SlideShare a Scribd company logo
Employer Branding - Personal
Branding - Social Media
Punkt widzenia rekrutera
a punkt widzenia kandydata
Zbigniew Brzeziński
KielceCom Social Media#3
Rynek w pełnej krasie
Oferta Ja
Wyzwania łowcy głów
Mam cię!
Chce?
Ma?
Umie?
-10
0
10
20
30
40
50
60
70
Doświadczenie
Nagrody
Osobowość
Treści
Treści zamieszczane
przez znajomych
Zdjęcia
Zainteresowania
Sieć kontaktów
Czego szuka rekruter wersja 1.0
Rekrutacja na portalach społecznościowych, raport Adecco 2014
Źródło: http://www.adecco.pl/dlamediow/
Czego szuka rekruter wersja 2.0
Źródła: A. Gołąb, Rekrutacja w pigułce – na co rekruter zwraca uwagę,
„Doradca Zawodowy”, nr 3 (28), 2014, s. 42-44
Chwila brutalnej statystyki
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
UK
USA, PL
Źródło: Z. Brzeziński, Polskie poradnictwo zawodowe – bezradność w sieci?
„Doradca Zawodowy”, nr, 2, 2012, s. 32-33
Poza offem – wzór na list
motywacyjny
X Y ?
Czas na EB (Employer Branding)!
Źródło: GUS
Pokolenie Y
Pokolenie
„okablowane”
Krótkie okresy
zatrudnienia
Indywidualizm
• Większość korzysta
z SM
• Potrzebują klimatu
z Sieci
• Ważna atmosfera
• Praca jako narzędzie
rozwoju
• preferencje
• Prestiż
• płeć
Źródła:
•Monika Walczak, Employer Branding w obliczu nowej generacji pracowników, slideshare.net/monikawalczak756
•Anna Paszkowska-Rogacz, Płeć, prestiż i preferencje-psychologiczne ogniwa kariery, referat, konferencja:
„Doradca-mentor czy coach? Radom 21.05.2015
Nieadekwatna edukacja, czy
nieefektywna komunikacja?
2010
75%
2011
75%
2012
76%
2013
76%
2014
80%
Źródło: A. Strzebońska, Czy racjonalny pracodawca komunikuje się w równie racjonalny sposób?
Prezentacja z 28.04.2015; http://bkl.parp.gov.pl/prezentacje-waw2015
Oczekiwania pracodawców – podium
Samoorganizacja
53%
Umiejętności
zawodowe
38%
Interpersonalne
36%
J. Górniak, Wyzwania dla polityki rynku pracy i edukacji w badaniach bilansu kapitału ludzkiego
Prezentacja z 28.04.2015; http://bkl.parp.gov.pl/prezentacje-waw2015
Dużo radochy z działania! 
• blog.wirtualnemedia.pl/zbigniew-brzezinski
• facebook.com/brzezinski.blog
• pl.linkedin.com/in/zbigniewbrzezinski
• plus.google.com/u/0/+ZbigniewBrzezińskiBlog
• fantastyka.pl/profil/10857
Foto: Łukasz Zarzycki

More Related Content

Similar to Employer branding - personal branding - social media

Rola marki osobistej w pracy rekrutera
Rola marki osobistej w pracy rekruteraRola marki osobistej w pracy rekrutera
Rola marki osobistej w pracy rekrutera
GoldenLine Sp. z o.o.
 
Rola marki osobistej w pracy rekrutera
Rola marki osobistej w pracy rekruteraRola marki osobistej w pracy rekrutera
Rola marki osobistej w pracy rekrutera
Jacek Krajewski
 
Masterclass social media. Linkedin - Monika Gawanowska
Masterclass social media. Linkedin - Monika GawanowskaMasterclass social media. Linkedin - Monika Gawanowska
Masterclass social media. Linkedin - Monika Gawanowska
Monika Gawanowska
 
Skąd doradca czerpie wiedzę, czyli wyzwania dla poradnictwa zawodowego
Skąd doradca czerpie wiedzę, czyli wyzwania dla poradnictwa zawodowegoSkąd doradca czerpie wiedzę, czyli wyzwania dla poradnictwa zawodowego
Skąd doradca czerpie wiedzę, czyli wyzwania dla poradnictwa zawodowego
Zbigniew Brzeziński
 
Warsztat sourcingowy z wydarzenia HR w biznesie, Toruń 2018
Warsztat sourcingowy z wydarzenia HR w biznesie, Toruń 2018Warsztat sourcingowy z wydarzenia HR w biznesie, Toruń 2018
Warsztat sourcingowy z wydarzenia HR w biznesie, Toruń 2018
Kasia Tang
 
