Zmeny v legislatíve od roku 2015, ktoré by ste nemali prehliadnuť, Slovensko ...Accace
Neprehliadnite legislatívne zmeny,
ktoré môžu ovplyvniť vaše podnikanie
Rok 2014 bol podobne ako posledné roky bohatý na zmeny, ktoré ovplyvnili rámcové
podmienky podnikateľského prostredia na Slovensku. Za hlavné ciele si vláda stanovila
najmä posilnenie pretrvávajúceho boja proti daňovým únikom ale zároveň aj zníženie
administratívneho zaťaženia podnikateľov a ochranu zamestnancov. V súvislosti
s týmito cieľmi boli predstavené viaceré nové opatrenia a povinnosti, ktoré viac či
menej skomplikovali život viacerým podnikateľom.
Od 1. januára 2015 vstúpili do platnosti novelizácie väčšiny zákonov ovplyvňujúcich
kvalitu podnikateľského prostredia, ako napríklad zákona o dani z príjmov, DPH,
zákona o účtovníctve, zákona o sociálnom a zdravotnom poistení a iných.
Našim cieľom bolo priniesť vám zhrnutie najdôležitejších zmien v oblasti účtovníctva,
miezd a daní, o ktorých by ste mali vedieť, pretože môžu ovplyvniť aj vaše podnikanie.
Zvýšenie minimálnej mzdy o 25 eur od 1.1.2016 | News FlashAccace
Radi by sme vás informovali o tom, že vláda schválila zvýšenie minimálne mzdy od 1. januára 2016. Mesačná minimálna mzda sa zvýši z aktuálnych 380 eur na 405 eur. Pozrite si, ako sa zvýšia mzdové náklady zamestnávateľov v praxi a aké iné príplatky ovplyvní zvýšenie minimálnej mzdy.
Daňové priznanie typu B – 5 rád ako ho správne vyplniťAccace
Do štvrtka 31. marca 2016 majú podnikatelia aj fyzické osoby s príjmom iným ako zo závislej činnosti povinnosť podať daňové priznanie k dani z príjmov. Daňové priznanie typu B podávajú fyzické osoby, ktoré majú príjmy z podnikania, z inej zárobkovej činnosti, prenájmu, použitia diela a umeleckého výkonu, príjmy z kapitálového majetku alebo ostatné príjmy. Daňové priznanie typu B podávajú rovnako aj fyzické osoby, ktoré majú príjem zo zamestnania (t.j. zo závislej činnosti) a zároveň aj ďalšie príjmy podľa §6-8 Zákona o dani z príjmov (ďalej len „ZDP“). Zamestnanci, ktorí majú príjmy len zo závislej činnosti, nemusia podávať daňové priznanie, ak požiadajú svojho zamestnávateľa o vykonanie ročného zúčtovania dane. Prinášame Vám prehľad najčastejších otázok v súvislosti s vypĺňaním daňového priznania typu B a najdôležitejších zmien, ktoré nastali v tlačive za rok 2015.
Zmeny v legislatíve od roku 2015, ktoré by ste nemali prehliadnuť, Slovensko ...Accace
Neprehliadnite legislatívne zmeny,
ktoré môžu ovplyvniť vaše podnikanie
Rok 2014 bol podobne ako posledné roky bohatý na zmeny, ktoré ovplyvnili rámcové
podmienky podnikateľského prostredia na Slovensku. Za hlavné ciele si vláda stanovila
najmä posilnenie pretrvávajúceho boja proti daňovým únikom ale zároveň aj zníženie
administratívneho zaťaženia podnikateľov a ochranu zamestnancov. V súvislosti
s týmito cieľmi boli predstavené viaceré nové opatrenia a povinnosti, ktoré viac či
menej skomplikovali život viacerým podnikateľom.
Od 1. januára 2015 vstúpili do platnosti novelizácie väčšiny zákonov ovplyvňujúcich
kvalitu podnikateľského prostredia, ako napríklad zákona o dani z príjmov, DPH,
zákona o účtovníctve, zákona o sociálnom a zdravotnom poistení a iných.
Našim cieľom bolo priniesť vám zhrnutie najdôležitejších zmien v oblasti účtovníctva,
miezd a daní, o ktorých by ste mali vedieť, pretože môžu ovplyvniť aj vaše podnikanie.
Zvýšenie minimálnej mzdy o 25 eur od 1.1.2016 | News FlashAccace
Radi by sme vás informovali o tom, že vláda schválila zvýšenie minimálne mzdy od 1. januára 2016. Mesačná minimálna mzda sa zvýši z aktuálnych 380 eur na 405 eur. Pozrite si, ako sa zvýšia mzdové náklady zamestnávateľov v praxi a aké iné príplatky ovplyvní zvýšenie minimálnej mzdy.
Daňové priznanie typu B – 5 rád ako ho správne vyplniťAccace
Do štvrtka 31. marca 2016 majú podnikatelia aj fyzické osoby s príjmom iným ako zo závislej činnosti povinnosť podať daňové priznanie k dani z príjmov. Daňové priznanie typu B podávajú fyzické osoby, ktoré majú príjmy z podnikania, z inej zárobkovej činnosti, prenájmu, použitia diela a umeleckého výkonu, príjmy z kapitálového majetku alebo ostatné príjmy. Daňové priznanie typu B podávajú rovnako aj fyzické osoby, ktoré majú príjem zo zamestnania (t.j. zo závislej činnosti) a zároveň aj ďalšie príjmy podľa §6-8 Zákona o dani z príjmov (ďalej len „ZDP“). Zamestnanci, ktorí majú príjmy len zo závislej činnosti, nemusia podávať daňové priznanie, ak požiadajú svojho zamestnávateľa o vykonanie ročného zúčtovania dane. Prinášame Vám prehľad najčastejších otázok v súvislosti s vypĺňaním daňového priznania typu B a najdôležitejších zmien, ktoré nastali v tlačive za rok 2015.
2024 State of Marketing Report – by HubspotMarius Sescu
https://www.hubspot.com/state-of-marketing
· Scaling relationships and proving ROI
· Social media is the place for search, sales, and service
· Authentic influencer partnerships fuel brand growth
· The strongest connections happen via call, click, chat, and camera.
