baru

1. KMO
DI PAPARKAN DALAM MASA ORIENTASI SISWA
DI LEMBAGA PENDIDIKAN
MTs. TARBIYATUL MUBTADIIN
Oleh : Ahmad Farhan

2. DEFINISI KEMEPEMIMPINAN
Kegiatan atau seni mempengaruhi orang lain
agar mau bekerjasama yang didasarkan pada
kemampuan orang tersebut untuk
membimbing orang lain dalam mencapai
tujuan-tujuan yang diinginkan kelompok
tersebut. (Terry ; Hoyt (dalam kartono, 2003)

3. DEFINISI KEMEPEMIMPINAN
Pengertian Pemimpin menurut Suradinata
(1997 :11) Orang yang memimpin kelompok
dua orang atau lebih, baik organisasi maupun
keluarga

4. TIPE-TIPE KEPEMIMPINAN
1. Tipe otokratis adalah pemimpin yang sangat egois. menganggap
bahwa dirinya pemilik organisasi tersebut.
2. Tipe kharismatik adalah pemimpin yang mempunyai daya Tarik
besar, bahkan seseorang tidak tau mengapa dia tertarik
3. Tipe demokratis adalah pemimpin yang dalam hal mengambil
keputusan melibatkan pendapat orang lain. Mengutamakan kerja
sama.
4. Tipe paternalisis, memiliki tipe kebapakan. meminimalisir bawahan
buntuk mengambil keputusan. kurang diberikan ruang gerak yang
cukup.

5. TUGAS PEMIMPIN
1. Sebagai konseptor
2. Sebagai decession maker (Pengambil
Keputusan)
3. Sebagai pemberi wewenang
4. Sebagai penanggung jawab
5. Sebagi pendidik

6. FUNGSI KEPEMIMPINAN
Menurut hadari mawawi
1. Fungsi fungsi instruktif (sebagai komentator, apa,
bagaimana, kapan, dan dimana)
2. Fungsi konsultatif (adanya komonikasi dua arah)
3. Fungsi partisipasi (adanya ruang untuk anggota untuk
berpartisipasi)
4. Fungsi dilegasi (adanya pemberian wewenang bagi
seseorang)
5. Fungsi pengendalian (pimpinan mengatur agar efektif)

7. MANAGEMEN
Managemen berasal dari Bahasa perancis
Menagement yang artinya seni melaksanakan dan
mengatur
Menurut encyclopedia of social science.
Menagemen adalah suatu proses dimana
pelaksanaan tujuan tertentu diselenggarakan dan
diawasi

8. FUNGSI MENAGEMEN
Menurut Don Hellrigel dan John W.
Slocum, Jr (1992) Fungsi menagemen
yaitu
Planning, Organizing,
Leading/Mengarahkan, Controlling
(POLC)

9. ORGNISASI
Menurut G.R Terry, Orgasnisasi adalah berasal dari
kata organism yaitu struktur dengan bagian-bagian
yang demikian diintegrasi hingga hubungan mereka
satu sama lain dipengaruhi oleh hubungan mereka
dengan keseluruhan orang terdiri dari dua bagian
pokok aitu bagian-bagian dan hubungan-hubungan

10. MACAM-MACAM ORGANISASI
1. Organisasi Formal (Struktur yang jelas, pembagian
tugas yang jelas, serta tujuan yang ditetapkan secara
jelas)
2. Organisasi informal (kumpulan dari dua orang atau
lebih yang terlibat pada suatu aktifitas serta tujuan
bersama yang tidak disadari. Keanggotaan pada
organisasi informal dapat dicapai baik secara sadar
maupun tidak sadar)

11. MANFAAT ORGANISASI BAGI SISWA
1. Pengembangan keterampilan kepemimpinan
2. Meningkatkan keterampilan sosial
3. Belajar bertanggung jawab
4. Meningkatkan rasa kepedulian sosial
5. Pengembangan minat dan bakat
6. Meningkatkan keterampilan komonikasi
7. Pembentukan jaringan dan pertemanan

12. SEKIAN DAN TERIMAKASIH