SlideShare a Scribd company logo
Muhammad Fajar Asy Syifaa (200130109)
Tiara Adella (200130093)
ORGANISASI PROYEK
Kelompok 4
Organisasi Proyek
Definisi
Mengorganisir Berarti : Mengatur unsur-unsur sumber daya seperti tenaga kerja, material,
dana, dll. Dalam organisasi disusun dan diletakkan dasar-dasar pedoman dan petunjuk
kegiatan, jalur pelaporan serta pembagian tugas dan tanggung jawab setiap individu atau
kelompok.
Organisasi proyek adalah sebagai sarana dalam pencapaian tujuan dengan mengatur dan
mengorganisasi sumber daya, tenaga kerja, material, peralatan dan modal secara efektif
dan efisien dengan menerapkan sistem manajemen sesuai kebutuhan proyek.
Proses organisir proyek:
1. Melakukan Identifikasi dan Klasifikasi Pekerjaan
2. Mengelompokkan Pekerjaan
3. Menyiapkan Pihak yang akan menangani pekerjaan
4. Mengetahui wewenang dan tanggung jawab,
5. Menyusun mekanisme koordinasi
STRUKTUR ORGANISASI
Struktur Organisasi menggambarkan hubungan formal dalam
penyelenggaraan organisasi:
1. Macam pokok-pokok kegiatan organisasi
2. Pembagian kelompok atau subsistem
3. Hierrarki wewenang dan tanggung jawab bagi kelompok dan pimpinan
4. Pengaturan Kerjasama, jalur pelaporan dan komunikasi meliputi jalur
vertical dan horizontal
Bentuk Struktur Formal :
1. Struktur Organisasi Fungsional dan Koordinator
2. Struktur Organisasi Murni
3. Struktur Organisasi Matriks
Struktur Organisasi Fungsional
Dalam organisasi proyek fungsional, susunan organisasi proyek dibentuk dari fungsi-fungsi
yang terdapat dalam suatu organisasi. Organisasi ini biasanya digunakan ketika suatu bagian
fungsional memiliki kepentingan yang lebih dominan dalam penyelesaian suatu proyek. Top
manajer yang berada dalam fungsi tersebut akan diberikan wewenang untuk mengkoordinir
proyek.
Struktur Organisasi Koordinator
Struktur Organisasi Proyek
Murni
Yaitu proyek yang terpisah dari organisasi induk dimana menjadi organisasi tersendiri dalam staff
teknis tersendiri dan terhubung dengan organisasi induk hanya berupa laporan kemajuan atau
kegagalan secara periodik mengenai proyek.
CATStATAN
- - Dalam model APC, biaya per unit tenaga kerja, material, dan
energi ditentukan secara langsung, sedangkan perhitungan
input modal ditentukan berdasarkan penyusutan (depresiasi)
total ditambah keuntungan relative terhadap asset total (asset
tetap + modal kerja) yang digunakan.
- - Input Modal = (Depresiasi pada periode itu)+(ROA periode
dasar x asset sekarang yang digunakan)
Keterangan Periode 1
Keuntungan
=output – input (TK+Material+E+Depresiasi)
=Rp.49.000-(Rp.18.600+7.800+1.700+10.000)
=Rp.10.900
Keterangan Periode 1
Modal kerja periode dasar diasumsikan sebesar
Rp. 50.000 , sedangkan dalam periode 2,
meningkat menjadi 80.000
Perhitungan Output
Menggunakan Harga Konstan
Periode 1 (Periode Dasar):
𝑜1=(1000x$30)+(100x$190)=$49.000
Periode 2 (Menggunakan Harga Periode Dasar):
𝑜2=(1100x$30)+(80x$190)=$48.200
Indeks Output = 𝑜2/ 𝑜1=48.200/49.000=0.984
Perhitungan Input Labor
Menggunakan Harga Konstan
Periode 1 (Period Dasar):
𝐿1=(3000x$5)+(600x$6)=$18.600
Periode 2 (Menggunakan Harga Periode Dasar):
𝐿2=(2500x$5)+(500x$6)=$15.500
Indeks Input Labor = 𝐿2/ 𝐿1=15.500/18.600=0.833
Perhitungan Input Material
Menggunakan Harga Konstan
Periode 1 (Period Dasar):
𝑀1=(6000x$1)+(200x$6)+(300x$2)=$7.800
Periode 2 (Menggunakan Harga Periode Dasar):
𝑀2=(7000x$1)+(150x$6)+(300x$2)=$8.500
Indeks Input Material = 𝑀2/ 𝑀1=8.500/7.800=1.090
Perhitungan Input Energi
Menggunakan Harga Konstan
Periode 1 (Period Dasar):
𝐸1=(10.000x$0,15)+(200x$1)=$1.700
Periode 2 (Menggunakan Harga Periode Dasar):
𝐸2=(8.000x$0,15)+(250x$1)=$1.450
Indeks Input Energi = 𝐸2/ 𝐸1=1.450/1.700=0,853
Perhitungan Input Modal/Kapital
Menggunakan Harga Konstan
Periode 1 (Period Dasar):
𝐾1=($100.000x0,10)+($15.000x0,07267)=$20.900
Periode 2 (Menggunakan Harga Periode Dasar):
𝐾2=($100.000x0,10)+($18.000x0,07267)=$23.080
Indeks Input Modal/Kapital = 𝐾2/ 𝐾1= 23.080/20.900 = 1,104
Perhitungan Input Total
Menggunakan Harga Konstan
Periode 1 (Period Dasar):
𝐼1= $18.600 + $7.800 + $1.700 + $20.900 = $49.000
Periode 2 (Menggunakan Harga Periode Dasar):
𝐼2 = $15.500 + $8.500 + $1.450 + $23.080 = $48.530
Indeks Input Total = 𝐼2/ 𝐼1= 48.530/49.000 = 0,990
Perhitungan Input Produktivitas Labor
Menggunakan Harga Konstan
Periode 1 (Period Dasar):
𝑃𝐿1= 𝑂1/ 𝐿1 = 49.000/18.600 = 2,634
Periode 2 (Menggunakan Harga Periode Dasar):
𝑃𝐿2= 𝑂2/ 𝐿2 = 48.200/15.500 = 3,110
Indeks Produktivitas Labor (IPL) = (𝑃𝐿2/ 𝑃𝐿1)x100 =
(3,110/2,634) x 100=118,07
Kesimpulan
Angka indeks dalam tabel diatas menunjukkan
bahwa output yang dihasilkan pada periode 2,
menurun sebesar 1.6%, namun penggunaan
input TK dan Energi mengalami penurunan
sebesar 16.% dan 14.7%, tetapi input material
dan modal, masing-masing meningkat sebesar
9% dan 10.4%, sehingga haruus ada efiesnsi
penggunaan input material dan modal
TERIMA KASIH