· Time saved with AI leads to more creative work
· Seeking: A single source of truth
· TLDR; Get on social, try AI, and align your systems.
· More human marketing, powered by robots
ChatGPT is a revolutionary addition to the world since its introduction in 2022. A big shift in the sector of information gathering and processing happened because of this chatbot. What is the story of ChatGPT? How is the bot responding to prompts and generating contents? Swipe through these slides prepared by Expeed Software, a web development company regarding the development and technical intricacies of ChatGPT!
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
The realm of product design is a constantly changing environment where technology and style intersect. Every year introduces fresh challenges and exciting trends that mold the future of this captivating art form. In this piece, we delve into the significant trends set to influence the look and functionality of product design in the year 2024.
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
Mental health has been in the news quite a bit lately. Dozens of U.S. states are currently suing Meta for contributing to the youth mental health crisis by inserting addictive features into their products, while the U.S. Surgeon General is touring the nation to bring awareness to the growing epidemic of loneliness and isolation. The country has endured periods of low national morale, such as in the 1970s when high inflation and the energy crisis worsened public sentiment following the Vietnam War. The current mood, however, feels different. Gallup recently reported that national mental health is at an all-time low, with few bright spots to lift spirits.
To better understand how Americans are feeling and their attitudes towards mental health in general, ThinkNow conducted a nationally representative quantitative survey of 1,500 respondents and found some interesting differences among ethnic, age and gender groups.
Technology
For example, 52% agree that technology and social media have a negative impact on mental health, but when broken out by race, 61% of Whites felt technology had a negative effect, and only 48% of Hispanics thought it did.
While technology has helped us keep in touch with friends and family in faraway places, it appears to have degraded our ability to connect in person. Staying connected online is a double-edged sword since the same news feed that brings us pictures of the grandkids and fluffy kittens also feeds us news about the wars in Israel and Ukraine, the dysfunction in Washington, the latest mass shooting and the climate crisis.
Hispanics may have a built-in defense against the isolation technology breeds, owing to their large, multigenerational households, strong social support systems, and tendency to use social media to stay connected with relatives abroad.
Age and Gender
When asked how individuals rate their mental health, men rate it higher than women by 11 percentage points, and Baby Boomers rank it highest at 83%, saying it’s good or excellent vs. 57% of Gen Z saying the same.
Gen Z spends the most amount of time on social media, so the notion that social media negatively affects mental health appears to be correlated. Unfortunately, Gen Z is also the generation that’s least comfortable discussing mental health concerns with healthcare professionals. Only 40% of them state they’re comfortable discussing their issues with a professional compared to 60% of Millennials and 65% of Boomers.
Race Affects Attitudes
As seen in previous research conducted by ThinkNow, Asian Americans lag other groups when it comes to awareness of mental health issues. Twenty-four percent of Asian Americans believe that having a mental health issue is a sign of weakness compared to the 16% average for all groups. Asians are also considerably less likely to be aware of mental health services in their communities (42% vs. 55%) and most likely to seek out information on social media (51% vs. 35%).
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
This article is all about what AI trends will emerge in the field of creative operations in 2024. All the marketers and brand builders should be aware of these trends for their further use and save themselves some time!
A report by thenetworkone and Kurio.
The contributing experts and agencies are (in an alphabetical order): Sylwia Rytel, Social Media Supervisor, 180heartbeats + JUNG v MATT (PL), Sharlene Jenner, Vice President - Director of Engagement Strategy, Abelson Taylor (USA), Alex Casanovas, Digital Director, Atrevia (ES), Dora Beilin, Senior Social Strategist, Barrett Hoffher (USA), Min Seo, Campaign Director, Brand New Agency (KR), Deshé M. Gully, Associate Strategist, Day One Agency (USA), Francesca Trevisan, Strategist, Different (IT), Trevor Crossman, CX and Digital Transformation Director; Olivia Hussey, Strategic Planner; Simi Srinarula, Social Media Manager, The Hallway (AUS), James Hebbert, Managing Director, Hylink (CN / UK), Mundy Álvarez, Planning Director; Pedro Rojas, Social Media Manager; Pancho González, CCO, Inbrax (CH), Oana Oprea, Head of Digital Planning, Jam Session Agency (RO), Amy Bottrill, Social Account Director, Launch (UK), Gaby Arriaga, Founder, Leonardo1452 (MX), Shantesh S Row, Creative Director, Liwa (UAE), Rajesh Mehta, Chief Strategy Officer; Dhruv Gaur, Digital Planning Lead; Leonie Mergulhao, Account Supervisor - Social Media & PR, Medulla (IN), Aurelija Plioplytė, Head of Digital & Social, Not Perfect (LI), Daiana Khaidargaliyeva, Account Manager, Osaka Labs (UK / USA), Stefanie Söhnchen, Vice President Digital, PIABO Communications (DE), Elisabeth Winiartati, Managing Consultant, Head of Global Integrated Communications; Lydia Aprina, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Nita Prabowo, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Okhi, Web Developer, PNTR Group (ID), Kei Obusan, Insights Director; Daffi Ranandi, Insights Manager, Radarr (SG), Gautam Reghunath, Co-founder & CEO, Talented (IN), Donagh Humphreys, Head of Social and Digital Innovation, THINKHOUSE (IRE), Sarah Yim, Strategy Director, Zulu Alpha Kilo (CA).
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
The search marketing landscape is evolving rapidly with new technologies, and professionals, like you, rely on innovative paid search strategies to meet changing demands.
It’s important that you’re ready to implement new strategies in 2024.
Check this out and learn the top trends in paid search advertising that are expected to gain traction, so you can drive higher ROI more efficiently in 2024.
You’ll learn:
- The latest trends in AI and automation, and what this means for an evolving paid search ecosystem.
- New developments in privacy and data regulation.
- Emerging ad formats that are expected to make an impact next year.
Watch Sreekant Lanka from iQuanti and Irina Klein from OneMain Financial as they dive into the future of paid search and explore the trends, strategies, and technologies that will shape the search marketing landscape.
If you’re looking to assess your paid search strategy and design an industry-aligned plan for 2024, then this webinar is for you.
