Networking - budowanie sieci kontaktów.Piotr Krupa
Prezentacja na temat networkingu w rozwoju zawodowym.
Towarzyszy ok 2h wystąpieniu na temat networkingu, jest tez punktem wyjścia do pełnowymiarowego szkolenia.
Nie lubię pająków, naprawdę. Mają dużo nóg i generalnie nie należą do najbardziej urokliwych zwierząt. Nie mniej jednak posiadają jedną supermoc. Jaką? Budowania sieci, oczywiście! Powiem Ci więcej – Ty również możesz stać się swoistym Spider-Man’em. W jaki sposób możesz to zrobić? Dowiesz się już za chwilkę z tej prezentacji. :)
The document discusses using an ant as an example of perseverance and determination. It notes that ants work hard because it is the right thing to do, take initiative without needing supervision, and keep working until the job is done. These characteristics are contrasted with human tendencies to lack perseverance. Students are encouraged to emulate the ant's integrity, initiative, and industry to make it through their remaining school days.
Jaén is the capital city of the province of Jaén in Andalusia, Spain. It is known as the world capital of olive oil as it is the largest producer of olive oil. The city has many historic monuments and buildings from its past as an important crossroads for caravans under Moorish rule, and is surrounded by olive groves in the countryside.
Networking - budowanie sieci kontaktów.Piotr Krupa
Prezentacja na temat networkingu w rozwoju zawodowym.
Towarzyszy ok 2h wystąpieniu na temat networkingu, jest tez punktem wyjścia do pełnowymiarowego szkolenia.
Nie lubię pająków, naprawdę. Mają dużo nóg i generalnie nie należą do najbardziej urokliwych zwierząt. Nie mniej jednak posiadają jedną supermoc. Jaką? Budowania sieci, oczywiście! Powiem Ci więcej – Ty również możesz stać się swoistym Spider-Man’em. W jaki sposób możesz to zrobić? Dowiesz się już za chwilkę z tej prezentacji. :)
The document discusses using an ant as an example of perseverance and determination. It notes that ants work hard because it is the right thing to do, take initiative without needing supervision, and keep working until the job is done. These characteristics are contrasted with human tendencies to lack perseverance. Students are encouraged to emulate the ant's integrity, initiative, and industry to make it through their remaining school days.
Jaén is the capital city of the province of Jaén in Andalusia, Spain. It is known as the world capital of olive oil as it is the largest producer of olive oil. The city has many historic monuments and buildings from its past as an important crossroads for caravans under Moorish rule, and is surrounded by olive groves in the countryside.
Z ebooka dowiesz się:
Dlaczego warto pracować w PR?
Jakie cechy powinien posiadać dobry PR-owiec?
Jakie umiejętności rozwijać, planując karierę w PR?
Jakie serwisy branżowe, blogi oraz eventy śledzić?
Przekonanie, że wszyscy kandydaci powinni pisać swoje CV samemu jest mitem. Ponieważ pisanie własnego życiorysu jest jak strzyżenie własnych włosów. Kandydatom brakuje niezbędnego dystansu.
Dlaczego jedni mają wokół siebie całe grono znajomych, którzy pomagają sobie, a inni żyją w izolacji lub samotnie? Co sprawia, że jedni w momencie utraty pracy mają już gotowe pomysły, do których z kilkudziesięciu znajomych zadzwonić, a inni ze smutkiem konstatują, że nie mają wystarczająco dobrych kontaktów...
Jest kilka powodów, które sprawiają, że wykorzystywanie i rozwijanie kontaktów biznesowych i prywatnych, zwłaszcza przez osoby dojrzałe, jest takim kłopotem. W tym „gorącym” przedświątecznym czasie zatrzymajmy się na chwilę refleksji - zobaczmy, jak można budować relacje z innymi i co stoi temu na przeszkodzie.
Z ebooka dowiesz się:
Dlaczego warto pracować w PR?
Jakie cechy powinien posiadać dobry PR-owiec?
Jakie umiejętności rozwijać, planując karierę w PR?
