Este documento presenta el calendario escolar 2013-2014 para la educación básica en México. Incluye el calendario con fechas clave como inicio de cursos, vacaciones, días de evaluación y fin de cursos. También presenta disposiciones generales sobre el cumplimiento del calendario escolar y especificaciones de actividades como consejos técnicos escolares y jornada escolar. El objetivo es regular el ciclo escolar de acuerdo a la ley mexicana de educación.
Ingrid Jerkeman, undervisningsråd, Skolverket: Att utvecklas så långt som möjligt
- om hur den individuella studieplanen kan användas som verktyg för att i högre grad individualisera utbildningen och öka individens möjlighet till andraspråksutveckling. Åhötarkopior från vuxkonferensen Möjligheter till andraspråksutveckling i Stockholm 22-23/11-12
Este documento presenta el calendario escolar 2013-2014 para la educación básica en México. Incluye el calendario con fechas clave como inicio de cursos, vacaciones, días de evaluación y fin de cursos. También presenta disposiciones generales sobre el cumplimiento del calendario escolar y especificaciones de actividades como consejos técnicos escolares y jornada escolar. El objetivo es regular el ciclo escolar de acuerdo a la ley mexicana de educación.
Ingrid Jerkeman, undervisningsråd, Skolverket: Att utvecklas så långt som möjligt
- om hur den individuella studieplanen kan användas som verktyg för att i högre grad individualisera utbildningen och öka individens möjlighet till andraspråksutveckling. Åhötarkopior från vuxkonferensen Möjligheter till andraspråksutveckling i Stockholm 22-23/11-12
Enligt Högskoleverket har fler än 20 procent av svenska studenter inget jobb ett år efter sin examen. Att nyutexaminerade studenter inte får relevanta jobb direkt efter examen är ett slöseri med resurser.
Med ett studentmedarbetarjobb kortas vägen från studier till arbete. Erfarenhet från relevant arbete är för de flesta arbetsgivare viktigare än bra betyg.
Syftet med denna guide är att sprida information om konceptet studentmedarbetare och om nyttan av att anställa studenter. Den riktar sig främst till arbetsgivare men kan också vara av intresse för andra organisationer på arbetsmarknaden, såsom fackföreningar och intresseorganisationer.
Guiden beskriver praktiskt hur ett studentmedarbetarjobb kan utformas samt visar på fördelarna med och behovet av studentmedarbetarjobb. Den är en sammanställning av den information och de erfarenheter som finns i Sverige idag. Vi hoppas att den kan inspirera och underlätta för arbetsgivare att anställa studentmedarbetare.
Hitta eller annonsera studentmedarbetarejobb på Studenmedarbetare.nu!
Den här guiden berättar om de rättigheter och skyldigheter som finns i arbetslivet, och som garanterar ett rättvist arbetsliv för oss alla.
Alla som jobbar behöver tillförlitlig information om de avtal, förfaringssätt och termer som rör arbetslivet – men speciellt viktigt är det för dem som är nya i arbetslivet. Den här guiden ger dig grundläggande kunskaper om arbetslivet och hjälper dig att enkelt kolla vad du ska tänka på när du börjar på ett nytt jobb eller befinner dig i en ny situation. Ibland kan det uppstå frågor eller problem som du behöver mer hjälp för att lösa. Då ska du komma ihåg adressen www.arbetslivetsspelregler.fi.
Arbetslivets spelregler är en guide som har sammanställts av experter vid Finlands Fackförbunds Centralorganisation FFC. Guiden lämpar sig för unga, personer som har flyttat till Finland och alla som vill lära sig mer om det finländska arbetslivet.
För en skola i toppklass ett samspel mellan riks- och lokalpolitikUlricehamnsbloggen
Ulricehamn är en bra kommun på många sätt. Både kommunen och flera företag växer. Samtidigt som vi växer ställer det krav på att kommunen erbjuder välfärdstjänster av god kvalitet. Här har kommunen en läxa att göra – framför allt inom skolan.
Tyvärr sjunker resultaten i skolan i hela Sverige och har gjort så under de senaste sex åren. Det måste vi ta på allvar. En skola med bra kvalitet ger företag välutbildad arbetskraft. Då krävs framtidsinriktade reformer som gör Sverige och Ulricehamn bättre.
I rapporten ”För en skola i toppklass – ett samspel mellan riks- och lokalpolitik” presenterar Socialdemokraterna en sammanhållen politik med förslag presenterade i Ulricehamn och nationellt med fokus på att stärka Ulricehamn och Sverige som kunskapsnation.