Blaski i cienie Employee Advocacy na LinkedIn
Blaski i cienie Employee Advocacy na LinkedInBlaski i cienie Employee Advocacy na LinkedIn
Blaski i cienie Employee Advocacy na LinkedIn
Mateusz Śledzik
 
Profesjonalny wizerunek receptą na znalezienie pracy
Profesjonalny wizerunek receptą na znalezienie pracyProfesjonalny wizerunek receptą na znalezienie pracy
Profesjonalny wizerunek receptą na znalezienie pracy
Marcin Zabielski
 
Magazyn Employer Branding Q3 2013
Magazyn Employer Branding Q3 2013Magazyn Employer Branding Q3 2013
Magazyn Employer Branding Q3 2013
MJCC
 
Kurs na HR || Social Media w rekrutacji || Anna Ledwoń-Blacha || More Bananas
Kurs na HR || Social Media w rekrutacji || Anna Ledwoń-Blacha || More BananasKurs na HR || Social Media w rekrutacji || Anna Ledwoń-Blacha || More Bananas
Kurs na HR || Social Media w rekrutacji || Anna Ledwoń-Blacha || More Bananas
Anna Ledwoń-Blacha
 
Media społecznościowe zbigniew brzeziński ujk 20141208
Media społecznościowe zbigniew brzeziński ujk 20141208Media społecznościowe zbigniew brzeziński ujk 20141208
Media społecznościowe zbigniew brzeziński ujk 20141208
Zbigniew Brzeziński
 
Ślady cyfrowe - sposoby na analizowanie aktywności internautów i działań rekl...
Ślady cyfrowe - sposoby na analizowanie aktywności internautów i działań rekl...Ślady cyfrowe - sposoby na analizowanie aktywności internautów i działań rekl...
Ślady cyfrowe - sposoby na analizowanie aktywności internautów i działań rekl...
Sotrender
 
Silna marka rekrutera. Jak ją zbudować? - Jacek Krajewski
Silna marka rekrutera. Jak ją zbudować? - Jacek KrajewskiSilna marka rekrutera. Jak ją zbudować? - Jacek Krajewski
Silna marka rekrutera. Jak ją zbudować? - Jacek Krajewski
Lightness
 
Employer branding w social media. Twórz społeczność!
Employer branding w social media. Twórz społeczność!Employer branding w social media. Twórz społeczność!
Employer branding w social media. Twórz społeczność!
Katarzyna Młynarczyk
 
Liderzy na LinkedIn - dlaczego potrzebuje ich employer branding, dlaczego pot...
Liderzy na LinkedIn - dlaczego potrzebuje ich employer branding, dlaczego pot...Liderzy na LinkedIn - dlaczego potrzebuje ich employer branding, dlaczego pot...
Liderzy na LinkedIn - dlaczego potrzebuje ich employer branding, dlaczego pot...
Paulina Mazur
 
Kurs na HR - LSSE Lodz - Employer Branding - Marcin Potkanski
Kurs na HR - LSSE Lodz - Employer Branding - Marcin PotkanskiKurs na HR - LSSE Lodz - Employer Branding - Marcin Potkanski
Kurs na HR - LSSE Lodz - Employer Branding - Marcin Potkanski
Marcin Potkański
 
Analiza własnego wizerunku. Co mówi o Tobie Google i Social Media?
Analiza własnego wizerunku. Co mówi o Tobie Google i Social Media?Analiza własnego wizerunku. Co mówi o Tobie Google i Social Media?
Analiza własnego wizerunku. Co mówi o Tobie Google i Social Media?
Work Express
 

Similar to Employer branding - personal branding - social media (16)

Rola marki osobistej w pracy rekrutera
Rola marki osobistej w pracy rekruteraRola marki osobistej w pracy rekrutera
Rola marki osobistej w pracy rekrutera
 
Rola marki osobistej w pracy rekrutera
Rola marki osobistej w pracy rekruteraRola marki osobistej w pracy rekrutera
Rola marki osobistej w pracy rekrutera
 
Masterclass social media. Linkedin - Monika Gawanowska
Masterclass social media. Linkedin - Monika GawanowskaMasterclass social media. Linkedin - Monika Gawanowska
Masterclass social media. Linkedin - Monika Gawanowska
 
Skąd doradca czerpie wiedzę, czyli wyzwania dla poradnictwa zawodowego
Skąd doradca czerpie wiedzę, czyli wyzwania dla poradnictwa zawodowegoSkąd doradca czerpie wiedzę, czyli wyzwania dla poradnictwa zawodowego
Skąd doradca czerpie wiedzę, czyli wyzwania dla poradnictwa zawodowego
 
Warsztat sourcingowy z wydarzenia HR w biznesie, Toruń 2018
Warsztat sourcingowy z wydarzenia HR w biznesie, Toruń 2018Warsztat sourcingowy z wydarzenia HR w biznesie, Toruń 2018
Warsztat sourcingowy z wydarzenia HR w biznesie, Toruń 2018
 
