Anders Kijken naar Anders Denken: Op naar een participatiesamenleving via onz...Frisse Blik Advies
OP WEG NAAR EEN PARTICIPATIESAMENLEVING
VIA NEURODIVERSITEIT INCLUSIE SOCIALE INNOVATIE
We zijn op weg om van tijdperk te veranderen. Oude structuren voldoen niet langer. Alle door de mens gemaakte systemen zijn al lang over hun uiterste houdbaarheidsdatum heen.
In deze presentatie reik ik u het resultaat van jarenlang ploeteren, netwerken en voltijds denkwerk aan. Dit leverde niet alleen een bondige analyse op van wat er in de kern verkeerd is gegaan (een inzicht wat inmiddels overlapt met vele andere denkers) maar óók een totaal nieuwe oplossingsrichting die nog niemand ter wereld op deze manier heeft verwoord en verbeeld.
Voor zover ik op dit moment kan nagaan is dit de enige denkrichting die zowel élk mens dichter bij zijn ware natuur kan krijgen als dat ze álle door de mens gemaakte systemen van kleur kan laten veranderen en mensvriendelijker maken.
Ik kom bij deze met nieuwe woorden, nieuwe beelden, een nieuw domein en zelfs een nieuw mensbeeld.
Dit allemaal in de hoop dat wij onszelf en ons collectieve zelf opnieuw kunnen gaan framen. Ik hoop dat ik u in deze presentatie kan overtuigen van de onmetelijke waarde die het kijken via de lens van onze neurodiversiteit met zich meebrengt.
Het omarmen van het concept van onze neurodiversiteit zou wel eens net zo belangrijk voor het overleven van de mens en de door hem geschapen systemen kunnen zijn als biodiversiteit reeds is gebleken voor de instandhouding – en revitalisering - van ecosystemen.
Uitsluiting van dit concept is m.i. een doodlopende weg.
Naast deze presentatie heb ik nog veel meer beelden van hoe we hier daadwerkelijk en grootschalig werk van kunnen maken.
In de hoop dat ik u hiermee van dienst kan zijn.
Met vriendelijke groet,
Helmer van Weelderen
Neuronoom - Spreker - Blogger - Mentor - Personal Branding
www.Frisseblikadvies.nl
Anders Kijken naar Anders Denken
Slideshare Autiminds sept 2015 - Over neurodiversiteit, neurotribes en het on...Frisse Blik Advies
Autminds is een congres voor en door mensen met autisme. Autminds biedt een mix van ontspanning, educatie en intellectuele uitdaging. Autminds kan worden omschreven als “a meeting of minds”, vandaar de naam Aut-minds.
Anders Kijken naar Anders Denken: Op naar een participatiesamenleving via onz...Frisse Blik Advies
OP WEG NAAR EEN PARTICIPATIESAMENLEVING
VIA NEURODIVERSITEIT INCLUSIE SOCIALE INNOVATIE
We zijn op weg om van tijdperk te veranderen. Oude structuren voldoen niet langer. Alle door de mens gemaakte systemen zijn al lang over hun uiterste houdbaarheidsdatum heen.
In deze presentatie reik ik u het resultaat van jarenlang ploeteren, netwerken en voltijds denkwerk aan. Dit leverde niet alleen een bondige analyse op van wat er in de kern verkeerd is gegaan (een inzicht wat inmiddels overlapt met vele andere denkers) maar óók een totaal nieuwe oplossingsrichting die nog niemand ter wereld op deze manier heeft verwoord en verbeeld.
Voor zover ik op dit moment kan nagaan is dit de enige denkrichting die zowel élk mens dichter bij zijn ware natuur kan krijgen als dat ze álle door de mens gemaakte systemen van kleur kan laten veranderen en mensvriendelijker maken.
Ik kom bij deze met nieuwe woorden, nieuwe beelden, een nieuw domein en zelfs een nieuw mensbeeld.
Dit allemaal in de hoop dat wij onszelf en ons collectieve zelf opnieuw kunnen gaan framen. Ik hoop dat ik u in deze presentatie kan overtuigen van de onmetelijke waarde die het kijken via de lens van onze neurodiversiteit met zich meebrengt.
