan Intelektual.pptPertemuan 6 Materi Kecerdasan Intelektual.ppt
Pertemuan 6 Materi Kecerdasan Intelektual.ppt
 
UNIKBET : Daftar Slot Pragmatic Play Yang Ada Deposit Sesama Bank DKI Promo B...
UNIKBET : Daftar Slot Pragmatic Play Yang Ada Deposit Sesama Bank DKI Promo B...UNIKBET : Daftar Slot Pragmatic Play Yang Ada Deposit Sesama Bank DKI Promo B...
UNIKBET : Daftar Slot Pragmatic Play Yang Ada Deposit Sesama Bank DKI Promo B...
 
Project Bab 1 - Kelompok 1 Dari kami yang sudah membuat.pptx
Project Bab 1 - Kelompok 1 Dari kami yang sudah membuat.pptxProject Bab 1 - Kelompok 1 Dari kami yang sudah membuat.pptx
Project Bab 1 - Kelompok 1 Dari kami yang sudah membuat.pptx
 
Metode Pengembangan Sistem Informasiiiii
Metode Pengembangan Sistem InformasiiiiiMetode Pengembangan Sistem Informasiiiii
Metode Pengembangan Sistem Informasiiiii
 
STRATEGI PASAR dalam menjalankan bisnis pemasar
STRATEGI PASAR dalam menjalankan bisnis pemasarSTRATEGI PASAR dalam menjalankan bisnis pemasar
STRATEGI PASAR dalam menjalankan bisnis pemasar
 
2 Depresiasi & Pelepasan Aset Tetap.pptx
2 Depresiasi &  Pelepasan Aset Tetap.pptx2 Depresiasi &  Pelepasan Aset Tetap.pptx
2 Depresiasi & Pelepasan Aset Tetap.pptx
 
Pengembangan Strategi Pemasaran UMKM Melalui Media Online pada Komunitas Ibu-...
Pengembangan Strategi Pemasaran UMKM Melalui Media Online pada Komunitas Ibu-...Pengembangan Strategi Pemasaran UMKM Melalui Media Online pada Komunitas Ibu-...
Pengembangan Strategi Pemasaran UMKM Melalui Media Online pada Komunitas Ibu-...
 

Featured

Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Pixeldarts
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
ThinkNow
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
marketingartwork
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
Skeleton Technologies
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Kurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
SpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Lily Ray
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
Rajiv Jayarajah, MAppComm, ACC
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
Christy Abraham Joy
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
Vit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
MindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
RachelPearson36
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Applitools
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work
GetSmarter
 

Featured (20)

Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work
 

PRAKTEK ASSESSMENT DISCovery fix.pptx

  • 1. DISCovery Personality Style Anaysis PRAKTEK ASSESSMENT AKP OSCAR S SETJO SH SIK MH KASAT RESKRIM POLRESTA SIDOARJO
  • 2. PROFIL ASSESSEE & PENGISIAN TRANSFORMASI MENUJU POLRI YANG PRESISI INISIAL : W USIA/ DIK : 32 TAHUN / S1 JENIS KELAMIN : PRIA JABATAN : BAUR MIN SAT RESKRIM ?
  • 3. GRAFIK 1, 2 & 3 ASSESSEE TRANSFORMASI MENUJU POLRI YANG PRESISI * Profile Assessee dinyatakan VALID karena tidak ditemukan kondisi 1 dan 2 I SIC ISC
  • 4.  Interpretasi Perilaku dalam pekerjaan saat ini ( Current Style)  Assessee termasuk seorang Influencer dalam pekerjaan sehari-hari yang sangat bersemangat ketika berinteraksi dengan orang lain serta mudah bersosialisasi. Ia sangat aktif berbicara dan sangat ekspresif dan spontan dalam bereaksi. Keunggulan assessee mampu mengajak, mempengaruhi dan meyakinkan rekan kerjanya. Namun kelemahan nya kurang teliti dalam pekerjaan yang membutuhkan kesabaran tinggi.  Depth Interpretation : Flick Up C, menandakan Asessee dalam bekerja tegas, berkemauan keras dan mandiri, namun dia bisa menyesuaikan peraturan di lingkungan kerja. ANALISA GRAFIK 1 : I TRANSFORMASI MENUJU POLRI YANG PRESISI I
  • 5.  Interpretasi Perilaku dalam tekanan ( Pressure Style )  Assessee tetap dapat menjaga suasana relasi sosial tetap harmonis, ramai dan menyenangkan. Ia mudah diajak ikut dalam kegiatan kelompok dan memberi dukungan dalam keberhasilan kelompok. Kelemahannya apabila dalam tekanan kurang fokus dan mengerjakan sesuatu 'bagaimana baiknya'. Ia menyukai lingkungan dimana terjadi sedikit konflik dan argumentasi. ANALISA GRAFIK 2 : SIC TRANSFORMASI MENUJU POLRI YANG PRESISI SIC
  • 6.  Interpretasi Perilaku Sehari-hari (Self Style)  Assessee termasuk orang yang Responsive and Thoughtful memiliki ketrampilan komunikasi yang ulung, penuh perhatian, ramah dan bersemangat. Ia sangat termotivasi ketika berada pada lingkungan yang bersahabat dan memberikan penerimaan serta penghargaan yang tulus. Ketakutan terbesarnya apabila adanya penolakan, kritik dan sangat khawatir dengan apa yang dipikirkan orang lain tentangnya. ANALISA GRAFIK 3 : ISC TRANSFORMASI MENUJU POLRI YANG PRESISI ISC
  • 7. I SIC ISC  Jarak dari S tertinggi dan terendah pada grafik adalah 4  Faktor tertinggi pada Grafik 3 adalah I  Kesimpulan : Assessee tidak berpotensi stress karena jarak S<4 PENGUKURAN STRESS TRANSFORMASI MENUJU POLRI YANG PRESISI
  • 8.  Kesimpulan : - Dalam dunia kerja Assessee mampu mempengaruhi dan meyakinkan rekan kerjanya dengan kemampuan komunikasi yang baik. - Dalam kondisi tertekan Assessee kurang fokus sehingga tidak maksimal mengerjakan sesuatu. - Dalam kesehariannya Assessee orang yang penuh perhatian, ramah dan bersemangat.  Saran yang diberikan kepada Assessee agar dapat meningkatkan produktifitas kerja yaitu dengan membuat skala prioritas dalam pekerjaan serta membuat to-do list KESIMPULAN & SARAN TRANSFORMASI MENUJU POLRI YANG PRESISI
  • 9. PREDIKTIF – RESPONSIBILITAS – TRANSPARASI BERKEADILAN Certified Professional Human Resource SEKIAN TERIMA KASIH