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
From their humble beginnings in 1984, TED has grown into the world’s most powerful amplifier for speakers and thought-leaders to share their ideas. They have over 2,400 filmed talks (not including the 30,000+ TEDx videos) freely available online, and have hosted over 17,500 events around the world.
With over one billion views in a year, it’s no wonder that so many speakers are looking to TED for ideas on how to share their message more effectively.
The article “5 Public-Speaking Tips TED Gives Its Speakers”, by Carmine Gallo for Forbes, gives speakers five practical ways to connect with their audience, and effectively share their ideas on stage.
Whether you are gearing up to get on a TED stage yourself, or just want to master the skills that so many of their speakers possess, these tips and quotes from Chris Anderson, the TED Talks Curator, will encourage you to make the most impactful impression on your audience.
See the full article and more summaries like this on SpeakerHub here: https://speakerhub.com/blog/5-presentation-tips-ted-gives-its-speakers
See the original article on Forbes here:
http://www.forbes.com/forbes/welcome/?toURL=http://www.forbes.com/sites/carminegallo/2016/05/06/5-public-speaking-tips-ted-gives-its-speakers/&refURL=&referrer=#5c07a8221d9b
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
Everyone is in agreement that ChatGPT (and other generative AI tools) will shape the future of work. Yet there is little consensus on exactly how, when, and to what extent this technology will change our world.
Businesses that extract maximum value from ChatGPT will use it as a collaborative tool for everything from brainstorming to technical maintenance.
For individuals, now is the time to pinpoint the skills the future professional will need to thrive in the AI age.
Check out this presentation to understand what ChatGPT is, how it will shape the future of work, and how you can prepare to take advantage.
A brief introduction to DataScience with explaining of the concepts, algorithms, machine learning, supervised and unsupervised learning, clustering, statistics, data preprocessing, real-world applications etc.
It's part of a Data Science Corner Campaign where I will be discussing the fundamentals of DataScience, AIML, Statistics etc.
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
Here's my presentation on by proven best practices how to manage your work time effectively and how to improve your productivity. It includes practical tips and how to use tools such as Slack, Google Apps, Hubspot, Google Calendar, Gmail and others.
The six step guide to practical project managementMindGenius
The six step guide to practical project management
If you think managing projects is too difficult, think again.
We’ve stripped back project management processes to the
basics – to make it quicker and easier, without sacrificing
the vital ingredients for success.
“If you’re looking for some real-world guidance, then The Six Step Guide to Practical Project Management will help.”
Dr Andrew Makar, Tactical Project Management
2024 State of Marketing Report – by HubspotMarius Sescu
https://www.hubspot.com/state-of-marketing
· Scaling relationships and proving ROI
· Social media is the place for search, sales, and service
· Authentic influencer partnerships fuel brand growth
· The strongest connections happen via call, click, chat, and camera.
· Time saved with AI leads to more creative work
· Seeking: A single source of truth
· TLDR; Get on social, try AI, and align your systems.
· More human marketing, powered by robots
ChatGPT is a revolutionary addition to the world since its introduction in 2022. A big shift in the sector of information gathering and processing happened because of this chatbot. What is the story of ChatGPT? How is the bot responding to prompts and generating contents? Swipe through these slides prepared by Expeed Software, a web development company regarding the development and technical intricacies of ChatGPT!
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
The realm of product design is a constantly changing environment where technology and style intersect. Every year introduces fresh challenges and exciting trends that mold the future of this captivating art form. In this piece, we delve into the significant trends set to influence the look and functionality of product design in the year 2024.
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
Mental health has been in the news quite a bit lately. Dozens of U.S. states are currently suing Meta for contributing to the youth mental health crisis by inserting addictive features into their products, while the U.S. Surgeon General is touring the nation to bring awareness to the growing epidemic of loneliness and isolation. The country has endured periods of low national morale, such as in the 1970s when high inflation and the energy crisis worsened public sentiment following the Vietnam War. The current mood, however, feels different. Gallup recently reported that national mental health is at an all-time low, with few bright spots to lift spirits.
To better understand how Americans are feeling and their attitudes towards mental health in general, ThinkNow conducted a nationally representative quantitative survey of 1,500 respondents and found some interesting differences among ethnic, age and gender groups.
Technology
For example, 52% agree that technology and social media have a negative impact on mental health, but when broken out by race, 61% of Whites felt technology had a negative effect, and only 48% of Hispanics thought it did.
While technology has helped us keep in touch with friends and family in faraway places, it appears to have degraded our ability to connect in person. Staying connected online is a double-edged sword since the same news feed that brings us pictures of the grandkids and fluffy kittens also feeds us news about the wars in Israel and Ukraine, the dysfunction in Washington, the latest mass shooting and the climate crisis.
Hispanics may have a built-in defense against the isolation technology breeds, owing to their large, multigenerational households, strong social support systems, and tendency to use social media to stay connected with relatives abroad.
Age and Gender
When asked how individuals rate their mental health, men rate it higher than women by 11 percentage points, and Baby Boomers rank it highest at 83%, saying it’s good or excellent vs. 57% of Gen Z saying the same.
Gen Z spends the most amount of time on social media, so the notion that social media negatively affects mental health appears to be correlated. Unfortunately, Gen Z is also the generation that’s least comfortable discussing mental health concerns with healthcare professionals. Only 40% of them state they’re comfortable discussing their issues with a professional compared to 60% of Millennials and 65% of Boomers.
Race Affects Attitudes
As seen in previous research conducted by ThinkNow, Asian Americans lag other groups when it comes to awareness of mental health issues. Twenty-four percent of Asian Americans believe that having a mental health issue is a sign of weakness compared to the 16% average for all groups. Asians are also considerably less likely to be aware of mental health services in their communities (42% vs. 55%) and most likely to seek out information on social media (51% vs. 35%).
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
This article is all about what AI trends will emerge in the field of creative operations in 2024. All the marketers and brand builders should be aware of these trends for their further use and save themselves some time!
A report by thenetworkone and Kurio.