Het omarmen van het concept van onze neurodiversiteit zou wel eens net zo belangrijk voor het overleven van de mens en de door hem geschapen systemen kunnen zijn als biodiversiteit reeds is gebleken voor de instandhouding – en revitalisering - van ecosystemen.
Uitsluiting van dit concept is m.i. een doodlopende weg.
Naast deze presentatie heb ik nog veel meer beelden van hoe we hier daadwerkelijk en grootschalig werk van kunnen maken.
In de hoop dat ik u hiermee van dienst kan zijn.
Met vriendelijke groet,
Helmer van Weelderen
Neuronoom - Spreker - Blogger - Mentor - Personal Branding
www.Frisseblikadvies.nl
Anders Kijken naar Anders Denken
Slideshare Autiminds sept 2015 - Over neurodiversiteit, neurotribes en het on...Frisse Blik Advies
Autminds is een congres voor en door mensen met autisme. Autminds biedt een mix van ontspanning, educatie en intellectuele uitdaging. Autminds kan worden omschreven als “a meeting of minds”, vandaar de naam Aut-minds.
חיפוש לפי גודל הודעה, גיל ההודעה, שיפור השלמה אוטומטית ותצוגה מקדימה של קבצים מיוחדים. http://gmailblog.blogspot.co.il/2012/11/search-for-emails-by-size-and-more-in.html
Switcheroo is an Employee Leadership Development Workshop encouraging Business Leaders to motivate their employees towards emotional connection to their company's mission by transforming mindsets, meaning, and purpose.
Dit boek is een unieke uitgave van de Stichting Psychosynthese. Het is uitgevoerd als handzame in linnen gebonden hardcover met stofomslag in zeven kleuren. Het kost € 15,- en is verkrijgbaar via http://www.psychosynthese.nl. Met de aanschaf van dit boek steunt u het werk van de Stichting.
In dit boek worden zeven typische manieren beschreven waarop elk mens kan onderzoeken hoe hij zich verhoudt tot zijn hoogste streven en diepste verlangen. De doelstelling van deze typen is om de veelheid aan uitingen in leven en werk van elk mens af te stemmen op dit streven en diepste verlangen. De fysieke, emotionele en mentale oriëntatie op de innerlijke en uiterlijke wereld wordt per type beschreven.
Er is een dynamische onderlinge samenhang tussen de typen. Ze zijn door hun kenmerken wel te onderscheiden, maar niet te scheiden. Alle typen of constellaties maken in wezen deel uit van elk mens, maar er is in elk individu wel onderscheid in de mate waarin hun dynamiek zich meer of minder op de voorgrond doet voelen. Als we onszelf en de ander onderzoeken met behulp van deze typologie ontdekken we al spoedig dat we van alles wel iets herkennen. In die herkenning begint het leren.
I am offerig a Program in Leadership to help you navigate to have a roadmap for the future, you can start with an internal compass to have a narrative for leading and designing your self and others helping others, to shape organisations and to have a community to build community with your people and really connect at a true deep level through communication and collaboration
In deze tekst wordt nader ingegaan op Ziel, psychosynthese, onderwijs en de cultuur van het Instituut voor Psychosynthese aan de Biltstraat te Utrecht.
Presentatie tilburg2011: Kun je een rups leren vliegen?Jos Hazebroek
Voor het oplossen van de huidige maatschappelijke problemen is een paradigmaverandering noodzakelijk. Hebben wij de kracht en de moed om onze overtuigingen op te geven en durven wij de sprong van rups naar vlinder te maken?
חיפוש לפי גודל הודעה, גיל ההודעה, שיפור השלמה אוטומטית ותצוגה מקדימה של קבצים מיוחדים. http://gmailblog.blogspot.co.il/2012/11/search-for-emails-by-size-and-more-in.html
Switcheroo is an Employee Leadership Development Workshop encouraging Business Leaders to motivate their employees towards emotional connection to their company's mission by transforming mindsets, meaning, and purpose.
Dit boek is een unieke uitgave van de Stichting Psychosynthese. Het is uitgevoerd als handzame in linnen gebonden hardcover met stofomslag in zeven kleuren. Het kost € 15,- en is verkrijgbaar via http://www.psychosynthese.nl. Met de aanschaf van dit boek steunt u het werk van de Stichting.