Jakie serwisy branżowe, blogi oraz eventy śledzić?
Przekonanie, że wszyscy kandydaci powinni pisać swoje CV samemu jest mitem. Ponieważ pisanie własnego życiorysu jest jak strzyżenie własnych włosów. Kandydatom brakuje niezbędnego dystansu.
Dlaczego jedni mają wokół siebie całe grono znajomych, którzy pomagają sobie, a inni żyją w izolacji lub samotnie? Co sprawia, że jedni w momencie utraty pracy mają już gotowe pomysły, do których z kilkudziesięciu znajomych zadzwonić, a inni ze smutkiem konstatują, że nie mają wystarczająco dobrych kontaktów...
Jest kilka powodów, które sprawiają, że wykorzystywanie i rozwijanie kontaktów biznesowych i prywatnych, zwłaszcza przez osoby dojrzałe, jest takim kłopotem. W tym „gorącym” przedświątecznym czasie zatrzymajmy się na chwilę refleksji - zobaczmy, jak można budować relacje z innymi i co stoi temu na przeszkodzie.
2. Mit #1
Im więcej osób wie o tym,
że szukam pracy, tym szybciej ją znajdę
3. Rzeczywistość
• Sama informacja o szukaniu pracy jest zbyt
ogólnikowa. Musisz zawęzić swój cel
zawodowy, żeby Twoi znajomi mogli Ci dać
odpowiednią wskazówkę. Określ, jaki rodzaj
pracy Cię interesuje, w jakiej branży, jakie
stanowisko.
• Potem powiadom swoich znajomych przez
serwisy społecznościowe (goldenline, profeo,
facebook, twitter, linkedin czy xing) i w
kontaktach osobistych.
5. Rzeczywistość
• Szukanie pracy to gra liczb.
Prawdopodobieństwo, że pierwsza aplikacja,
którą wyślesz doprowadzi Cię do pracy jest
znikome, ponieważ prawdopodobieństwo, że
pierwsza oferta pracy, na którą odpowiesz,
pasuje do Ciebie jak ulał, jest bardzo niskie.
• Niemniej jednak – należy wybierać
najbardziej odpowiednie oferty pracy i
wysyłać starannie wykonane aplikacje.
6. Mit #3
Bez znajomości
nie dostanie się dzisiaj pracy
7. Rzeczywistość
• Znajomości są pomocne, ale fakt jest taki, że
bardzo dużo ludzi dalej dostaje pracę bez
jakichkolwiek znajomości, odpowiadając na
ofertę pracy lub wysyłając aplikację
spontaniczną/inicjatywną. Szukając pracy
najlepiej stosować kilka taktyk, przeglądać
oferty i uaktywnić się w serwisach
społecznościowych, ale i oczywiście
pielęgnować kontakty i poznawać nowych
ludzi twarzą w twarz.
8. Mit #4
Szukanie pracy w czasie wakacji
czy podczas dłuższych przerw świątecznych
to strata czasu
9. Rzeczywistość
• Każdy czas jest dobry, żeby znaleźć wymarzoną
pracę. Pracodawcy szukają pracowników stale,
także w czasie przerw wakacyjnych i
świątecznych. Jako kandydat ma się w tym
okresie mniej konkurentów, gdyż inni kandydaci
koncentrują swoją energię na innych
czynnościach niż szukanie pracy. W końcu trzeba
pamiętać o tym, że atmosfera świąt udziela się
także osobom odpowiedzialnym za rekrutację, to
świetny czas na zawieranie nowych znajomości.
11. Rzeczywistość
• To zależy! Nie wszyscy ludzie mają
odpowiednią wiedzę i doświadczenie, by
umieć naprawdę dobrze doradzić, choć wiele
osób to robi. Wobec rad trzeba być zawsze
krytycznym. Dobrze też mieć szeroką sieć
znajomych, tak żeby złe rady nie były
jedynymi radami jakie się dostaje.
12. Powodzenia!
kontakt@8careers.eu
Zostań naszym fanem
Obserwuj nas