The contributing experts and agencies are (in an alphabetical order): Sylwia Rytel, Social Media Supervisor, 180heartbeats + JUNG v MATT (PL), Sharlene Jenner, Vice President - Director of Engagement Strategy, Abelson Taylor (USA), Alex Casanovas, Digital Director, Atrevia (ES), Dora Beilin, Senior Social Strategist, Barrett Hoffher (USA), Min Seo, Campaign Director, Brand New Agency (KR), Deshé M. Gully, Associate Strategist, Day One Agency (USA), Francesca Trevisan, Strategist, Different (IT), Trevor Crossman, CX and Digital Transformation Director; Olivia Hussey, Strategic Planner; Simi Srinarula, Social Media Manager, The Hallway (AUS), James Hebbert, Managing Director, Hylink (CN / UK), Mundy Álvarez, Planning Director; Pedro Rojas, Social Media Manager; Pancho González, CCO, Inbrax (CH), Oana Oprea, Head of Digital Planning, Jam Session Agency (RO), Amy Bottrill, Social Account Director, Launch (UK), Gaby Arriaga, Founder, Leonardo1452 (MX), Shantesh S Row, Creative Director, Liwa (UAE), Rajesh Mehta, Chief Strategy Officer; Dhruv Gaur, Digital Planning Lead; Leonie Mergulhao, Account Supervisor - Social Media & PR, Medulla (IN), Aurelija Plioplytė, Head of Digital & Social, Not Perfect (LI), Daiana Khaidargaliyeva, Account Manager, Osaka Labs (UK / USA), Stefanie Söhnchen, Vice President Digital, PIABO Communications (DE), Elisabeth Winiartati, Managing Consultant, Head of Global Integrated Communications; Lydia Aprina, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Nita Prabowo, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Okhi, Web Developer, PNTR Group (ID), Kei Obusan, Insights Director; Daffi Ranandi, Insights Manager, Radarr (SG), Gautam Reghunath, Co-founder & CEO, Talented (IN), Donagh Humphreys, Head of Social and Digital Innovation, THINKHOUSE (IRE), Sarah Yim, Strategy Director, Zulu Alpha Kilo (CA).
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
The search marketing landscape is evolving rapidly with new technologies, and professionals, like you, rely on innovative paid search strategies to meet changing demands.
It’s important that you’re ready to implement new strategies in 2024.
Check this out and learn the top trends in paid search advertising that are expected to gain traction, so you can drive higher ROI more efficiently in 2024.
You’ll learn:
- The latest trends in AI and automation, and what this means for an evolving paid search ecosystem.
- New developments in privacy and data regulation.
- Emerging ad formats that are expected to make an impact next year.
Watch Sreekant Lanka from iQuanti and Irina Klein from OneMain Financial as they dive into the future of paid search and explore the trends, strategies, and technologies that will shape the search marketing landscape.
If you’re looking to assess your paid search strategy and design an industry-aligned plan for 2024, then this webinar is for you.
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
From their humble beginnings in 1984, TED has grown into the world’s most powerful amplifier for speakers and thought-leaders to share their ideas. They have over 2,400 filmed talks (not including the 30,000+ TEDx videos) freely available online, and have hosted over 17,500 events around the world.
With over one billion views in a year, it’s no wonder that so many speakers are looking to TED for ideas on how to share their message more effectively.
The article “5 Public-Speaking Tips TED Gives Its Speakers”, by Carmine Gallo for Forbes, gives speakers five practical ways to connect with their audience, and effectively share their ideas on stage.
Whether you are gearing up to get on a TED stage yourself, or just want to master the skills that so many of their speakers possess, these tips and quotes from Chris Anderson, the TED Talks Curator, will encourage you to make the most impactful impression on your audience.
See the full article and more summaries like this on SpeakerHub here: https://speakerhub.com/blog/5-presentation-tips-ted-gives-its-speakers
See the original article on Forbes here:
http://www.forbes.com/forbes/welcome/?toURL=http://www.forbes.com/sites/carminegallo/2016/05/06/5-public-speaking-tips-ted-gives-its-speakers/&refURL=&referrer=#5c07a8221d9b
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
Everyone is in agreement that ChatGPT (and other generative AI tools) will shape the future of work. Yet there is little consensus on exactly how, when, and to what extent this technology will change our world.
Businesses that extract maximum value from ChatGPT will use it as a collaborative tool for everything from brainstorming to technical maintenance.
For individuals, now is the time to pinpoint the skills the future professional will need to thrive in the AI age.
Check out this presentation to understand what ChatGPT is, how it will shape the future of work, and how you can prepare to take advantage.
A brief introduction to DataScience with explaining of the concepts, algorithms, machine learning, supervised and unsupervised learning, clustering, statistics, data preprocessing, real-world applications etc.
It's part of a Data Science Corner Campaign where I will be discussing the fundamentals of DataScience, AIML, Statistics etc.
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
Here's my presentation on by proven best practices how to manage your work time effectively and how to improve your productivity. It includes practical tips and how to use tools such as Slack, Google Apps, Hubspot, Google Calendar, Gmail and others.
The six step guide to practical project managementMindGenius
The six step guide to practical project management
If you think managing projects is too difficult, think again.
We’ve stripped back project management processes to the
basics – to make it quicker and easier, without sacrificing
the vital ingredients for success.
“If you’re looking for some real-world guidance, then The Six Step Guide to Practical Project Management will help.”
Dr Andrew Makar, Tactical Project Management
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
MONEY 2
1. Finančný plán ako súčasť
podnikateľského plánu.
Súvislosti medzi účtovnými
výkazmi
Miloš Mrva 2013
2. Postup pri zostavení
finančného plánu
• Premyslieť si kompletnú štruktúru nákladov
• Premyslieť si organizačnú štruktúru, počet
zamestnancov, výšku platov, formu spolupráce (TPP,
živnosť, dohoda)
• Premyslieť si, aký majetok potrebujete, aké priestory,
aké vybavenie atď.
• Stanoviť výšku základného imania a prípadnú ďalšiu
potrebu cudzích zdrojov
• Premyslieť si, ako sa štruktúra nákladov bude vyvíjať v
čase (horizont 3 roky)
3. Postup pri zostavení
finančného plánu
• Odhadnúť tržby a ich vývoj
–
–
–
–
Podľa konkurencie
Podľa vlastných skúseností
Na základe trhového prieskumu
Na základe štatistických údajov (demografické dáta)
• Treba stanoviť realistickú predajnú cenu vašich
produktov a odhadnúť počet predaných kusov za
deň/týždeň/mesiac.