Den här guiden berättar om de rättigheter och skyldigheter som finns i arbetslivet, och som garanterar ett rättvist arbetsliv för oss alla.
Alla som jobbar behöver tillförlitlig information om de avtal, förfaringssätt och termer som rör arbetslivet – men speciellt viktigt är det för dem som är nya i arbetslivet. Den här guiden ger dig grundläggande kunskaper om arbetslivet och hjälper dig att enkelt kolla vad du ska tänka på när du börjar på ett nytt jobb eller befinner dig i en ny situation. Ibland kan det uppstå frågor eller problem som du behöver mer hjälp för att lösa. Då ska du komma ihåg adressen www.arbetslivetsspelregler.fi.
Arbetslivets spelregler är en guide som har sammanställts av experter vid Finlands Fackförbunds Centralorganisation FFC. Guiden lämpar sig för unga, personer som har flyttat till Finland och alla som vill lära sig mer om det finländska arbetslivet.
16 tips för ett bra föräldraledarskap i sociala medierMarketinghouse
Här får du som förälder tips hur du kan agera för att skapa en bättre förståelse och kunskap kring ditt barns eller tonårings aktiviteter i sociala medier.
The Swedish Association of Guidance Counsellors provides a declaration of ethics to guide counselors. Guidance counseling aims to help individuals of all ages choose education and careers. Counselors must address clients' questions and needs, such as finding information, making decisions, and understanding themselves, in a way that respects clients' unique values and supports autonomous choices. The declaration is based on international standards of human rights, and an ethics council provides guidance on dilemmas.
Enligt Högskoleverket har fler än 20 procent av svenska studenter inget jobb ett år efter sin examen. Att nyutexaminerade studenter inte får relevanta jobb direkt efter examen är ett slöseri med resurser.
Med ett studentmedarbetarjobb kortas vägen från studier till arbete. Erfarenhet från relevant arbete är för de flesta arbetsgivare viktigare än bra betyg.
Syftet med denna guide är att sprida information om konceptet studentmedarbetare och om nyttan av att anställa studenter. Den riktar sig främst till arbetsgivare men kan också vara av intresse för andra organisationer på arbetsmarknaden, såsom fackföreningar och intresseorganisationer.
Guiden beskriver praktiskt hur ett studentmedarbetarjobb kan utformas samt visar på fördelarna med och behovet av studentmedarbetarjobb. Den är en sammanställning av den information och de erfarenheter som finns i Sverige idag. Vi hoppas att den kan inspirera och underlätta för arbetsgivare att anställa studentmedarbetare.
Hitta eller annonsera studentmedarbetarejobb på Studenmedarbetare.nu!
Den här guiden berättar om de rättigheter och skyldigheter som finns i arbetslivet, och som garanterar ett rättvist arbetsliv för oss alla.
Alla som jobbar behöver tillförlitlig information om de avtal, förfaringssätt och termer som rör arbetslivet – men speciellt viktigt är det för dem som är nya i arbetslivet. Den här guiden ger dig grundläggande kunskaper om arbetslivet och hjälper dig att enkelt kolla vad du ska tänka på när du börjar på ett nytt jobb eller befinner dig i en ny situation. Ibland kan det uppstå frågor eller problem som du behöver mer hjälp för att lösa. Då ska du komma ihåg adressen www.arbetslivetsspelregler.fi.
Arbetslivets spelregler är en guide som har sammanställts av experter vid Finlands Fackförbunds Centralorganisation FFC. Guiden lämpar sig för unga, personer som har flyttat till Finland och alla som vill lära sig mer om det finländska arbetslivet.
För en skola i toppklass ett samspel mellan riks- och lokalpolitikUlricehamnsbloggen
Ulricehamn är en bra kommun på många sätt. Både kommunen och flera företag växer. Samtidigt som vi växer ställer det krav på att kommunen erbjuder välfärdstjänster av god kvalitet. Här har kommunen en läxa att göra – framför allt inom skolan.
Tyvärr sjunker resultaten i skolan i hela Sverige och har gjort så under de senaste sex åren. Det måste vi ta på allvar. En skola med bra kvalitet ger företag välutbildad arbetskraft. Då krävs framtidsinriktade reformer som gör Sverige och Ulricehamn bättre.