In dit boek worden zeven typische manieren beschreven waarop elk mens kan onderzoeken hoe hij zich verhoudt tot zijn hoogste streven en diepste verlangen. De doelstelling van deze typen is om de veelheid aan uitingen in leven en werk van elk mens af te stemmen op dit streven en diepste verlangen. De fysieke, emotionele en mentale oriëntatie op de innerlijke en uiterlijke wereld wordt per type beschreven.
Er is een dynamische onderlinge samenhang tussen de typen. Ze zijn door hun kenmerken wel te onderscheiden, maar niet te scheiden. Alle typen of constellaties maken in wezen deel uit van elk mens, maar er is in elk individu wel onderscheid in de mate waarin hun dynamiek zich meer of minder op de voorgrond doet voelen. Als we onszelf en de ander onderzoeken met behulp van deze typologie ontdekken we al spoedig dat we van alles wel iets herkennen. In die herkenning begint het leren.
I am offerig a Program in Leadership to help you navigate to have a roadmap for the future, you can start with an internal compass to have a narrative for leading and designing your self and others helping others, to shape organisations and to have a community to build community with your people and really connect at a true deep level through communication and collaboration
In deze tekst wordt nader ingegaan op Ziel, psychosynthese, onderwijs en de cultuur van het Instituut voor Psychosynthese aan de Biltstraat te Utrecht.
Presentatie tilburg2011: Kun je een rups leren vliegen?Jos Hazebroek
Voor het oplossen van de huidige maatschappelijke problemen is een paradigmaverandering noodzakelijk. Hebben wij de kracht en de moed om onze overtuigingen op te geven en durven wij de sprong van rups naar vlinder te maken?
2. Wie “ben” ik? Waar kom ik vandaan?
Curriculum, trauma’s, thema’s, roeping
(van pijn naar passie), oprichter communities, missie, visie,
droom, rollen.
3. De rode lijn van mijn betoog
• Zo boven zo beneden. Zo binnen zo buiten.
EN-viron-mental = IN-viron-mental. De homo sapiens heeft er
op alle vlakken een puinhoop van gemaakt.
• De cultuur van “samen-levingen” gaat steeds meer wringen.
• Frame onsZelf als een homo consciens + omarm onze
neurodiversiteit
• We hebben een 2 voudig bewustzijn nodig om te komen tot een
permacultuur voor de natuur én een permacultuur voor de
menselijke natuur
• Via een nationale aktie voor “ontwikkelingshulp” kunnen we
onze bovenkamers opruimen en komen tot een all inclusive
samenleving
• En pas dán kunnen we de puinhopen in zowél onze
binnenwereld als van de buitenwereld de baas worden.
4. Het eenzijdig gebruik van onze levenskracht
leidt tot simultane systeem crises in onze biosfeer
FinancieelKlimaat
Grondstoffen Menselijke Grondstoffen
Homo sapiens als diersoort
Mind the gaps please!
5. Wat maakt dat onze levensenergie
stroomt of stokt?
Weten we eigenlijk wel voldoende
van onze interne software af?
6. Een monomane focus heeft ons “zelf”
en allerlei systemen uit het lood geslagen.
Voornamelijk gericht
op onze cognitie
Gedacht vanuit het geld
Neurocide
Ecocide
7. Onze eenzijdige kijk heeft kaalslag
gepleegd op onze menselijke natuur….
We raken onsZelf, elkaar, het contact
met onze natuur en met de menselijke
Natuur kwijt. Ons sociale cement
verdwijnt. Ons morele kompas behoeft
bijstelling.
8. Heel veel mensen met een buitengewone kern
zitten nu klem door/binnen de huidige systemen.
9. Heel veel mensen hebben nog niet de kans gekregen
hun eigen gebruiksaanwijzing te ontdekken
en hun bijsluiter op te stellen.
Omdat allerlei systemen waar ze onderdeel
van uitmaakten niet op hun “buitengewone”
frequentie was afgestemd.
Al deze mensen dragen de pijn van het
afgescheiden zijn in stilte met zich mee.
Ze verkeren daarmee als het ware in een
bewusteloze staat van bewustzijn.
Een chronische staat van “zijn” waar niets aan
leek te doen omdat ze hun pijn niet konden
adresseren en delen met anderen.