• Treba zohľadniť vaše možnosti a zároveň trhový
potenciál
4. Zostavenie finančného plánu
• Zostavenie počiatočnej súvahy
• Zostavenie výkazu ziskov a strát na všetky 3 roky
• Zostavenie koncoročnej súvahy za 1 rok (bez
bankových účtov a rozdelenia zisku)
• Zostavíte pomocnú tabuľku plán rozdelenia HV
• Zostavíte výkaz cash-flow nepriamou metódou
• Vypočítate zostatok na bankovom účte, ktorý
vpíšete do súvahy.
• Skúškou správnosti je kontrola rovnosti aktív a
pasív v súvahe
5. Načo si treba dať pozor
• Kritický je výkaz Cash-flow a plán rozdelenia
hospodárskeho výsledku – ak ich neurobíte
korektne, tak vám nebude vychádzať súvaha.
• Dajte si pozor na zmeny stavu súvahových
položiek – odlišujte aktívne a pasívne položky a
dajte správne znamienka.
• Nezamieňajte si oprávky a odpisy. Do VZS aj CF
idú odpisy, oprávky sa kumulujú jedine v súvahe!
• Pozor na korektný výpočet nerozdeleného HV
• Nezabudnite na zákonný rezervný fond + odpočet
straty.
6. VÝSLEDOVKA
2014
2015
2016
Tržby za predaj tovaru
70 000
80 000
100 000
Tržby za predaj služieb
75 000
200 000
300 000
145 000
280 000
400 000
Výnosy
Prevádzkové výnosy spolu
Náklady
materiál
30 000
40 000
45 000
energie
5 000
8 000
6 000
6 000
6 000
ďalšie náklady
10 000
15 000
20 000
odpisy
55 000
67 500
67 500
mzdy
36 000
54 000
60 000
odvody do fondov
12 672
19 008
21 120
154 672
209 508
228 620
Prevádzkový HV
-9 672
70 492
171 380
Finančné výnosy
50
240
350
18 939
7 013
0
HV z finanč. Operáciií
-18 889
-6 773
350
HV za bežnú činnosť
-28 561
63 719
171 730
0
6 680
32 629
-28 561
57 039
139 101
94 000
211 000
320 000
DPH
17 860
40 090
60 800
4 465
10 023
15 200
9 000
náklady na marketing
Pridaná
hodnota
Prevádzkové náklady spolu
úrok z úveru
Daň zo zisku 23%
HV po zdanení
jedna
štvrtina
DPH
Pridaná hodnota = rozdiel
medzi objemom výkonov
(tržieb) a nakupovanými
vstupmi.
7. VÝSLEDOVKA
2014
2015
2016
Výnosy
Tržby za predaj tovaru
70 000
80 000
100 000
Pridaná
hodnota
Tržby za predaj služieb
75 000
200 000
300 000
DPH
145 000
280 000
400 000
Prevádzkové výnosy spolu
Náklady
materiál
30 000
40 000
45 000
energie
5 000
8 000
9 000
náklady na marketing
6 000
6 000
6 000
ďalšie náklady
10 000
15 000
20 000
odpisy
55 000
67 500
67 500
mzdy
36 000
54 000
60 000
odvody do fondov
12 672
19 008
21 120
154 672
209 508
228 620
Prevádzkový HV
-9 672
70 492
171 380
Finančné výnosy
50
240
350
18 939
7 013
0
HV z finanč. Operáciií
-18 889
-6 773
350
HV za bežnú činnosť
-28 561
63 719
171 730
0
6 680
32 629
-28 561
57 039
139 101
Prevádzkové náklady spolu
úrok z úveru
Daň zo zisku 23%
HV po zdanení
211 000
320 000
17 860
jedna
štvrtina
DPH
94 000
40 090
60 800
4 465
10 023
15 200
Pridaná hodnota sa ráta ako
súčet zelených políčok mínus
súčet ružových.
Do pridanej hodnoty nejdú
odpisy, mzdy a odvody (lebo
nie sú s DPH.)
DPH sa vypočíta:
Pridaná hodnota * 0,20
Záväzok DPH – ¼ alebo 1/12,
podľa toho, či je firma
mesačný alebo štvrťročný
platiteľ DPH.
8. Problematika dane z pridanej hodnoty
Pridaná hodnota? – rozdiel medzi výkonmi (tržbami) a nakupovanými vstupmi!!
Modelový zjednodušený príklad:
Výrobný reťazec
Tržba bez DPH
Pridaná
hodnota
DPH
FIRMA 1 (ťaží
železnú rudu)
1000 €
1 000 €
200€
FIRMA 2 (spracováva
ŽR na žel. platne)
5000 €
4 000 €
800€
FIRMA 3 (zo žel.
Platní výrába výrobky
pre Automobilový
priemysel)
12000€
7 000 €
1 400 €
FIRMA 4 (vyrába
autá)
30 000€
18 000 €
3 600 €
30 000 €
6 000 €
SUMA
9. Problematika dane z pridanej hodnoty
DPH na vstupe – nákladová DPH – štát vám ju vráti
DPH na výstupe – výnosová DPH – musíte ju zaplatiť štátu
Štvrťročný platca – obrat za 12 mesiacov aspoň 49 790 €
Mesačný platca – sa obrat za 12 mesiacov aspoň 331 939 €
Príklad:
100 000€ bez DPH výnosy
40 000€ bez DPH náklady na materiál
40 000€ mzdy + odvody
Vypočítajte hospodársky výsledok a pridanú hodnotu a výšku daňovej
povinnosti!
HV = 20 000€ (100 000 – 40 000 – 40 000)
Pridaná hodnota: 60 000€ (100 000 – 40 000)
DPH na vstupe: 40 000*20% = 8 000€
DPH na výstupe: 100 000*20% = 20 000€
Daňová povinnosť: 20 000 – 8 000 = 12 000€ - toto treba zaplatiť štátu na DPH.
