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Hirokazu Okumura
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1.
COGよ、どこへ行く? 「新しいメガネ」 関係者一同 由比 達也
下川 哲平 伴 裕果 樫木 智恵 亀田 麻由 木下 智香子 COGの狙いと、データ活用のありかた 篠崎 聡
2.
株式会社 枚方照明 社長室 由比
社長 わが社もだいぶ大きくなったが、もう一段成長するためには、新しい課 題を発見し、それを解決する必要があると思うんだよ。 全社員の智恵を集めて、新事業コンテストをやろう! わかりました!早速準備します! 木下 秘書
3.
とある飲み屋 篠崎 社員 哲平ちゃん。あの新事業コンテスト、どうよ。 てっぺん取ったら、特別ボーナスらしいぜ!俺、水面下で温めて、既に 進めてた奴があんだよ。それを出したら、てっぺん間違いなしだぜ! 下川 社員 この間、モックアップ見せてくれた奴ですよね。進めている奴で応募なん てズルいっすよぉ。。。 俺も応募しますよ!むっちゃ課題意識持ってますから! 篠崎
社員 頼もしいねぇ。。。お互い頑張ろーぜ!
4.
コンテスト当日 篠崎 社員 社長!私は「照明器具オールLED化プロジェクト」 を提案します。 今ある課題を解決します。即効性があります。 下川
社員 社長!私は「あかりの価値向上プロジェクト」 を提案します。 照明器具はいずれコモディティ化します。今のうちから、オンリーワン企 業になれる打ち手を行う必要があります。
5.
再び、とある飲み屋 篠崎 社員 哲平ちゃん。やっぱ、俺の企画が、てっぺん取ったな! だいたいコンテストって奴は、モノが出来上がっていたり、実績があったり するものが評価されやすいんだよ。 特別ボーナスが出たから、今日は俺が奢ってやるよ! 下川 社員 俺の企画の方が、根本課題を捉えてるんだから、会社を救う事ができ るって思ってますよ! しかし、見えている課題と、未来の課題を同じ土俵で比較されると、な かなか辛いっすね。 篠崎
社員 ああ、俺も、哲平ちゃんの企画、いいって思うよ。是非継続してチャレン ジしてくれよ。 俺は見えてる課題、哲平は未来の課題で頑張れば、安泰だぜ!
6.
5年後の社長室 由比 社長 「照明器具オールLED化プロジェクト」 短期的には業績を大きく上げ たけど、大手参入で、今はレッドオーシャンになっちまったなぁ。。。 由比
社長 そうだな。結論、両方とも社長賞相当だったって事か。。。 もっと未来の課題解決アイデアが出てくるようになればなぁ。。。 評価って難しいなぁ。。。 木下 秘書 でも「あかりの価値向上プロジェクト」で作った、サービス会社が好調で すよ。我が社はオンリーワン企業です。
7.
我々が伝えたいこと(1) 問い:COGの狙いはどこですか? 想い:根本課題を解決するアイデアも集まるCOGであって欲しい。 ♥想 根本課題顕在 未来時間軸今 広い対象特定 見ている 世界 提案 抽象的 具体的 内容 不確実 高い 実現性
8.
我々が伝えたいこと(2) 問い:オープンデータの活用を求めている目的は何ですか? これは、寸劇とは関係なく、、、、 課されたテーマ(お題) オープンデータ活用 課題が 正しいかを確認 目の前にある課題 × DATA 根本課題を 分析して発見 問題意識 × DATA < 想い:データが、根本課題の発見に使われる様になって欲しい。 根本課題を 分析して発見 問題意識 × DATA
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