Blaski i cienie Employee Advocacy na LinkedIn
Blaski i cienie Employee Advocacy na LinkedInBlaski i cienie Employee Advocacy na LinkedIn
Blaski i cienie Employee Advocacy na LinkedIn
 
Profesjonalny wizerunek receptą na znalezienie pracy
Profesjonalny wizerunek receptą na znalezienie pracyProfesjonalny wizerunek receptą na znalezienie pracy
Profesjonalny wizerunek receptą na znalezienie pracy
 
Magazyn Employer Branding Q3 2013
Magazyn Employer Branding Q3 2013Magazyn Employer Branding Q3 2013
Magazyn Employer Branding Q3 2013
 
Kurs na HR || Social Media w rekrutacji || Anna Ledwoń-Blacha || More Bananas
Kurs na HR || Social Media w rekrutacji || Anna Ledwoń-Blacha || More BananasKurs na HR || Social Media w rekrutacji || Anna Ledwoń-Blacha || More Bananas
Kurs na HR || Social Media w rekrutacji || Anna Ledwoń-Blacha || More Bananas
 
Media społecznościowe zbigniew brzeziński ujk 20141208
Media społecznościowe zbigniew brzeziński ujk 20141208Media społecznościowe zbigniew brzeziński ujk 20141208
Media społecznościowe zbigniew brzeziński ujk 20141208
 
Ślady cyfrowe - sposoby na analizowanie aktywności internautów i działań rekl...
Ślady cyfrowe - sposoby na analizowanie aktywności internautów i działań rekl...Ślady cyfrowe - sposoby na analizowanie aktywności internautów i działań rekl...
Ślady cyfrowe - sposoby na analizowanie aktywności internautów i działań rekl...
 
Silna marka rekrutera. Jak ją zbudować? - Jacek Krajewski
Silna marka rekrutera. Jak ją zbudować? - Jacek KrajewskiSilna marka rekrutera. Jak ją zbudować? - Jacek Krajewski
Silna marka rekrutera. Jak ją zbudować? - Jacek Krajewski
 
Employer branding w social media. Twórz społeczność!
Employer branding w social media. Twórz społeczność!Employer branding w social media. Twórz społeczność!
Employer branding w social media. Twórz społeczność!
 
Liderzy na LinkedIn - dlaczego potrzebuje ich employer branding, dlaczego pot...
Liderzy na LinkedIn - dlaczego potrzebuje ich employer branding, dlaczego pot...Liderzy na LinkedIn - dlaczego potrzebuje ich employer branding, dlaczego pot...
Liderzy na LinkedIn - dlaczego potrzebuje ich employer branding, dlaczego pot...
 
Kurs na HR - LSSE Lodz - Employer Branding - Marcin Potkanski
Kurs na HR - LSSE Lodz - Employer Branding - Marcin PotkanskiKurs na HR - LSSE Lodz - Employer Branding - Marcin Potkanski
Kurs na HR - LSSE Lodz - Employer Branding - Marcin Potkanski
 
Analiza własnego wizerunku. Co mówi o Tobie Google i Social Media?
Analiza własnego wizerunku. Co mówi o Tobie Google i Social Media?Analiza własnego wizerunku. Co mówi o Tobie Google i Social Media?
Analiza własnego wizerunku. Co mówi o Tobie Google i Social Media?
 

More from Zbigniew Brzeziński

Zbigniew Brzeziński: Schopenhauer, Erystyka i administracja fanpage
Zbigniew Brzeziński: Schopenhauer, Erystyka i administracja fanpageZbigniew Brzeziński: Schopenhauer, Erystyka i administracja fanpage
Zbigniew Brzeziński: Schopenhauer, Erystyka i administracja fanpage
Zbigniew Brzeziński
 
Wilk który jest_Starożytne i średniowieczne korzenie fantasy
Wilk który jest_Starożytne i średniowieczne korzenie fantasyWilk który jest_Starożytne i średniowieczne korzenie fantasy
Wilk który jest_Starożytne i średniowieczne korzenie fantasy
Zbigniew Brzeziński
 
Zbigniew Brzeziński, Czy idealna drużyna składa się z idealnych ludzi?
Zbigniew Brzeziński, Czy idealna drużyna składa się z idealnych ludzi?Zbigniew Brzeziński, Czy idealna drużyna składa się z idealnych ludzi?
Zbigniew Brzeziński, Czy idealna drużyna składa się z idealnych ludzi?
Zbigniew Brzeziński
 
Wprowadzenie do employer branding
Wprowadzenie do employer brandingWprowadzenie do employer branding
Wprowadzenie do employer branding
Zbigniew Brzeziński
 