10. VÝSLEDOVKA
2014
2015
2016
Tržby za predaj tovaru
70 000
80 000
100 000
Tržby za predaj služieb
75 000
200 000
300 000
145 000
280 000
400 000
Výnosy
Prevádzkové výnosy spolu
Náklady
Materiál
30 000
40 000
5 000
8 000
6 000
6 000
6 000
ďalšie náklady
10 000
15 000
20 000
Odpisy
55 000
67 500
67 500
Mzdy
36 000
54 000
60 000
odvody do fondov
12 672
19 008
21 120
154 672
209 508
228 620
Prevádzkový HV
-9 672
70 492
171 380
Finančné výnosy
50
240
350
18 939
7 013
0
HV z finanč. Operáciií
-18 889
-6 773
350
HV za bežnú činnosť
-28 561
63 719
171 730
0
6 680
32 629
-28 561
57 039
139 101
4 465
10 023
15 200
9 000
náklady na marketing
Záväzok
DPH
45 000
Energie
Dôležité čísla z
výsledovky
Prevádzkové náklady spolu
úrok z úveru
Daň zo zisku 23%
HV po zdanení
Tieto dôležité čísla nám
primárne vstupujú z
VÝSLEDOVKY do
SÚVAHY (a samozrejme aj
naopak).
11. POČIATOČNÁ SÚVAHA
Január 2014
AKTÍVA
Bankové účty
70 000 €
Pohľadávky
0€
Stroje prístroje zariadenia
0€
Oprávky SPZ
0€
Dopravné prostriedky
0€
Oprávky DP
0€
SPOLU AKTÍVA
70 000 €
PASÍVA
Základné imanie
70 000 €
Zákonný rezervný fond
0€
Cudzie zdroje - úver
0€
Závazky voči zamestnancom
0€
Závazky voči dodávateľom
0€
Záväzky voči štátu - odvody
0€
Záväzky voči štátu - DPH
0€
Daň zo zisku
0€
HV za bežné obdobie
0€
Nerozdelený HV z minulých období
0€
SPOLU PASÍVA
70 000 €
12. VÝSLEDOVKA
2014
SÚVAHA
I.14
XII.14
70 000 €
?????????????
AKTÍVA
Výnosy
Tržby za predaj tovaru
70 000
Bankové účty
Tržby za predaj služieb
75 000
Pohľadávky
0€
1 000 €
Stroje prístroje zariadenia
0€
180 000 €
Oprávky SPZ
0€
-45 000 €
Dopravné prostriedky
0€
40 000 €
0€
-10 000 €
Výnosy spolu
145 000
Náklady
materiál
30 000
energie
5 000
Oprávky DP
náklady na marketing
6 000
SPOLU AKTÍVA
ďalšie náklady
10 000
odpisy
55 000
PASÍVA
mzdy
36 000
Základné imanie
odvody do fondov
12 672
70 000 €
Náklady spolu
154 672
Prevádzkový HV
-9 672
Finančné výnosy
50
úrok z úveru
18 939
70 000 €
70 000 €
Zákonný rezervný fond
0€
0€
Cudzie zdroje - úver
0€
105 963 €
Závazky voči zamestnancom
0€
3 000 €
Závazky voči dodávateľom
0€
16 000 €
Záväzky voči štátu - odvody
0€
1 056 €
HV z finanč. Operáciií
-18 889
Záväzky voči štátu - DPH
0€
4 465 €
HV za bežnú činnosť
-28 561
Daň zo zisku
0€
0€
HV za bežné obdobie
0€
-28 561 €
Nerozdelený HV z minulých období
0€
0€
Daň zo zisku 23%
HV po zdanení
Záväzok DPH
0
-28 561
4 465
SPOLU PASÍVA
70 000 €
13. SÚVAHA
I.14
XII.14
AKTÍVA
CASH FLOW
2014
70 000 €
5 923 €
Pohľadávky
0€
1 000 €
Stroje prístroje zariadenia
0€
180 000 €
Hosp. výsledok za účtovné
obdobie
Oprávky SPZ
0€
-45 000 €
Odpisy HIM a NIM
55 000
Dopravné prostriedky
0€
40 000 €
Zmena stavu pohľadávok
-1 000
Oprávky DP
0€
-10 000 €
Zmena stavu záväzkov
24 521
CASH-FLOW I. z prev. činnosti
49 960
Bankové účty
SPOLU AKTÍVA
70 000 €
Hotovosť na začiatku obdobia
70 000
-28 561
Zmena stavu inv. majetku
CASH-FLOW II. z inv. činností
PASÍVA
Základné imanie
70 000 €
70 000 €
Zákonný rezervný fond
0€
0€
Cudzie zdroje - úver
0€
105 963 €
Závazky voči
zamestnancom
0€
3 000 €
Závazky voči dodávateľom
0€
16 000 €
Záväzky voči štátu - odvody
0€
1 056 €
Záväzky voči štátu - DPH
0€
4 465 €
Daň zo zisku
0€
0€
HV za bežné obdobie
0€
-28 561 €
Nerozdelený HV z minulých
období
0€
0€
SPOLU PASÍVA
70 000 €
-220 000
-220 000
Zmena stavu kapitálu
0
Zmena stavu úverov a výpomocí
105 963
CASH-FLOW III. z fin. operácií
105 963
Suma CASH-FLOW
-64 077
Hotovosť na konci
sledovaného obdobia
5 923
14. SÚVAHA
I.14
XII.14
70 000 €
5 923 €
Pohľadávky
0€
1 000 €
Stroje prístroje zariadenia
0€
180 000 €
Oprávky SPZ
0€
-45 000 €
Dopravné prostriedky
0€
40 000 €
Oprávky DP
0€
-10 000 €
70 000 €
171 923 €
70 000 €
70 000 €
Zákonný rezervný fond
0€
0€
Cudzie zdroje - úver
0€
105 963 €
Závazky voči
zamestnancom
0€
3 000 €
Závazky voči dodávateľom
0€
16 000 €
Záväzky voči štátu - odvody
0€
1 056 €
Záväzky voči štátu - DPH
0€
4 465 €
Daň zo zisku
0€
0€
HV za bežné obdobie
0€
-28 561 €
Nerozdelený HV z minulých
období
0€
0€
70 000 €
171 923 €
AKTÍVA
Bankové účty
SPOLU AKTÍVA
PASÍVA
Základné imanie
SPOLU PASÍVA
15. VÝSLEDOVKA
2015
SÚVAHA
XII.14
XII.15
Bankové účty
5 923 €
??????