I rapporten ”För en skola i toppklass – ett samspel mellan riks- och lokalpolitik” presenterar Socialdemokraterna en sammanhållen politik med förslag presenterade i Ulricehamn och nationellt med fokus på att stärka Ulricehamn och Sverige som kunskapsnation.
Den här guiden berättar om de rättigheter och skyldigheter som finns i arbetslivet, och som garanterar ett rättvist arbetsliv för oss alla.
Alla som jobbar behöver tillförlitlig information om de avtal, förfaringssätt och termer som rör arbetslivet – men speciellt viktigt är det för dem som är nya i arbetslivet. Den här guiden ger dig grundläggande kunskaper om arbetslivet och hjälper dig att enkelt kolla vad du ska tänka på när du börjar på ett nytt jobb eller befinner dig i en ny situation. Ibland kan det uppstå frågor eller problem som du behöver mer hjälp för att lösa. Då ska du komma ihåg adressen www.arbetslivetsspelregler.fi.
Arbetslivets spelregler är en guide som har sammanställts av experter vid Finlands Fackförbunds Centralorganisation FFC. Guiden lämpar sig för unga, personer som har flyttat till Finland och alla som vill lära sig mer om det finländska arbetslivet.
16 tips för ett bra föräldraledarskap i sociala medierMarketinghouse
Här får du som förälder tips hur du kan agera för att skapa en bättre förståelse och kunskap kring ditt barns eller tonårings aktiviteter i sociala medier.
The Swedish Association of Guidance Counsellors provides a declaration of ethics to guide counselors. Guidance counseling aims to help individuals of all ages choose education and careers. Counselors must address clients' questions and needs, such as finding information, making decisions, and understanding themselves, in a way that respects clients' unique values and supports autonomous choices. The declaration is based on international standards of human rights, and an ethics council provides guidance on dilemmas.
This document outlines the Swedish education system and pathways to career goals. It describes the structure of compulsory and upper secondary education in Sweden, including the 18 national upper secondary programs that provide either vocational training or preparation for higher education. It also discusses options after upper secondary school like higher vocational education, university or college studies, adult education programs, or entering the workforce. Requirements for university admission and types of degrees are defined. Sources of further information on various aspects of Swedish education and career options are provided.
1. syv-nytt infoblad
Info om PRAO
Praktisk arbetslivsorientering är en del av skolans undervisning om arbetslivet och är på en eller två
veckor för 8or och/eller 9or. För många elever är PRAO den första kontakten med arbetslivet.
PRAOn ska ge eleverna:
- kunskaper om arbetslivet genom egna upplevelser
- erfarenheter från olika yrkesområden och miljöer
- kunskaper om medbestämmande och fackligt arbete
- en grund för studie – och yrkesval
Eleverna ska följa arbetsplatsens tider. De får inte delta i övertids- eller i arbete som börjar före kl
06.00 och slutar efter kl 20.00. Arbetet får inte överstiga 7,5 tim/dag och får omfatta högst 35
tim/vecka. Ungdomar under 18 år får inte utföra arbetsuppgifter som kan medföra risk för
överansträngning eller olycksfall.
Informationsbroschyren Så får barn och ungdomar arbeta finns att ladda ner på www.av.se
Eleverna är försäkrade genom skolan.
Praktiken är en del i skolarbetet och eleven ska inte ha någon lön från företaget. Blir du som praoelev
erbjuden t ex sommarjobb på din praoplats är detta något som skolan bara kan gratulera dig för.
För att PRAO-tiden ska bli en meningsfull och positiv erfarenhet är det viktigt att:
- låta eleven få pröva på olika arbetsmoment
- uppmuntra eleven att ta egna initiativ
- känna ansvar för eleven även under raster
- informera eleven om arbetstider, raster och rutiner för sjukfrånvaro.
Vid sjukdom ska eleven ringa till arbetsplatsen och till skolan.
Fixa platsen!
Tips om hur du fixar en praoplats:
- Googla och kolla efter intressanta företag, ring dit och fråga.
Landstinget tar också emot praoelever inom vården. PRAO i vården ställer höga krav på hygien,
kolla med ditt landsting på deras hemsida vad det står där om sådant.
- Gå runt på stan och fråga på affärer och andra ställen som du tycker ser intressanta ut, ha med en
lapp med telefonnummer till skolan om de undrar över något.
- Kolla med nära och kära, i familjen, grannar, vänner och andra som du känner kanske det finns en
intressant praoplats att få på det sättet
Lycka till på PRAO!
Lotta Lindström, studie- och yrkesvägledare
2013-09-11
1