Cyfrowa promocja analogowych targów pracy
Cyfrowa promocja analogowych targów pracyCyfrowa promocja analogowych targów pracy
Cyfrowa promocja analogowych targów pracy
Zbigniew Brzeziński
 
Komunikacyjny start startup'a
Komunikacyjny start startup'aKomunikacyjny start startup'a
Komunikacyjny start startup'a
Zbigniew Brzeziński
 
Personal Branding (dla AIESEC i UJK)
Personal Branding (dla AIESEC i UJK)Personal Branding (dla AIESEC i UJK)
Personal Branding (dla AIESEC i UJK)
Zbigniew Brzeziński
 
Media Relations i Social Media administracji
Media Relations i Social Media administracjiMedia Relations i Social Media administracji
Media Relations i Social Media administracji
Zbigniew Brzeziński
 
5 wygranych OTeKów na xxv lecie
5 wygranych OTeKów na xxv lecie5 wygranych OTeKów na xxv lecie
5 wygranych OTeKów na xxv lecie
Zbigniew Brzeziński
 
Coach, mentor - zawody przyszłości?
Coach, mentor - zawody przyszłości?Coach, mentor - zawody przyszłości?
Coach, mentor - zawody przyszłości?
Zbigniew Brzeziński
 
Świadomość w sieci
Świadomość w sieciŚwiadomość w sieci
Świadomość w sieci
Zbigniew Brzeziński
 
Bloguj życie!
Bloguj życie!Bloguj życie!
Bloguj życie!
Zbigniew Brzeziński
 
Mentoring – naturalna droga dla rozwoju zawodowego zbigniew brzeziński
Mentoring – naturalna droga dla rozwoju zawodowego zbigniew brzezińskiMentoring – naturalna droga dla rozwoju zawodowego zbigniew brzeziński
Mentoring – naturalna droga dla rozwoju zawodowego zbigniew brzeziński
Zbigniew Brzeziński
 

More from Zbigniew Brzeziński (13)

Zbigniew Brzeziński: Schopenhauer, Erystyka i administracja fanpage
Zbigniew Brzeziński: Schopenhauer, Erystyka i administracja fanpageZbigniew Brzeziński: Schopenhauer, Erystyka i administracja fanpage
Zbigniew Brzeziński: Schopenhauer, Erystyka i administracja fanpage
 
Wilk który jest_Starożytne i średniowieczne korzenie fantasy
Wilk który jest_Starożytne i średniowieczne korzenie fantasyWilk który jest_Starożytne i średniowieczne korzenie fantasy
Wilk który jest_Starożytne i średniowieczne korzenie fantasy
 
Zbigniew Brzeziński, Czy idealna drużyna składa się z idealnych ludzi?
Zbigniew Brzeziński, Czy idealna drużyna składa się z idealnych ludzi?Zbigniew Brzeziński, Czy idealna drużyna składa się z idealnych ludzi?
Zbigniew Brzeziński, Czy idealna drużyna składa się z idealnych ludzi?
 
Wprowadzenie do employer branding
Wprowadzenie do employer brandingWprowadzenie do employer branding
Wprowadzenie do employer branding
 
Cyfrowa promocja analogowych targów pracy
Cyfrowa promocja analogowych targów pracyCyfrowa promocja analogowych targów pracy
Cyfrowa promocja analogowych targów pracy
 
Komunikacyjny start startup'a
Komunikacyjny start startup'aKomunikacyjny start startup'a
Komunikacyjny start startup'a
 
Personal Branding (dla AIESEC i UJK)
Personal Branding (dla AIESEC i UJK)Personal Branding (dla AIESEC i UJK)
Personal Branding (dla AIESEC i UJK)
 
Media Relations i Social Media administracji
Media Relations i Social Media administracjiMedia Relations i Social Media administracji
Media Relations i Social Media administracji
 
5 wygranych OTeKów na xxv lecie
5 wygranych OTeKów na xxv lecie5 wygranych OTeKów na xxv lecie
5 wygranych OTeKów na xxv lecie
 
Coach, mentor - zawody przyszłości?
Coach, mentor - zawody przyszłości?Coach, mentor - zawody przyszłości?
Coach, mentor - zawody przyszłości?
 
Świadomość w sieci
Świadomość w sieciŚwiadomość w sieci
Świadomość w sieci
 
Bloguj życie!
Bloguj życie!Bloguj życie!
Bloguj życie!
 
Mentoring – naturalna droga dla rozwoju zawodowego zbigniew brzeziński
Mentoring – naturalna droga dla rozwoju zawodowego zbigniew brzezińskiMentoring – naturalna droga dla rozwoju zawodowego zbigniew brzeziński
Mentoring – naturalna droga dla rozwoju zawodowego zbigniew brzeziński
 

Employer branding - personal branding - social media