More Related Content

Featured

Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Applitools
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at WorkGetSmarter
 
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...DevGAMM Conference
 
Barbie - Brand Strategy Presentation
Barbie - Brand Strategy PresentationBarbie - Brand Strategy Presentation
Barbie - Brand Strategy PresentationErica Santiago
 
Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them well
Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them wellGood Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them well
Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them wellSaba Software
 

Featured (20)

Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work
 
ChatGPT webinar slides
ChatGPT webinar slidesChatGPT webinar slides
ChatGPT webinar slides
 
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike RoutesMore than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
 
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
 
Barbie - Brand Strategy Presentation
Barbie - Brand Strategy PresentationBarbie - Brand Strategy Presentation
Barbie - Brand Strategy Presentation
 
Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them well
Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them wellGood Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them well
Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them well
 

Manajemen Proyek - Organisasi Proyek

  • 1. Muhammad Fajar Asy Syifaa (200130109) Tiara Adella (200130093) ORGANISASI PROYEK Kelompok 4
  • 2. Organisasi Proyek Definisi Mengorganisir Berarti : Mengatur unsur-unsur sumber daya seperti tenaga kerja, material, dana, dll. Dalam organisasi disusun dan diletakkan dasar-dasar pedoman dan petunjuk kegiatan, jalur pelaporan serta pembagian tugas dan tanggung jawab setiap individu atau kelompok. Organisasi proyek adalah sebagai sarana dalam pencapaian tujuan dengan mengatur dan mengorganisasi sumber daya, tenaga kerja, material, peralatan dan modal secara efektif dan efisien dengan menerapkan sistem manajemen sesuai kebutuhan proyek. Proses organisir proyek: 1. Melakukan Identifikasi dan Klasifikasi Pekerjaan 2. Mengelompokkan Pekerjaan 3. Menyiapkan Pihak yang akan menangani pekerjaan 4. Mengetahui wewenang dan tanggung jawab, 5. Menyusun mekanisme koordinasi
  • 3. STRUKTUR ORGANISASI Struktur Organisasi menggambarkan hubungan formal dalam penyelenggaraan organisasi: 1. Macam pokok-pokok kegiatan organisasi 2. Pembagian kelompok atau subsistem 3. Hierrarki wewenang dan tanggung jawab bagi kelompok dan pimpinan 4. Pengaturan Kerjasama, jalur pelaporan dan komunikasi meliputi jalur vertical dan horizontal Bentuk Struktur Formal : 1. Struktur Organisasi Fungsional dan Koordinator 2. Struktur Organisasi Murni 3. Struktur Organisasi Matriks
  • 4. Struktur Organisasi Fungsional Dalam organisasi proyek fungsional, susunan organisasi proyek dibentuk dari fungsi-fungsi yang terdapat dalam suatu organisasi. Organisasi ini biasanya digunakan ketika suatu bagian fungsional memiliki kepentingan yang lebih dominan dalam penyelesaian suatu proyek. Top manajer yang berada dalam fungsi tersebut akan diberikan wewenang untuk mengkoordinir proyek.