1 000 €
15 000 €
AKTÍVA
Výnosy
Tržby za predaj tovaru
80 000
Tržby za predaj služieb
200 000
Pohľadávky
Výnosy spolu
280 000
Stroje prístroje zariadenia
180 000 €
230 000 €
Oprávky SPZ
-45 000 €
-102 500 €
40 000 €
40 000 €
-20 000 €
Náklady
Dopravné prostriedky
materiál
40 000
energie
8 000
Oprávky DP
-10 000 €
náklady na marketing
6 000
SPOLU AKTÍVA
171 923 €
ďalšie náklady
15 000
odpisy
67 500
PASÍVA
mzdy
54 000
Základné imanie
odvody do fondov
19 008
Zákonný rezervný fond
Náklady spolu
209 508
Prevádzkový HV
70 492
Finančné výnosy
240
úrok z úveru
7 013
70 000 €
70 000 €
0€
0€
105 963 €
0€
3 000 €
4 500 €
Závazky voči dodávateľom
16 000 €
45 000 €
Záväzky voči štátu - odvody
1 056 €
1 584 €
4 465 €
10 023 €
0€
6 680 €
-28 561 €
57 039 €
0€
-28 561 €
Cudzie zdroje - úver
Závazky voči zamestnancom
HV z finanč. Operáciií
-6 773
Záväzky voči štátu - DPH
HV za bežnú činnosť
63 719
Daň zo zisku
Daň zo zisku 23%
6 680
HV po zdanení
57 039
Záväzok DPH
10 023
HV za bežné obdobie
Nerozdelený HV z minulých
období
SPOLU PASÍVA
171 923 €
16. SÚVAHA
XII.14
XII.15
Bankové účty
5 923 €
3 765 €
Pohľadávky
1 000 €
15 000 €
Stroje prístroje zariadenia
180 000 €
230 000 €
Oprávky SPZ
-45 000 €
-102 500 €
40 000 €
40 000 €
Oprávky DP
-10 000 €
-20 000 €
SPOLU AKTÍVA
171 923 €
AKTÍVA
Dopravné prostriedky
Zákonný rezervný fond
Cudzie zdroje - úver
Závazky voči
zamestnancom
Závazky voči dodávateľom
70 000 €
70 000 €
0€
0€
105 963 €
0€
3 000 €
4 500 €
16 000 €
45 000 €
1 056 €
1 584 €
Záväzky voči štátu - DPH
4 465 €
10 023 €
0€
6 680 €
HV za bežné obdobie
-28 561 €
57 039 €
Nerozdelený HV z
minulých období
0€
-28 561 €
SPOLU PASÍVA
5 923
57 039
Odpisy HIM a NIM
67 500
-14 000
43 266
CASH-FLOW I. z prev. činnosti
153 805
Zmena stavu inv. majetku
-50 000
CASH-FLOW II. z inv. činností
-50 000
Zmena stavu kapitálu
0
Zmena stavu úverov a výpomocí
-105 963
CASH-FLOW III. z fin. operácií
-105 963
Suma CASH-FLOW
171 923 €
2015
Hosp. výsledok za účtovné
obdobie
Zmena stavu záväzkov
Záväzky voči štátu odvody
Daň zo zisku
Hotovosť na začiatku obdobia
Zmena stavu pohľadávok
PASÍVA
Základné imanie
CASH FLOW
Hotovosť na konci
sledovaného obdobia
-2 158
3 765
17. SÚVAHA
XII.14
XII.15
Bankové účty
5 923 €
3 765 €
Pohľadávky
1 000 €
15 000 €
Stroje prístroje zariadenia
180 000 €
230 000 €
Oprávky SPZ
-45 000 €
-102 500 €
40 000 €
40 000 €
Oprávky DP
-10 000 €
-20 000 €
SPOLU AKTÍVA
171 923 €
166 265 €
70 000 €
70 000 €
0€
0€
Cudzie zdroje - úver
105 963 €
0€
Závazky voči
zamestnancom
3 000 €
4 500 €
16 000 €
45 000 €
Záväzky voči štátu odvody
1 056 €
1 584 €
Záväzky voči štátu - DPH
4 465 €
10 023 €
0€
6 680 €
HV za bežné obdobie
-28 561 €
57 039 €
Nerozdelený HV z
minulých období
0€
-28 561 €
171 923 €
166 265 €
AKTÍVA
Dopravné prostriedky
PASÍVA
Základné imanie
Zákonný rezervný fond
Závazky voči dodávateľom
Daň zo zisku
SPOLU PASÍVA
18. VÝSLEDOVKA
2016
SÚVAHA
XII.15
XII.16
3 765 €
????????
15 000 €
25 000 €
230 000 €
230 000 €
-102 500 €
-160 000 €
40 000 €
40 000 €
-30 000 €
AKTÍVA
Výnosy
Tržby za predaj tovaru
100 000
Bankové účty
Tržby za predaj služieb
300 000
Pohľadávky
Výnosy spolu
400 000
Stroje prístroje zariadenia
Oprávky SPZ
Náklady
Dopravné prostriedky
materiál
45 000
energie
9 000
Oprávky DP
-20 000 €
náklady na marketing
6 000
SPOLU AKTÍVA
166 265 €
ďalšie náklady
20 000
odpisy
67 500
PASÍVA
mzdy
60 000
Základné imanie
odvody do fondov
21 120
70 000 €
70 000 €
Zákonný rezervný fond
0€
2 900 €
0€
0€
4 500 €
5 000 €
Závazky voči dodávateľom
45 000 €
10 000 €
Záväzky voči štátu - odvody
1 584 €
1 760 €
10 023 €
15 200 €
6 680 €
32 629 €
57 039 €
139 101 €
Nerozdelený HV z minulých
období
-28 561 €
578 €
SPOLU PASÍVA
166 265 €
Náklady spolu
228 620
Cudzie zdroje - úver
Prevádzkový HV
171 380
Závazky voči zamestnancom
Finančné výnosy
350
úrok z úveru
HV z finanč. Operáciií
HV za bežnú činnosť
Daň zo zisku 23%
0
350
171 730
32 629
HV po zdanení
139 101
Záväzok DPH
15 200
Záväzky voči štátu - DPH
Daň zo zisku
HV za bežné obdobie
19. Problematika tvorby zákonného rezervného
fondu
ZRF sa tvorí keď podnik dosiahne zisk
Tvorí sa vo výške aspoň 5% z čistého zisku, maximálne do 10% hodnoty
Základného imania
ZRF sa objaví v súvahe až v nasledujúcom roku ako bol vytvorený.