11. Elkaar ten diepste mogen zien zoals we zijn.
Geschenk
Ik geloof dat ik geen groter geschenk kan ontvangen
dan door de ander te worden gezien,
te worden gehoord, te worden begrepen
en aangeraakt.
Het grootste geschenk dat ik kan geven is
de ander te zien te horen, te begrijpen, aan te raken.
Wanneer dat gebeurt voel ik dat er contact is gelegd.
Uit: Menselijke contacten Virginia Satir
(Amerikaans Psychologe. Gezinstherapie)
12. Het “Ken Uzelve” krijgt ongelooflijk veel meer betekenis.
Kijk via de lens van onze neurodiversiteit. Ontdek je eigen neurale
gebruiksaanwijzing. Heel jezelf. En kom tot excellente expressie
Speciale integrale
aandacht voor
“ongewone”
intelligenties Zijnsoriëntatie,
systemisch
werk,
traumawerk,
heling
Levenspijn in
passie mogen
omzetten
14. Neurotribes dringen ons bewustzijn binnen
Bij welke voel je je op je gemak?
Waar spiegel je jouw zelf aan?
Hoogsensitivteit
Beeld denken
Hoogbegaafdheid
Systemische Intelligentie
Bijna Dood Ervaring
Autistisch
spectrum
Sexuele intelligentie
Dyslexie
Down syndroom
15. Ga anders kijken naar anders denken.
Neurotribes, entelechy en intelligenties
Neurodiverse interventies
16. Ken Uzelve….
Het is van alle tijden.
•We zijn dus altijd zo gefocust geweest op onze cognitie. Maar er achter
komen op welke manier we eigenlijk intelligent zijn (Wat is je krachtenveld?
Tussen welke polariteiten beweeg je je heen en weer?) is misschien wel veel
wezenlijker om tot excellente expressie te komen. Veel wezenlijker dan om
er sec via metingen achter te komen hoe intelligent je bent langs de
cognitieve meetlat.
• Want juist de manier waarop je je eigen intelligentie ziet bepaalt in hoge
mate hoe deze zich verder zal ontwikkelen. Die geeft je een fixed of een
growth mindset.
•Én bepaalt of je ook gretig bent om er écht werk van te maken en actief
omgevingen op te zoeken die daarbij passen.
Zelfovertuiging Omgevingen
17. Bezie de mens als een batterij die op de juiste
spanning moet staan om te kunnen functioneren
Welk palet aan
polariteiten geeft
elk mens zijn unieke
wezenskenmerken?
Binnen welke context
kan dat bewust worden
ingezet?
Nb Project stress op werk.
Lodewijk Asscher. Moet eigenlijk
project flow op het werk zijn.
18. De brug tussen de natuur en de menselijke natuur
zal via neurobiologie geslagen kunnen worden.
19. We have to get back to our senses.
We have to go back to our roots.
20. Of bezie de mens als een ontvanger en zender
van informatie in het time space continuum
21. Een participatie samen-leving is ónhaalbaar
zolang er geen cultuur is die het bijzonder wezenlijke
in ons allemaal weet te gaan includeren.
NEURODIVERSITEIT –> INCLUSIE – > SOCIALE INNOVATIE
22. Het omarmen van onze neurodiversiteit wordt net zo belangrijk
voor het overleven van de mens en het omvormen van alle de door
hem geschapen systemen als biodiversiteit nu al bewijst voor de
instandhouding – en revitalisering - van ecosystemen.
En als we denken dat zelfkennis duur is
beseffen we niet wat onbewuste domheid
ons allen blijft kosten….
23. Ik droom van een begaafdheidsvriendelijke samenleving
en vind het de hoogste tijd voor een nationale actie
voor ontwikkelingshulp.
NEURODIVERSITEIT –> INCLUSIE – > SOCIALE INNOVATIE
24. WE HEBBEN ZOWEL EEN ECOSYSTEEM BEWUSTZIJN NODIG
ALS EEN NEUROSYSTEEM BEWUSTZIJN OM TOT EEN PERMACULTUUR
VOOR ONZE BUITEN ÉN VOOR ONZE BINNENWERELDEN TE KOMEN.
25. WE ARE ALL WIRED DIFFERENTLY.
WE ARE ALL CONNECTED IN THE WEB OF LIFE.
AND WE NEED TO RESTORE ALL OF THE SPHERES IN OUR BIOSPHERE.