Il training introduce un nuovo modello di distribuzione per raggiungere il successo imprenditoriale, sottolineando l'importanza di un piano a lungo termine e di un lavoro costante. Viene presentato un sistema in quattro passi per avviare un'attività, che si basa sulla creazione di una rete di contatti e sulla gestione efficace dei nuovi associati. L'obiettivo finale è generare una rendita residua e costruire un team che supporti e duplichi il successo attraverso l'insegnamento delle strategie apprese.