Problematika odpočtu straty z minulých rokov
Strata z minulosti slúži na zníženie daňového základu pri tvorbe zisku.
Max. 7 strát môžem odpočítať.
Rok
2010
2011
2012
2013
2014
HV
-20 000€
-10 000€
5 000€
40 000€
100 000€
Kumul.
strata
-20 000€
-30 000€
-25 000€
0
0
Základ
dane
0
0
0
15 000€
100 000€
Daň 23%
0
0
0
3 450€
23 000€
20. Plán rozdelenia hospodárskeho výsledku
2014
2015
2016
-28 561
63 719
171 730
0
6 680*
32 629
-28 561
57 039
139 101
HV z minulých rokov (2)
0
-28 561
578
Zákonný rezervný fond (3)
0
2 900
4 100
Podiely spoločníkom (4)
0
25 000
100 000
-28 561
578
34 423
HV pred zdanením
Daň zo zisku
HV na rozdelenie (1) = HV brutto – daň
Nerozdelený HV = (1) + (2) – (3) – (4)
* Zníženie základu dane o stratu z
minulého roku: (63 719 -28 561)*0,23
Jednotlivé hodnoty (rezervný fond, podiely
spoločníkom a nerozdelený HV) sa objavia v
súvahe alebo v CF vždy v roku n + 1
Rezervný fond sa zobrazí iba v
súvahe, podiely spoločníkom sa
objavia iba v CF
21. SÚVAHA
XII.15
XII.16
3 765 €
????????
15 000 €
25 000 €
230 000 €
230 000 €
-102 500 €
-160 000 €
40 000 €
40 000 €
Oprávky DP
-20 000 €
-30 000 €
SPOLU AKTÍVA
166 265 €
Bankové účty
Pohľadávky
Stroje prístroje zariadenia
Oprávky SPZ
Dopravné prostriedky
Základné imanie
70 000 €
70 000 €
Zákonný rezervný fond
0€
2 900 €
Cudzie zdroje - úver
0€
0€
4 500 €
5 000 €
Závazky voči dodávateľom
45 000 €
10 000 €
Záväzky voči štátu - odvody
1 584 €
1 760 €
10 023 €
15 200 €
6 680 €
32 629 €
57 039 €
139 101 €
Nerozdelený HV z minulých
období
-28 561 €
578 €
SPOLU PASÍVA
166 265 €
Závazky voči zamestnancom
Záväzky voči štátu - DPH
Daň zo zisku
HV za bežné obdobie
2016
-28
561
63 719
171 730
0
6 680
32 629
-28
561
57 039
139 101
0
-28 561
578
Rezervný fond
PASÍVA
2015
HV z minulých
rokov
AKTÍVA
2014
0
2 900
4 100
Podiely
spoločníkom
0
25 000
100 000
Nerozdelený
zisk
-28
561
578
34 423
HV pred
zdanením
Daň zo zisku
HV na
rozdelenie
22. SÚVAHA
XII.15
XII.16
3 765 €
172 168 €
15 000 €
25 000 €
230 000 €
230 000 €
-102 500 €
-160 000 €
40 000 €
40 000 €
Oprávky DP
-20 000 €
-30 000 €
SPOLU AKTÍVA
166 265 €
AKTÍVA
Bankové účty
Pohľadávky
Stroje prístroje zariadenia
Oprávky SPZ
Dopravné prostriedky
70 000 €
Zákonný rezervný fond
0€
2 900 €
Cudzie zdroje - úver
0€
0€
4 500 €
5 000 €
Závazky voči dodávateľom
45 000 €
10 000 €
Záväzky voči štátu - odvody
1 584 €
1 760 €
10 023 €
15 200 €
6 680 €
32 629 €
57 039 €
139 101 €
Nerozdelený HV z minulých
období
-28 561 €
578 €
SPOLU PASÍVA
166 265 €
Záväzky voči štátu - DPH
Daň zo zisku
HV za bežné obdobie
Hosp. výsledok za účtovné
obdobie
Odpisy HIM a NIM
3 765
139 101
67 500
Zmena stavu pohľadávok
-10 000
- 3 198
CASH-FLOW I. z prev. činnosti
70 000 €
Závazky voči zamestnancom
Hotovosť na začiatku obdobia
2016
Zmena stavu záväzkov
PASÍVA
Základné imanie
CASH FLOW
193 403
Zmena stavu inv. majetku
0
CASH-FLOW II. z inv. činností
0
Zmena stavu kapitálu
Zmena stavu úverov a výpomocí
-25 000
0
CASH-FLOW III. z fin. operácií
-25 000
Suma CASH-FLOW
168 403
Hotovosť na konci
sledovaného obdobia
172 168
23. SÚVAHA
XII.15
XII.16
3 765 €
172 168 €
15 000 €
25 000 €
230 000 €
230 000 €
-102 500 €
-160 000 €
40 000 €
40 000 €
Oprávky DP
-20 000 €
-30 000 €
SPOLU AKTÍVA
166 265 €
277 168 €
70 000 €
70 000 €
Zákonný rezervný fond
0€
2 900 €
Cudzie zdroje - úver
0€
0€
4 500 €
5 000 €
Závazky voči dodávateľom
45 000 €
10 000 €
Záväzky voči štátu - odvody
1 584 €
1 760 €
10 023 €
15 200 €
6 680 €
32 629 €
57 039 €
139 101 €
Nerozdelený HV z minulých
období
-28 561 €
578 €
SPOLU PASÍVA
166 265 €
277 168 €
AKTÍVA
Bankové účty
Pohľadávky
Stroje prístroje zariadenia
Oprávky SPZ
Dopravné prostriedky
PASÍVA
Základné imanie
Závazky voči zamestnancom
Záväzky voči štátu - DPH
Daň zo zisku
HV za bežné obdobie