  • 6. Struktur Organisasi Proyek Murni Yaitu proyek yang terpisah dari organisasi induk dimana menjadi organisasi tersendiri dalam staff teknis tersendiri dan terhubung dengan organisasi induk hanya berupa laporan kemajuan atau kegagalan secara periodik mengenai proyek.
  • 7. CATStATAN - - Dalam model APC, biaya per unit tenaga kerja, material, dan energi ditentukan secara langsung, sedangkan perhitungan input modal ditentukan berdasarkan penyusutan (depresiasi) total ditambah keuntungan relative terhadap asset total (asset tetap + modal kerja) yang digunakan. - - Input Modal = (Depresiasi pada periode itu)+(ROA periode dasar x asset sekarang yang digunakan)
  • 8.
  • 9. Keterangan Periode 1 Keuntungan =output – input (TK+Material+E+Depresiasi) =Rp.49.000-(Rp.18.600+7.800+1.700+10.000) =Rp.10.900
  • 10. Keterangan Periode 1 Modal kerja periode dasar diasumsikan sebesar Rp. 50.000 , sedangkan dalam periode 2, meningkat menjadi 80.000
  • 11. Perhitungan Output Menggunakan Harga Konstan Periode 1 (Periode Dasar): 𝑜1=(1000x$30)+(100x$190)=$49.000 Periode 2 (Menggunakan Harga Periode Dasar): 𝑜2=(1100x$30)+(80x$190)=$48.200 Indeks Output = 𝑜2/ 𝑜1=48.200/49.000=0.984
  • 12. Perhitungan Input Labor Menggunakan Harga Konstan Periode 1 (Period Dasar): 𝐿1=(3000x$5)+(600x$6)=$18.600 Periode 2 (Menggunakan Harga Periode Dasar): 𝐿2=(2500x$5)+(500x$6)=$15.500 Indeks Input Labor = 𝐿2/ 𝐿1=15.500/18.600=0.833
  • 13. Perhitungan Input Material Menggunakan Harga Konstan Periode 1 (Period Dasar): 𝑀1=(6000x$1)+(200x$6)+(300x$2)=$7.800 Periode 2 (Menggunakan Harga Periode Dasar): 𝑀2=(7000x$1)+(150x$6)+(300x$2)=$8.500 Indeks Input Material = 𝑀2/ 𝑀1=8.500/7.800=1.090
  • 14. Perhitungan Input Energi Menggunakan Harga Konstan Periode 1 (Period Dasar): 𝐸1=(10.000x$0,15)+(200x$1)=$1.700 Periode 2 (Menggunakan Harga Periode Dasar): 𝐸2=(8.000x$0,15)+(250x$1)=$1.450 Indeks Input Energi = 𝐸2/ 𝐸1=1.450/1.700=0,853
  • 15. Perhitungan Input Modal/Kapital Menggunakan Harga Konstan Periode 1 (Period Dasar): 𝐾1=($100.000x0,10)+($15.000x0,07267)=$20.900 Periode 2 (Menggunakan Harga Periode Dasar): 𝐾2=($100.000x0,10)+($18.000x0,07267)=$23.080 Indeks Input Modal/Kapital = 𝐾2/ 𝐾1= 23.080/20.900 = 1,104
  • 16. Perhitungan Input Total Menggunakan Harga Konstan Periode 1 (Period Dasar): 𝐼1= $18.600 + $7.800 + $1.700 + $20.900 = $49.000 Periode 2 (Menggunakan Harga Periode Dasar): 𝐼2 = $15.500 + $8.500 + $1.450 + $23.080 = $48.530 Indeks Input Total = 𝐼2/ 𝐼1= 48.530/49.000 = 0,990
  • 17. Perhitungan Input Produktivitas Labor Menggunakan Harga Konstan Periode 1 (Period Dasar): 𝑃𝐿1= 𝑂1/ 𝐿1 = 49.000/18.600 = 2,634 Periode 2 (Menggunakan Harga Periode Dasar): 𝑃𝐿2= 𝑂2/ 𝐿2 = 48.200/15.500 = 3,110 Indeks Produktivitas Labor (IPL) = (𝑃𝐿2/ 𝑃𝐿1)x100 = (3,110/2,634) x 100=118,07
  • 18.
  • 19. Kesimpulan Angka indeks dalam tabel diatas menunjukkan bahwa output yang dihasilkan pada periode 2, menurun sebesar 1.6%, namun penggunaan input TK dan Energi mengalami penurunan sebesar 16.% dan 14.7%, tetapi input material dan modal, masing-masing meningkat sebesar 9% dan 10.4%, sehingga haruus ada efiesnsi penggunaan input material dan modal